最終更新日：2025/4/9

(株)オンテックスｅ

正社員
既卒可

業種

住宅
住宅（リフォーム）
空間デザイン・ディスプレイ
インテリア・住宅関連
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基本情報

本社: 東京都、大阪府

資本金: 5,000万円

売上高: 147億4200万円 (2024年3月期)

従業員: 1100名（2024年4月1日現在）

募集人数: 16～20名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

「質」にこだわる。グループ一貫体制だからこそ実現可能な、生活総合支援企業です。

【新卒採用スタート！】想いを創造する。プロデュースカンパニーです。（2025/04/09更新）

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【2026年卒】【エリア限定採用】【スピード選考】
【営業職】【リフォーム】【最短内定】

社員同士が連携しながら現場を進める、チームワークの良さが魅力。若手社員が中心となって活躍。年次に関係なく挑戦できる社風です。

: 社員同士が連携しながら現場を進める、チームワークの良さが魅力。

: 若手社員が中心となって活躍。年次に関係なく挑戦できる社風です。

じっくり育ちたい人も、早く活躍したい人も。あなたらしい働き方が、ここにあります。

お客様の笑顔のために。住まいに寄り添う仕事をしています。	【住まいの安心をトータルサポート】 ―― リフォーム業界のリーディングカンパニー、オンテックス ■ オンテックスとは？外壁・屋根・内装などの住宅リフォームを中心に、 40年以上、暮らしを支えてきた会社です。お客さまの住まいに寄りそい、安心・快適な空間をつくるのが私たちの仕事。 ■ 主な事業・外壁・屋根のリフォーム・キッチン・お風呂などの内装工事・不動産、太陽光、ホテル・温浴事業も展開中 ■ 働きやすさも魅力・完全週休2日制／年間休日110日・月平均残業20時間以下・住宅手当・引越サポートあり・産休・育休制度（男女ともに実績あり）・自社ホテル・温浴施設の社員割引・資格取得支援あり（施工管理・宅建など）・海外研修旅行あり（ハワイ・グアムなど） ■ 若手が活躍できる・入社1年目から挑戦できる・20代でリーダーに昇進する社員も多数・チームで支え合う、あたたかい職場です ―― 安定も、成長も、どちらも大切にしたい。そんなあなたを、オンテックスは待っています。

お客様の笑顔のために。住まいに寄り添う仕事をしています。

【住まいの安心をトータルサポート】
―― リフォーム業界のリーディングカンパニー、オンテックス

■ オンテックスとは？
外壁・屋根・内装などの住宅リフォームを中心に、
40年以上、暮らしを支えてきた会社です。

お客さまの住まいに寄りそい、
安心・快適な空間をつくるのが私たちの仕事。

■ 主な事業
・外壁・屋根のリフォーム
・キッチン・お風呂などの内装工事
・不動産、太陽光、ホテル・温浴事業も展開中

■ 働きやすさも魅力
・完全週休2日制／年間休日110日
・月平均残業20時間以下
・住宅手当・引越サポートあり
・産休・育休制度（男女ともに実績あり）
・自社ホテル・温浴施設の社員割引
・資格取得支援あり（施工管理・宅建など）
・海外研修旅行あり（ハワイ・グアムなど）

■ 若手が活躍できる
・入社1年目から挑戦できる
・20代でリーダーに昇進する社員も多数
・チームで支え合う、あたたかい職場です

―― 安定も、成長も、どちらも大切にしたい。
そんなあなたを、オンテックスは待っています。

会社データ

プロフィール	『生活総合支援企業』として、住まいをトータルサポート当社は全国規模で住宅リフォームを手がける企業です。外壁・屋根・内装インテリアなど、幅広いリフォームを提供し、お客様の快適な暮らしを支えることをミッションとしています。当社の強みは施工だけでなく、自社ブランドの塗料開発を行っていることです。独自に開発した高品質な塗料と独自工法により、他社にはマネできないサービスを提供しています。業界トップクラスの売上全国に拠点を展開し、塗装リフォーム業界で10年以上、国内売上ナンバーワン※ を誇ります。（※出典：住宅リフォーム市場データブック2023／リフォーム産業新聞社）また、リフォームは環境負荷が少なく、建物を長持ちさせるサステナブルな選択肢です。エコロジーの観点からも注目度が高まり、今後さらに市場が拡大していく分野です。こんな方にオススメ営業で成果を上げたい方（売りやすい商材と万全のサポート体制）チームワークを大切にする方スポーツやゲームなど、熱中することが好きな方事務作業よりアクティブに動く仕事がしたい方あなたのポテンシャルを最大限に活かせるフィールドが、ここにあります。一緒に業界をリードする存在を目指しませんか？ #2026年卒 #エリア限定採用あり #リフォーム #住宅 #営業職 #チャレンジ精神 #チームワーク #環境貢献 #成長できる仕事
事業内容	◆リフォーム事業【より強く、より住みやすい家づくりへ】生活に欠かせない「住まい」にフォーカス。お客様の満足度を実現するため、自社ブランド製品を日々開発しています。モノではなく、体験を提案。上質な空間でお客様をお迎えします。

