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最終更新日：2025/2/17
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「地域に根ざし、効率的な公共工事で住みやすい環境づくりをサポートしています。日々の業務を通して、地域貢献することができています」と高橋直也 (左)、高橋和史(右)。
私は、当社が拠点を置く富良市出身です。大学進学で一度は富良市を離れたものの、昔から「大北グループ」という名称には親しみがあったため、迷わず当社を第一志望にしました。現在は、農業土木を中心に手掛ける部門で畑の区画整備や、用水路・排水路などを整備する際の測量・調査を行っています。私たちは、主に現場代理人として工事全体の管理を担当しており、一つの工区に対して当社の社員が数名、さらに現場で作業をするパートナー企業が何社も関わっています。多いときでは「総勢50名」という大所帯になることも少なくありません。さらに工事自体も大掛かりで、すべての工程が終わるまでに1年近くかかることもあります。チームの皆で同じ目的に向かって、大仕事を成し遂げたときの達成感は、「この仕事だからこそ」と実感することができます。仕事上、機器を使用する場面が多いのですが、社内では機器メーカー主催の勉強会も頻繁に行われていたり、近年業界ではICTを活用する動きもあるため、新技術の情報にも注視したりしています。この仕事の醍醐味は「未来の街づくりを支える仕事」だということ。その点に大きなやりがいを感じつつ、一つでも多くの仕事を成し遂げていきたいと思っています。■高橋直也／大北土建工業(株)・工事部／2022年入社当社は若い世代が多い点が特徴で、特に20代後半から30代半ばの層が厚く、仕事上の悩みや不安の相談をしやすい雰囲気があります。また、土木建築系学科出身ではなくても、現場へ出る前に知識を身につけることができるよう、育成社員として専門学校へ1年間派遣する制度を整えています。そのほかにも、毎年春にグループ全社で3日間の研修を開催していて、工事の新技術や新しい測量機械の使い方など、そのときのトピックに応じたテーマ設定をしています。また、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、育児休暇の取得や土・日休暇による完全週休2日制の実践など、働きやすい環境を具体化しています。今年で入社7年目を迎え、中堅社員として後進育成の動きを求められる機会が増えてきました。自分のパフォーマンスを上げるだけではなく、後輩を育てることにも力を入れていきたいですね。■高橋和史さん／(株)山伏パコム・工務部工事課／2018年入社
北海道富良野市を拠点として、特定建設業、一般建設業を中心に都市開発に貢献しております。
男性
女性
＜大学＞ 小樽商科大学、鹿児島大学、北見工業大学、拓殖大学、東海大学、東北工業大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道大学、室蘭工業大学、山形大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 北海道情報専門学校、札幌工科専門学校、日本工学院北海道専門学校
各社共通
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp281767/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！ ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。
