最終更新日：2025/6/5

(株)T&K　TOKA

正社員
既卒可

業種

化学
印刷・印刷関連
半導体・電子・電気機器
精密機器

基本情報

本社: 埼玉県

資本金: 21億7,400万円

売上高: 361億2,100万円（2023年度／T＆K　TOKA単体）

従業員: 647名（内、男性539名　女性108名）※2025年2月1日現在

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

1947年に印刷インキメーカーとして創業後、製品群を精密分散品や機能性樹脂に展開。UVインキは国内トップシェア！

My Career Boxで応募可

当社採用ページを公開しました！たくさんのご応募お待ちしております！（2025/03/12更新）

伝言板画像

この度は、株式会社Ｔ＆Ｋ　ＴＯＫＡのページににアクセスしていただき、
誠にありがとうございます。

当社は、3月で創業78年を迎える印刷インキ、精密分散品、機能性樹脂を
開発・製造・販売している化学メーカーです。

変化をし続ける印刷業界は、今までも今後も決して平坦な道のりではありません。

これからの印刷業界を担っていくために、Ｔ＆Ｋ　ＴＯＫＡも
現状に留まるのではなく、チャレンジングな姿勢を忘れずに
更なる飛躍を目指していきます。

そんなＴ＆Ｋ　ＴＯＫＡとともに、一歩踏み込んで挑戦をしませんか？

皆様からのエントリーお待ちしております！

株式会社Ｔ＆Ｋ　ＴＯＫＡ　採用担当

【本社（埼玉県三芳町）】社員一人ひとりが“プロ”として活躍し、化学メーカーとして存続し、サステナブルに未来の社会を支え続ける、そんな企業を目指しています。私達の作り出す製品は、生活の身近にある様々なものに使用されており、決してなくなることはありません。

: 【本社（埼玉県三芳町）】社員一人ひとりが“プロ”として活躍し、化学メーカーとして存続し、サステナブルに未来の社会を支え続ける、そんな企業を目指しています。

: 私達の作り出す製品は、生活の身近にある様々なものに使用されており、決してなくなることはありません。

独創的な技術を磨くプロフェッショナル × まごころで未来を切り拓くサステナブル企業

誰もが働きやすく働きがいのある職場づくりを目指し、2023年には多様な働き方実践企業として埼玉県から＜プラチナ認定＞をいただきました。	■ 経営理念 ■ Technology & Kindness 独創的な技術を磨くプロフェッショナル × まごころで未来を切り拓くサステナブル企業わたしたちは、人財開発とスピードのある経営改革により、チームで変革にチャレンジし続けるグローバル企業体を創り上げます。会社と人がより明るく、彩りを加えながら、ともに未来へ。 ― ― ― T&K TOKAは、1947年に印刷インキメーカーとして創業し、製品群を印刷インキから精密分散品や機能性樹脂に展開してまいりました。創業78年を迎える2025年に、当社の経営理念が一新され、”会社を変えられるのは社員だけ”という思いから、経営層と社員が一緒になり策定しました！新しい経営理念には、これから当社が目指す姿として、これまで培ってきた会社名にも入っている「Technology」と「Kindness」を進化させ、社員一人ひとりが“プロ”として活躍すること、化学メーカーとして存続してサステナブルに未来の社会を支え続けていくことを掲げています。また、社員一人ひとりが活躍することで、チーム、そして会社となって成果を創り出していくこと、未来へ繋がる仕事をしてTOKA同志一同ともに進んでいく。…そんな思いが込められています。 ■ Recruit vision ■ 「人生100年時代」での企業の役割として、当社は社員一人ひとりがキャリアオーナーシップを持ち、社会で活躍し続けられるよう支援することと捉えております。優秀な人材の獲得のためにも、個人と組織が共に成長できる仕組みを構築し、また、ダイバーシティの推進も積極的に取り組んでおります。さらに、有給休暇の取得促進やリモートワークの導入等のIT環境の整備への注力、育児・介護を行う社員に向けた休業および短時間勤務制度等といった両立支援制度を設けるなど、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場づくりにむけて様々な取り組みを行っており、仕事と家庭の両立をしている従業員が多数活躍しています。「自分らしく働く」ことを実現できる会社として、学生の皆さんから選ばれる企業となるようこれからも努めて参ります。

