最終更新日：2025/4/30

平安キヤノン事務機(株)

正社員
既卒可

業種

商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（文具・事務用品・日用品）
通信・インフラ

基本情報

本社: 京都府

資本金: 3,000万円

売上高: 8億円（2024年5月実績）

従業員: 36名

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【転勤なし・年間休日127日】<プリンターやセキュリティ、業務の効率化まで！オフィスの専門商社>お客様のDXやSDGｓ環境を推進します

積極的に受付中
My Career Boxで応募可

<京都・転勤なし・年間休日125日>オンラインで会社説明会をしています！ご参加ください！（2025/03/21更新）

伝言板画像

当社のページをご覧いただき、ありがとうございます！
既に取引のあるお客様に、情報提供やヒアリングを通じて業務上のお悩みを聞き出し、IT機器やOA機器で解決するソリューション（課題解決）型の営業や、販売した機器のメンテナンスの提供をしている会社です！
働きやすさを考えて、年間休日日数は125日、時間単位の有給休暇制度も導入しています。
随時オンラインでの説明会を開催いたします。ご参加ください！

制度・働き方

年間休日は125日以上で、年平均有給休暇取得日数は9.3日とワークライフバランスを重視した環境です。
職場環境

京都勤務で転勤がありません。また、リフレッシュ休暇や介護休暇の制度もあります。
キャリア

仕事を通じてITスキルを向上させることができ、業務の効率化やDX化を提供することができます。

会社紹介記事

営業・販売推進・技術のチームワークでお客様を全力サポート！お客様のDX推進に貢献します！

: 営業・販売推進・技術のチームワークでお客様を全力サポート！お客様のDX推進に貢献します！

DX化を推進し、働きやすいオフィス環境をプロデュース！

社員みんなが同じフロアで仕事しています。入社後も先輩や支援メンバーに気楽に質問できるので、安心して成長できる環境です。（DX推進部　尾崎）	◆オフィス支援のプロ集団平安キヤノン事務機は「キヤノン」製品の取り扱いだけではありません。世の中には色んな会社がありますが、仕事内容も違いますし、働き方も違ってきます。私たちはお客様と共に働きやすいオフィス環境を作っている会社です。私たちのオフィスは2009年に改装し、IT化DX化に取り組みました。そのノウハウをお客様も提案し、DX化の支援をしています。エンジニアも、メーカーの優秀技術者に、毎年多くのカスタマーエンジニアが認定されています。 OA機器の販売からIT化DX化の支援、アフターサポートまでワンストップで提供できる、プロが集まった会社です！ ◆自身が使っているDXの提案近い将来働く人口の減少で、今後もお客様の業務は効率化に進むと言われています。そのため私たちは提供するIT機器や複合機の仕組みや、自社内で利用しているDXを活用した業務の効率化などを提案し、IT化・DX化でお客様の働く環境を改善したいと考えています！ ◆ワークライフバランスも大切当社はワークライフバランスを推進するため、いち早くDX化や働き方改革に取り組み、すべての社員が働きやすい職場環境になるよう日々改善しています。私たちは、皆さんが自分の力を存分に発揮し、成長できる環境を提供します。最新の技術を駆使したプロジェクトや、現場の最前線での経験を通じて、あなた自身の成長を実感し、企業の未来を切り拓く力を身につけましょう！

社員みんなが同じフロアで仕事しています。入社後も先輩や支援メンバーに気楽に質問できるので、安心して成長できる環境です。（DX推進部　尾崎）

◆オフィス支援のプロ集団
平安キヤノン事務機は「キヤノン」製品の取り扱いだけではありません。
世の中には色んな会社がありますが、仕事内容も違いますし、働き方も違ってきます。私たちはお客様と共に働きやすいオフィス環境を作っている会社です。
私たちのオフィスは2009年に改装し、IT化DX化に取り組みました。そのノウハウをお客様も提案し、DX化の支援をしています。
エンジニアも、メーカーの優秀技術者に、毎年多くのカスタマーエンジニアが認定されています。
OA機器の販売からIT化DX化の支援、アフターサポートまでワンストップで提供できる、プロが集まった会社です！

◆自身が使っているDXの提案
近い将来働く人口の減少で、今後もお客様の業務は効率化に進むと言われています。
そのため私たちは提供するIT機器や複合機の仕組みや、自社内で利用しているDXを活用した業務の効率化などを提案し、IT化・DX化でお客様の働く環境を改善したいと考えています！

◆ワークライフバランスも大切
当社はワークライフバランスを推進するため、いち早くDX化や働き方改革に取り組み、すべての社員が働きやすい職場環境になるよう日々改善しています。
私たちは、皆さんが自分の力を存分に発揮し、成長できる環境を提供します。最新の技術を駆使したプロジェクトや、現場の最前線での経験を通じて、あなた自身の成長を実感し、企業の未来を切り拓く力を身につけましょう！

