最終更新日：2025/5/8

積極的に受付中のコースあり

ケル(株)

正社員
既卒可
上場企業

業種

機械設計
機械
半導体・電子・電気機器
その他電子・電気関連
精密機器

基本情報

本社: 東京都

資本金: 16億1,700万円

売上高: 122億円（2024年3月期）

従業員: 333名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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採用実績

未来を繋ぐ先進コネクタで明日を作る｜#創業64年 #年間休日125日 #文理男女不問

積極的に受付中のコースあり

マイページのご案内（2025/03/11更新）

伝言板画像

このたびは、数ある企業の中から当社のページをご覧いただき、ありがとうございます。

今後、当社のことをより多く知っていただくため、マイページを通して、業務内容や福利厚生、研修制度について、情報発信していきたいと思います。

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひエントリーをお願いいたします。

※マイナビよりエントリーされた方には、マイページのID・仮パスワードをメールにて送付します。

★2025年4月に給与改定を行います★

2024年4月実績：初任給 219,400円（大卒） 237,800円（院了）
2025年4月改定：初任給 224,400円（大卒） 242,800円（院了）

職場環境

2023年度の年平均有給休暇取得日数は13.4日と多く、休暇を取りやすい環境です。
制度・働き方

福利厚生、研修制度が充実。時短勤務、社宅、週数日の在宅勤務等制度もあり、働きやすい環境です。
やりがい

開発したコネクタが広く使用され、顧客に貢献できるやりがいのある仕事です。

会社紹介記事

カーナビから発電施設まで、私たちの生活を支える様々な電子機器に、ケル株式会社の技術が活かされています。コネクタという小さな部品が、社会を大きく支えているのです。クリーンで先進的な山梨県の山梨事業所。一貫して行なわれる「ものづくりの現場」。その醍醐味を感じながらここで働く魅力のひとつ。

: カーナビから発電施設まで、私たちの生活を支える様々な電子機器に、ケル株式会社の技術が活かされています。コネクタという小さな部品が、社会を大きく支えているのです。

: クリーンで先進的な山梨県の山梨事業所。一貫して行なわれる「ものづくりの現場」。その醍醐味を感じながらここで働く魅力のひとつ。

創る「つなげる」その先へ

東京都多摩市に位置する本社をはじめ、国内はもちろんのこと海外においても複数の拠点があります。	ケルは1962年創業の産業用コネクタ専門メーカーです。今では電子機器のキーパーツとして、工業機器を始め車載／画像／医療／遊技機器に至るまで幅広い市場にご採用頂き、その活躍の場を広げております。ケルはお客様との対話、濃密なコミュニケーションを最も大切にしています。そしてチャレンジ精神をもってものづくりに果敢に取り組む企業集団でありたいと思っています。創業当初よりオリジナリティ溢れる製品開発を志向しており、高信頼、高品質を重視し、最先端コネクションテクノロジーと柔軟な対応力でお客様のご要望にお応えいたします。ケルはこれからも競争ではなく、創造力で成長を実践する企業として、魅力ある商品開発を行いお客様へご提供し続けて参る所存でございます。経営ビジョンに「コネクタメーカーとして、世界に貢献できる企業になる」を掲げ、環境、社会、ガバナンスに配慮しながら人々が豊かに便利にそして快適に暮らせるよう、持続的な成長を通じて社会の発展に貢献して行く企業を目指します。是非、ケルの魅力ある商品の開発と創造力にご期待ください。よろしくお願い申し上げます。

東京都多摩市に位置する本社をはじめ、国内はもちろんのこと海外においても複数の拠点があります。

ケルは1962年創業の産業用コネクタ専門メーカーです。
今では電子機器のキーパーツとして、工業機器を始め車載／画像／医療／遊技機器に至るまで幅広い市場にご採用頂き、その活躍の場を広げております。
ケルはお客様との対話、濃密なコミュニケーションを最も大切にしています。
そしてチャレンジ精神をもってものづくりに果敢に取り組む企業集団でありたいと思っています。
創業当初よりオリジナリティ溢れる製品開発を志向しており、高信頼、高品質を重視し、最先端コネクションテクノロジーと柔軟な対応力でお客様のご要望にお応えいたします。
ケルはこれからも競争ではなく、創造力で成長を実践する企業として、魅力ある商品開発を行いお客様へご提供し続けて参る所存でございます。
経営ビジョンに「コネクタメーカーとして、世界に貢献できる企業になる」を掲げ、環境、社会、ガバナンスに配慮しながら人々が豊かに便利にそして快適に暮らせるよう、持続的な成長を通じて社会の発展に貢献して行く企業を目指します。
是非、ケルの魅力ある商品の開発と創造力にご期待ください。よろしくお願い申し上げます。

