最終更新日：2024/5/21

(株)三菱UFJ銀行

業種

銀行（都銀）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 17,119億円（2023年3月末、単体）

当期純利益: 10,155億円（2023年3月末、単体）

従業員: 32,786人(2023年3月末現在、単体)

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

金融のどまん中で、プロになる。

会社紹介記事

三菱UFJ銀行本店（千代田区丸の内）三菱UFJ銀行ニューヨーク支店

: 三菱UFJ銀行本店（千代田区丸の内）

: 三菱UFJ銀行ニューヨーク支店

行員全員に流れる価値観

この世界のすべてのビジネスを根幹で支えているのは、金融です。 MUFGは、「世界が進むチカラになる」というパーパスを掲げ、金融を通じてお客さまと社会に貢献することを目指す企業です。社員一人ひとりに求められるのは、金融のプロフェッショナルになること。 MUFGには、プロに求められる高い人間力と、スキル・専門性が身に付く環境があり、若手のうちから挑戦を続けることで大きく成長できる広大なフィールドが整っています。社会の変化を自らの成長の機会と捉え、変革に挑み続けたい。金融のどまん中で、プロになる。それこそがMUFGで働く醍醐味です。

この世界のすべてのビジネスを根幹で支えているのは、金融です。

MUFGは、「世界が進むチカラになる」というパーパスを掲げ、
金融を通じてお客さまと社会に貢献することを目指す企業です。
社員一人ひとりに求められるのは、金融のプロフェッショナルになること。
MUFGには、プロに求められる高い人間力と、スキル・専門性が身に付く環境があり、
若手のうちから挑戦を続けることで大きく成長できる広大なフィールドが整っています。
社会の変化を自らの成長の機会と捉え、変革に挑み続けたい。

金融のどまん中で、プロになる。
それこそがMUFGで働く醍醐味です。

会社データ

事業内容	金融業およびその他付帯業務

本社郵便番号	100-8388
本社所在地	東京都千代田区丸の内2-7-1
本社電話番号	03-3240-1111
設立	1919年（大正8年）8月15日
資本金	17,119億円（2023年3月末、単体）
従業員	32,786人(2023年3月末現在、単体)
当期純利益	10,155億円（2023年3月末、単体）
代表者	取締役頭取執行役員　半沢淳一
平均年齢	39.4歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.4年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20.1時間
2021年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新人教育プログラム社会人としての基本動作の習得はもちろんのこと、「知識を詰め込む」のではなく「自ら主体的に考え抜き、行動する」こと、「座学・受動」ではなく「体験・能動」を意識すること、「個人」ではなく「チームワーク」を重視することをコンセプトに、各種カリキュラムを用意しています。　（例）2023年総合職オープンのケース　　4月上旬：導入研修　　4月中旬～４月下旬：法人業務研修　　5月～：現場着任（指導担当者によるOJT教育） ■法人・リテール部門法人・リテール業務の基本はお客さまを深く理解すること。その上で経営・人生の根幹に関わる課題やニーズを的確に把握し、MUFGグループの総力を結集して、お客さまの持続的成長に資するソリューションを提供しています。法人・リテール部門では、それぞれの成長ステージに合わせて、適切な研修プログラム・自己啓発支援ツールを用意しています。　・CFAプログラム（大企業担当者育成研修）　・The道場（拠点中核人材育成研修）　・Master of Private Banking（MPB）研修（プライベートバンカー育成研修）　・オンデマンドWEB講座（自己啓発支援ツール）
自己啓発支援制度	制度あり主体的な成長をサポートするため、充実した自己啓発支援制度や資格取得支援制度を用意。若手行員だけでなく、それぞれの成長ステージに応じた多彩なプログラムを提供しています。　・「学びの場」の提供（Extended Learning Program）　・資格取得支援　・語学学習　・電子書籍　・優待制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	非公開もっと見る
採用実績（人数）	2018年：1,023名 2019年：　959名 2020年：　514名 2021年：　370名 2022年：　383名 ※各年度 9月末基準（4～9月入社含む）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
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