最終更新日:2025/4/8

林建材(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(建材)
  • 建材・エクステリア
  • リース・レンタル
  • 専門店(その他小売)
  • 不動産

基本情報

本社
三重県
資本金
8,000万円
売上高
46億3000万円(2024年11月期実績)
従業員
81名(2024年11月21日現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

地域のまちづくりに貢献する建材総合商社!創業56年の安定企業で建材のプロとして成長しよう。(3年連続初任給UP&年間休日改善115日)

  • My Career Boxで応募可

「地元のまちづくりを支える会社」林建材の会社説明会、開催中! (2025/03/20更新)

伝言板画像

学生のみなさん、こんにちは!
林建材は、 建設業界を支える専門商社&多角的事業展開の企業 です!
「まちづくりに貢献する仕事」に興味はありませんか?

\ こんな説明会です! /
・少人数制でじっくり話せる! 採用担当&先輩社員と気軽に交流
・オンライン/オフライン選べる! 参加しやすいスタイルでOK

あなたとお会いできるのを楽しみにしています!

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    ・三重県内で5店舗展開し、年間100万点の商品を提供、リピート率ほぼ100%

  • 制度・働き方

    ・新卒初任給3年連続UP(3年間で約18%上昇!)・年間休日日数3年連続増加(101日→115日)

  • 戦略・ビジョン

    ・「創業56年、右肩上がり成長」・2024年、不動産事業スタート・売上高3年連続拡大中

会社紹介記事

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創業56年!三重県に根付き、「建材」を通じて地域貢献してきた信頼と実績のある会社です!お客様起点の発想で考え行動し、安心と満足を提供することを目指しています!
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働く社員のことを何よりも考える当社は、働きやすい仕組みや環境整備を推進し、時には社員旅行やバーベキューなどの社内イベントも開催しています!

お客様起点の発想で新しい業態を開発し、成長を続けています。

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ハヤシユナイテッド株式会社がネーミングライツ・パートナーに選定されました。2025年4月より、鈴鹿市文化会館の愛称が『ハヤシユナイテッド文化ホール鈴鹿』となります。

『お客様起点の発想で考え行動し、会社の発展と全社員の物心両面の幸福を追求する』という経営理念のもとワンストップで建設資材、管工機材、土木資材、工具の販売をはじめ、建機・車輌の販売やレンタル、生コンの製造・販売まで幅広く対応し、プロマートハヤシ(職人さん向けプロショップ/三重県内5店舗)、クレアプラス(住宅設備ショールーム)、不動産(KEIAI鈴鹿不動産プラザ)と事業を拡大してきました。

まちづくりを担う建設・建築会社や職人さんと協働しながら、よりみなさんが住みやすいまちづくりに貢献している。これこそが私たち林建材がこの地域に存在している価値であり、社員が働くやりがいです。

【社員第一、働く上での環境整備】
会社の成長には社員一人ひとりの成長が欠かせません。私たち林建材は、一人ひとりが“ノビノビと仕事に取り組める”ように、様々な仕組みづくりや環境整備に取り組んでいます。

〇3年連続、初任給ベースアップ≪195,000円→205,000円→220,000円→230,000円≫
〇年間休日日数の増加≪101日→109日→110日→115日≫
〇健康経営の取り組み≪健康経営優良法人2024(中小企業部門)認定≫

【地域に密着し、社会に貢献できる企業を目指します!】
林建材株式会社を中核とするハヤシユナイテッドグループは地元スポーツチームの応援や清掃ボランティアなど様々な活動を通じて地域社会に貢献しています。

〇ハヤシユナイテッド株式会社は令和6年7月にリニューアルオープンした『鈴鹿市文化会館』のネーミングライツ・パートナーに選定されました。2025年4月から会館の愛称が『ハヤシユナイテッド文化ホール鈴鹿』となります。これからも林建材ならびにハヤシユナイテッドグループは、地域の文化、芸術を支える活動に積極的に取り組んでいきます。

会社データ

プロフィール

私たちは三重県内で5店舗展開し、年間160万点の商品を提供、リピート率ほぼ100%

事業内容
■プロショップ 道具・工具・資材館「プロマートハヤシ」の運営
三重県鈴鹿市、桑名市、四日市市、亀山市、伊賀市にて合計5店舗を展開
建設資材、管工機材、土木資材、住宅設備、道具、工具の販売

■住まいのショールーム「クレアプラス」
住宅設備機器販売、リフォーム工事一式、建築工事一式

■不動産「KEIAI鈴鹿不動産プラザ」
不動産事業全般

■ダンプ・建機 販売&レンタルのハヤシ
各種建設機械、建設車両、仮設ハウスや仮設資材などの販売・レンタル

■車検・整備工場 ハヤシサービスセンター
建設車両などの車検・整備、建設機械の整備・点検

■生コン製造販売 生コン工場
生コンクリート、フライアッシュコンクリート、高強度生コンクリート、
透水性生コンクリート等の製造・販売

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林建材「プロマートハヤシ」の採用動画をYoutubeで公開中!☆URL☆【https://www.youtube.com/watch?v=cBl5McD-9B4】  みんな観てね!

