最終更新日:2025/4/25

昭和電気鋳鋼(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 鉄鋼
  • 商社(鉄鋼・金属)
  • その他メーカー
  • 金属製品
  • 機械

基本情報

本社
群馬県
資本金
1億円
売上高
31億円(2024年3月期)
従業員
92名
募集人数
若干名

~創業85年~歴史ある北関東有数の鋳鋼メーカー!  26卒採用開始☆彡皆様のご応募お待ちしております!

採用担当者からの伝言板☆彡 (2025/03/19更新)

皆様、こんにちは!昭和電気鋳鋼株式会社の採用担当です。

現在、当社では26年卒の新しい仲間を積極的に募集しています!工業系学校で学ばれた方、特に3DCAD、機械図面、電気、材料、金属、溶接、加工、非破壊検査、分析などの知識を活かせる製造業でのキャリアを考えてみませんか?

また、当社に少しでも興味を持っていただけた方であれば、専攻分野に関係なく大歓迎です。異なるバックグラウンドを持つ方々の新しい視点をお待ちしています。

採用ページをご覧いただき、少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひ工場見学にお越しください。皆様のご応募を心よりお待ちしております!
当社採用ページをご覧になられて少しでもご興味をお持ちいただけたらぜひ工場見学にご参加ください!
皆様のご応募お待ちしております!

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    独立資本で廃業・吸収合併のリスクがなく、鋼鋳物では歴史と実績のある会社です。

  • 技術・研究

    創業80年以上、「鋼」だけを極めた会社です。鋼鋳物だったら自信があります。

  • やりがい

    工業機械系の知識を鋳物のスペシャリストとしてアップします。

会社紹介記事

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当社の鋳鋼品は創業以来解体機・建設機器や人命にかかわるような重要保安部品を製造し、日本のモノづくりを支えることを使命としております。
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鋳鋼品に特化した鋳物会社は北関東では当社のみ。鋳物という聞きなれないものを製造しておりますが、業界内では常に上位の生産量を維持しております。

北関東唯一の鋼鋳物に特化した会社。だからこそ未経験にやさしい。

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創業以来、破損クレームゼロ。「鋼」を扱うことに関しては自信があります。

鋳物については工業系学校でも授業一環で少し学ぶ程度で専攻している学校は日本にはありません。鋳物というと未経験者では入社することができないようなイメージが強いですが、製造現場で働いている従業員は実は入社時未経験だった方がほとんどです。よってほとんどの方がゼロからのスタートなので、皆が新入社員を支える環境をそろえています。製造現場においては予備知識はほとんどいらず入社してから鋳物について学び、鋳物のスペシャリストとしてスキルアップしております。工業学校卒業者はもちろんですが、文系卒業者でも安心して働ける会社です。

【鋳物とは】
溶かした鉄を砂などで作った型の中に流し込み、冷えて固まったものを取り出す技法を「鋳造」、出来上がった製品を「鋳物」と呼びます。

会社データ

プロフィール

【昭和電気鋳鋼ってどんな会社!?】

昭和電気鋳鋼株式会社は、建設土木運搬用特殊車両や鉄道車輌の鋳鋼部品の製造を専門としています。具体的には、トラック、フォークリフト、油圧ショベルなどの鋳鋼部品を製造しており、鉄道車輌の鋳鋼部品も10kgから4トン程度の範囲で製造しています。

鋳鋼とは、鉄-炭素合金を基本とし、炭素量が2.1%までの鋳物を指します。これに対して、炭素量が2.1%以上の鋳物は鋳鉄と呼ばれます。鋳鋼には、炭素の他に珪素(シリコン)やマンガンなどの重要な元素が含まれています。

鋼は一般的に強度が高く、粘り強さ、耐摩耗性、高強度、耐衝撃性、耐食性などの機械的性質に優れています。一方、鋳鉄は強度が低く、粘りが少ない特徴があります。昭和電気鋳鋼株式会社では、鋳鋼の特性を活かし、高温熔解・高温鋳込みによる製造を行っています。これにより、特殊な高合金鋼の製造も可能であり、溶接構造物への対応にも優れています。

さらに、熱処理工程を経て金属凝固組織が飛躍的に改善されるため、重保・重要部品などの高級特殊部品にも多く採用されています。昭和電気鋳鋼株式会社は、これらの技術と経験を活かし、高品質な鋳鋼部品を提供し続けています。

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事業内容
【事業内容】
建設機器・解体機・鉄道・インフラ等に使用される鋳鋼品製造業

【営業品目】
炭素鋼鋳鋼品、溶接構造用鋳鋼品、構造用高張力炭素鋼、
低合金鋳鋼品、高温高圧鋳鋼品、低温高圧用鋳鋼品、
低合金鋼鋳鋼品、ステンレス鋼鋳鋼品、特殊合金鋼鋳鋼品

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・鋳鋼品製造スクラップと様々なレアメタルを混ぜ込み、アーク炉で溶かした鉄を使用し、解体機や建設機器に使用される部品を製造。

