最終更新日:2025/4/26

(有)川内鉄工工業(あづま家デイサービス亀戸)

  • 正社員

業種

  • 福祉サービス
  • フィットネスクラブ
  • エステティック・美容・理容
  • 商社(スポーツ・レジャー用品)
  • 専門店(スポーツ・レジャー関連)

基本情報

本社
東京都
資本金
800万円
売上高
2億8千万円(2024年4月)
従業員
20名
募集人数
1~5名

運動や体のプロを目指したい方募集!高齢者向けフィットネスサービス&低酸素ジム

  • 積極的に受付中

運動や体のプロを目指したい方募集!高齢者向けフィットネスサービス&低酸素ジム (2025/04/09更新)

あづま家の採用ページをご覧いただき、ありがとうございます!

新年度の4月、就職活動のご状況はいかがでしょうか。
そろそろ内定をGETしたい方、新たに内定をGETしたい方いらっしゃるのではないでしょうか?

あづま家では今年から新卒採用を開始いたしました!
2026年度採用は新卒採用の1期生となります。

「高齢者フィットネス」に興味がありましたら、
ぜひ説明会へご参加ください!!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    介護状態の前の「健康維持」を広げ、孤立を防ぐために必要な仕事です

  • 製品・サービス力

    アスリートだけではない。 すべての人が主役になれる運動体験

  • 戦略・ビジョン

    10年以内に、デイサービス3店舗新設!低酸素ジムを5店舗に拡大!

会社紹介記事

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ケアマネージャーさんや企業への説明など、職種は多岐にわたります
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低酸素ジムの運営全体、また新店舗の立ち上げなどもゆくゆくは関われるスタッフを募集しています

デイサービス・フィットネス事業/あなたの専門知識で、高齢者の未来をサポート

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和田社長はまだ40代で、新規の事業展開を今後も計画中。スポーツや健康、旅行などもサービスをこれから展開していきます。

当社は

・低酸素ジム「3Po 亀戸中央店」
・デイサービス「あづま家デイサービス 亀戸/亀戸中央」
・整体院「わかった整体院 亀戸」

を運営しています。

・日本は超高齢社会に突入しており、
 2025年には総人口の約30%が65歳以上になると予測されています。
・要介護・要支援認定者数は約700万人に達しており、年々増加傾向です。
・2025年までに約30万人の介護人材が不足すると言われています。

我々のミッションは・介護状態の前の「健康維持」を、
日本や地域に広げていくこと。・社会の中で、増加している「孤立を防ぐ」ことにあります。

【未来の店舗展開】のための中心になってくれる方、お待ちしております!

会社データ

プロフィール

あづま家デイサービス亀戸は、運動特化型デイサービスです。
特に歩行に必要な足のトレーニングとケアに特化したプログラムを提供しています。

当社の母体は、創業47年目の建築会社です。
建築業はやりがいのある仕事ですが、より社会貢献できる方法がないか、また直接お客様の笑顔を見ることができる事業はないかと常に考えていました。
そんなある日、お困りの方々に対して1対1で寄り添い、お悩みを聞き、解決策を一緒に考えて目標を達成し、喜びを共有するケア事業に出会いました。それ以来、私たちは新しい事業として、デイサービスと治療院を始めることに決めました。

事業内容
▼あづま家デイサービス 亀戸/亀戸中央
・高齢者のためのフィットネス。
・機能回復を目的としたデイサービスです。
・要介護度が低い利用者が中心で、食事補助や入浴補助は行わず、運動に特化したサービスを展開。

▼低酸素ジム 3Po 亀戸中央店
・江東区初の低酸素ジムとして、高地トレーニングのような酸素の薄い環境でのトレーニングを提供しています。
・低酸素環境での運動は、通常の運動の3倍以上の効果が期待でき、心肺機能の向上や睡眠の促進などの効果が報告されています。
・欧米で流行している低酸素ジムを日本で体験できる希少な施設です

