最終更新日：2025/4/24

(株)アールケイエンタープライズ【Rodeo Drive(ロデオドライブ)】

正社員
既卒可

業種

専門店（アパレル・ファッション関連）
専門店（メガネ・貴金属・ジュエリー）
専門店（その他小売）

基本情報

本社: 神奈川県

資本金: 5,000万円

売上高: 202億円（2024年3月期）

従業員: 210名（2024年4月現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

お知らせ・イベント	近日出展予定のマイナビイベント一覧
エントリー	エントリーはこちらから！
セミナー／説明会	【対面】会社＆社員の雰囲気が分かる◎ 会社説明会＋座談会＋ロデオドライブ見学会♪ 【WEB】アールケイエンタープライズがよく分かる◎会社説明会《カメラ・マイクOFF》

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【価値あるものを、人の手から手へと橋渡し】完全週休二日制・年間休日123日・販売はノルマなし！働きやすさに自信アリ◎

積極的に受付中のコースあり
My Career Boxで応募可

5月の日程を追加しました！ WEB説明会予約受付中♪ （2025/04/24更新）

伝言板画像

会社説明会参加者募集中です！
ぜひエントリーをお願いいたします。

▼WEB説明会（約45分）

ZoomまたはGoogle Meetを使用して実施します。
カメラ・マイクはオフでご参加いただくため、お気軽にご参加ください！

　・04/28(月) 12:30～
　・05/02(金) 11:00～
　・05/07(水) 12:30～
　・05/09(金) 12:30～
　・05/13(火) 17:00～
　・05/15(木) 17:00～
　・05/16(金) 12:30～
　・05/19(月) 12:30～
　・05/21(水) 17:00～
　・05/23(金) 12:30～
　・05/26(月) 12:30～
　・05/30(金) 12:30～

→参加したいけど日程が合わない…という方は
　個別でWEB説明会を実施することも可能です◎
　「日程の案内を希望」にエントリーをお願いします。

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説明会は6月以降も実施予定です！
エントリーお待ちしております♪

安定性・将来性

横浜で創業71年。昨年、業界大手のコメ兵ホールディングス（東証上場）の仲間となり、安定性さらにUP◎
職場環境

完全週休2日制で年間休日は123日、2023年度の月平均所定外労働時間は8時間と短くプライベート充実可！
制度・働き方

入社前のブランド品知識は必要なし！日々の業務や研修でアイテム知識を身に着けられるのでご安心を♪

会社紹介記事

「価値あるものを人の手から手へと橋渡しすること」を使命に、これまで培ってきた長年のノウハウを強みに、リユース市場で着実に成長を続けています。経営理念は【感謝・絆・睦（むつみ）】。社内外問わず、人と人との繋がりを大切にする社風です。