本社郵便番号 370-1201
本社所在地 群馬県高崎市倉賀野町3250
本社電話番号 TEL:027-346-1727
創業 1939年 (社名:昭和電気製鋼)
設立 1983年2月
資本金 1億円
従業員 92名
売上高 31億円(2024年3月期)
事業所 群馬県高崎市倉賀野町3250 

1社1工場 転勤ございません。
業績 生産量は業界トップ10位内!(鋼鋳物に限る)
※直近では5位!
資本 独立資本のため、廃業・吸収合併のリスクがございません!
主な取引先 株式会社アイヨンテック
・株式会社浅野歯車工作所
・大久保歯車工業株式会社
・株式会社加藤製作所
・関東分岐器株式会社
・株式会社光栄鉄工所
・小平産業株式会社
・株式会社小松製作所
・新明和工業株式会社
・株式会社ソーシン
・株式会社ティクス
・鉄道機器株式会社
・株式会社東芝
・東芝エレベータ株式会社
・新潟トランシス株式会社
・日本オーチスエレベータ株式会社
・日本車両製造株式会社
・日立建機株式会社
・ブリヂストンプラントエンジニアリング株式会社
・古河産機システムズ株式会社
・古河ロックドリル株式会社
・松山重車輌工業株式会社
・三菱重工業株式会社
・三菱電機株式会社
・株式会社メドテック
・株式会社モリタ環境テック
認証 ISO 認証 9001 (2015)
ISO 認証 14001 (2015)
平均年齢 39歳
平均勤続年数 10.6年
平均有給休暇取得日数 11.6日

1年間の休日表が出ますので事前に予定を立てやすく、ライフイベント充実!
沿革 昭和14年(1939) 昭和電気製鋼株式会社を設立。

昭和29年(1954) 日本鋳造技術普及協会会員となる。

昭和34年(1959) 超音波探傷器並びにガンマー線透過設置

昭和44年(1969) 高崎市倉賀野町工場の移転

昭和58年(1983) 鋳鋼部門を分離し昭和電気鋳鋼株式会社を設立。

平成5年 (1993) ジョージフィッシャー製全自動砂処理装置を増設。

平成18年(2006) アルカリフェノール自硬性造型設備を導入。

平成22年(2010) ISO9001取得

平成23年(2011) ISO14001取得

平成25年(2013) 1電源3t2炉の高周波誘導炉を導入

平成26年(2014) KDM-10生型造型機新設

平成28年(2016) 創業以来初のステンレス鋳鋼の生産に着手する。

平成29年(2017) 地域未来牽引企業に認定される。

平成30年(2018) ISO9001-2015年版 / ISO14001-2015年版に移行

令和2年(2020) NC切削加工機を導入し、加工事業部を新設。

ホームぺージ https://www.showadenki-chuko.co.jp/index.html
紹介動画 https://www.youtube.com/watch?time_continue=2&v=J41AAtwqLGg&embeds_referring_euri=https%3A%2F%2Fwww.showadenki-chuko.co.jp%2F&source_ve_path=MTM5MTE3LDI4NjY2

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.6
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.3時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.3
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (0名中0名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
あり:新入社員に対し、入社後約10日間の新人研修を実施(座学)します。
その後、業務内容理解のため3ヶ月間現場での研修を実施後、正式配属となります。
★他、ジョブローテーション、技能研修、課内教育、QC教育など
自己啓発支援制度 制度あり
あり:資格取得支援制度(業務上必要な資格の取得に対し、受験料・受講料を全額会社が負担)
例:フォークリフト、玉掛、床上クレーン運転(5t以上)、ガス溶接技能者、アーク溶接作業者など 
★資格の種類により、資格手当として毎月の給与に反映されるものもあります
メンター制度 制度なし
なし:制度としてはありませんが、先輩社員が業務のフォロー・サポートをおこないます。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
なし:制度としてはありませんが、キャリアについては随時上司と面談を実施できる環境です。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、九州工業大学、京都芸術大学、群馬大学、國學院大學、高崎経済大学、高崎商科大学、都留文科大学、帝京大学、同志社大学、獨協大学、島根大学、埼玉工業大学、東京工科大学、奈良大学、新潟大学、日本大学、ものつくり大学、前橋工科大学、横浜商科大学、国際武道大学
<短大・高専・専門学校>
大原公務員専門学校長野校、群馬県立太田産業技術専門校、群馬県立高崎産業技術専門校、群馬県立前橋産業技術専門校、群馬県理容専門学校、東日本デザイン&コンピュータ専門学校、新潟工業短期大学

ハノイ工科大学、アメリカマウイ短期大学

採用実績(人数)  2023年 2024年  2025年(予)
----------------------------------------------------
 大卒1名   -    大卒1名
 高卒2名   -



  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0 0 0
    2022年 3 0 3
    2021年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 0 0 0%
    2022年 3 1 66.7%
    2021年 1 0 100%

先輩情報

大学の知識が役に立つ
s.i
2015年
30歳
ものつくり大学
技能工芸学部製造学科
製造管理部
品質保証課にて製品の検査や報告書の作成等を行っています
PHOTO

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