▼当社のコンセプトは「シニア向けフィットネス
一般的なデイサービスとは異なり、あづま家デイサービス亀戸では、最新のテクノロジーを活用した運動プログラムを提供し、利用者様の健康を維持・向上させることに特化しています。
AIを活用した姿勢分析を行い、個別の運動プログラムを作成しています。

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当施設ではご利用者様ごとに健康に関する情報を数値化しています。ご家族の方や担当のケアマネージャーの方も健康の改善状況などが分かりやすく安心です。

本社郵便番号 136-0071
本社所在地 東京都江東区亀戸7-62-5
本社電話番号 03-3684-5359
創業 1977年2月
設立 1977年2月
資本金 800万円
従業員 20名
売上高 2億8千万円(2024年4月)
事業所 東京本社
あづま家デイサービス亀戸
あづま家デイサービス亀戸中央
3Po亀戸中央店
完全土日休み BtoCですが、施設は土日お休み。
介護業界もクリーンになっている会社が増えてきていますが、
まだまだブラックな労働環境で働かないといけないところもチラホラ。
わかったグループのあづま家デイサービス 亀戸は、
働いている人がまずいきいきと元気にを大切に考えています。
運動できる日々を提供する 介護施設、デイサービス…と聴くと、動けないご高齢者の方の入浴介助、
食事やお手洗いの手伝い…というイメージをされる方も多いですが、
当施設はイメージとしてはどちらかといえばスポーツジムに近いです。

ご利用者さまはご自身で歩いたり、運動が必要ないわゆる「介護」が
必要な状態ではない方で、介助やサポートも運動をするうえでの
簡単なものがほとんど。

そのため、介護施設らしさはほとんどなく、
ご利用者さまのサポートも重労働、大変なものはないため
安心して働いていただけます。
最新トレーニングメニュー 利用者様お一人お一人に合わせたプログラムで、
より効果的なトレーニングが可能です。あづま家デイサービスでは、
全ての種目に意味がある「あづま家式」を採用しています。

トーニングメニューとリラクゼーションメニューを交互に行うことで、
より効果的に運動効果を得ることができます。
待ち時間もなく、多種目の全運動メニューを実践できるため、
運動の成果を実感していただけます。

人間には、約400個の体を動かす筋肉がありますが、
その中でも歩行に必要な筋肉は約200個あります。

また、関節が全部で68個あり、骨と骨とをつないでいます。
これらの関節を筋肉が動かすことで、日常生活で必要な動作が可能になります。
全ての種目を行い、色々な筋肉と関節を使うからこそ、総合的に元気になることができます。

当社の施設には、最新テノロジーを取り入れたトレーニング機器を揃え、利用者様のお身体の分析からトレーニングメニュー作成までAIが行い、ご利用者様お一人お一人にあったものを提供することができます。
今後の目標1 【江東区亀戸を拠点に、地域住民との信頼関係を構築し、
「元気になりたい」という想いに本気で応える企業となる。】

・住民参加型プログラム: 運動体験会・健康教室を開催。
・共同イベント: 医療機関・福祉団体と連携し、定期開催。
・健康支援拠点設置: 亀戸内に住民が気軽に相談できる施設を開設。
今後の目標2 【2027年以降の店舗拡大・全国展開を実現。】

・デイサービス3店舗新設
・トータルケアモデル(運動+整体+予防ケア)を導入。
・低酸素ジム「3Po」を5店舗に拡大。
今後の目標3 【多角的サービスの提供】

・旅行事業への進出
 利用者が「旅行できる体を取り戻す」ためのモチベーションを高める
・ナイトデイサービスの導入
  一人暮らしの高齢者が夜ご飯を一人で食べる寂しさを解消。
 夜間に集まり食事と軽い運動を楽しむ新サービスを試験導入。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 26時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
制度あり
自己啓発支援制度 制度あり
メドレーアカデミー(オンライン学習無償で何回も受けられる)
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

2026年度採用が新卒採用初年度となります。

採用実績(人数) 2026年度採用が新卒採用初年度となります。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 1 1
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 1 0 100%
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%

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