本社郵便番号 513-0802
本社所在地 三重県鈴鹿市飯野寺家町66-1
本社電話番号 059-382-2680
創業 1969年
資本金 8,000万円
従業員 81名(2024年11月21日現在)
売上高 46億3000万円(2024年11月期実績)
事業所 本社/三重県鈴鹿市飯野寺家町66-1

■プロマートハヤシ
鈴鹿店/三重県鈴鹿市飯野寺家町66-1
桑名店/三重県桑名市安永1041-2
四日市店/三重県四日市市久保田1-6-9
亀山店/三重県亀山市みどり町55-15
伊賀店/三重県伊賀市問屋町5
業績 【売上高】
2022年11月決算期:40億3000万円
2023年11月決算期:41億3000万円
2024年11月決算期:46億3000万円
☆3年連続業績拡大中!☆
☆ハヤシユナイテッドグループ売上高約60億円!☆
☆5年後グループ売上高100億円を目指します!☆
関連会社 ハヤシユナイテッドグループ
◆林建材株式会社(建材卸、生コン製造販売)
◆西口建工株式会社(建設業)
◆株式会社松阪とうみや(建築資材販売)

☆ハヤシユナイテッドグループは今後もM&Aや新規事業の立ち上げを積極的におこない、建設産業に特化した多様な事業展開で街の未来を創造します!☆
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険)
慰安旅行
表彰制度
財形貯蓄
慶弔見舞金
退職金制度
企業型確定拠出年金
健康診断
リゾートクラブ会員

≪◆林建材の社員旅行◆≫
林建材では各事業の垣根を越えた交流を目的に社員旅行を実施しており、毎年半数以上の従業員が参加しています。
2023年は一泊二日で滋賀、京都へ。2024年は林建材設立55周年の節目にあたり、二泊三日で韓国へ行きました。2025年は7月に大阪万博ツアーを予定しています。

≪◆ほかにも社員同士の交流イベントがいっぱい◆≫
楽しむ時には、おもいっきり楽しむ!それが林建材流。
夏にはバーベキュー大会、12月には方針発表会懇親会など、全社員が集うイベントが盛りだくさん。普段あまり話す機会のない他部署との交流の場として活用しています。

≪◆2025健康経営優良法人(中小規模法人部門)に認定されました◆≫
林建材は従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取り組みが認められ、2024年、2025年と中小企業版『健康経営優良法人』に認定されました。今後も従業員の健康を第一に考えた経営戦略を実践していきます。
沿革
  • 1969年02月
    • 林建材店を創業(左官材料、住宅設備、外柵を主に営業開始)
  • 1969年12月
    • 林建材株式会社に法人化
  • 1976年07月
    • 生コンクリート製造販売開始
  • 1994年09月
    • 建機レンタル部営業開始
  • 1999年03月
    • プロマートハヤシ 道具・工具・資材館 オープン
  • 1999年05月
    • プロマートハヤシ レンタル整備工場オープン
  • 2013年07月
    • プロマートハヤシ伊賀店オープン
  • 2013年10月
    • 住宅設備機器ショールーム「クレアプラス」オープン
  • 2017年11月
    • プロマートハヤシ桑名店オープン
  • 2020年7月
    • プロマートハヤシ四日市店オープン
  • 2020年10月
    • プロマートハヤシ亀山店オープン
  • 2023年4月
    • 住宅設備ショールーム「クレアプラス」リニューアルオープン
  • 2023年4月
    • KEIAI鈴鹿不動産プラザオープン

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 13.0%
      (23名中3名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社後約1ヵ月のビジネスマナー、社内研修を実施します。

◆入社後2週間の研修例◆
4月1日 (午前)入社式 (午後)入社時諸事項説明等社内研修
4月2日~4月4日 (終日)産業支援センターベーシック研修【外部研修】
4月7日 (午前)入荷業務、品出し業務【実務研修】 (午後)基幹システム研修【社内研修】
4月8日 (午前)入荷業務、品出し業務【実務研修】 (午後)事業部方針、商品研修【社内研修】
4月9日 (午前)入荷業務、品出し業務【実務研修】 (午後)メーカー商品研修【社内研修】
4月10日~4月11日 (終日)ビジネスマナー研修【外部研修】

◆入社後研修以外にも、定期的に商品研修、メーカー研修などを実施しています!◆
◇ベテラン社員による商品知識、接客スキル向上研修を実施
◇仕入先メーカーの協力により、業界研究、商品研修会を実施
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援あり
※事業部門ごとに業務に必要な資格や知識習得の助けとなる資格を定め取得を推進し、受験料や必要な講習費用を会社が負担しています。また、資格取得後は資格手当を支給しています。

≪販売部門(販売職・営業職)≫
◆専門知識を有するお客様に上質なサービスの提供ができるよう、知識習得のための資格取得を推奨しています◆
土木施工管理技士1級・2級
建築施工管理技士1級・2級
管工事施工管理技士1級・2級
販売士1級
≪ハウジング部門≫
宅地建物取引士
建築士1級・2級
≪生コン部門≫
コンクリート技士・主任技士
コンクリート診断士
メンター制度 制度あり
入社後1か月程度、実務研修期間中は担当の先輩社員が仕事のサポート、指導をおこないますので、安心してください。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、大阪学院大学、桜美林大学、金沢大学、金沢工業大学、皇學館大学、神戸女子大学、椙山女学園大学、鈴鹿大学、中京大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京経済大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、福岡工業大学、佛教大学、法政大学、名城大学、四日市大学
<短大・高専・専門学校>
静岡県立大学短期大学部、高田短期大学、三重短期大学

採用実績(人数) 2025年 2024年 2023年
----------------------------
2名   1名   5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 0 2
    2024年 0 1 1
    2023年 1 4 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2 0 100%
    2024年 1 0 100%
    2023年 5 2 60.0%

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