最終更新日:2025/3/14

サンライズ・エンジニアリング(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • 設備工事・設備設計
  • 通信・インフラ
  • セキュリティ
  • 検査・整備・メンテナンス

基本情報

本社
千葉県
資本金
9,950万円
売上高
25億9,070万円(2024年6月期実績)
従業員
215名(男性193名/女性22名)
募集人数
16~20名

《転勤なし》《奨学金返還支援》《SDGs取組》大手企業の最新プロジェクト参画も多数!安定した環境で情報通信ネットワークの仕事を通じて自分らしいキャリアを歩もう!

  • 積極的に受付中
  • My Career Boxで応募可

\2026年度の新卒採用をスタートしました!/ (2025/03/14更新)

伝言板画像

こんにちは!サンライズ・エンジニアリング株式会社の採用担当です。
当社のページをご覧いただき、ありがとうございます!

生活に欠かせないインターネットやWi-Fi。
私たちは、そのような設備の工事を通じて
「日常の当たり前」を支える企業です。
お客様は大手企業や病院、官公庁まで様々!
あなたの知っている場所でも、
当社の仕事が役立っている!なんてことがあるかもしれません。

当社では文系・理系を問わず技術職・総合職・事務職を募集中!
多くの方とお会いしたいと思っていますので、
「ちょっと面白そうかも」「もう少し話を聞いてみたい」
そんな方はぜひ、説明会へお越しください◎
お会いできるのを楽しみにしています!!

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    ワークライフバランスを大切にしています! ☆完全週休2日制 ☆平均残業月9.9時間 ☆有休初年度15日付与

  • キャリア

    万全な教育システムを整備しています! ☆新入社員指導員制度 ☆資格取得支援 ☆階層別セミナー研修

  • 職場環境

    安心して働ける職場環境を整えています! ☆転勤なし ☆社員寮/住宅特別補助 ☆奨学金返還支援制度

会社紹介記事

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1980年の設立以来、高い技術力を培ってきました。お客様からの信頼も厚く、多くの大手企業や官公庁と取引を行っています!
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情報通信ネットワークに関する豊富な実績と高い技術力でお客様の想いにお応えします!

『こんなところにも自分の仕事が役立っている!』そんな楽しさを感じてみませんか?

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キャリア面談では、ぜひあなたの希望を伝えてください。希望を叶えて、自分らしく活躍できるよう全力でサポートします!

\\当社の魅力3選//
PC、スマホ、インターネット、電話、Wi-Fi…誰もが知る技術を支えるのが私たちの仕事。IT技術の進化と共に歩んできたからこそ提供できるサービスを通じて、多くのお客様に「安心」や「便利」を届けてきました。

ここでは、そんな当社の魅力をご紹介!
【POINT1】ニーズが絶えない安定の業界
学校のオンライン授業やリモート勤務、Web会議など、DX化が急速に進んでいる現代社会。時代に応じて、必要とされるIT技術は変化していきます。
「ネットワーク回線を増やししたい」
「セキュリティを強化したい」
お客様からの依頼は絶えることなく、当社の活躍の場が広がっています!

【POINT2】大手企業や官公庁のお客様多数
NECや富士通、トヨタなど、誰もが聞いたことがある大手企業が当社のお客様!中でも、NECグループとは設立当時からパートナーシップを締結し、技術支援を行ってきました。
他にも、成田空港や新国立競技場、USJなど日本を代表する大規模施設のプロジェクトも多数!学校や官公庁の案件も多く手掛けており、生活のあらゆる場所に私たちの仕事が活かされています。

【POINT3】申し分なし!理想のワークライフバランス
管理職を含め、上司は現場で経験を積んできた人ばかり。だからこそ社員を大切に想い、働きやすい職場環境を大切にしています。
125日の年間休日に加え、リフレッシュ休暇や結婚休暇など休暇制度が充実!さらに、初年度から有給休暇を15日付与しているので「ここで取得したら、あと〇日しか残っていない…」なんて心配もありません。もちろん、「趣味を楽しみたい」「家でゆっくりしたい」なんて休み方もOK!残業時間も月10h程度と少なめなので、プライベートを思う存分満喫できます◎

会社データ

プロフィール

【「この仕事を選んでよかった」と思える】
パソコンも、スマホも、電話も、「ただそこにあるだけ」では使えません。インターネット環境を整えたり、Wi-Fiを導入したり、LANケーブルを繋いで初めて、便利なツールとして使えるようになるものです。床下や天井などに埋め込まれていることが多いので目にすることは少ないかもしれませんが、どれもなくてはならない大切な役割を担っています。私たちは、誰もが触れたことのある「当たり前」を提供することで、現代社会を支えています。