誰もが働きやすく働きがいのある職場づくりを目指し、2023年には多様な働き方実践企業として埼玉県から＜プラチナ認定＞をいただきました。

■ 経営理念 ■
Technology & Kindness
独創的な技術を磨くプロフェッショナル × まごころで未来を切り拓くサステナブル企業

わたしたちは、人財開発とスピードのある経営改革により、
チームで変革にチャレンジし続けるグローバル企業体を創り上げます。
会社と人がより明るく、彩りを加えながら、ともに未来へ。
― ― ―
T&K TOKAは、1947年に印刷インキメーカーとして創業し、製品群を印刷インキから精密分散品や機能性樹脂に展開してまいりました。
創業78年を迎える2025年に、当社の経営理念が一新され、”会社を変えられるのは社員だけ”という思いから、経営層と社員が一緒になり策定しました！

新しい経営理念には、これから当社が目指す姿として、これまで培ってきた会社名にも入っている「Technology」と「Kindness」を進化させ、社員一人ひとりが“プロ”として活躍すること、化学メーカーとして存続してサステナブルに未来の社会を支え続けていくことを掲げています。
また、社員一人ひとりが活躍することで、チーム、そして会社となって成果を創り出していくこと、未来へ繋がる仕事をしてTOKA同志一同ともに進んでいく。…そんな思いが込められています。

■ Recruit vision ■
「人生100年時代」での企業の役割として、当社は社員一人ひとりがキャリアオーナーシップを持ち、社会で活躍し続けられるよう支援することと捉えております。
優秀な人材の獲得のためにも、個人と組織が共に成長できる仕組みを構築し、また、ダイバーシティの推進も積極的に取り組んでおります。

さらに、有給休暇の取得促進やリモートワークの導入等のIT環境の整備への注力、育児・介護を行う社員に向けた休業および短時間勤務制度等といった両立支援制度を設けるなど、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場づくりにむけて様々な取り組みを行っており、仕事と家庭の両立をしている従業員が多数活躍しています。

「自分らしく働く」ことを実現できる会社として、学生の皆さんから選ばれる企業となるようこれからも努めて参ります。

会社データ

プロフィール	T&K TOKAは、1947年に印刷インキメーカーとして創業し、製品群を印刷インキから精密分散品や機能性樹脂に展開してまいりました。業界内では圧倒的な信頼と支持を受けている高度なT&K TOKAの”技術力”。ユーザーニーズがあってこそ初めて技術の高さは試され、お客様の声を大切にしてこそ画期的な製品は生まれます。印刷業界で高いシェアを誇る『UVインキ』はその代表であり、当社の誇りです。さらなる成長に向けて、環境に配慮した地球にやさしい次世代製品『EBインキ』の実現に向けて新たな挑戦を始めております！
正式社名	(株)T&K TOKA
正式社名フリガナ	テイーアンドケイトオカ
事業内容	各種印刷用インキ及び印刷用・塗料用・接着剤用合成樹脂の製造・販売、印刷関連諸資機材の販売、輸出入貿易 ――― T＆K TOKAは、印刷インキ、精密分散品、機能性樹脂を開発・製造・販売している化学メーカーです。私達の作り出す製品は、生活の身近にある様々なものに使用されており、決してなくなることはありません。 ■ 印刷インキ ■ 私達の生活の身近にある印刷物の”色” ＞本や雑誌などの紙だけではなく、ポスターやICカード、紙幣、商品パッケージなどといった印刷物の色 ■ 精密分散品 ■ 印刷インキの化学特性や印刷方法を活かし、電子材料を中心とした様々な特殊用途向けの製品＞液晶ディスプレイのカラーフィルター用の着色剤、光ファイバー用の着色剤など ■ 機能性樹脂 ■ 石油系原料や天然由来原料を元に、有機合成反応を駆使して製造される合成樹脂＞印刷インキの原料、接着剤用硬化剤、防水・防食塗料、金属コーティング剤など