会社データ

プロフィール	コネクタを作り続けて63年、コネクタ業界の最先端を牽引し、安心と信頼の技術を追求し続けてきたメーカーです。次世代産業機器に求められる高品質、小型化、高機能化などの要望にも最先端技術でお応えし、ケルだからこそ出来る優れた製品を提供しています。
事業内容	ケルはコネクタメーカーとして創業以来多くの実績を積み重ねてきました。高品質かつ高機能な製品が要求されるエレクトロニクス市場のトレンドを見据え、またお客様との対話を重視することで、幅広いニーズに対しオリジナリティあふれるオンリーワンな製品を提供しています。独自の研究開発によって蓄積した技術力で、世界のコネクタメーカーに勝るとも劣らない製品を社会へ創出し続けていきます。 ■コネクタ：小型化、高密度化、高速伝送対応をベースにした開発コンセプトで、充実したバリエーションとユニークな製品を展開しています。近年では大電流容量対応のコネクタなど、未開拓の分野にも対応できる新しいコネクタを開発しています。 ■ハーネス：フラットケーブル、極細同軸ケーブル、圧着ケーブルなど、さまざまなケーブルを使用したハーネスビジネスを行っています。またハーネスアセンブリ技術に特化した専属部門を設置し、お客様からの特殊なアセンブリ仕様も柔軟に対応できる体制を整えています。 ■ラック：ケルのラック製品は 40 年以上の実績があり、設計・開発、製造、評価まで一貫した対応を行っています。VME、CPCI といった各種バックプレーン・バスラックから、周辺機器・周辺部品まで設計・製造を行っています。また柔軟なカスタム対応が可能です。 ■その他：ICソケットやコネクタの圧接・圧着治具等を取り揃えています。またコネクタの抜去治具など、お客様の要求仕様に対応したカスタム製品の開発についても積極的に行っています。プリント基板やケーブルを繋ぐコネクタ。その種類は、製品の用途や性能によって様々です。小さな部品ですが、電子機器の性能を左右する重要な役割を担っています。

プロフィール

コネクタを作り続けて63年、コネクタ業界の最先端を牽引し、安心と信頼の技術を追求し続けてきたメーカーです。次世代産業機器に求められる高品質、小型化、高機能化などの要望にも最先端技術でお応えし、ケルだからこそ出来る優れた製品を提供しています。

事業内容

ケルはコネクタメーカーとして創業以来多くの実績を積み重ねてきました。
高品質かつ高機能な製品が要求されるエレクトロニクス市場のトレンドを見据え、またお客様との対話を重視することで、幅広いニーズに対しオリジナリティあふれるオンリーワンな製品を提供しています。
独自の研究開発によって蓄積した技術力で、世界のコネクタメーカーに勝るとも劣らない製品を社会へ創出し続けていきます。

■コネクタ：小型化、高密度化、高速伝送対応をベースにした開発コンセプトで、充実したバリエーションとユニークな製品を展開しています。近年では大電流容量対応のコネクタなど、未開拓の分野にも対応できる新しいコネクタを開発しています。

■ハーネス：フラットケーブル、極細同軸ケーブル、圧着ケーブルなど、さまざまなケーブルを使用したハーネスビジネスを行っています。またハーネスアセンブリ技術に特化した専属部門を設置し、お客様からの特殊なアセンブリ仕様も柔軟に対応できる体制を整えています。

■ラック：ケルのラック製品は 40 年以上の実績があり、設計・開発、製造、評価まで一貫した対応を行っています。VME、CPCI といった各種バックプレーン・バスラックから、周辺機器・周辺部品まで設計・製造を行っています。また柔軟なカスタム対応が可能です。

■その他：ICソケットやコネクタの圧接・圧着治具等を取り揃えています。またコネクタの抜去治具など、お客様の要求仕様に対応したカスタム製品の開発についても積極的に行っています。

