最終更新日:2025/3/11

大栄産業(株)

  • 正社員

業種

  • 環境・リサイクル
  • 建材・エクステリア
  • プラント・エンジニアリング
  • その他メーカー

基本情報

本社
愛知県
資本金
5,600万円
売上高
34億6690万円(2024年9月期)
従業員
109名
募集人数
1~5名

かけがえのない水を守るため 私達は人と水の快適な調和を目指す総合水処理メーカーです。

一次選考免除!会社説明会【営業職】or【開発職】開催中! (2025/03/11更新)

伝言板画像

3月よりWEBにて会社説明会を開催いたします!

現段階では志望動機などはなくて大丈夫!
大栄産業について知ってもらいながら、ゆっくりお話しできれば嬉しいです!

少しでも気になったらお気軽にエントリーください!
※日程の調整も可能ですので、遠慮なくご相談下さい。

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    FRP(繊維強化プラスチック)製浄化槽メーカーとして高度な水処理技術を提供しています。

  • 職場環境

    2024年度の年平均有給休暇取得日数は12.1日と多く、休暇を取りやすい環境です。

  • 制度・働き方

    奨学金返済支援制度や社宅・家賃補助制度など、福利厚生が充実しています。

会社紹介記事

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工業化による資源やエネルギーの浪費、私達の出す生活排水が水質汚染に拍車をかけてきました。今、人工の水環境システムが必要とされています。
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小型~大型浄化槽の開発にとどまらず、産業排水処理設備、事業所排水処理設備、等についても、様々なご要望・ニーズにお応えしています。

『持続可能な未来のために革新的な水処理ソリューションを提供すること』

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「大変なことも多いですが、お客様に感謝の言葉を頂いたときは、やりがいを感じますね」

1902年創業の大栄産業は、FRP製浄化槽を通じて環境負荷の低減に尽力しています。
浄化槽メーカーとして責任を持ち、『持続可能な未来のために革新的な水処理ソリューションを提供すること』をミッションとして、社会に貢献し続けます。


〈これからのチャレンジ〉

◆革新的な水処理ソリューションを全国へ
創業の地、知多への地域貢献を続けながら、2025年度新たに名古屋市内へ営業本部を移設。昨年には沖縄にも事業所を展開し、当社の理念でもある持続可能な未来のために革新的な水処理ソリューションの提供を全国に届けていきます。

◆福利厚生の拡充
社員がより働きやすいように、福利厚生の充実や社内環境の整備にも力を入れています。今年度からは新たに『職場つみたてNISA制度』『奨学金返済支援制度』『がん検診助成制度』を拡充しています。

◆スペシャリストの育成
高い専門性を持ったスペシャルな人材育成にも力を入れていきます。
入社後は一般的なマナー研修に加えて、現存する知識・経験の豊富な先輩社員に付いて専門的な知識をしっかり身に付けていただき、次世代の水環境を守る担い手を育成します。

会社データ

プロフィール

〈環境と未来を守る、水処理ソリューション〉創業120年!安定の社会インフラ企業
☆年間休日122日☆福利厚生充実☆

・FRP(繊維強化プラスチック)製浄化槽メーカーとして高度な開発・技術力により幅広くご愛用いただいております。

・設置後のメンテナンスも受注が拡大し、継続的な収益化を実現しています。

・地域密着企業でキメ細かい技術・サービス体制も確立しております。

事業内容
創業から123年の浄化槽メーカー
長年培ってきた経験と高い技術力で、開発・設計・製造・販売・施工・維持管理を一貫して行っています。


【主な事業内容】

■最新技術を駆使した浄化槽の開発・製造
(小型合併浄化槽、大型合併浄化槽、高度処理浄化槽)

■一般家庭から産業排水・酪農排水など環境浄化システムの開発・設計・製造・販売・施工・維持管理

■FRPを使用した特注品の製造・加工

■東南アジア地域を中心とした浄化槽の設置・調査、技術指導を推進


【浄化槽とは】 生活排水を槽内で微生物の働きにより分解し、キレイな上澄みの水を排水する仕組みで、疫病の予防や持続可能な社会の実現に貢献する設備です。

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「ダイエー浄化槽FCE型」。環境配慮型の家庭用浄化槽を開発し業界初のエコマークを取得。(※2025年1月 公益社団法人日本環境協会調査による)