会社データ

プロフィール	京都で"イノベーションと信頼"を企業の基盤として、50年にわたり常に新しい価値を提供してきました。私たちは、業界の最前線で活動する中で、京都のお客様にDX（デジタルトランスフォーメーション）を積極的に推進し、未来のオフィス環境を形作る企業です。
事業内容	◆オフィスソリューション◆ ・オフィスで使用するドキュメント（プリントやFAX）を中心に、IT化やDX化を図るための機器の販売・安心して事業を継続するためのセキュリティ機器・BCP機器の販売・快適なオフィス空間を実現するためのファニチャーの販売・販売管理や財務管理などの基幹業務システムの販売 ◆トータルサポート◆ ・法改正対応やDX化など、業務改善のコンサルティング・プリンターや複合機などの出力デバイスの保守・メンテナンス・パソコンやサーバー、セキュリティ機器の保守・メンテナンス・各デバイス、ソフトの操作指導エンジニアもみんな未経験からスタートしました。メーカーの研修に加え、経験豊富なサービスエンジニアが新人エンジニアを指導します！！

プロフィール

京都で"イノベーションと信頼"を企業の基盤として、50年にわたり常に新しい価値を提供してきました。
私たちは、業界の最前線で活動する中で、京都のお客様にDX（デジタルトランスフォーメーション）を積極的に推進し、未来のオフィス環境を形作る企業です。

事業内容

◆オフィスソリューション◆
・オフィスで使用するドキュメント（プリントやFAX）を中心に、IT化やDX化を図るための機器の販売
・安心して事業を継続するためのセキュリティ機器・BCP機器の販売
・快適なオフィス空間を実現するためのファニチャーの販売
・販売管理や財務管理などの基幹業務システムの販売

◆トータルサポート◆
・法改正対応やDX化など、業務改善のコンサルティング
・プリンターや複合機などの出力デバイスの保守・メンテナンス
・パソコンやサーバー、セキュリティ機器の保守・メンテナンス
・各デバイス、ソフトの操作指導

エンジニアもみんな未経験からスタートしました。メーカーの研修に加え、経験豊富なサービスエンジニアが新人エンジニアを指導します！！

本社郵便番号	601-8122
本社所在地	京都市南区上鳥羽北塔ノ本町30番地
本社電話番号	075-681-2591
主要取扱メーカー	キヤノンマーケティングジャパン（株）（株）イトーキ理想科学工業（株） PCA（株）
設立	1972年6月
資本金	3,000万円
従業員	36名
売上高	8億円（2024年5月実績）
経営理念	私達は、お客様、社員、ビジネスパートナーから感謝・信頼され、地域社会から愛される企業になります。
経営ビジョン	私達は、お客様と共に考え、常に新しい価値を創造するオンリーワンパートナーになる。私達は、自ら考えて行動する人になる。私達は、いつも笑顔で思いやりをもち、感謝の念を示す人になる。
休暇制度	半日単位や2時間単位で有給休暇が利用できるので、柔軟な休み方が可能です。
沿革	1972年京都市中京区三条新町西入に、キヤノン複写機・計算機の京滋地区での販売を目的として設立 1979年グループのイトーキオフィス家具の代理店京栄事務機(株)を吸収合併資本金1,500万円となる現在地に新社屋完成、移転京都市南区上鳥羽塔本町30番地 1985年資本金3,000万円に倍額増資 2001年 KES（京都環境マネジメントシステム）ステップ2認証取得 ISO27001　情報セキュリティマネジメントシステム認証取得 2013年関西経営品質賞　奨励賞受賞 2022年創業　50周年 2024年京都で働く人応援団　登録 2025年キヤノンPSP(Partner Service Program)　3年連続AAA受賞 ※サービス会社として「品質維持」「コスト管理」「サービスマンの能力」などを総合的に評価されるランクの最高ランク

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.9時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.3日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （36名中0名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり〇社会人研修〇営業基礎研修（営業職）〇サービスマン基礎研修（エンジニア職）商工会議所主催の新社会人研修や社内での研修を始め、キヤノン、イトーキ、理想科学工業などメーカー主催の研修等自己成長のために受けたい研修はほぼ全て受けることができます！
自己啓発支援制度	制度あり〇各種資格取得を支援（受験料、教材費を会社が負担）資格受験費負担は2回までなので、皆積極的に資格取得をします！
メンター制度	制度あり入社後約2カ月は研修と同行を繰り返します。その後4カ月間は先輩社員による新人向けOJTを実施ロープレ研修DAYを設定し繰り返しのトーク練習も行います。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度ありメーカーが定める技術者制度に基づき認定します。※カスタマーエンジニア

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞横浜国立大学、立命館大学、同志社大学、京都産業大学、近畿大学、龍谷大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、佛教大学、日本文理大学、成蹊大学、帝塚山大学、京都精華大学、東北芸術工科大学＜短大・高専・専門学校＞京都コンピュータ学院京都駅前校、大阪電子専門学校、ＨＡＬ大阪もっと見る
採用実績（人数）	[新卒ならびに20代雇用実績] 2021年： - ※20代中途1名入社 2022年： - ※20代中途1名入社 2023年：2名 ※20代中途1名入社 2024年：2名 2025年：2名

採用実績（学校）

＜大学＞
横浜国立大学、立命館大学、同志社大学、京都産業大学、近畿大学、龍谷大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、佛教大学、日本文理大学、成蹊大学、帝塚山大学、京都精華大学、東北芸術工科大学
＜短大・高専・専門学校＞
京都コンピュータ学院京都駅前校、大阪電子専門学校、ＨＡＬ大阪

採用実績（人数）

[新卒ならびに20代雇用実績]
2021年： - ※20代中途1名入社
2022年： - ※20代中途1名入社
2023年：2名 ※20代中途1名入社
2024年：2名
2025年：2名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）