: 「価値あるものを人の手から手へと橋渡しすること」を使命に、これまで培ってきた長年のノウハウを強みに、リユース市場で着実に成長を続けています。

: 経営理念は【感謝・絆・睦（むつみ）】。社内外問わず、人と人との繋がりを大切にする社風です。

様々な事業を通じて想いを“価値”に変え、提供します。

	■「本物の価値」を守り続ける。心から欲しいと思えるものとの出会い。そこには価格だけでは測ることのできない価値があります。わたしたちが取り扱う商品は、海外高級ブランド品等の「逸品」。単に高価格なのではなく、高価である理由やその価値を感じてきた人々の信頼の上に成り立つ魅力を持っています。お客様との会話を通じ、向き合いながら、良質な商品をご提供し、お買取りさせていただく。価値あるものを守り、必要とする人の手から手へ本物を橋渡しすることがわたしたちの役割なのです。 ■人目に触れ、磨かれる価値がある。フリマアプリの台頭やSDGsへの注目の後押しを受け、3兆円規模目前と言われているリユース業界。そのリユース業界の価値を支えてきたのが、質業を起源にもつアールケイエンタープライズが培ってきた、確かな「真贋力」と「相場力」。およそ70年に渡り、上質な商品の価値を大切に守ってきた実績とノウハウがあります。市場から偽造品を排除し、守っていくべき価値ある逸品。長年受け継がれる、伝統と信頼のブランド。確かなものだけを提供し続けてきた私たちだからこそ応えられる分野であると自負しています。 ■舶来の街・横浜から、日本へ、世界へ。入社当初は何も解らなくて当たり前。それでも常に、おもいやりを忘れず、謙虚な姿勢で「誰かの為になりたい」と対応する社員ばかりなのは、経営理念の【感謝・絆・睦】が社内に浸透しているから。研修や人材育成プログラムもありますが、何より、社員同士が職場で情報を共有し合い、支えあうことが成長への一番の近道だと考えています。経験を積んだ上司や先輩に教わりながら、高級ブランド品のスペシャリストへ。アールケイエンタープライズは、これからも価値ある商品を適正な価格で提供していきます。

■「本物の価値」を守り続ける。

心から欲しいと思えるものとの出会い。
そこには価格だけでは測ることのできない価値があります。

わたしたちが取り扱う商品は、海外高級ブランド品等の「逸品」。
単に高価格なのではなく、
高価である理由やその価値を感じてきた人々の信頼の上に成り立つ魅力を持っています。

お客様との会話を通じ、向き合いながら、良質な商品をご提供し、お買取りさせていただく。
価値あるものを守り、必要とする人の手から手へ本物を橋渡しすることがわたしたちの役割なのです。

■人目に触れ、磨かれる価値がある。

フリマアプリの台頭やSDGsへの注目の後押しを受け、3兆円規模目前と言われているリユース業界。

そのリユース業界の価値を支えてきたのが、
質業を起源にもつアールケイエンタープライズが培ってきた、確かな「真贋力」と「相場力」。
およそ70年に渡り、上質な商品の価値を大切に守ってきた実績とノウハウがあります。

市場から偽造品を排除し、守っていくべき価値ある逸品。
長年受け継がれる、伝統と信頼のブランド。
確かなものだけを提供し続けてきた私たちだからこそ応えられる分野であると自負しています。

■舶来の街・横浜から、日本へ、世界へ。

入社当初は何も解らなくて当たり前。
それでも常に、おもいやりを忘れず、謙虚な姿勢で「誰かの為になりたい」と対応する社員ばかりなのは、
経営理念の【感謝・絆・睦】が社内に浸透しているから。
研修や人材育成プログラムもありますが、
何より、社員同士が職場で情報を共有し合い、支えあうことが成長への一番の近道だと考えています。
経験を積んだ上司や先輩に教わりながら、高級ブランド品のスペシャリストへ。
アールケイエンタープライズは、これからも価値ある商品を適正な価格で提供していきます。

