最終更新日:2025/1/30

西日本電信電話(株)(NTT西日本)[グループ募集]

業種

  • 通信・インフラ
  • ニュース・データ通信
  • 情報処理
  • 設備工事・設備設計

基本情報

本社
大阪府
資本金
3,120億円(NTT西日本)
売上高
1兆5,016億円(NTT西日本グループ連結)
従業員
1,400名(NTT西日本)

驚かせ、未来。

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会社紹介記事

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NTT西日本では社員一人ひとりが高い専門性とスキルを発揮し、「専門性」を重視した人事制度が設けられています。NTT西日本では15の分野において活躍領域があります。
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求める人物像「夢を持ち、しなやかで、わくわくする未来をともに創りたいと志す人」多彩な個性を持つみなさんとの出会いを心よりお待ちしています。

NTT西日本グループとは?

西日本エリアの通信ネットワーク事業や情報通信インフラを支えているグループ企業です。
各社の連携を通じて、多種多様な事業を展開しています。
「つながるあたりまえ」を守る使命を担いながら、最先端のICTを活用した「社会課題の解決」「新たな価値創造」を実現するために。
そして、驚く未来を創るべく、グループ一丸となって無限の可能性に挑戦しています。

会社データ

事業内容
通信ネットワークインフラの構築・保守を通して、人々の想いをつなぎ社会全体を支えるとともに、「ICT×○○」で新たなソリューションサービスを提供し、お客さまの経営課題や地域が抱える社会課題の解決、新しい文化の創造に貢献しています。

下記にて募集を行います。
・NTT西日本
本社郵便番号 534-0024
本社所在地 大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82
本社電話番号(採用担当) 06-6490-2233
設立 1999年7月(NTT西日本)
資本金 3,120億円(NTT西日本)
従業員 1,400名(NTT西日本)
売上高 1兆5,016億円(NTT西日本グループ連結)
募集会社 採用形態について、NTT西日本で採用後、下記4社に在籍出向の可能性があります。
 ・西日本電信電話(株)
 ・NTTビジネスソリューションズ(株)
 ・(株)NTTフィールドテクノ
 ・NTTスマートコネクト(株)
募集会社1 ■名称:西日本電信電話(株)(NTT西日本)
■本社所在地
 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
■設立年月日
 1999年7月1日
■資本金
 3120億円
 ■売上高
 1兆5016億円(2022年度実績)
■事業所
 ・本社
 ・地域事業本部:関西 北陸 四国 東海 中国 九州
 ・地域事業部(支店):各府県に設置
■代表取締役社長
 北村 亮太
■従業員数
 1,400名(2023年3月31日現在)
■事業内容
 通信ネットワークインフラの構築・保守を通して、人々の想いをつなぎ社会全体を支えるとともに、世の中のあらゆるものとICTを組合せて社会課題の解決、新しい文化の創造に貢献しています。
募集会社2 ・正式社名:NTTビジネスソリューションズ(株)
・本社郵便番号・所在地・電話番号:〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号
・資本金:1億円
・従業員:約14,000名
・売上高(+決算年月):2020億8700万円(2023年03月31日)
・事業内容:ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等業務
・設立:平成25年10月1日
募集会社3 ・正式社名:(株)NTTフィールドテクノ
・本社郵便番号・所在地・電話番号:〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82
・資本金:1億円
・従業員:約15,900人(2023.7月現在)
・売上高(+決算年月):1862億0100万円(2022年03月31日)
・事業内容:
・通信ビル内における通信設備の構築・故障修理業務
・故障受付・電話サポート等コールセンター業務
・宅内設備の設備管理・故障修理などの保守業務
・24時間365日の通信ネットワーク保守業務
・災害対策業務
・設立:1999年4月1日
募集会社4 ・正式社名:NTTスマートコネクト(株)
・本社郵便番号・所在地・電話番号:〒530-0011 大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーC13階
・資本金:1億円
・従業員:254名 (2023年7月現在)
・売上高(+決算年月):
・事業内容:NTT西日本グループが推進するクラウドビジネスの中核を担い、ハウジング、クラウド・ホスティング、ストリーミング、データ分析・活用の4つの事業を通じて新サービスの開発からシステム設計、構築、運用までを行っています。
・設立:2000年(平成12年)3月1日

※プレサイトのみの募集となります

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.3
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.6時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 17.2
    2021年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
制度あり
業務スキル向上研修、e-leaning、資格取得支援、大学院派遣(MBAプログラム)など
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
同志社大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、富山大学、愛知大学、愛知県立大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、香川大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、信州大学、上智大学、西南学院大学、千葉大学、中央大学、中京大学、筑波大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、南山大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、法政大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学

全国主要国公私立大学

※上記以外にも多様な大学から採用実績あり!!

採用実績(人数) 2016年: 390名
2017年: 460名
2018年: 450名
2019年: 540名
2020年: 500名 
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
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    - - - -
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  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
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    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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