最終更新日:2025/4/28

(株)3k

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 専門コンサルティング
  • 商社(ソフトウェア)
  • ソフトウエア
  • 商社(通信)
  • インターネット関連

基本情報

本社
大阪府
資本金
1000万円
売上高
7.2億円
従業員
30名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

会社は学校じゃない。社会人になっても熱く本気になる楽しさを。友達ではなく一生の仲間とでしか味わえない感動を。

日本一を目指して、まずは『関西一』。どうせやるならとことんやってみない? (2025/04/28更新)

伝言板画像

はじめまして!
株式会社3k採用担当です。

まずは数多くの企業がある中で、
3kのページを見ていただきありがとうございます!

突然ですが、皆さんの就職活動においての「軸」はなんですか?
「社風」「給与面」「立地」様々あると思います。

その中で、「成長できるかどうか」を軸にしている方。
ぜひ当社で働きませんか?

入社1年目から店長代理になった実績もあります。
平均年齢は27歳!同年代メンバーが多いからこそ、
意見も言いやすい環境です。
入社1年目からでも、
先輩を追い抜き一軍の舞台で力を試すことが、
成長の大きな糧となります。

今回は、そんな" 熱い想い "を持った方を募集します!

もちろん、研修は手厚くさせていただきます。
先輩が常に近くにいるので、分からないことは何でも聞いてください!
3kは共に成長し、互いを高め合う存在を目指しています。

まずは一度説明会にご参加ください★

…☆説明会日程☆…
5/1(木)13:00~ 
5/7(水)15:00~ 
5/8(木)14:00~ 
5/13(火)13:00~
5/16(金)14:00~ 
5/20(火)15:00~
5/21(水)14:00~
5/28(水)13:00~
5/29(木)15:00~

またTikTokも積極的に投稿しておりますので、
ご興味のある方はそちらもご覧ください!
★TikTokアカウント★「threek_saiyou.3k」

皆さんにお会いできることを楽しみにしています!


株式会社3k
採用担当:内河・向井
TEL:06-4309-6837

#WEB説明会#20代で管理職
#急成長企業#やりがい #熱意
#ベンチャー企業 #早期キャリアアップ
#幹部候補募集#選考でエントリーシートなし
#稼げる#スポーツ経験者歓迎#内定まで2週間
#本気の集団#TikTok投稿中#Instagram更新中

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    絶対店舗は時間内に締まるので、残業したくてもできません!!

  • キャリア

    入社直後から裁量権を持って仕事に取り組むことができます!スピード感を持って成長★

  • 職場環境

    若手メンバーが中心となって活躍!年次や役職に関係なく、意見を言い合えるフラットな組織!

会社紹介記事

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OJTや研修制度を通じて、あなたのスキルアップを全面的にサポートします!共に高みを目指して、トップの座へ駆けあがりましょう。
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表彰式や社内イベントでは、優秀社員の表彰や各店舗との交流を通して、日々のモチベーションアップに繋げています!

仲間がいるから大丈夫。かっこ悪くたっていい。誰もが夢に向かってがむしゃらで。

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「成長したい」「一位になる」そんな強い目標意識を持った人を求めています。少しの自信があれば大丈夫。やる気・根性さえあれば後は一人前に育て上げます。

はじめまして、株式会社3k代表の佐藤です。
当社は2017年に設立し、
今までがむしゃらに走り続けてきました。

「営業センス抜群」
「最短支店長」
「最短マネージャー」

過去にそんな輝かしい個人実績は1つもなく、

「営業成績トップ経験0」
『個人予算12ヶ月連続「未達」』
「クレームに人より怯える」

そんな何処にでもいる平凡な私が、
会社をここまで作り上げられたのは自慢の社員のお陰です。

3kのCREDOは、そんな自慢の社員全員で作り上げました。
福利厚生も社員全員で考えました。

本社の移転、新店舗オープン、新キャリアを立ち上げなど
圧倒的なスピードで成長している3kですが、納得はいっていません。

常に成長し続ける、周りを圧倒させるような、
そんな存在になりませんか?