プリント基板やケーブルを繋ぐコネクタ。その種類は、製品の用途や性能によって様々です。小さな部品ですが、電子機器の性能を左右する重要な役割を担っています。

本社郵便番号	206-0025
本社所在地	東京都多摩市永山6-17-7
本社電話番号	042-374-5820
資本金	16億1,700万円
従業員	333名
売上高	122億円（2024年3月期）
創立	1962年（昭和37年） 7月23日
代表者	代表取締役社長　春日　明
国内事業所	【生産拠点】山梨、長野、南アルプス【営業拠点】本社、大阪、名古屋、水戸
関連会社	旺昌電子股彬有限公司科陸電子貿易（上海）有限公司科陸電子（香港）有限公司 KEL Europe GmbH KEL USA,Inc.
平均年齢	42.9歳
サステナブルビジョン	ケル株式会社は、コネクタ技術で豊かなサステナブル社会を実現します。経営ビジョンに「コネクタメーカーとして、世界に貢献できる企業になる」を掲げ、環境、社会、ガバナンスに配慮しながら人々が豊かに便利にそして快適に暮らせるよう、持続的な成長を通じてサステナブル社会を実現します。
主要取引先	【直接販売】日立製作所、日本電気、東芝、ソニー【間接販売】サンワテクノス、エクセル、岡本無線電機、富久無線電機
沿革	1962年東京都渋谷区においてケル株式会社設立 1980年宇都宮営業所を開設 1981年光コネクタを製品化 1982年山梨事業所の操業を開始(現・南アルプス事業所) 1984年ハーフピッチコネクタを製品化 1987年東京都多摩市に本社移転 1988年水戸営業所を開設 1989年北米駐在員事務所を開設 1990年株式店頭公開（現株式会社東京証券取引所スタンダード市場）山梨事業所に部品加工ライン完成 1992年長野事業所の操業を開始 1994年バッテリーコネクタを製品化 1996年 ISO9001を審査登録（認証取得） 1998年極細同軸ケーブル用コネクタを製品化 1999年カード用コネクタを製品化 2002年環境試験センターを建設、稼働 ISO14001を審査登録（認証取得） 2004年台湾に現地法人「旺昌電子股彬有限公司」設立 2005年フローティングコネクタを製品化 2008年中国に現地法人「科陸電子貿易（上海）有限公司」設立 2009年圧着コネクタを製品化 2010年マネジメントシステム永年登録賞を受賞 2012年創立50周年 2013年山梨事業所の操業を開始 2015年 ISO/TS16949(自動車産業向け品質マネジメントシステム)を審査登録(認証取得) 2017年ドイツに現地法人「KEL Europe GmbH」を設立香港に現地法人「科陸電子(香港)有限公司」を設立 2024年米国に現地法人「KEL USA, Inc.」を設立

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.7年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5.5時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.4日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	6名	0名	6名
取得者	4名	0名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

66.7%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 4.2%
  （72名中3名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり【新入社員研修】入社後、2週間程度の期間は集合研修と位置付け、社会人としての基礎を学ぶとともに、当社の各部門領域について体系的に学ぶことで、ケルグループの一員としての基盤を固めていただきます。【階層別研修】先輩社員研修、中堅社員研修、管理職研修など、それぞれのステージに応じた能力を身につけるの階層別研修を実施しています。【新入社員フォローアップ研修】入社後の様々な体験を整理し「仕事の進め方」や「自身の強み・能力」等を再確認する機会とすることを目的に実施しています。同期社員が一堂に会し、講義やワーク等を通じて、社会人としての基礎力を高めることができるようにしています。
自己啓発支援制度	制度あり・eラーニング　　外部機関が提供するeラーニングプログラムを利用して、ビジネススキル向上や専門知識向上に資する講座を受講することができます。
メンター制度	制度あり・トレーナーによるOJT 　　入社から1年間、OJTトレーナー制度を実施しています。所属部署の若手社員がOJTトレーナーとして新入社員を指導し、課題の共有や知識習得支援を行います。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、愛媛大学、桜美林大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、関東学院大学、九州工業大学、京都産業大学、杏林大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、実践女子大学、芝浦工業大学、淑徳大学、首都大学東京、城西大学、湘南工科大学、上武大学、信州大学、成蹊大学、成城大学、摂南大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、津田塾大学、帝京大学、帝京科学大学（山梨）、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋学院大学、奈良大学、南山大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、日本文理大学、梅花女子大学、一橋大学、広島大学、広島国際大学、広島国際学院大学、文化学園大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学（茨城）、麗澤大学、和光大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------------------------------------------------------- 大卒・大学院卒　　　7名　　　5名　　　4名　　　7名　　　2名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、愛媛大学、桜美林大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、関東学院大学、九州工業大学、京都産業大学、杏林大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、実践女子大学、芝浦工業大学、淑徳大学、首都大学東京、城西大学、湘南工科大学、上武大学、信州大学、成蹊大学、成城大学、摂南大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、津田塾大学、帝京大学、帝京科学大学（山梨）、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋学院大学、奈良大学、南山大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、日本文理大学、梅花女子大学、一橋大学、広島大学、広島国際大学、広島国際学院大学、文化学園大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学（茨城）、麗澤大学、和光大学、早稲田大学

採用実績（人数）

　　　　　　　　　2021年　2022年　2023年　2024年　2025年
-------------------------------------------------------------------------------------------
大卒・大学院卒　　　7名　　　5名　　　4名　　　7名　　　2名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）