【継続してキャリアをサポート】
◇新入社員指導員制度
主に入社3~5年の若手の先輩社員が、1年間あなた専任の指導員としてサポート。仕事のこと、働き方のこと、何でも相談してください!
◇資格取得支援制度
電気工事士、ITパスポートなど、200以上の資格取得を支援!講習会の費用・受験料はもちろん、合格祝い金も支給しているのでモチベーションもアップします♪
◇階層別研修
スキルやポジションに応じた各種研修を用意!定期的に自分の課題と向き合いながら、成長を重ねることができます。

その他にも多数の研修を完備!入社直後だけでなく、継続してスキルアップできる環境です。

【豊富な福利厚生】
「何歳になっても、安心して働き続けられる」そんな職場を目指し、豊富な福利厚生を用意しています。その一部をご紹介!
◇奨学金返還支援制度
奨学金返済額を給与から天引きし、会社が代理で返還することで、社会保険料を軽減できる制度です。希望する方はどなたでも利用することができます。
◇独身寮・住宅補助あり
柏・我孫子に寮を完備。ネット環境、家具家電がついて月額11,000円から利用できます!また、一人暮らしを始める方には住宅特別補助手当を支給しています!
◇永年勤続手当
勤続5年ごとに手当を支給。ぜひ、頑張った自分へのご褒美として使ってくださいね。

【風通しの良い職場環境】
幅広い年代の社員が活躍しており、年齢問わず距離が近いのが自慢!20代の若手社員と50代の管理職が楽しげに話している、なんて光景もよく見かけます。仕事の相談はもちろん、ちょっとした雑談など、気軽に話せる和気あいあいとした雰囲気の職場です◎

事業内容
情報通信ネットワークシステムに関する提案・設計・構築・保守・販売の提供

《ネットワーク》
・企業ネットワーク構築
・スマートオフィス構築
・無線LAN機器/電波測定

《工事》
・通信設備工事(電話・LAN・光ケーブル配線)
・電気設備工事(モニター・コンセント・太陽光発電設備)
・防災設備工事(耐震工事、停電対策工事)
・セキュリティ設備工事(セキュリティゲート設置、監視カメラ取付)

《保守》
・電話設備保守(電話機および電話交換機の新設・交換)
・ネットワーク保守(ネットワーク機器の新設・交換)
・サーバ保守(PC・OA機器の保守対応)

《工事プロジェクト管理》
・スケジュール管理
・コスト/人員管理
・品質管理

《販売》
・情報通信ネットワーク機器(電話機・ルータ・サーバ)
・セキュリティ機器(監視カメラ・人感センサー)
・コネクター/ケーブル(各種ネットワーク用ケーブル)

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お客様に安全で快適なネットワーク環境を提供することがミッション!最新の技術を活かしながら業務に取り組んでいます。

東京支社 郵便番号 103-0024
東京支社 所在地 東京都中央区日本橋小舟町2番9号 SEC日本橋ビル
東京支社 電話番号 03-6861-6231
我孫子本社 郵便番号 270-1165
我孫子本社 所在地 千葉県我孫子市並木5丁目6番13号
我孫子本社 電話番号 04-7181-8222
設立 1980年8月1日
資本金 9,950万円
従業員 215名(男性193名/女性22名)
売上高 25億9,070万円(2024年6月期実績)
事業所 ・北関東営業所 茨城県土浦市川口2丁目9番8号
・東北営業所 宮城県仙台市宮城野区小田原1丁目7番6号
・我孫子営業所 千葉県我孫子市日の出1131
・種子島営業所
許可・認証 ◆建設業
【特定建設業許可】
・電気通信工事業
 許可番号:国土交通大臣許可(特-2)第18910号
・電気工事業
 許可番号:国土交通大臣許可(特-6)第18910号
【審査】
・経営事項審査(経営規模等評価)
・全省庁統一資格審査(一般競争・指名競争入札参加)

