最終更新日：2025/4/28

SPK(株)【東証プライム市場上場】

正社員
上場企業

業種

商社（自動車関連・輸送用機器）
商社（機械・プラント・環境）
商社（電子・電気機器・OA機器）
自動車・自動車部品
専門店（スポーツ・レジャー関連）

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 8億9,859万円（2024年3月現在）

売上高: 633億円（2024年3月期連結）

従業員: 566名（2024年3月現在連結）

募集人数: 11～15名

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セミナー／説明会	■web開催■SPKの魅力をまるっと！60分の説明会★特別選考会のご案内あり★

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

～年間休日126日！東証プライム上場の安定基盤、なのに、「ベンチャー」精神あふれる会社でチャレンジできる！～設立から107年の「モビリティビジネスのグローバル商社」

皆さんにお知らせ！（2025/03/01更新）

伝言板画像

■□3月からの説明会を受付中！■□

みなさん、こんにちは！SPKです。

3月～オンラインにて会社説明会を実施します。
先輩社員も登場して、あれこれ会社のことを暴露しちゃいますので、
「なんだか気になる」方、ぜひ気軽に申し込んでくださいね。

採用特設ページはこちら
https://www.spk.co.jp/recruit/

業界の信頼性抜群！

設立から107年目を迎えた東証プライム上場企業です。
安定×挑戦

「モビリティビジネスのグローバル商社」に向かって、社員全員で挑戦中！
仕事の魅力

全世界の社会インフラを支える、自動車業界の「縁の下の力持ち」

会社紹介記事

SPKの社名は、「誠実（Sincerity）」、「情熱（Passion）」、「親切（Kindness)」の会社が大切にしている３つのキーワードの頭文字！今年から活動を始めたSPKの公式キャラクター「エス」「ピケ」！会社とともに様々なことに挑戦中！皆さんも一緒にSPKで挑戦しませんか？

: SPKの社名は、「誠実（Sincerity）」、「情熱（Passion）」、「親切（Kindness)」の会社が大切にしている３つのキーワードの頭文字！

: 今年から活動を始めたSPKの公式キャラクター「エス」「ピケ」！会社とともに様々なことに挑戦中！皆さんも一緒にSPKで挑戦しませんか？

「人」がすべて！設立から107年の歴史を持つ「モビリティビジネスのグローバル商社」

	SPK株式会社は、自動車部品の商社として設立以来107年間、自動車部品、および産業車輛部品の商社として、たくさんのお客様のニーズにこたえて参りました。現在では、時代の変化に合わせ、世界のモビリティビジネスを支えるため、様々な事業に挑戦を続けています。【私たちの魅力】社名の由来からもわかるように、私たちの会社の1番の魅力は「人」。社員一人一人が理念に共感し、日々進化するモビリティビジネス業界で、多様なお客様のニーズに答えながら会社とともに成長を続けています。そのためにも、社員の働きやすい環境づくりにも力をいれています。入社後の研修制度はもちろん、自己啓発の支援も行い、社員のやる気をサポートしています。また、1年に1度「自己申告制度」という、社長と副社長に直接自分の意見を伝えられる機会もあります。自身のキャリアのことから、社内の取り組みまで毎年寄せられる中身は様々です。　【私たちの未来】私たちは様々な角度から『2030年のモビリティ社会』実現に向けた挑戦を続けています。例えば、eモータースポーツ事業の一環としてシミュレーター機材の研究施設である「シミュレーターラボ」を開設しました。研究開発だけでなく、e-SPORTSイベントの場所提供なども予定しています。そのほかにも「クルマファン」の創出に寄与するイベント開催なども実施。あらゆる角度から新たな取り組みを行い、挑戦を続けています。【こんな人に来てほしい】「クルマが好き」な人も、「クルマのことをよく知らない」人も、いろんな社員が働いています。ただ、みんなに共通しているのは、「人」が好き。ぜひみんなで力を合わせて何かを成し遂げたい人、海外の人とコミュニケーションをとって仕事がしたい人、など、様々ありますが、ピンときた人はぜひ説明会に参加してみてください。きっとSPKが好きになります！