本社郵便番号 470-2403
本社所在地 愛知県知多郡美浜町大字北方字稲道11
本社電話番号 0569-82-0338
創業 1903(明治36)年
設立 1961(昭和36)年 4月
資本金 5,600万円
従業員 109名
売上高 34億6690万円(2024年9月期)
事業所 本社  :愛知県知多郡美浜町大字北方字稲道11
営業所 :名古屋、北海道、仙台、北関東、東京、静岡、豊橋、大阪、広島、福岡、大分、沖縄
工場  :知多、北海道、大分
大栄産業の社会貢献 創業の地、知多にて地域に密着したキメ細かい技術とサービス体制を確立し、地域貢献を続けながら
当社の理念でもある『持続可能な未来のために革新的な水処理ソリューションの提供を全国へ』を実現するために、昨年には沖縄に事業所を展開し、2025年度新たに名古屋市内へ営業本部を移設しました。

FRP(繊維強化プラスチック)製浄化槽メーカーとして高度な開発技術力で、貴重な水資源を守りながら「利用した水を浄化」することは、人が生活するうえで『なくてはならない仕事』です。
SDGs 【大栄産業のSDGs宣言】
当社の事業活動に国連が提唱する持続可能な開発目標『SDGs』を取り入れ、地域の社会的活動の解決と経済成長の両立をはかり持続可能な社会の実現に努めます。


■安全な水とトイレを世界中に
長年培った分散型水処理の技術を生かし、国内外でニーズにあった設備を供給し、迅速に水質改善効果を出すことに貢献する。

■住み続けられるまちづくりを
災害に強い浄化槽によって地域の排水処理環境を整備することに貢献する。

■つくる責任つかう責任
再生プラスチックを浄化槽本体に採用し、高度処理省エネ型浄化槽を普及させる事で、廃棄物を大幅削減する。

■気候変動に具体的な対策を
高度処理省エネ型浄化槽で2019年に環境省の省エネ基準を大幅にクリアし、二酸化炭素排出削減にも貢献した。

■陸の豊かさも守ろう
分散型排水処理を普及させることで、河川の上流地域に水を枯渇させない環境保護に貢献する。

■パートナーシップで目標を達成しよう
発展途上国に対し、排水処理の技術の開発、移転、普及及び拡散を推進する。
関連会社 ダイエイテクノ(株)、九州ニッコー(株)、大分工業(株)
平均年齢 44.2歳
沿革
  • 1903
    • 創業、常滑焼の窯業向けに、美浜町周辺で粘土を採掘し販売を始める
  • 1961年
    • 美浜産業を設立。建築用空洞ブロックのなどのコンクリート製品の製造を開始
  • 1967年
    • コンクリート浄化槽製品の製造を開始。
  • 1971年
    • 東海樹脂工業を設立。FRP製浄化槽の製造を開始。
  • 1972年
    • 東海マリン工場を新設。
  • 1975年
    • 美浜産業を東海樹脂を工業に吸収合併し、現在の社名「大栄産業」に変更。
  • 1975年
    • 美浜産業を解散。東海樹脂工業に併合する。東海樹脂工業を大栄産業に名商変更。
  • 1978年
    • 東海樹脂工場 JISマーク認定取得
  • 1983年
    • 愛知県合理化優良表彰企業
      東海マリン工場 JISマーク認定取得
  • 1993年
    • 北海道工場完成。
  • 1994年
    • 中小企業庁長官賞受賞。
  • 2003年
    • ISO14001認証取得。
  • 2005年
    • ISO9001認証取得。
  • 2013年
    • 浄化槽で初のエコマーク認定を取得(FCE型)
      FCE型がエコマークアワード2013「プロダクト・オブ・ザ・イヤー」を受賞

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.1
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 13.3時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.1
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 12.5%
      (16名中2名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新入社員研修(入社~3ヵ月)
ビジネスマナー/水処理の基本知識/顧客情報管理/人槽算定/図面作成/施工・維持管理のしくみ/工事の知識

■在籍社員研修(入社4カ月目~6ヶ月)
社内研修(安全管理研修/DX推進研修/マネジメント研修)
社外研修(役職者外部研修/財務知識研修/eラーニング)
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
静岡大学、筑波大学、豊橋技術科学大学、名古屋大学、北海道大学、名城大学、山口大学
<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、大分大学、金沢工業大学、京都大学、駒澤大学、滋賀大学、至学館大学、静岡大学、大同大学、中京大学、中部大学、筑波大学、豊橋技術科学大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、南山大学、日本大学、福井大学、福岡大学、法政大学、三重大学、名城大学

採用実績(人数) 2024年入社:0名
2023年入社:4名
2022年入社:1名

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 0 0
    2023年 3 1 4
    2022年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 0 0 0%
    2023年 4 0 100%
    2022年 1 0 100%

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