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最終更新日：2025/6/13
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レンタカーの店舗において、レンタカー業務全般を行います。〇予約受付、貸渡などのフロント業務〇お客様への接客、電話などの応対業務〇レンタカーをお客様へ配車・引取、店舗間の配廻送業務〇レンタカーの洗車、清掃の業務【入社後の流れ】新入社員合同研修に参加（約1週間）→配属部門での専門研修に参加（約3週間）→配属先で業務に必要な知識・ノウハウを習得→週1回の勉強会やロールプレイイングなどを通じて、継続的にスキルアップ※「損害保険」や「危険物取扱者」など専門資格の取得にも挑戦できます（業務上必要な資格・受講にかかわる費用は全額当社負担）【先輩からのメッセージ】レンタカースタッフはシフト勤務のため、自分の都合に合わせて休日を設定。友人に合わせて休みを取ったり、閑散日に愛犬をドッグランやドッグカフェに連れて行ったりと、柔軟で快適な休日を満喫することができます。また、出産・育児・治療・入院・介護など、個々のライフステージに対応した柔軟な働き方を支える多彩な社内制度が整うのも当社の魅力のひとつ。いずれ結婚・出産しても、正社員としてのキャリアを継続しながら園の行事に参加したり、習い事の付き添いをしたりしながら子どもの成長にしっかり寄り添っていきたいと思っています。【こんな方を求めています】・人と接することが好きな方・自分のことだけでなく、チーム全体の成長を考えられる方※要・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
お客様にクルマの使用提案、管理業務を行っていただきます。〇リース車の車検、点検手配業務〇自動車保険手続き業務〇リース契約更新手続き業務〇お客様のクルマ使用状況のヒアリングを実施、カーリース導入の提案業務【入社後の流れ】新入社員合同研修に参加（約1週間）→配属部門での専門研修に参加（約3週間）→配属先で業務に必要な知識・ノウハウを習得→月1回の本社MT参加を通じて、各店での課題や対応事例を共有しながら継続的にスキルアップ【先輩からのメッセージ】カーリース営業の魅力は、商品そのものだけではなく、提案力やサービスの質、人と人との信頼関係など、自分次第でいかようにも付加価値を高められること。中でも当社の強みは、県内主要地域に複数の店舗を構え、「TOYOTA」ディーラーが併存する「SUENAGA Group」の一員であること。担当者が直接現地に向かえない場合も関連会社のスタッフ・技術者・積載車両を手配し対応できるので、高い顧客満足度を維持することができます。【こんな方を求めています】・お客さまの立場に立って考え行動できるフットワークの軽い方・自分のことだけでなく、チーム全体の成長を考えられる方※要・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
会社説明会
対面にて実施
筆記試験
面接（個別／グループ）
1回実施予定
適性検査
面接（個別）
内々定
募集対象者は、2026年3月卒業見込みの方。既卒者は1年以内に限る。
学部・学科不問
（2025年04月実績）
営業（大卒・大学院）
（月給）217,000円
200,000円
17,000円
営業（短大・専門）
（月給）212,000円
195,000円
接客（大卒・大学院）
（月給）200,000円
接客（短大・専門）
（月給）195,000円
諸手当：車両借上手当17,000※初任給「営業（大卒）」以外は実績が無い為、予想額とする。
試用期間：3カ月※試用期間中の条件は本採用時と変更なし。
各種社会保険制度・自家用車購入制度・年間優秀営業スタッフ表彰制度永年勤続表彰制度・財形貯蓄・慶弔見舞金制度・定期健康診断等
1．営業（カーリーススタッフ）津山カーリース営業部2．接客（レンタカースタッフ）新津山店基本、勤務地は希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。
上記はカーリース営業スタッフの勤務時間となります。休憩時間：60分
上記はレンタカースタッフの勤務時間となります。1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）休憩時間60分（8：00～20：00の営業時間内での実働7.75時間シフト勤務）
