最終更新日:2024/4/1

荒川化学工業(株)【東証プライム市場上場】

  • 上場企業

業種

  • 化学
  • 商社(化学・石油・ガス・電気)

基本情報

本社
大阪府
資本金
33億4,300万円
売上高
794億円(連結:2022年度)
従業員
1,677名(連結:2023年3月末現在)

つなぐを化学する SPECIALITY CHEMICAL PARTNER

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会社紹介記事

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創業時からロジンのもとである松脂を取り扱っており、当社はロジンとともに歴史を歩んできました。現在はロジンで培った技術をもとに、幅広い事業を展開しています。
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「ロジンに代表される地球に優しい素材を通して、社会に貢献するスペシャリティー・ケミカル・パートナー」を基本コンセプトに、製品の開発を行っています。

松から採れる「ロジン」が主原料 荒川化学の技術が、身近に溢れています。

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荒川化学は『個性を伸ばし、技術とサービスでみんなの夢を実現する』という経営理念のもと、個人の成長を通して、絶えず発展を続ける未来志向の会社です。

【“ロジンから生まれた化学技術”で業界をリード】
荒川化学はロジン(松脂)の化学技術を起点として、工業用の中間素材を製造しています。当社の製品はスマートフォン、薄型テレビ、新聞紙、ダンボール、テープ、チューインガムなど幅広く使われており、直接皆さんの目に触れることはほとんどありませんが、見えないところで暮らしを支えています。

【新たな技術の創造への挑戦】
「機能性コーティング」、「製紙・環境」、「粘接着・バイオマス」、「ファイン・エレクトロニクス」の4つの事業を展開し、日用品から生産技術を支える高付加価値なものまで、時代のニーズに応える様々な製品を生み出しています。私たちは化学メーカーとして安全を最優先に、環境への配慮を重視した経営を実践し、人々の夢を未来へつなぐため、新たな技術の創造に挑戦し続けます。

【私たち自慢の“働きやすさ”/離職率4%以下!】
荒川化学の大きな特長は、家族的な社風による”働きやすさ”。
当社では、社員と社員の家族を大切にしています。例えば、育児中の社員のための短時間勤務を小学校を卒業するまで取得することができます。また、近年では男性の育休取得者も増加しています。
階層別や自己啓発の研修制度も充実しており、会社全体で人を育てる風土を醸成しています。
**健康経営優良法人2023/くるみんマーク/大阪市女性活躍リーディングカンパニー等多数の外部指標からの認定有!!**

会社データ

事業内容
【機能性コーティング事業】高機能・高品質素材を、エレクトロニクスや自動車分野で展開
紫外線や電子線を照射することにより瞬時に硬化する光硬化型樹脂は、スマートフォンや液晶テレビなどのディスプレイのハードコーティング材料として展開しています。印刷分野では、書籍などのオフセット印刷・出版グラビア印刷や、レトルト食品などの包装グラビア印刷に用いる印刷インキ用樹脂、また塗料やフィルムコーティングに用いる樹脂、剥がれやすくする剥離紙用離型剤など、様々な場面で活躍する素材を提供しています。

【製紙・環境事業】暮らしに欠かせない、多様化する紙の特性に合わせて
本、新聞、雑誌、ティッシュペーパーなど、あらゆる紙にとって無くてはならない製紙用薬品。水をはじいたり、インキの滲みを抑えるサイズ剤、ノートや本、段ボールを破れ難くしたり、水に強いティッシュペーパーやペーパータオルを作る紙力増強剤等、紙の多様化、製紙技術の進歩に伴う様々なニーズに応えながら、古紙リサイクル、排水低減などの環境対応や省資源にも注力しています。

【粘接着・バイオマス事業】粘着テープや紙おむつ、食品用から医療用まで幅広く
接着剤や粘着テープなどのくっつきを良くする粘着付与剤、タイヤの合成ゴム製造に欠かせない重合用乳化剤、チューインガムの噛み心地を良くするエステルガム。さらに半世紀前に世界に先駆けて上市した水素化石油樹脂「アルコン」は、世界的に紙おむつをはじめとした衛生材料の需要が拡大にともない主力製品として成長。超淡色ロジン「パインクリスタル」は、医療用貼付剤や3Dプリンター関連部材など専門性の高い分野で利用されています。

【ファイン・エレクトロニクス事業】5G、xEVの革新を支える電子材料や精密化学品を開発
ロジン技術が活かされた機能部品洗浄剤は半導体関連部品などの洗浄剤に使用され、特定フロン代替洗浄として業界をリードしています。はんだ付けを補助する材料であるフラックス、環境へ配慮したクリームはんだの開発に取り組み、はんだ付けから洗浄まで提供しています。また、高周波信号対応の新素材であるポリイミド樹脂は5Gの普及促進を図っています。車載用電池の高性能化が進んでおり、リチウムイオン電池の電極やセパレータ用バインダー樹脂など炭素循環社会の実現に貢献する開発を行っています。