◆ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)
【ISO認証】
登録証番号:一般財団法人日本品質保証機構許可 JQAーIM0725
ISO/IEC 27001:2013/JIS Q 27001:2014
(適用範囲:我孫子本社・東京支社)
主な取引先 NEC・トヨタ・富士通など大手企業とその関連会社及び官公庁
平均年齢 42.6歳
経営指針 社訓「信頼」「創造」「健康」
一、基礎づくり 組織・設備・制度・資金
一、人づくり、創造豊かな人間性
一、技術者の育成
一、明るい職場作り 信頼
一、健康で若さのある会社と家庭
一、企業の繁栄と社会に対し貢献する
人事理念 ■考動力:自ら目標を掲げ、自ら考え、自ら判断し、自ら実行できる人
■創造力:問題意識を持ち、常に改善・改革が実行できる人
■責任力:自らの能力を最大限活かし、最後まで諦めずに目標達成ができる人
沿革
  • 1980年
    • 資本金1,000万円にて設立
  • 1981年
    • 建設業許可 電気工事業、電気通信工事業
      都知事(般-56)第59760号
      日本電気システム建設(株)指定協力会社認定
  • 1989年
    • コネクター製作工場を開設
      北関東営業所開設
  • 1990年
    • 札幌支店を開設
  • 1997年
    • 我孫子市本社社屋建設
  • 1998年
    • 我孫子市に本社社屋落成、開設
      東京都中央区日本橋に東京支社を開設
  • 2000年
    • 建設業許可 電気工事業、電気通信工事業
      国土交通大臣(特-6)第18910号
  • 2002年
    • 東京事務所を荒川区より台東区へ移転
  • 2009年
    • ISO/IEC 27001(情報セキュリティマネジメントシステム)取得
  • 2016年
    • 東北営業所を開設
  • 2023年
    • 種子島営業所を開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.3
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 9.9時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.7
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.3%
      (38名中2名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
■社内集合教育
新人社員研修、ビジネスマナー研修、安全品質教育、情報管理セキュリティ教育

■専門職初級教育
技術基礎教育(ネットワーク、セキュリティ、OSなど)
営業基礎教育

■階層別セミナー研修
ビジネス基礎セミナー(コミュニケーションスキル、人前での話し方、指示の受け方報告の仕方、初級エクセル、ビジネスメールなど)
若手中堅社員セミナー
管理職セミナー
自己啓発支援制度 制度あり
■資格取得支援制度
情報処理技術者(ITパスポート)、IT系ベンダー資格(CCNA)、施工系資格(第二種電気工事士)など対象資格は200以上!講習会費用、受験料を補助し、合格祝い金として3万円~10万円を支給します。
メンター制度 制度あり
■新入社員指導員制度
新入社員1名につき指導員1名を設定。主に若手の先輩が1年間、マンツーマンでサポートします。
先輩もかつては新入社員でした。「こんなこと聞いていいのかな」なんて思わず、わからないこと・不安なことは何でも相談してください!
キャリアコンサルティング制度 制度あり
入社直後・入社3ヶ月後・半期ごと(年2回)にキャリア面談を実施しています。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
足利大学、茨城大学、江戸川大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、神奈川大学、川村学園女子大学、北見工業大学、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、十文字学園女子大学、湘南工科大学、聖徳大学、専修大学、創価大学、第一工業大学、玉川大学、中央大学、中央学院大学、筑波学院大学、帝京大学、帝京平成大学、東京工芸大学、東京情報大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、北海道科学大学、明治大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、流通経済大学(千葉)、麗澤大学、早稲田大学、大東文化大学、千葉工業大学、東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工業大学、東京都市大学、同志社大学、東北工業大学、北海道大学、室蘭工業大学、山梨大学
<短大・高専・専門学校>
会津大学短期大学部、茨城県立産業技術短期大学校、茨城県立土浦産業技術専門学院、宇都宮ビジネス電子専門学校、大原情報ビジネス医療専門学校長野校、大原簿記学校、大原簿記法律専門学校柏校、鹿児島キャリアデザイン専門学校、川口高等技術専門校、木更津工業高等専門学校、埼玉県立中央高等技術専門校、サレジオ工業高等専門学校、自由が丘産能短期大学、仙台高等専門学校、筑波研究学園専門学校、専門学校デジタルアーツ仙台、東京工学院専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京電子専門学校、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本国際工科専門学校、日本電子専門学校、八戸工業高等専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、宮城県立仙台高等技術専門校、読売理工医療福祉専門学校

採用実績(人数) 【過去3年間の採用実績】

 2023年 9名
 2022年 8名
 2021年 6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 9 0 9
    2022年 7 1 8
    2021年 6 0 6
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 9 0 100%
    2022年 8 4 50.0%
    2021年 6 3 50.0%

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