今、この文章を読んでいる就職活動中のあなたは
色々な可能性を秘めている期待なる方々です。

この大きな人生のターニングポイントを
3kで一緒に成長に変えていきませんか?
あなたの大きな可能性が3kにとって
必要な変化に必ず繋がると考えています。

今、私たちはあなたの力が必要です。
共に未来を変えていきましょう。
皆さんとお会いできることを楽しみにしています。

株式会社3k
代表取締役 佐藤憲行


会社データ

プロフィール

「夢を目標に変えて、仲間の人間的成長を目指す」
3kはこの経営理念のもと、誰一人として取り残さない。
仲間で助け合い、高めあい、人生に鮮やかな色どりを。

…☆3kの魅力☆…

1.頑張りが評価に直結!

当社は昇給制度が年4回!
実力主義だからこそ、20代から管理職を経験できる!
昇給制度も明確なので、
目標を立てて、収入も役職も早期で手に入れることが可能☆

2.他にはない福利厚生!

福利厚生にはかなり自信があります!
なかでも…
推し活に当てはまるものに対して使用できる、
「推し事手当」は社員からも好評♪
ネイル・髪色も自由で、オシャレしながら働けます!

3.一人一人の生産性
当社の社員は一人一人が営業力に自信を持っているため、
生産性が高い社員がほとんど。
そのため、顧客のニーズを的確に捉え、
最適なソリューションを提供できています。
ご入社いただく方も必ず一人前に育てあげます!

まだまだ伝えたいことはありますが
続きは説明会で…
あなたとお会いできることをお待ちしております!

事業内容
□MVNO事業(自社ブランドキャリアERAモバイルの運営)
□モバイルソリューション事業
□代理店推進事業

様々な事業展開により、お客様が求めるニーズを幅広く網羅し、
常にお客様に+αを提供していきます!

★社員ほとんどが未経験スタート!
 分からないことも隣で先輩が必ずサポートするので安心してください♪

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様々なメーカーの商品や自社ブランドの商品を取り扱っているため、3kはお客様に選ばれ続けています。さらに企業拡大していくにあたり、あなたの力が必要です。

本社郵便番号 530-0001
本社所在地 大阪府大阪市北区梅田1丁目12-6 E-ma梅田地下2F
本社電話番号 06-6355-4315
設立 2017年5月9日
資本金 1000万円
従業員 30名
売上高 7.2億円
事業所 ■selectSIM尼崎道意町店
■selectSIMイオンタウン天理店
■selectSIMフレンドタウン交野店
■selectSIMベイシアなめがわ店
■selectSIMベイシア栗橋店
■selectSIMラパーク岸和田店
■selectSIM西宮店
■selectSIMベイシア三好店

【代理店店舗】
■selectSIM梅田イーマ店
■selectSIM阪急伊丹駅前店
■selectSIMコア古川橋店
■selectSIM神戸三田店
■selectSIMイオンタウンさくら店
■selectSIMROKKOiPARK店
■selectSIMイオンタウン津川芸店
■selectSIMベイシア彦根店
平均年齢 27歳
☆CREDO☆ 当社は、経営理念・MVV・クレドを大切にしています。
朝会で、クレドの中から一つ選び、
会社の意識を高めております★

例えば…
『仲間』
あなたの成功はみんなの成功。
あなたが成功しているときこそ、
仲間に感謝。

これは、共に高め合い、共に成長することを意味しています。
個人の成功がチーム全体の成功に繋がるので、
朝会で共有することによって、
より気を引き締め、より良い1日を過ごすことができます♪
☆自社ブランドキャリア☆ 自社ブランドキャリア『ERAモバイル』を立ち上げました。
売上は2年で1.7億円から5億円に急成長!
ERAモバイルを広めていくと同時に、
プロモーション企画や実際の提案業務もお任せします☆
☆1日のスケジュ ール☆ 9:30~ 《開店準備》
    1日の始まりが気持ちよくできるように!
    *床・モップ掛け
    *備品整理など
11:30~ 《ミーティング》
    *目標やクレドなど確認して業務に臨みます
    《お声掛け・イベント集客》
    *お声がけはマニュアルがあるので安心♪
     笑顔でいることがポイントです!
    《商談》
    お客様に着座していただき、商談スタートです!
    いきなり1人…なんてことは一切ないので安心してください★

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
■社内研修
入社後、ビジネスマナーや業界知識などOJTも取り入れながら学びます。初めは先輩が常に隣にいるので安心して業務に取り組めます!
自己啓発支援制度 制度あり
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

新卒2期生募集のため未定

採用実績(人数)     2025年(予)
----------------------------
大卒   3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

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