最終更新日：2025/3/25

(株)クレバリーホーム

正社員
既卒可

業種

住宅
建設
インテリア・住宅関連
空間デザイン・ディスプレイ
設備工事・設備設計

基本情報

本社: 千葉県

資本金: 1億100万円

売上高: 2023年：114億6,823万円 2022年：142億4,905万円 2021年：175億2,749万円

従業員: ４０名

募集人数: 1～5名

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セミナー／説明会	【Web開催】クレバリーホームの秘密が丸わかり　～会社説明会～

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

住宅フランチャイズ本部として企業様の独立・開業・起業をサポート！自社ブランド「クレバリーホーム」は加盟店様に支持され、日本全国に多数の店舗を構えます！！

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

伝言板画像

当社クレバリーホームでは「住宅購入者」ではなく
「自社フランチャイズ住宅商品を販売頂く加盟企業様・社員」が顧客になります。

そのため加盟企業様が
自社商品「注文住宅　クレバリーホーム・規格住宅　バリーズ」
に対する理解を深められるよう研修を開催したり
簡単スムーズに図面が書けるようCADソフトの開発をしています。

住宅業界かつ技術職志望の場合「土・日・祝日休み」は難しいと考えている
学生が多いかもしれません。
ですが当社では「法人への技術支援」が
業務となるため休日は「土・日・祝日」です。

住宅の技術支援や商品開発に興味がある方は
是非一度、当社説明会にご参加ください！

クレバリーホームは全国の加盟企業様に支持されています！商品の特徴は、重厚感あふれメンテナンスの負担が少ない外壁タイル仕様です！GOOD DESIGN賞も獲得！！

: クレバリーホームは全国の加盟企業様に支持されています！

: 商品の特徴は、重厚感あふれメンテナンスの負担が少ない外壁タイル仕様です！GOOD DESIGN賞も獲得！！

【クレバリーホームの歴史】

「在来工法」と「２×４工法」それぞれの長所を掛け合わせたオリジナル工法を採用！	【株式会社クレバリーホーム】は、千葉県で総合建設業を行う「株式会社　新昭和」の「住宅フランチャイズ部門」からスタートしました。「株式会社　新昭和」では、木造住宅の「２×４工法」を採用していますが、この工法は「耐震性に優れ断熱性や気密性を確保しやすい」ことが特徴です。上記工法はアメリカ発祥ですが、地震が多く四季があり寒暖差の大きい日本にこそ適していると考えました。そこで新昭和では日本導入解禁の翌年（1975年）から、「２×４工法」を取り扱っています。日本にこそ適しているこの工法を広めたいと考えても、直営店では全国展開するのに大変な時間や労力が掛かります。そこで効率よく「２×４工法」を広めるために「住宅フランチャイズ部門」がスタートしました。自社では「ウィザースホーム」という住宅ブランドを直営販売し全国では直営でのノウハウを元に「クレバリーホーム」というフランチャイズ商品を加盟企業様に販売をして頂く。「株式会社　クレバリーホーム」の原型はこのようにして誕生しました。全国展開に向けて「２×４工法」という新工法では各地域、昔ながらの工務店様や大工・職人様はついてこれません。そこでクレバリーホームでは「２×４工法」と日本古来の「在来工法」を掛け合わせた【ハイブリット工法】を取り扱っています。そんな当社で働くにあたって皆さんにお願いをしたいのは全国１４０店舗を超す、加盟企業様への技術支援です。「図面の確認」や「各種図面や積算の代行」などをして頂きます。住宅業界で働きたいが「土・日・祝休み」にもこだわりたい！若いうちから「技術支援や商品開発」業務で働きたいそんな方は是非クレバリーホームの説明会にご参加下さい！

「在来工法」と「２×４工法」それぞれの長所を掛け合わせたオリジナル工法を採用！

【株式会社クレバリーホーム】は、千葉県で総合建設業を行う
「株式会社　新昭和」の「住宅フランチャイズ部門」からスタートしました。

「株式会社　新昭和」では、木造住宅の「２×４工法」を
採用していますが、この工法は「耐震性に優れ
断熱性や気密性を確保しやすい」ことが特徴です。
上記工法はアメリカ発祥ですが、地震が多く
四季があり寒暖差の大きい日本にこそ適していると考えました。
そこで新昭和では日本導入解禁の翌年（1975年）から、
「２×４工法」を取り扱っています。

日本にこそ適しているこの工法を広めたいと考えても、
直営店では全国展開するのに大変な時間や労力が掛かります。
そこで効率よく「２×４工法」を広めるために
「住宅フランチャイズ部門」がスタートしました。

自社では「ウィザースホーム」という住宅ブランドを直営販売し
全国では直営でのノウハウを元に「クレバリーホーム」という
フランチャイズ商品を加盟企業様に販売をして頂く。
「株式会社　クレバリーホーム」の原型はこのようにして誕生しました。