本社郵便番号	354-8577
本社所在地	埼玉県入間郡三芳町竹間沢283-1
本社電話番号	049-259-6511
創業	1947年（昭和22年）3月25日
設立	1949（昭和24年）12月23日
資本金	21億7,400万円
従業員	647名（内、男性539名　女性108名）※2025年2月1日現在
売上高	361億2,100万円（2023年度／T＆K　TOKA単体）
事業所	【本社・事業所】埼玉【事業所】滋賀【支店】愛知／大阪／福岡【営業所】千葉／神奈川／石川【事務所】富山
関連会社	【連結子会社】海外　7社（韓国／中国／タイ／インドネシア／アメリカ）【関連会社】海外　10社（バングラデシュ／台湾　など）
沿革	1947年3月東華色素化学研究所創業 1949年12月社名を東華色素化学工業(株)と改組 1969年香港に香港支店開設以降、合弁会社を次々と設立 1990年10月埼玉工場内へ技術・営業・生産・事務部門を集約したインテリジェントビル完成 1991年1月 CIにより(株)T＆K TOKAへ社名を変更 1997年8月株式店頭公開を果たす 2000年5月埼玉工場内へ新UV工場を建設 2000年9月埼玉工場 ISO9001認証取得 2002年3月埼玉工場 ISO14001認証取得 2004年12月ジャスダック証券取引所に株式を上場 2012年3月東京証券取引所第二部に株式を上場 2013年3月東京証券取引所第一部に指定 2014年10月埼玉事業所内に総合研究棟を建設 2015年8月滋賀県草津市に滋賀事業所を建設 2015年9月本店所在地を変更、商号を(株) Ｔ＆ＫＴＯＫＡに変更 2016年1月 TOKA(THAILAND)CO.,LTD.を設立 2018年3月浙江迪克東華精細化工有限公司を設立 2018年7月 T&K TOKA U.S.A.,INC.を設立 2018年12月 T&K TOKA U.S.A.,INC.がMidwestInkCo.の全株式を取得・子会社化 2020年12月杭華油墨股有限公司が上海証券取引所科創板市場に上場 2020年12月 (株)Ｔ＆ＫＴＯＫＡと(株)北陸印刷資材センターが、(株)Ｔ＆ＫＴＯＫＡを存続会社とする吸収合併 2022年4月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行 2024年4月東京証券取引所市場において上場廃止

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 18.0年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.2時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16.1日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	16名	6名	22名
取得者	7名	6名	13名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

43.8%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 1.8%
  （109名中2名）
- 2024年度
※2024年7月1日現在の課長級以上の管理監督者を対象に算出

社内制度

研修制度	制度あり ●総合研修［4月　2週間～1カ月間］社内規程、ビジネスマナー、施設見学、等社会人としての基本やビジネスマナー、会社についての知識を学びます。 ●職場研修［5月頃～］各配属先にて職場研修、OJT等を行います。その他、勤続年数・職位に応じ中堅社員研修、管理職研修を行っています。
自己啓発支援制度	制度あり ●ｅラーニング能力開発・知識向上の為、いつでも・どこでも・なんどでも学習することができるオンラインの学習形態【ｅラーニング】を導入しています。（費用については受講結果に関わらず会社が全額負担） ●語学学習支援制度自主的に語学を学習したい意欲があり、業務遂行にあたって必要であると会社が認めた場合に、受講料の50％（教材費含む）を支援金として支給します。 ※別途業務に必要な資格の取得費用の補助もあります。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、大分大学、金沢大学、関西学院大学、九州大学、工学院大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、千葉大学、筑波大学、東京国際大学、東京都市大学、東京都立大学、東京理科大学、同志社大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、新潟大学、日本大学、弘前大学、法政大学、北海道大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立命館大学＜大学＞亜細亜大学、大阪産業大学、大妻女子大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、学習院女子大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、工学院大学、甲南大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、筑波大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東邦大学、同志社大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、山形大学、立正大学、立命館大学もっと見る
採用実績（人数）	【大学・大学院卒採用実績】 2024年 4名（大卒　3名、大学院卒　1名） 2023年 6名（大卒　2名、大学院卒　4名） 2022年 4名（大卒　2名、大学院卒　2名）

採用実績（学校）

＜大学院＞
茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、大分大学、金沢大学、関西学院大学、九州大学、工学院大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、千葉大学、筑波大学、東京国際大学、東京都市大学、東京都立大学、東京理科大学、同志社大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、新潟大学、日本大学、弘前大学、法政大学、北海道大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立命館大学
＜大学＞
亜細亜大学、大阪産業大学、大妻女子大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、学習院女子大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、工学院大学、甲南大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、筑波大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東邦大学、同志社大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、山形大学、立正大学、立命館大学

採用実績（人数）

【大学・大学院卒採用実績】
2024年 4名（大卒　3名、大学院卒　1名）
2023年 6名（大卒　2名、大学院卒　4名）
2022年 4名（大卒　2名、大学院卒　2名）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）