プロフィール

『生活総合支援企業』として、住まいをトータルサポート
当社は全国規模で住宅リフォームを手がける企業です。
外壁・屋根・内装インテリアなど、幅広いリフォームを提供し、お客様の快適な暮らしを支えることをミッションとしています。

当社の強みは施工だけでなく、自社ブランドの塗料開発を行っていることです。
独自に開発した高品質な塗料と独自工法により、他社にはマネできないサービスを提供しています。

業界トップクラスの売上
全国に拠点を展開し、塗装リフォーム業界で10年以上、国内売上ナンバーワン※ を誇ります。
（※出典：住宅リフォーム市場データブック2023／リフォーム産業新聞社）

また、リフォームは環境負荷が少なく、建物を長持ちさせるサステナブルな選択肢です。
エコロジーの観点からも注目度が高まり、今後さらに市場が拡大していく分野です。

こんな方にオススメ
営業で成果を上げたい方（売りやすい商材と万全のサポート体制）

チームワークを大切にする方

スポーツやゲームなど、熱中することが好きな方

事務作業よりアクティブに動く仕事がしたい方

あなたのポテンシャルを最大限に活かせるフィールドが、ここにあります。
一緒に業界をリードする存在を目指しませんか？

#2026年卒 #エリア限定採用あり #リフォーム #住宅 #営業職
#チャレンジ精神 #チームワーク #環境貢献 #成長できる仕事

事業内容

◆リフォーム事業

【より強く、より住みやすい家づくりへ】
生活に欠かせない「住まい」にフォーカス。

お客様の満足度を実現するため、
自社ブランド製品を日々開発しています。

モノではなく、体験を提案。上質な空間でお客様をお迎えします。

本社郵便番号	556-0017
本社所在地	大阪市浪速区湊町2-2-45
本社電話番号	06-6632-4123
資本金	5,000万円
従業員	1100名（2024年4月1日現在）
売上高	147億4200万円 (2024年3月期)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 5年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.9日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	32名	5名	37名
取得者	3名	4名	7名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

9.4%

女性

80.0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 20.0%
  （5名中1名）
- 2022年度

社内制度

研修制度	制度あり制度あり・新人導入研修・OJT研修・フォローアップ研修・サクセスノート研修　　　等
自己啓発支援制度	制度あり制度あり資格支援制度…会社指定の資格を取得（合格）した際、受験料会社負担、資格手当が支給される
メンター制度	制度なし－
キャリアコンサルティング制度	制度なし－
社内検定制度	制度なし－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、朝日大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、岡山大学、九州共立大学、九州産業大学、京都大学、京都産業大学、金城学院大学、国士舘大学、近畿大学、久留米大学、就実大学、静岡英和学院大学、静岡産業大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、静岡理工科大学、創価大学、城西国際大学、拓殖大学、帝京大学、帝塚山大学、同志社大学、東海学院大学、東海大学、東北学院大学、中京学院大学、東洋大学、常葉大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　126名 2020年　135名 2019年　120名 2018年　 90名 2017年　 78名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、朝日大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、岡山大学、九州共立大学、九州産業大学、京都大学、京都産業大学、金城学院大学、国士舘大学、近畿大学、久留米大学、就実大学、静岡英和学院大学、静岡産業大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、静岡理工科大学、創価大学、城西国際大学、拓殖大学、帝京大学、帝塚山大学、同志社大学、東海学院大学、東海大学、東北学院大学、中京学院大学、東洋大学、常葉大学

採用実績（人数）

2021年　126名
2020年　135名
2019年　120名
2018年　 90名
2017年　 78名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	97名	13名	110名
2023年	125名	12名	137名
2022年	111名	21名	132名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	110名	0名	100%
2023年	137名	40名	70.8%
2022年	132名	36名	72.7%

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