SPK株式会社は、自動車部品の商社として設立以来107年間、自動車部品、および産業車輛部品の商社として、たくさんのお客様のニーズにこたえて参りました。
現在では、時代の変化に合わせ、世界のモビリティビジネスを支えるため、様々な事業に挑戦を続けています。

【私たちの魅力】
社名の由来からもわかるように、私たちの会社の1番の魅力は「人」。
社員一人一人が理念に共感し、日々進化するモビリティビジネス業界で、多様なお客様のニーズに答えながら会社とともに成長を続けています。

そのためにも、社員の働きやすい環境づくりにも力をいれています。
入社後の研修制度はもちろん、自己啓発の支援も行い、社員のやる気をサポートしています。
また、1年に1度「自己申告制度」という、社長と副社長に直接自分の意見を伝えられる機会もあります。
自身のキャリアのことから、社内の取り組みまで毎年寄せられる中身は様々です。

　【私たちの未来】
私たちは様々な角度から『2030年のモビリティ社会』実現に向けた挑戦を続けています。
例えば、eモータースポーツ事業の一環としてシミュレーター機材の研究施設である「シミュレーターラボ」を開設しました。研究開発だけでなく、e-SPORTSイベントの場所提供なども予定しています。そのほかにも「クルマファン」の創出に寄与するイベント開催なども実施。あらゆる角度から新たな取り組みを行い、挑戦を続けています。

【こんな人に来てほしい】
「クルマが好き」な人も、「クルマのことをよく知らない」人も、いろんな社員が働いています。
ただ、みんなに共通しているのは、「人」が好き。
ぜひみんなで力を合わせて何かを成し遂げたい人、海外の人とコミュニケーションをとって仕事がしたい人、など、様々ありますが、ピンときた人はぜひ説明会に参加してみてください。
きっとSPKが好きになります！

会社データ

プロフィール	当社は、設立から107年目を迎えた東証プライム上場企業です。長期にわたり、自動車部品、産業車輌（建機・農機・産機）部品を扱う専門商社として、世界のモビリティビジネスを支えてきました。わが社の社名は、「Sincerity（誠実）」「Passion（情熱）」「Kindness（親切」の3つのキーワードの頭文字をとったもの。この理念のもと、お客様と信頼関係を築き、現在まで発展を続けてきました。これからはよりダイナミック、かつグローバルな営業展開を行うためにも、新しい人たちの考え方を取り入れ、さらなる進化を遂げたいと考えています。
事業内容	【　国内営業本部　】国内営業本部は全国1,000社の自動車部品商を通じ、日本で走る約8000万台の「国産車・輸入車」を対象に、補修部品・用品を供給しています。営業拠点を札幌から沖縄まで、全国19カ所に配置し、国内のお客様をくまなくカバー。国産だけでも4万点を超える部品の在庫を揃え、輸入車部品に関しては海外調達を行い、どんなお客様のご要望にもすぐに対応できる体制を整えています。日々進化する市場に新たな付加価値をもたらすために、商品開発にも積極的に取り組み、最近では、付加価値の高い電子部品等、整備市場の発展に不可欠な製品・システムなど幅広く展開を続けています。【　海外営業本部　】海外で走行している日本車約1億台を対象に、整備・補修部品や用品を全世界80カ国に輸出しています。日常は、基本的にはメール、電話、FAX等を通じて、お客様と日々コミュニケーションを取りながら、年に1～2回海外出張も行い実際に現地に訪問も行っています。これからますます拡大する海外マーケットを相手に豊富な商品力を武器に、営業戦略を立て、シェアを広げています。【　工機営業本部　】建設車輌をはじめ、フォークリフト、トラクター等の産業車輌を生産する大手製造メーカーに部品・部材を提案し、新しい車輛の開発を行っています。近年加速するお取引様のグローバル展開に対応し、海外取引も盛んに行っています。主な取扱商品は、ランプや多機能スイッチ類からフィルター関連部品等、幅広い商品群を備えながら、当社オリジナル商品の品揃えも充実させています。【　CUSPA営業本部　】カスタマイズドパーツをメインにカーメーカーとのタイアップやオリジナルブランドの企画・開発・販売を行っています。国内外の有力ブランドの取り扱いも増えており、高付加価値を顧客に提供できるよう、新たなブランドの発掘や商材の新規開発にも取り組んでいます。本社は大阪の福島駅前すぐの好立地にあります。営業所は日本全国19か所に展開。海外にも9拠点を構え幅広いニーズに対応しています。

