最終更新日:2025/6/2

(株)Add Flow

  • 正社員

業種

  • 広告制作・Web制作
  • インターネット関連
  • 専門コンサルティング
  • コンサルティングファーム
  • 広告

基本情報

本社
東京都
資本金
1000万円
売上高
4億円
従業員
40名(2024年2月現在)
募集人数
11~15名

【内定まで最短2週間】実力主義だからこそ、最短2ヶ月で昇格可能!入社5ヶ月で月給70万稼いだ実績も!スピーディーなキャリアアップが目指せる職場です!

  • My Career Boxで応募可

実力が未来を決める、君の成長を待っている―。 (2025/05/30更新)

就活生の皆さま、こんにちは!
株式会社Add Flow 採用担当です!

\当社では以下のような方を求めています。/
★早い段階で管理職としての経験を積みたい方
★周囲を頼りながらも、主体的に考え行動できる方
★積極的且つ素直に自らの意見を発信できる方
★営業スキルを高めていきたい方
★社会人としての明確な目標をお持ちの方

当社ならではのスピーディーなキャリアアップや、働きやすい職場環境などを是非チェックください!

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【POINT1】短期間で実力が認められ、昇格が目指せる環境!
当社では、全社員に対して年齢や性別に関係なく、公正で透明な評価制度を採用。当社では、毎月社員の成果を評価し、昇格のチャンスを与えています。この評価システムも背景にあり、新人社員でも、能力と努力が認められれば、短期間での昇格・高収入が可能。実際、新卒入社後わずか「2ヶ月」で主任に昇格した社員や、インセンティブだけで「月20万円以上」を手にした社員がいます。

このように、完全実力主義の中で個々の努力と成果が正当に評価されることで、全社員がモチベーションを高く保ち、スピーディーな成長を遂げることができます。是非、あなたも納得ができるスピード感あるキャリアを積み重ねてみませんか?

【POINT2】意見交換などを大切にした、風通しの良い職場!
役職や部署を超えた自由な意見交換が可能な職場環境である点も、当社ならではのポイント!風通しの良い職場なので、日々の業務で疑問や不安が生じた際には、誰でも気軽に周囲に相談でき、適切なアドバイスを受けることが可能です。また、社員全員て意見を共有し、物事に対して最適な解決策を共に見つけ出しているので、社員一人ひとりの成長だけでなく、組織全体のパフォーマンスも高めていくことができます。

このほか、当社ではお花見やBBQなど仕事外でもお互いの交流を深める場を設けるなど、職場全体の団結力を高めていくためのイベント・行事を催しているため、誰でも安心した気持ちで働きながら、スムーズにキャリアアップが図れます!
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モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • キャリア

    入社4ヶ月で昇格ができ、早いうちから裁量を持って働くことが出来ます!

  • 職場環境

    花見やBBQなどのイベントもあり、社員同士の仲も良いです!

  • 製品・サービス力

    皆さんも馴染みのあるSNS広告を扱っております!

会社紹介記事

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努力と成果が正当に評価されるシステムのもと、全社員が高いモチベーションを維持しながら働いています!
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役職や部署を超えた自由な意見交換ができる風通しの良い職場環境を通じて、社員全員の成長を目指しています!

【成果を正当に評価する明確な評価制度が魅力】現場で活躍する社員にインタビュー!

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短期間での昇格が可能な完全実力主義の環境を整えているため、入社から早い段階で高収入を実現できるチャンスがあります!

【Y.N.さん(SNSコンサルティング/主任/中途1年目】
≪Q1≫ 入社後のギャップはありましたか?
事前に同社のInstagramで調べていたおかげで、入社後の大きなギャップは感じませんでした。むしろ、周囲のサポートが予想以上に手厚く、実力主義の評価体制が明確だったので、目標達成への意欲がさらに高まりました!

≪Q2≫仕事で印象に残ったエピソードはありますか?
営業を始めたばかりの頃、研修で学んだことを活かして初めて成約ができた時に、周りが褒めてくれたことが今でも印象に残っています。成果を認めてくれる環境が、次の挑戦へのモチベーションにつながっています!