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本社郵便番号 541-0046
本社所在地 大阪府大阪市中央区平野町1-3-7
本社電話番号 06-6209-8511
創業 1876年
設立 1931年1月
資本金 33億4,300万円
従業員 1,677名(連結:2023年3月末現在)
売上高 794億円(連結:2022年度)
事業所 本社/大阪
支店・営業所/東京、名古屋、富士、札幌、九州
研究所/大阪、筑波
工場/大阪、富士、水島、小名浜、釧路、鶴崎
関連会社 高圧化学工業(株)
カクタマサービス(株)
ペルノックス(株)
山口精研工業(株)
千葉アルコン製造(株)
南通荒川化学工業
広西梧州荒川化学工業
ARAKAWA CHEMICAL(USA)INC.
ARAKAWA Europe GmbH
台湾荒川化学工業
ARAKAWA CHEMICAL(THAILAND)LTD.
荒川ケミカルベトナム社
荒川化学合成
日華荒川化学
ポミラン・テクノロジー社
平均年齢 42.7歳
沿革
  • 明治9年11月
    • 荒川政七が大阪市東区伏見町2丁目に生薬商を開業
  • 昭和42年8月
    • 森田高圧化学(株)が当社グループに加入
  • 昭和44年11月
    • カクタマ不動産(株)を設立
  • 昭和52年4月
    • 荒川化学工業(株)に改称
  • 昭和53年12月
    • 森田高圧化学(株)を高圧化学工業(株)に改称
  • 昭和57年5月
    • Arakawa Chemical (USA) Inc.を設立
  • 昭和62年8月
    • カクタマ不動産(株)をカクタマサービス(株)に改称
  • 平成7年6月
    • 梧州荒川化学工業有限公司を設立
  • 平成7年7月
    • ARAKAWA CHEMICAL(THAILAND)LTD.を設立
  • 平成7年10月
    • 香港荒川化学有限公司を設立
  • 平成8年8月
    • 厦門荒川化学工業有限公司を設立
  • 平成10年11月
    • Arakawa Europe GmbHを設立
  • 平成15年3月
    • 東京証券取引所・大阪証券取引所市場第一部に株式上場
  • 平成15年10月
    • 日本ペルノックス(株)が当社グループに加入
  • 平成16年4月
    • 南通荒川化学工業有限公司を設立
  • 平成16年6月
    • 広西荒川化学工業有限公司を設立
  • 平成19年4月
    • 日本ペルノックス(株)をペルノックス(株)に改称
  • 平成20年12月
    • 広西梧州荒川化学工業有限公司を設立
  • 平成23年1月
    • 梧州荒川化学工業有限公司と広西荒川化学工業有限公司を
      広西梧州荒川化学工業有限公司に統合
  • 平成23年2月
    • 荒川化学合成(上海)有限公司を設立
  • 平成27年6月
    • 山口精研工業(株)が当社グループに加入
  • 平成30年2月
    • 千葉アルコン製造(株)を設立
  • 平成30年12月
    • 荒川化学合成(上海)有限公司 東莞分公司を開設
  • 令和元年12月
    • 荒川ケミカルベトナム社を設立
  • 令和4年4月
    • 東京証券取引所プライム市場に移行

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.5
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 14.3時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.2
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 26 3 29
    取得者 24 3 27
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    92.3%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
<入社1年目>
新入社員研修(入社1か月間:ビジネスマナーや工場研修などを実施)
OJT・メンター制度(配属後)
1年目フォロー研修

<入社2年目>
2年目ステップアップ研修

<入社3年目>
2年目フォロー研修

<その他研修>
海外研修制度(海外拠点(中国・ドイツ・アメリカ)にて語学および実務研修)
資格取得補助、通信教育制度(語学、専門資格取得、自己啓発等:修了すれば受講料の5~8割補助)、階層別各種研修、各種研修
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育制度(語学、専門資格取得、自己啓発等:修了すれば受講料の5~8割補助)
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
自己申告をもとに上司と面談を行う(年1回)
社内検定制度 制度あり
TOEICの受験制度

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 9 5 14
    2022年 11 3 14
    2021年 10 5 15
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 14 0 100%
    2022年 14 0 100%
    2021年 15 1 93.3%

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
青山学院大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、工学院大学、甲南大学、神戸大学、佐賀大学、滋賀大学、滋賀県立大学、島根大学、信州大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、長崎大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、日本大学、日本工業大学、兵庫県立大学、広島大学、福井大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学
<大学>
愛知大学、大阪大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、学習院大学、九州大学、京都大学、京都外国語大学、杏林大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、島根大学、摂南大学、第一工業大学、大東文化大学、中央大学、帝京大学、天理大学、東洋大学、同志社大学、日本大学、佛教大学、明治大学、桃山学院大学、山梨学院大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学

前年度の採用実績(人数) 入社年   19年  20年  21年  22年  23年
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理系    10名  15名  13名  12名  13名
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文系      2名   2名   2名   2名   1名

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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