プロフィール

当社は、設立から107年目を迎えた東証プライム上場企業です。長期にわたり、自動車部品、産業車輌（建機・農機・産機）部品を扱う専門商社として、世界のモビリティビジネスを支えてきました。
わが社の社名は、「Sincerity（誠実）」「Passion（情熱）」「Kindness（親切」の3つのキーワードの頭文字をとったもの。この理念のもと、お客様と信頼関係を築き、現在まで発展を続けてきました。
これからはよりダイナミック、かつグローバルな営業展開を行うためにも、新しい人たちの考え方を取り入れ、さらなる進化を遂げたいと考えています。

事業内容

【　国内営業本部　】
国内営業本部は全国1,000社の自動車部品商を通じ、日本で走る約8000万台の「国産車・輸入車」を対象に、補修部品・用品を供給しています。
営業拠点を札幌から沖縄まで、全国19カ所に配置し、国内のお客様をくまなくカバー。
国産だけでも4万点を超える部品の在庫を揃え、輸入車部品に関しては海外調達を行い、どんなお客様のご要望にもすぐに対応できる体制を整えています。
日々進化する市場に新たな付加価値をもたらすために、商品開発にも積極的に取り組み、最近では、付加価値の高い電子部品等、整備市場の発展に不可欠な製品・システムなど幅広く展開を続けています。

【　海外営業本部　】
海外で走行している日本車約1億台を対象に、整備・補修部品や用品を全世界80カ国に輸出しています。
日常は、基本的にはメール、電話、FAX等を通じて、お客様と日々コミュニケーションを取りながら、年に1～2回海外出張も行い実際に現地に訪問も行っています。
これからますます拡大する海外マーケットを相手に豊富な商品力を武器に、営業戦略を立て、シェアを広げています。

【　工機営業本部　】
建設車輌をはじめ、フォークリフト、トラクター等の産業車輌を生産する大手製造メーカーに部品・部材を提案し、新しい車輛の開発を行っています。
近年加速するお取引様のグローバル展開に対応し、海外取引も盛んに行っています。
主な取扱商品は、ランプや多機能スイッチ類からフィルター関連部品等、幅広い商品群を備えながら、当社オリジナル商品の品揃えも充実させています。

【　CUSPA営業本部　】
カスタマイズドパーツをメインにカーメーカーとのタイアップやオリジナルブランドの企画・開発・販売を行っています。
国内外の有力ブランドの取り扱いも増えており、高付加価値を顧客に提供できるよう、新たなブランドの発掘や商材の新規開発にも取り組んでいます。

