最終更新日:2025/4/22

(株)福屋不動産販売 / (株)福屋工務店 (他2社)[グループ募集]

  • 正社員

業種

  • 不動産
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 建設

基本情報

本社
大阪府

仕事紹介記事

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創業から来年で60年、売買仲介を通してお客様の住まいを支え続けてきました
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大切な住まいの売買に携わり、お客様のライフプランに寄り添うお仕事です

募集コース

コース名
  • 職種限定募集:営業系
【東京配属】仲介営業職(福屋不動産販売)
雇用形態
  • 正社員
配属職種 【東京配属】仲介営業職(不動産販売)

関西エリア・東京・福岡で「買いたいお客さま」と「売りたいお客さま」の間に立ち、安心して円滑に売買が進められるよう、不動産のプロとしてきめ細やかなサポートを行います。TVCMやチラシ、ホームページなど広告媒体をご覧になり、お問合せ・ご来店下さったお客様への反響営業です。
※本コースは(株)福屋不動産販売での募集・採用となります

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

  3. 面接(グループ)

    1回実施予定

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

募集コースの選択方法 エントリーシートご提出の際に、職種を選択いただきます。(複数選択可)
内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考タイミングに応じて異なります。
選考方法 会社説明会(選考要素なし)

書類選考(エントリーシート提出)

一次面接

最終面接

内々定
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接あり

提出書類 当社指定エントリーシート
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

【東京配属】仲介営業職

(月給)249,000円

203,000円

46,000円

※学種に関わらず一律
※固定残業代30時間・46,000円含む
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず30時間分支給。30時間を超える時間外労働分については賃金は追加で支給。
※本コースは(株)福屋不動産販売での募集・採用となります

  • 試用期間あり

試用期間:4~6月の3カ月
条件:待遇差なし

  • 固定残業制度あり

※固定残業代30時間・42,000円含む
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず30時間分支給。30時間を超える時間外労働分については賃金は追加で支給。
※本コースは(株)福屋不動産販売での募集・採用となります

モデル月収例 仲介営業職 月額249,000円以上
※宅建取得の場合、月給274,000円

(1)固定残業代の金額:46,000円
(2)その金額に充当する労働時間数:30時間
(3)固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給する旨:固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給あり
諸手当 車両手当/資格手当
※車両持ち込みの場合、20,000円/月追加支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・1月)
年間休日数 115日
休日休暇 年間115日(完全週休2日制(火・水)・冬季・夏季・GW・その他社内カレンダーで定める休日)
有給・慶弔
待遇・福利厚生・社内制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり
■資格取得支援制度(宅建)
■成績優秀者表彰制度…若手でも十分に表彰を狙える制度!頑張りを評価する風土です。
■キャンペーン表彰制度(年3回/個人2回+チーム1回)
■成績優秀者食事会
■リロクラブ加入
■法人会員制リゾートトラスト
■スマートフォン貸与
■結婚祝い金
■出産祝い金
■産前・産後休業、育児・介護休業等
■結婚、慶弔休暇等
■確定拠出年金制度

  • 30歳平均年収が600万円以上
  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

原則禁煙だが、喫煙スペースのみ喫煙可

勤務地
  • 東京

勤務時間
  • 10:00~19:00
    実働8時間/1日

    うち休憩1時間/日

こんな学生に会ってみたい
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • とにかく負けず嫌いの人
採用情報提供方法の特徴
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
教育制度 入社後研修により、不動産の知識を一から学べます。
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例:2024年入社 仲介営業職・新卒社員研修スケジュール

■4月 入社後研修
(電話応対・業界知識・ビジネスマナー・チームビルディングなど)
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■4月~10月 宅建研修
(専任の外部講師による宅建講義、模擬試験、オリジナル問題集を使用したテストなど)
■5月~12月
・新卒フォロー研修(月1・2回)
(実務知識・スキル向上・同期との交流)
・OJT研修
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また、現場でのマンツーマン指導、店舗別・エリア別・本社研修など、段階に応じて実施されます。
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●役職者別研修
●社会人スキルUP研修
●営業力UP研修 など
年数を追うごとに様々な研修を実施。OJTに加え自己成長できる環境が整っています。
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それぞれの能力に合わせた研修で、実力をムリなく伸ばしてもらうことを大切にしています。
『入社後8~10年目で店舗の責任者として活躍する』など将来の見通しや目標を明確にすることで、計画的にキャリアを築ける環境を整備しています。
自己啓発支援制度 ●資格取得支援(宅地建物取引士 など)
…社員の成長サポートの一環として取得のための支援に力を入れています。
店舗配属後も定期的な本社研修と、日々の業務時間内での勉強時間確保を行うなど、万全の教育体制を整えています。

●e-ラーニング

問合せ先

問合せ先 採用担当
Tel : 0120-298-175 (10:00~18:00)
URL https://fukuya-hd.co.jp/recruit/
E-MAIL saiyo@fukuya-k.co.jp

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