最終更新日:2025/3/12

ANAシステムズ(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 空港サービス
  • 通信・インフラ
  • 空輸

基本情報

本社
東京都
資本金
8,000万円
売上高
443億円【2024年3月期】
従業員
958名【2024年4月時点】
募集人数
51~100名

《ANAグループを支えるITのプロフェッショナル集団》 

★必見★マイナビTV予約受付中! (2025/02/20更新)

伝言板画像

3/7 18:00~採用担当者と現場社員が登場し、
仕事内容から働き方まで語ります!!!!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    エンジニアとしてのプライドを胸に、ANAグループの安全と信頼を支え続けます。

  • 制度・働き方

    フレックスタイム制や独身寮、育児休暇、資格取得支援、航空優待など、様々な福利厚生・制度が充実!

  • キャリア

    豊富な職種と様々なキャリアプランをご自身で選択でき、個人の能力を最大限に発揮することができます!

会社紹介記事

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ANAグループのITプロフェッショナル集団として、ANAの安心と安全を支えるシステムを開発。ワールドブランドの信頼を担っています。
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座席のご予約WEBサイトや自動チェックイン機など、ANAをご利用されるお客様向けのサービスから、乗務員や航空機整備を支えるものまで幅広いシステムを提供しています。

エンジニアとしてのプライドを胸に、ANAグループの安全と信頼を支え続ける

■ANAグループを支えるIT戦略企業
航空運送事業は、人々の日々の生活やさまざまな産業を支える重要な社会インフラです。
私たちANAシステムズは、ANAグループを高度な技術力で支える、グループ唯一のIT戦略企業であり、エアラインビジネスに直結した企画・提案や大型プロジェクトの受託開発、空港や事業所へのインフラ展開から稼働後のシステム運用保守まで、幅広い分野を担っています。
具体的には、インターネットを使った座席の予約システムなど、ANAをご利用されるお客様向けのサービスや運航・整備・旅客・グランドハンドリング等でANAグループのスタッフが利用しているシステムなど、ANAグループのサービスを支えるためのさまざまなITソリューションを提供しています。

■わたしたちの財産 「人」、そして支える「技術」
航空運送事業を支える膨大なシステムや端末の開発、運用はひとりの力で出来るものではありません。
上司や同僚だけでなく、ユーザ、ベンダーの方々と知恵を出し合い、難しい課題であっても、チームワークで乗り越えて行きます。
まさに「人」が中心であり、私たちは「人」こそが財産だと考えています。

また、IT技術が日々進歩し続ける中、快適で信頼性が高いサービスをお客様に提供し続けるために、最新で業務に最適な技術を活用しています。

私たちは、
課題解決のためのコミュニケーション能力や本質を見極める力を持った方、
IT技術の進歩に強い興味を持ち、自分自身を高める事が出来る方、
グローバルな環境のもとで、チャレンジする意欲がある方、
そして、ANAを利用するお客様の満足を実現しようとする強い責任感を持った方
を求めています。

会社データ

プロフィール

ANAシステムズは、ANAグループのIT戦略企業として、エアラインビジネスに直結したシステム企画・提案、大型プロジェクトの受託開発、空港や事業所への展開から稼働後のシステム運用まで幅広く品質の高いトータルサービスを提供しています。
最近では特に、今までのITシステムの刷新やイノベーションを創出するなど、DX(デジタルトランスフォーメーション)を推進しています。

エアラインビジネスに精通した「ITのスペシャリスト集団」として、ANAの安全なフライトと発展を支え続けていきます。

◆私たちのミッション
わたしたちは、人とデジタルの力で、幸せで豊かな未来をつくります。
~Mission Statement~
わたしたちは、プロフェッショナルとして、技術力と創造力を発揮し、
熱い想いと行動力で常に挑戦し続けます。
人と人をつなぎ、社会へ新たな価値を生み出し続けることで、
安心・信頼・喜びに溢れる、「幸せで豊かな未来つくり」の一翼を担っていきます。

◆行動指針(ANA’s Way)
私たちは「あんしん、あったか、あかるく元気!」に、次のように行動します。
(1)安全
安全こそ経営の基盤、守り続けます。
(2)お客様視点
常にお客様の視点に立って、最高の価値を生み出します。
(3)社会への責任
誠実かつ公正に、より良い社会に貢献します。
(4)チームスピリット
多様性を活かし、真摯に議論し一致して行動します。
(5)努力と挑戦
グローバルな視野を持って、ひたむきに努力し枠を超えて挑戦します。

