最終更新日:2025/3/19

三良建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計

基本情報

本社
千葉県
資本金
2,000万円
売上高
4億円(2023年度実績)
従業員
12名
募集人数
1~5名

【建築施工管理/転勤なし/文理不問】残業少め!地域密着の公共工事主体の会社です!

  • My Career Boxで応募可

新卒採用を始めました ! (2025/03/19更新)

伝言板画像

こんにちは。三良建設の採用担当です。
この度は、当社のページに興味をもっていただきありがとうございます!

今まで当社の採用は中途採用が主でしたが、事業成長を見込み
今年度から新卒採用を積極的に行うことになりました。

これからの会社の中心人物となって頂くべく
社員一同でフォローしますので、
皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。

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会社紹介記事

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2024年2月に『特別技能功労者(松戸マイスター)』の表彰を受けた千葉社長は、確かな技術で地域から信頼を寄せられる存在。豊富な経験値から次世代の育成を目指しています。
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建築の知識ゼロからのスタートでも大丈夫。豊富な経験と知識を持つ先輩が丁寧にOJTで育成してくれるので、安心してスキルを磨ける環境が整っています。

公共から民間まで、さまざまな工事を通じて地域を支える会社!

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社長を慕って集まった仲間たち。少数精鋭で力を合わせて日々奮闘しています。松戸市において建築Aクラス評価を獲得しており、技術力が自慢です。

「お客様との約束」を何より大切にする当社は、絶対に工期を遅らせないといったプロ意識が高く評価されたことで地域における信頼を育み、50年以上の歴史を築いてきました。主に学校や保育園、市民センターなど公共施設の建築工事を中心に、民間の工事にも携わっています。また、国土交通省と災害協定を結ぶ企業としては、大手ゼネコンとも肩を並べる存在。例えば積雪時の国道の除雪作業など、人々の生活に欠かせないインフラを守る仕事にも取り組んでいます。地域のなかで頼りにされる会社であると自負しており、 街の人々に貢献している実感や、地域社会を支えるやりがいを感じながら働くことができます。

大手企業とは異なり、部門分けされていないからこそ、建築の1から10まですべてを学べるところも当社の魅力。建築の知識がない方でも、豊富な経験と知識を持った先輩社員が丁寧に教えるので安心してください。最近入社した社員も建築業界未経験でしたが、マンツーマンのOJTを活用して立派に成長しています。入社前は仕事についていけるかを心配していましたが、 実際には先輩も一緒に工事を進める職人さんたちもみんな想像以上に優しく、いい意味でのギャップだったと話してくれました。施工管理技士は、職人さんやお客様とのコミュニケーションを取る機会が多いので、明るくハキハキと受け答えできる人は特に活躍できると思います。入社から1年間はOJTでしっかりサポートして、2年目以降は少しずつ仕事を任せていくイメージです。また、資格取得も応援しています。受験費用はもちろん、講習費用も補助しているので、意欲があればどんどん成長できる環境です。

風通しが良くアットホームな雰囲気が当社の自慢。困ったことや悩んだことがあれば、先輩社員に遠慮なく相談してください。社員一同、全力でサポートします。残業が少なく有給消化率も高いので、ワークライフバランスも取りやすい環境。仕事もプライベートも大事にできる、社員が働きやすい職場づくりを心がけています。

今後は公共案件だけでなく、住宅リフォームを含めた民間案件にもさらに積極的に挑戦していくことと、後進の育成に注力していきたいと考えています。私たちと一緒に、地域を支える仕事にチャレンジしませんか?

会社データ

プロフィール

三良(みよし)建設(株)は、歴代の社長を含め岩手県出身の大工が集まり松戸で創業しました。弊社の強みは寝ても覚めても建築が大好きな人間の集まりで能力のある自社職人・監督による設計、新築、リフォーム、修繕、その他官公庁事業などあらゆる建築事業を行っており、小さな会社ですが外注業者にあまり依存すること無く安全で良い品質のもの作りを常に追求しております。

事業内容
鉄骨造・木造注文住宅の設計・施工
公共施設・福祉施設などの施工
住宅・マンションのリフォームや修繕
土木工事・外構工事

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本社郵便番号 271-0065
本社所在地 千葉県松戸市南花島3丁目54番地の1
本社電話番号 047-362-5234
設立 1970年10月2日
資本金 2,000万円
従業員 12名
売上高 4億円(2023年度実績)
主な取引先 千葉県松戸市周辺の諸官庁
一般顧客ほか

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 25
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 12時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
先輩社員とマンツーマンでOJT研修を行います。
自己啓発支援制度
メンター制度 制度あり
メンター制度あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

新卒1期生募集のため実績なし

採用実績(人数) 新卒1期生募集のため実績なし
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
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    - - - -%

QRコード

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