≪Q3≫ 今後の目標について教えてください!
現在は主任のポジションに就いていますが、主任からマネージャーへの昇進は、チームや個人の評価に基づいて決定されます。今後も、個人の実力・成果や、チーム全体のマネジメントを大切にしながら、1年以内でのマネージャー昇進を目指しています!

【H.N.さん(SNSコンサルティング/主任/新卒2年目】
≪Q1≫ この仕事を選んだ理由は何ですか?
人材紹介を通じてこの会社を知りました。学生時代でもSNSを頻繁に使用していたので、SNSコンサルティングの活動に興味を持って応募。面接で感じた風通しの良い雰囲気と、年齢が近い社員が活躍している姿が決め手となり、この会社を選びました!

≪Q2≫ 職場の雰囲気や働き方については?
職場は風通しが良く、上下関係なく意見を出しやすい環境です。面接で感じた柔らかい雰囲気そのままで、年代の近い人が多く、働きやすさを実感しています。また、働き方についても量より質を重視しているため、オンオフをしっかりと持ちながら働くことができています。

≪Q3≫ 今後の目標について教えてください!
現在は主任へと早期に昇格でき、肩書きを持つことに誇りを感じながら今の仕事に取り組んでいます。今後新しい事業にも関わっていくので、積極的に意見を出しながらキャリアを築いていきたいと思っています!

会社データ

プロフィール

SNSアカウントの運用を通じて、企業のブランド認知度向上・ターゲット層へのアプローチを支援する「SNS運用コンサルティング事業」や、企業プロモーション・商品説明動画・採用動画など、多岐にわたる映像コンテンツを制作する「動画制作事業」、人材を探している企業と転職を希望する求職者をマッチングさせる「人材紹介・採用コンサルティング事業」など、多様なサービスを一貫して提供することで、幅広い業界からの大きな信頼を獲得している、私たち『株式会社Add Flow』。

この幅広いサービスラインナップとそれぞれの分野での専門性によって、企業が求める様々なニーズに対応できる強固な顧客基盤を築くことができています。また、各事業がお互いに補完し合うことで、クライアントに対して包括的なソリューションを提供し、企業成長に貢献することができています!

≪Instagramで社内の様子を是非 チェックしてください!≫
当社では採用活動の一環としてInstagramアカウントを運用中。社員インタビューや社内の雰囲気をお届けしています。実際の職場環境や社員の声を知って、より具体的な職場のイメージを掴んでください!

▼Instagram▼
https://www.instagram.com/addflow.recruit/

事業内容
・SNS運用コンサルティング事業
・WEBマーケティング事業
・コンテンツ制作事業(動画・HP・LPなど)
・採用支援・代行事業
・人材紹介事業

PHOTO

SNS運用コンサルティングや動画制作、人材紹介など、多様なサービスを一貫して提供し、企業成長を支えています。

本社郵便番号 150-0002
本社所在地 東京都渋谷区渋谷2-11-13 松田渋谷ビルディング 5F
本社電話番号 03-6419-2630
設立 2019年3月
資本金 1000万円
従業員 40名(2024年2月現在)
売上高 4億円
事業所 ≪東京本社≫
東京都渋谷区渋谷2-11-13 松田渋谷ビルディング 5F

≪大阪営業所≫
大阪府大阪市淀川区西中島3丁目8-15 新大阪松島ビル 503号室c

≪名古屋営業所≫
愛知県名古屋市西区名駅3丁目7-9 サン・名駅三丁目ビル403
平均年齢 26.4歳
企業HP https://www.add-flow.com/

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 1.0
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.6%
      (72名中4名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
制度あり
OJT研修や座学研修、営業研修あり
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
関東学院大学、久留米大学、駒澤大学、駒沢女子大学、大東文化大学、東洋学園大学、日本体育大学、宮城学院女子大学、武蔵野美術大学、明海大学、立正大学
<短大・高専・専門学校>
国際外語・観光・エアライン専門学校、東京経営短期大学、専門学校日本デザイナー学院

採用実績(人数) 2022年 2名 4名 6名
2021年 1名 1名 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 2 4 6
    2021年 1 1 2
    2020年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 6 0 100%
    2021年 2 0 100%
    2020年 0 0 0%

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