最終更新日:2024/4/26

トヨタホーム愛知(株)

業種

  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 建材・エクステリア

基本情報

本社
愛知県
資本金
5,000万円
売上高
204億8,400万円(2022年度実績)
従業員
237名(2022年4月)

「人生をごいっしょに」をコンセプトに、No.1のその先を目指す。

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会社紹介記事

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~こだわりの癒しの邸宅~『健康の癒し』、『空間の癒し』、『心の癒し』『家庭の癒し』4つの癒しを追求した展示場
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落ち着いた色あいで統一したダイニングとキッチン

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あなただからおまかせします

~あなただからおまかせします~
住宅営業の仕事は、まだ建っていない注文住宅ならではかと思いますが、ご契約の際に弊社で建てて頂けるご理由を伺った際に「田中さんだから」とおっしゃっていただけるとやりがいを感じます。又、お引渡しの際にこれから住む事に対しわくわくされているお客様の姿を見ると大変うれしく感じます。
そして1組1組のお客様がそれぞれ求めている事や感性が違うため「このお客様は何をしたら喜んでいただけるのか」などを考えてご提案し、営業スタッフ1人では住宅の販売・建設はできません。設計スタッフ、施工スタッフ、インテリアスタッフ、その他関係部署と一丸となって住まいを作り上げていっています。
(営業職:理工学部建築学科卒)

インテリアコーディネーターの仕事は、新築を建てられるお客様の内装のトータルコーディネート提案をしています。たとえば、床材やクロス、水回り設備、カーテン、照明、家具など住まいを彩ってくれるアイテムを主に担当しています。
お客様と直接打ち合わせして進めていくので、たくさん提案し、採用してくださったお家を見に行くと達成感があります。お客様の喜びを直接感じることができる仕事です。(インテリアコーディネーター:創造表現学部卒)

会社データ

事業内容
トヨタホーム(戸建・賃貸住宅)の設計・施工・販売、不動産の仲介・売買、インテリア・エクステリアの設計・施工・販売、リフォーム、各種保険代理店、 一般建築物の設計、施工管理 等
本社郵便番号 461-0001
本社所在地 【本社】 愛知県名古屋市東区泉1丁目23番22号 トヨタホーム栄ビル2階
本社電話番号 052-950-1110
経営理念 すべてのお客様に信頼され、ご満足いただける住まいづくりに徹する
設立 1987年
資本金 5,000万円
従業員 237名(2022年4月)
売上高 204億8,400万円(2022年度実績)
拠点 16拠点 
名古屋地区(神宮東営業所)
尾張地区(蟹江営業所、一宮営業所、春日井営業所、リフォームタウン小牧、長久手営業所、日進営業所、大府営業所)
三河地区(刈谷営業所、アトリスパーク刈谷営業所、Anjo Garden、豊田営業所、西尾営業所、岡崎西営業所、豊橋営業所、トヨタホーム ライフサポートLounge)
社員は「人財」 当社の重要取り組み事項の一つであるのが「人材育成」。
企業価値を決めるのは人=社員という考えがあるからです。社員一人ひとりの力の向上が、会社の社風やビジョンなどになり企業の価値と将来の可能性を高めます。年次や職種別や職種を超えた研修を開催し、研修を通じてのコミュニケーションの場としても活用しています。
健康的な職場環境 社員が心身ともに健康でイキイキと活躍できることが、企業活力の源泉であると考えています。安全と健康を最優先する意識の醸成と、社員一人ひとりが能力を最大限発揮できる「健康的な職場環境づくり」を目指しています。会社と健康保険組合が一体となり社員とその家族の健康保持・増進に取組み、健康経営優良法人2024(大規模法人部門)に認定されました。
平均年齢 41.3歳
沿革
  • 1972年
    • 愛知トヨタ不動産設立
  • 1975年
    • 愛知トヨタ興業でオフィス&ショップ販売開始
  • 1976年
    • 愛知トヨタ自動車(株) 住宅事業部設立
  • 1987年
    • トヨタホーム愛知(株)として分離独立
  • 1998年
    • 本社を名古屋市昭和区から名東区へ移転
  • 2002年
    • 創立15周年記念
  • 2005年
    • ISO9001認証取得
  • 2007年
    • 創立20周年記念・本社を名東区から東区へ移転
  • 2012年
    • 創立25周年記念
  • 2013年
    • 日本経営品質賞経営革新賞 受賞
  • 2017年
    • ISO14001認証取得・創立30周年記念
  • 2018年
    • 刈谷知立ハウジングセンター内に「刈谷営業所」開設
  • 2021年
    • 「リフォームタウン小牧」開設
  • 2022年
    • 創立35周年記念
  • 2023年
    • イオンモール豊川内に「トヨタホーム ライフサポート ラウンジ」開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.6
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 26.6時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.4
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 10 12
    取得者 2 10 12
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 3.7%
      (54名中2名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修や若手スタッフ研修、マネジャー研修など、年次や職種ごとの研修を実施。
また日本有数の教育機関とコラボレーションして、トヨタホーム愛知オリジナルの研修カリキュラムを作成し、集中的な研修を実施しています。
また、社員等級別に通信教育も実施。目標達成や問題解決スキル、チームリーダーとしての思考力、メンバー育成のマネジメント課題について学ぶなどのヒューマンスキルをサポートしています
自己啓発支援制度 制度あり
宅建士や建築士などの資格対策にむけて、専門学校の受講コースを紹介しています。

メンター制度 制度なし
メンター制度はありませんが、新入社員に対して同じグループの年齢が近い先輩社員が指導員として担当します。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 12 3 15
    2023年 4 6 10
    2022年 9 4 13
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 15 0 100%
    2023年 10 0 100%
    2022年 13 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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