会社データ

プロフィール	質屋の創業から2024年で70年。高級ブランドアイテムを中心に取扱うリユース企業です。創業地である横浜から、グローバルな視野で価値ある商品を適正な価格で提供。「真贋力」「相場力」を強みに、お客様における価値観の変化やニーズの多様化に着目し事業展開を行っています。
事業内容	■小売事業ブランドショップ「ロデオドライブ」を国内外で多数展開し、有名ブランドの人気商品から希少価値の高い逸品まで、価値ある商品を適正な価格でご提供いたします。 ■買取事業ブランド品や貴金属などの買取サービスを行っております。最新のブランド品相場に精通したスタッフが、豊富なノウハウにもとづいて適正な査定金額をご提示いたします。 ■質事業お客様からお品物をお預かりし、それに応じた金額をご融資する質業。アールケイエンタープライズの前身でもある「カドヤ」は、その質業を営み続けて約70年の歴史があります。「みんなのための親しみある金融機関」をモットーに、どんなことでも相談できるお店づくりを心がけています。 ■卸売事業トレンドをおさえ、需要と供給のバランスを調整しながら、同業他社や専門店とのリレーションを活かしたBtoBの営業活動によって、時計・バッグ・宝石・貴金属の仕入れから販売まで行っております。 ■修理事業本社内に構えた「修理工房」には、国家資格である「時計修理技能士」を持つプロフェッショナルが在籍。当社でお求めいただいたお品物はもちろん、他社で購入された時計に関してもお気軽にご相談いただけます。 ■オークション事業価値ある品々の交換と、質業・リサイクル業界の活性化を目的として、質業、リサイクル業者中心の「RKオークション」を開催しています。広く国内外から仕入れたブランド品や貴金属、衣類など、出品点数は優に1万点を超え、出来高20億円を上回る国内有数規模のブランド品オークションです。 ■海外事業中古マーケットのグローバル化にも取り組み、2010年3月には香港にロデオドライブをオープン。仕入れや卸売を中心とした海外ネットワークに加えて、現地での小売店舗運営による事業拡大に取り組んでいます。 ------------------- アールケイエンタープライズのキーワード♪ #横浜　#神奈川　#地域貢献　#SDGs　#小売　#接客　#販売　#事務　#アパレル　#高級ブランド　#バイヤー　#質　#腕時計　#バッグ　#ジュエリー　#貴金属　#総合職　#ベイスターズ　#安定　#福利厚生　#完全週休2日制　#残業少　#奨学金返還支援制度　#奨学金代理返還制度　#横浜グッドバランス　#キャリアアップ　#転居を伴う転勤なし　#販売職は個人ノルマなし　#ホテル　#旅行　#食品　#航空　など他業種志望の先輩たち活躍中！

プロフィール

質屋の創業から2024年で70年。
高級ブランドアイテムを中心に取扱うリユース企業です。

創業地である横浜から、グローバルな視野で価値ある商品を適正な価格で提供。
「真贋力」「相場力」を強みに、お客様における価値観の変化やニーズの多様化に着目し事業展開を行っています。

事業内容

■小売事業
ブランドショップ「ロデオドライブ」を国内外で多数展開し、有名ブランドの人気商品から希少価値の高い逸品まで、価値ある商品を適正な価格でご提供いたします。

■買取事業
ブランド品や貴金属などの買取サービスを行っております。
最新のブランド品相場に精通したスタッフが、豊富なノウハウにもとづいて適正な査定金額をご提示いたします。

■質事業
お客様からお品物をお預かりし、それに応じた金額をご融資する質業。
アールケイエンタープライズの前身でもある「カドヤ」は、その質業を営み続けて約70年の歴史があります。
「みんなのための親しみある金融機関」をモットーに、どんなことでも相談できるお店づくりを心がけています。

■卸売事業
トレンドをおさえ、需要と供給のバランスを調整しながら、同業他社や専門店とのリレーションを活かしたBtoBの営業活動によって、時計・バッグ・宝石・貴金属の仕入れから販売まで行っております。

■修理事業
本社内に構えた「修理工房」には、国家資格である「時計修理技能士」を持つプロフェッショナルが在籍。
当社でお求めいただいたお品物はもちろん、他社で購入された時計に関してもお気軽にご相談いただけます。

■オークション事業
価値ある品々の交換と、質業・リサイクル業界の活性化を目的として、質業、リサイクル業者中心の「RKオークション」を開催しています。
広く国内外から仕入れたブランド品や貴金属、衣類など、出品点数は優に1万点を超え、出来高20億円を上回る国内有数規模のブランド品オークションです。

■海外事業
中古マーケットのグローバル化にも取り組み、2010年3月には香港にロデオドライブをオープン。
仕入れや卸売を中心とした海外ネットワークに加えて、現地での小売店舗運営による事業拡大に取り組んでいます。

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アールケイエンタープライズのキーワード♪

#横浜　#神奈川　#地域貢献　#SDGs　#小売　#接客　#販売　#事務　#アパレル　#高級ブランド　#バイヤー　#質　#腕時計　#バッグ　#ジュエリー　#貴金属　#総合職　#ベイスターズ　#安定　#福利厚生　#完全週休2日制　#残業少　#奨学金返還支援制度　#奨学金代理返還制度　#横浜グッドバランス　#キャリアアップ　#転居を伴う転勤なし　#販売職は個人ノルマなし　#ホテル　#旅行　#食品　#航空　など他業種志望の先輩たち活躍中！