全国展開に向けて「２×４工法」という新工法では
各地域、昔ながらの工務店様や大工・職人様はついてこれません。
そこでクレバリーホームでは「２×４工法」と日本古来の「在来工法」を
掛け合わせた【ハイブリット工法】を取り扱っています。

そんな当社で働くにあたって皆さんにお願いをしたいのは
全国１４０店舗を超す、加盟企業様への技術支援です。
「図面の確認」や「各種図面や積算の代行」などをして頂きます。

住宅業界で働きたいが「土・日・祝休み」にもこだわりたい！
若いうちから「技術支援や商品開発」業務で働きたい
そんな方は是非クレバリーホームの説明会にご参加下さい！

会社データ

プロフィール	【株式会社クレバリーホーム】は、千葉県で総合建設業を行う「株式会社　新昭和」の「住宅フランチャイズ部門」からスタートしました。「株式会社　新昭和」では、木造住宅の「２×４工法」を採用していますが、この工法は「耐震性に優れ断熱性や気密性を確保しやすい」ことが特徴です。上記工法はアメリカ発祥ですが、地震が多く四季があり寒暖差の大きい日本にこそ適していると考えました。そこで新昭和では日本導入解禁の翌年（1975年）から、「２×４工法」を取り扱っています。日本にこそ適しているこの工法を広めたいと考えても、直営店では全国展開するのに大変な時間や労力が掛かります。そこで効率よく「２×４工法」を広めるために「住宅フランチャイズ部門」がスタートしました。自社では「ウィザースホーム」という住宅ブランドを直営販売し全国では直営でのノウハウを元に「クレバリーホーム」というフランチャイズ商品を加盟企業様に販売をして頂く。「株式会社　クレバリーホーム」の原型はこのようにして誕生しました。全国展開に向けて「２×４工法」という新工法では各地域、昔ながらの工務店様や大工・職人様はついてこれません。そこでクレバリーホームでは「２×４工法」と日本古来の「在来工法」を掛け合わせた【ハイブリット工法】を取り扱っています。そんな当社で働くにあたって皆さんにお願いをしたいのは全国１４０店舗を超す、加盟企業様への技術支援です。「図面の確認」や「各種図面や積算の代行」などをして頂きます。住宅業界で働きたいが「土・日・祝休み」にもこだわりたい！若いうちから「技術支援や商品開発」業務で働きたいそんな方は是非クレバリーホームの説明会にご参加下さい！
事業内容	【住宅フランチャイズ事業】・「注文住宅・クレバリーホーム」「規格住宅・VARY’S（バリーズ）」の　フランチャイズ本部運営・新規加盟店開拓・新規店舗openサポート・加盟店店舗へのコンサルティング業務・加盟店社員への研修企画、実施・加盟店社員への技術サポート　　図面確認、図面・積算代行など【住宅事業】・クレバリーホーム、VARY’Sの直営店運営加盟企業様が販売しやすいように、モデルハウスとは別に注文住宅専用施設を用意し販売をサポート！

プロフィール

事業内容

【住宅フランチャイズ事業】
・「注文住宅・クレバリーホーム」「規格住宅・VARY’S（バリーズ）」の
　フランチャイズ本部運営
・新規加盟店開拓
・新規店舗openサポート
・加盟店店舗へのコンサルティング業務
・加盟店社員への研修企画、実施
・加盟店社員への技術サポート
　　図面確認、図面・積算代行など

【住宅事業】
・クレバリーホーム、VARY’Sの直営店運営

加盟企業様が販売しやすいように、モデルハウスとは別に注文住宅専用施設を用意し販売をサポート！

本社郵便番号	299-1144
本社所在地	千葉県君津市東坂田4-3-3　４階
本社電話番号	0439-50-3371
設立	2016年11月1日
資本金	1億100万円
従業員	４０名
売上高	2023年：114億6,823万円 2022年：142億4,905万円 2021年：175億2,749万円
事業所	本社：千葉県君津市東坂田4-3-3 店舗：クレバリーホーム鹿屋中央店　　　　鹿児島県鹿野市札元2-3777-1
業績	2023年：114億6,823万円（売上高）：　 7億5,175万円（経常利益） 2022年：142億4,905万円（売上高）：　 7億6,093万円（経常利益） 2021年：175億2,749万円（売上高）：　11億7,879万円（経常利益）
関連会社	株式会社　新昭和株式会社　ウィザースホーム株式会社　新昭和イクス
平均年齢	42.1歳（2024年4月1日現在）
平均勤続年数	11.3年（2024年4月1日現在）
沿革	設立 1970年：千葉県君津市南子安に「有限会社新昭和住宅」設立 2×4工法販売開始 1975年：2×4（ツーバイフォー）工法住宅販売開始本社社屋新築・移転 1980年：本社社屋を現所在地の千葉県君津市東坂田4-3-3に新築・移転施設開設 1997年：千葉県君津市に「インテリアプラザ住宅館」開設新ブランド発表 1997年：オリジナル在来工法新ブランド「クレバリーホーム」を発表 FC全国展開　開始 1998年：「クレバリーホーム」を住宅FCブランドとして全国展開開始新本社屋落成 2011年：新本社屋壱番館落成リニューアルオープン 2015年：住まいの体験ランドを「新昭和ハウジングスクエア」としてリニューアルオープン組織改編 2017年：新昭和グループホールディングス新体制へ組織改編「株式会社新昭和FCパートナーズ」事業スタート新住宅ブランド発表 2018年：新住宅ブランド「VARY'S」を発表改称 2022年：「株式会社新昭和FCパートナーズ」は「株式会社クレバリーホーム」へ改称