本社は大阪の福島駅前すぐの好立地にあります。営業所は日本全国19か所に展開。海外にも9拠点を構え幅広いニーズに対応しています。

本社郵便番号	553-0003
本社所在地	大阪市福島区福島5-6-28
本社電話番号	06-6454-2578
設立	1917年
資本金	8億9,859万円（2024年3月現在）
従業員	566名（2024年3月現在連結）
売上高	633億円（2024年3月期連結）
事業所	本社＝大阪営業ネット　国内19・工機3 国内営業本部／札幌・郡山・仙台・宇都宮・東京・埼玉・浜松・名古屋・富山・　　　　　　　大阪・広島・米子・高松・徳島・福岡・熊本・鹿児島・沖縄海外営業本部／大阪本社工機営業本部／大阪・東京 CUSPA営業本部／大阪・東京
関連会社	(株)丸安商会谷川油化興業(株) (株)カービューティープロ (株)デルオート (株)北光社 (株)ブリッツ SPK SINGAPORE PTE.LTD SPK VEHICLE PARTS CORPORATION Nippon Trans Pacific Corp. SPK USA Holdings Inc. SPK Motorparts Co.,Ltd.
平均年齢	42.5歳（2024年3月現在）
平均勤続年数	12.6年（2024年3月現在）
沿革	1917年伊藤忠商事(株)の機械部より分離し、その系列会社として大阪自動車(株)を設立。大阪で最初の外車・外車部品販売を行う。 1922年伊藤忠商事(株)の系列から離脱,独立。自動車部品・用品の販売に専念。 1949年社名を大同自動車興業(株)に改称、自動車部品専門商社として、戦後の再スタートを切る。 1960～1970年代営業所を全国に展開する。 1971年大阪国税局より自主監査モデル法人に指定される。 1980年現地法人（略称：SSP）を設立。 1989～1997年企業変革の長期シナリオ“一流企業人への道”にもとづき、新創業運動を全社展開。 1990年新人事制度の導入。合宿研修と通信講座を制度化。オランダに現地法人設立、大阪に外車部品センター開設。 1992年社名をSPK(株)に変更。私募債を発行。 1995年 10月5日、株式公開（現ジャスダック）。 1997年創立80周年記念のイベントの実施。マレーシアに現地法人設立。 2000年 8月9日、東証第二部市場に上場。 2003年 3月3日、東証第一部市場に指定される。4月1日、大阪の(株)丸安商会の全株式を取得し、SPKグループの一員に迎える。 11月14日、中国広州駐在員事務所開設。 2005年 7月末、現地法人設立。 2007年創立90周年記念イベントの実施。中国広州駐在員事務所を現地法人に格上げ。 2011年シンガポール現地法人を連結対象とする 2014年谷川油化興業(株)の全株式取得 2015年工機営業本部　米国ヒューストンに現地法人設立 2016年 Nippon Trans Pacific Corp（NTP）の全株式取得 2017年 100周年を迎える 2020年 SPK USA Holdings Inc.設立 2021年「VISION2030」並びに「中期経営計画（2021-2023）」スタート (株)カービューティープロの全株式取得 (株)デルオートの全株式取得 2022年東京証券取引所プライム市場指定 2023年新本社竣工ドバイに現地法人設立 (株)北光社の全株式取得 2024年 (株)ブリッツの全株式取得

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.9年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20.3時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.7日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	10名	5名	15名
取得者	4名	5名	9名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

40.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり内定者研修～新入社員研修、階層別研修など、キャリアに応じた研修を実施しています。
自己啓発支援制度	制度あり各種通信講座プログラムがあります。ご自身の業務の中で伸ばしたいスキルの講座を受講し、課題提出など条件を満たせば費用は会社が全額負担しています。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪市立大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、沖縄国際大学、香川大学、鹿児島大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国士舘大学、札幌大学、産業能率大学、滋賀大学、四国大学、島根県立大学、信州大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、大東文化大学、千葉経済大学、中央大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京国際大学、同志社大学、東北学院大学、東洋大学、徳島大学、獨協大学、鳥取大学、名古屋商科大学、日本大学、函館大学、阪南大学、兵庫県立大学、文教大学、法政大学、北星学園大学、武庫川女子大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学、大和大学、横浜商科大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、龍谷大学、麗澤大学、和歌山大学もっと見る
採用実績（人数）	2025年／9名(予) 2024年／4名 2023年／10名 2022年／10名 2021年／ 7名

採用実績（学校）

＜大学＞
青山学院大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪市立大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、沖縄国際大学、香川大学、鹿児島大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国士舘大学、札幌大学、産業能率大学、滋賀大学、四国大学、島根県立大学、信州大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、大東文化大学、千葉経済大学、中央大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京国際大学、同志社大学、東北学院大学、東洋大学、徳島大学、獨協大学、鳥取大学、名古屋商科大学、日本大学、函館大学、阪南大学、兵庫県立大学、文教大学、法政大学、北星学園大学、武庫川女子大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学、大和大学、横浜商科大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、龍谷大学、麗澤大学、和歌山大学

採用実績（人数）

2025年／9名(予)
2024年／4名
2023年／10名
2022年／10名
2021年／ 7名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	3名	1名	4名
2023年	8名	2名	10名
2022年	6名	4名	10名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	4名	0名	100%
2023年	10名	2名	80.0%
2022年	10名	1名	90.0%

QRコード

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