事業内容
エアラインビジネスにおけるIT・デジタルの戦略。企画。開発・保守運用ならびに地域創生
本社郵便番号 144-0041
本社所在地 東京都大田区羽田空港1-1-4
羽田イノベーションシティ ゾーンK
本社電話番号 社内規定により非公開
設立 2013年4月
資本金 8,000万円
従業員 958名【2024年4月時点】
売上高 443億円【2024年3月期】
代表者 代表取締役社長 大家 正嗣
事業所 本社、殿町事業所、羽田空港事業所、成田営業所、千歳営業所、
中部営業所、大阪営業所、関西営業所、福岡営業所、沖縄営業所
主な株主 ANAホールディングス(株)
沿革
  • 1986年
    • 全日空システム企画(株)設立
  • 1989年
    • (株)ANAコミュニケーションズ設立
  • 1990年
    • 羽田営業所(羽田空港所)開設
      大阪営業所(大阪空港所)開設
  • 1991年
    • 千歳空港駐在事務所開設
  • 1992年
    • 成田営業所(成田空港所)開設
  • 1993年
    • 福岡空港駐在事務所開設
  • 1994年
    • 関西空港営業所(関西空港所)開設
      札幌営業開始
      福岡営業開始
  • 1995年
    • 一般建設業許可取得
  • 1996年
    • 登録電気工事者届出
  • 1997年
    • 名古屋営業開始
  • 1998年
    • 無線認定点検事業者制度の施行に伴い、第1種点検事業取得
  • 2001年
    • 特定建設業許可取得
      ANAビジネスクリエイト(株)の事業を統合
  • 2004年
    • 羽田支店移転(羽田空港第2ターミナルビル)
  • 2005年
    • 札幌、名古屋、福岡を吸収合併し、千歳空港営業所、中部空港営業所、福岡空港営業所を開設
      中部空港営業所移転(中部国際空港)
  • 2006年
    • 成田支店移転(成田空港第1ターミナル ANAスカイセンター)
      特定労働者派遣事業許可取得
  • 2007年
    • 中部空港営業所移転(第2セントレアビル)
      ISO27001認証取得
  • 2009年
    • 沖縄駐在開始
  • 2013年
    • 4月1日 (株)ANAコミュニケーションズと全日空システム企画(株)が統合しANAシステムズ(株)として営業開始
  • 2014年
    • 7月 殿町事業所開設
      11月 本社ANA訓練センター敷地内へ移転
  • 2020年
    • 12月 本社 羽田イノベーションシティ(天空橋)へ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.6
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 7.7時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14.3
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 12 2 14
    取得者 11 2 13
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    91.7%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 17.4%
      (321名中56名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修 : 集合技術研修 他
一般社員研修 : 階層別研修、各種技術研修、ヒューマンスキル研修、グローバル研修 他
管理職研修 : 初任管理職研修、チームリーダー研修 他
ANAグループ教育制度 : ANAグループ通信教育、ANAグループオープンセミナー 他
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得奨励金制度:指定の資格を取得した場合に受験料と奨励金を支給
TOEIC社内開催
メンター制度 制度あり
配属部署とは異なる先輩が入社後をサポートします。
部署が異なるからこそ話せる事もあり、よきアドバイザーとして信頼関係を築いています。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
青山学院大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山県立大学、神奈川大学、金沢大学、工学院大学、甲南大学、埼玉大学、芝浦工業大学、上智大学、成蹊大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京理科大学、東邦大学、鳥取大学、同志社大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、北海道大学、明治大学、山梨大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学
<大学>
愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、秋田大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大妻女子大学、岡山大学、岡山県立大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、京都教育大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、公立はこだて未来大学、國學院大學、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、白百合女子大学、信州大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、崇城大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、筑波大学、津田塾大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京工業大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、獨協大学、奈良教育大学、南山大学、新潟大学、新潟国際情報大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、兵庫県立大学、広島大学、福岡大学、文教大学、法政大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、山形大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学、立正大学

採用実績(人数)          2021年  2022年  2023年  2024年  2025年(予)
-------------------------------------------------------------------------------------------
院了        0名     -     2名      4名    4名
大卒         0名     -    55名    46名   55名
専門(指定校)卒   2名     -      8名     11名    8名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 35 26 61
    2023年 32 33 65
    2022年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 61 0 100%
    2023年 65 0 100%
    2022年 0 0 0%

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