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 9.8時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.4日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 22.2%
  （9名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ◆入社前研修　卒業年の3月に２班に分け１人２日間実施　《カリキュラム》　　レクリエーション、グループワーク、入社書類配布　　ビジネスマナー研修、資格講座案内 ◆入社後グループ全体研修　4/1入社式以降、会社別研修までグループ全体研修（１～２週間程度　《カリキュラム》　　グループ各社事業の説明について、会社の歴史・規定説明　　安全運転講習、コンプライアンス、配属発表　など ◆加盟店様向け研修への参加　加盟企業様向けに実施している「住宅営業・住宅技術職コース」の研修に　新入社員も一緒に参加して貰います。 ◆「７つの習慣」研修　全社員参加。オンライン研修後、フォローアップ実施 ◆フォローアップ研修　現場配属以降、１年目の秋や２・３年目の春に　グループ新入社員全員を対象に開催 ◆階層別研修　所属長を中心にマネジメントを学びます。
自己啓発支援制度	制度あり ◆学費補助：当社が指定する資格取得に向けて　　　　　　専門学校や通信講座を受講する場合、受講料半額負担（最大10万円）　　　　　　2024年は希望内定者に「宅建士講座」と「二級建築士講座」の　　　　　　補助を行っています。 ◆合格祝金：指定の資格に合格した場合、祝い金を支給　　　　　　宅地建物取引士、建築士、施工管理技士など　 ◆資格手当：会社の指定する資格を所有している場合、毎月支給　　　　　　下記、所有資格により手当ての金額が異なります。　宅地建物取引士　　10,000円～　 FP　　　　　　　３,000円～　２級建築士　　　　15,000円　１級建築士　　　　30,000円　インテリアコーディネーター　５,000円～　２級建築施工管理技士　 5,000円　１級建築施工管理技士　10,000円　など
メンター制度	制度あり【人事部長個別面談】　例年、入社前最終学年の12月頃に人事部長との個別面談を実施。　志望職種や勤務地など個別相談にのります。
キャリアコンサルティング制度	制度あり【社長　個別面談】　年に一度、今後のキャリアについて社長や本部長に対して　個別相談する面談機会があります。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、神奈川大学、工学院大学、駒澤大学、昭和女子大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、帝京平成大学、東京情報大学、東京電機大学、東邦大学、東洋大学、常磐大学、日本大学、日本工業大学、宮崎産業経営大学、明海大学、立正大学＜短大・高専・専門学校＞共立女子短期大学、専門学校国際理工カレッジ、東京コミュニケーションアート専門学校、中央工学校、桐朋学園芸術短期大学、大阪工業技術専門学校、清和大学短期大学部天羽高校、鹿屋工業高校、鹿屋女子高等学校、君津商業高等学校、木更津東高等学校新羽高等学校、高山高等学校、真岡高等学校もっと見る
採用実績（人数）	2008年度　大卒1名　/　専門1名 2009年度　大卒1名 2011年度　大卒1名 2013年度　大卒2名 2014年度　大卒4名 2015年度　大卒1名　/　短大1名 2016年度　専門1名 2017年度　大卒1名 2018年度　専門1名 2019年度　大卒1名 2020年度　専門1名 2021年度　専門2名
採用実績（学部・学科）	学部：工学部・総合情報学部・経済学部・生物資源科学部・理工学部　　　人間文化学部・理学部学科：インテリアデザイン科・建築都市環境学科・デザイン学科　　　情報システム学科・ビジネスライフ学科・経済学科　　　応用生物化学科・建築学科・生活科学科・日本語日本文学科　　　建築士専攻科・建築設計課

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	0名	0名	0名
2022年	0名	0名	0名
2021年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	0名	0名	0%
2022年	0名	0名	0%
2021年	2名	0名	100%

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