東海ソフト(株)【東証スタンダード市場・名証プレミア市場上場】

大学、専門学校とソフトウェアやITについて学んだ私は、FAから組込み、ネットワークインフラなど、幅広く開発に携わる当社に惹かれました。さまざまな分野の開発スキルを習得できるだけでなく、予測困難な時代において安定した経営基盤のもとで働けるのは何よりの魅力です。

入社後には、充実した福利厚生にも驚かされました。学生時代に国家資格の「基本情報技術者試験」を取得したのですが、資格手当として毎月4,000円が3年間支給されるのです。さらに現在は「応用情報技術者試験」の取得にも挑戦しているのですが、受験費用7,500円を3回まで会社が負担。取得後は資格手当として毎月8,000円が5年間支給されるため、試験勉強のモチベーションを上げてくれます。この資格は業務にも直結しており、日常的に上司から試験対策のアドバイスがもらえるのもとても助かっています。

これまで私は実家から通勤していましたが、プライベートの時間をさらに充実させるため一人暮らしをはじめようと計画中です。当社の住宅手当は距離制限もなく、実家が近くにあっても利用できるのがポイント。独身で賃貸物件を借りる場合、名古屋なら毎月2万円、東京は4万円が支給されます。家族ができれば住宅手当が増額される上、家族手当が支給されるなど、ライフステージが変わってもしっかりとサポートしてくれるんですよ。また当社には長期プロジェクトが多いため、社員自らがスケジュールを管理できるのも特徴。そのため有給が取得しやすく、私はライブやスポーツ観戦などに気軽に利用しています。長期休暇も充実しており、社員の多くが年末年始休暇の前後に有給を取得することで約10日間のお休みをいただくのが習慣となっています。

入社1年目は既存のソースコードの検証を担当していましたが、2年目の現在は自らソースコードを書いてテストするまでに成長しています。まだ覚えることだらけのため苦労もしますが、できなかったことができるようになるのが本当に楽しい。レビュー時に上長から褒められるのも、大きなやりがいになっています。今後もたくさんのソースコードを書いて、モノづくりに特化したエンジニアとして活躍するのが目標です。
(伊藤 俊輔さん)

家庭科の教員をめざし大学に進学しましたが、小学生にプログラミングを教えるアルバイトを経験したことで、プログラミングのおもしろさに目覚めました。当時、ITの知識はまったくありませんでしたが、学習ソフトを使用してゲーム感覚で指導する中、講師である私自身がそのおもしろさにハマってしまったのです。これが仕事なら長く続けられそうと感じたほか、手に職が付けられるとも思い、IT系企業を志望しました。

人事担当者の人柄に惹かれて入社した当社には研修制度が充実しており、文系出身者でもエンジニアとして活躍できる環境が整っています。研修内容は時代に合わせてブラッシュアップされるため現在とは異なりますが、私が入社した年は2か月間の新人教育が実施されました。最初は座学で、C言語やJava言語など基礎を習得。先輩社員が指導してくれるのですが、ゲーム感覚で取り組めるカリキュラムのためとても楽しかった記憶があります。1つクリアするたび褒めてもらえるので「私、天才かも！」と思ったほどです（笑）。

その後は希望する配属先の業務内容に合わせた研修に参加します。組込みを希望した私は「リモコンをつくってみよう」をテーマとした、基板にプログラムを書き込む業務に挑戦しました。少人数のチームで基本設計から詳細設計、試験までの全工程を体験することで、メンバーで協力する大切さや楽しさを体感。「一人でできなくても、協力すればなんでもできる」という考えは、いまの私に生きています。実は入社するまで、開発は一人でコツコツ行うものだと思っていたので、そのイメージが大きく覆された研修でした。

現在は日常生活に深く関わる機器を開発するビッグプロジェクトに参画し、サブリーダーとして後輩と上長の架け橋となるなど奮闘中。特に後輩に対しては、じっくり話を聞いた上でアドバイスをするよう心がけています。このプロジェクトではメンバー同士褒め合い認め合うのが特徴で、それにより一人ひとりの能力が引き出され、チームとして最大限の力を発揮できています。すでに主任への昇格が決まっているため、今後は階層別の研修でマネジメントスキルを磨きたいと思っています。
(福西 友子さん)

大学、大学院ともに情報系に進学し、ソフトウェア関連の研鑽を積みました。アルバイトとして飲食店の在庫管理に携わった際、人力に頼る非効率な作業に直面。在庫過多や在庫不足に悩まされた経験から、将来はソフトウェアで効率的な在庫管理を支えたいと思うように。企業研究ではさまざまなIT企業を調べる中、大企業でほんの一部を担うよりも中小企業で全体を把握しながら力を発揮したいと感じました。当社は、お客さまとの打ち合わせから開発、納品、保守までの全工程を自社で行うワンストップソリューションが特徴です。ここであれば幅広いスキルが習得できると思い、入社を決心しました。

入社して最初に感じたことは、社員の「やりたい！」という気持ちに最大限に応えてくれる環境が整っているということです。まず各部署の説明を受けてから配属の希望を提出するのですが、私は初志貫徹でWEBやアプリの開発に携われるシステム3課を希望。その中でも生産管理のソフトウェアを開発するチームに所属しています。またWEB開発にはさまざまな手法があるのですが、入社してすぐに当社がこれまで手がけてこなかった手法での開発に挑戦する機会に恵まれました。知識欲の高い私はすぐに手をあげ、そのプロジェクトに参画。公式サイトのリファレンスなどで情報を集め、製造現場向けのWEBシステムを開発しました。新しい知識をどんどん吸収し、調べながら道を切り拓く時間はとても楽しいもの。この経験が私を大きく成長させてくれました。

入社して3年目になりますが、社員一人ひとりの思いを大切にしてくれる風土も実感しています。上長とは距離が近い上に、まめに「いまどんなことに困っているのか」「今後どんなことに挑戦したいのか」などの意見を聞いてくれます。そのおかげで、希望を叶えながら着実にステップアップできるのが魅力です。

現在はタスク管理を徹底しながら、新しい知識や技術を吸収している最中。さらにスキルを磨き、数年後には社内外から頼りにされるエンジニアとしての活躍をめざしています。
(柴川 流星さん)