最終更新日:2024/10/10

第一生命テクノクロス(株)【旧社名:第一生命情報システム(株)】

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • 通信・インフラ

基本情報

本社
東京都
資本金
10億円
売上高
311億円(2022年度)
従業員
1,799名(2023年4月1日現在)

第一生命グループのデジタル戦略を牽引する企業として、グループ内外のお客さまとDXを共創しています。

会社紹介記事

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テクノロジーとビジネスをX(クロス)させ、新たな価値を創出する

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◆第一生命グループのデジタル戦略を牽引する
私たちDLTXは第一生命グループのデジタル戦略を牽引する企業として、システム開発を長年担ってきました。多様な業務を深く理解し、数多くのシステム開発・運用経験を積むことで、現行業務を分析し、真の課題を見つけ出し、ビジネスプロセスに踏み込んだ最適なシステム対応を企画・実現しています。急速に進展するITの進化に適応するために、新しい技術を習得することはもちろん大切です。さらに、お客さまの業務を深く理解し、その技術によってビジネスプロセスを変革できるのか、企業競争力を高めることができるのかを常に考え、提案、実行していくことが重要です。これからも、第一生命グループのDXを推進する企業として、新たな価値を創出していきます。

◆守りのIT・攻めのIT
DLTXはITと保険ビジネスを「つなぐ」ことができる当社の強みを活かしながら、2つの異なるスタンスで仕事に臨んでいます。それが、安心・安定・安全を支える「守り」のITと、挑戦・変革・飛躍を実現する「攻め」のITです。「守り」と「攻め」を両輪にして、高い技術とアイディア、大きな信頼を武器に、DLTXは成長し続けます。

◆イノベーションマインド溢れる社員を育てる「Studio Xedge」
「Studio Xedge」(スタジオ クロスエッジ)は、イノベーションマインド溢れる人財を育むために創設された組織です。「とにかくやってみよう!」を合言葉に、AI、ブロックチェーン、XR、デジタルマーケティング、UXデザインなどトレンドを実践し、学んでいます。チャレンジする情熱さえあれば、何者にもなれる。そのきっかけづくりとなる場が「Studio Xedge」です。

DLTXでは社員が自由闊達な風土の中、「もっと、できることはないか」、「もっと良いアイデアはないか」を常に考えて、新しいものを創りだしています。

会社データ

事業内容
(1)第一生命グループ向けシステムソリューション事業
第一生命の生命保険ビジネスは、保険の営業活動から新契約の締結、お預かりした資産の運用、保険金・給付金のお支払いなど多岐にわたります。
それを支える大規模システムを開発、運用しているのがDLTXです。

(2)第一生命グループ外向けシステムソリューション事業(外販)
第一生命グループをシステム面から支えてきたことで培った知識・技術・経験をもとに、さまざまなお客さまに対してシステムソリューションを提供しています。
生命保険、損害保険、信託などの各種金融系のシステム開発を中心に実績を残し、着実に評価を高めています。


★第一生命テクノクロス キーワード★
#デジタル技術、#DX推進、#共創、#ビジネス変革、#ビジネス創出、#金融システム、#安心・安全・高品質の提供、#データサイエンス、#セキュリティ、#デザイン、#クラウド、#エキスパート、#スペシャリスト、#リスキル、#成長できる環境、#高め合う仲間、#挑戦を後押し、#いちばん人を考える

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本社郵便番号 163-1027
本社所在地 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー 27階
本社電話番号 人事担当フリーダイヤル:0120-321-615
設立 1988年4月1日
資本金 10億円
従業員 1,799名(2023年4月1日現在)
売上高 311億円(2022年度)
事業所 <新宿事業所>
〒163-1027 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー27F

<豊洲事業所>
〒135-8120 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン

<大井事業所>
〒258-8511 神奈川県足柄上郡大井町上大井131-1 第一生命新大井事業所
理念体系 <PURPOSE> ~社会における存在意義~
共に歩み、未来をひらく
多様な幸せと希望に満ちた世界へ


<VALUES> ~大切にする価値観~
(1)いちばん、人を考える
私たちは、「お客さま」「従業員」「株主」「取引先」「地域」など、企業活動を通じて関わるあらゆる「人」 のことを誰よりも真剣に考えます。

(2)まっすぐに、最良を追求する
私たちは、お客さまや社会にとっての「最良」を常に誠実に追い求めます。

(3)まっさきに、変革を実現する
私たちは変化する時代の中でも「一生涯のパートナー」であり続けるために、スピード感をもって自ら変革 し続けます。


<BRAND MESSAGE> ~コミュニケーションメッセージ~
一生涯のパートナー
「ともに描く、あたらしい明日。 」
株主構成 第一生命ホールディングス株式会社
沿革
  • 1984年
    • 第一生命コンピュータシステム(株)設立
  • 1988年
    • 第一生命情報サービス(株)設立
  • 1992年
    • 府中情報センター落成、第一生命全国オンラインシステムの運用開始
  • 1999年
    • 第一生命コンピュータシステムと第一生命情報サービスが統合し、第一生命情報システム(株)誕生
  • 2001年
    • 「プライバシーマーク使用許諾事業者」認定取得
  • 2004年
    • 「CMMレベル2」達成
  • 2009年
    • 「くるみんマーク」取得
  • 2018年
    • 経済産業省・日本健康会議共同認定「健康経営優良法人2018」(ホワイト500)大規模法人部門
  • 2021年
    • 「えるぼし(最上位)」認定取得
  • 2024年
    • 第一生命情報システム(株)から第一生命テクノクロス株式会社へ社名変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.4
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 29時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 26 22 48
    取得者 25 22 47
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    96.2%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
全新入社員に対し、入社後3ヵ月のシステムスキル研修、ヒューマンスキル研修を実施。
入社2年目以降も随時、システムスキル研修・ヒューマンスキル研修有り。
自己啓発支援制度 制度あり
情報処理技術者試験対策講座、eラーニング、資格取得奨励制度
メンター制度 制度あり
※インストラクター制度
キャリアコンサルティング制度 制度あり
キャリア研修受講者にキャリアコンサルティングを実施。
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 33 26 59
    2022年 26 17 43
    2021年 40 20 60
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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