本社郵便番号	231-0048
本社所在地	神奈川県横浜市中区蓬莱町3-104　RKセントラルビル
本社電話番号	045-900-2777
創業	1954年（昭和29年）4月1日
資本金	5,000万円
従業員	210名（2024年4月現在）
売上高	202億円（2024年3月期）
事業所一覧	【販売店舗】・ロデオドライブ元町本店〔販売 / 買取〕・ロデオドライブ横浜関内店〔販売 / 買取 / 質預かり〕・ロデオドライブ新宿歌舞伎町店〔販売 / 買取 / 質預かり〕・ロデオドライブ銀座〔販売 / 買取〕・ロデオドライブTHE YOKOHAMA FRONT〔販売 / 買取〕【買取専門店舗】・ロデオドライブ買取サロン銀座・ロデオドライブ買取サロン渋谷・ロデオドライブ買取サロンそごう横浜
働きやすい職場です！	・完全週休2日制・年間休日123日・全社残業平均月10時間以下・販売職は個人ノルマなし女性の育休取得率は100%！男性も取得実績アリ◎ お子様が小学校を卒業するまで時短勤務可など、働きやすい環境を整えています。
コメ兵ホールディングス	2024年10月23日、ブランドリユース最大手のコメ兵ホールディングスのグループ企業になりました！
沿革	1954年4月有限会社カドヤ質店創業（横浜市磯子区根岸橋） 1989年7月有限会社ロディオドライブ設立 1991年5月株式会社ロディオドライブ設立 1994年7月株式会社アールケイエンタープライズ設立 1997年7月カドヤ質店改装　「ロディオドライブ舶来中古本店」新規オープン 2005年7月店舗表記「ロディオドライブ」改め、「ロデオドライブ」へ 2010年11月 RKグローバルオークションがスタート 2011年8月ロデオドライブ香港尖沙咀(チムサーチョイ) 新規オープン 2020年2月買取専門店ロデオドライブ渋谷店新規オープン 2022年2月ロデオドライブ銀座店移転・リニューアルオープン 2022年3月ロデオドライブ新宿歌舞伎町店（旧新宿店）移転・リニューアルオープン 2022年9月ロデオドライブ関内店と質ロデオドライブ本店を統合・移転した新店舗ロデオドライブ横浜関内店をオープン 2022年10月ロデオドライブ横浜西口店買取専門店としてリニューアルオープン 2022年11月ロデオドライブ西武渋谷店買取・販売店として新規オープン 2023年11月「ロデオドライブ銀座店」「ロデオドライブ渋谷店」の店舗表記を改め「ロデオドライブ買取サロン銀座」「ロデオドライブ買取サロン渋谷」へ 2023年11月「ロデオドライブ銀座」銀座エリアに二店舗目となる買取・販売店を新規オープン 2024年1月「ロデオドライブ買取サロンそごう横浜」買取専門店を新規オープン 2024年4月創業70周年を迎える 2024年6月「ロデオドライブTHE YOKOHAMA FRONT」新規オープン 2024年10月株式会社コメ兵ホールディングス（東証スタンダード・名証メイン上場）のグループ企業へ

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.2年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.3日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	4名	4名	8名
取得者	0名	4名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 20.0%
  （50名中10名）
- 2024年度
役員　：4 名中　女性1名　25.0％管理職：46名中　女性9名　19.6％

社内制度

研修制度	制度あり・入社後5日間、社内外にてビジネスマナー研修等実施・5ヶ月、毎月１回新入社員フォローアップ研修・アイテム別真贋研修・宝石勉強会・接遇研修・海外研修(香港) など
自己啓発支援制度	制度あり福利厚生サービス「ハマふれんど」による自己開発用講座を受講可能　スマホやPCを利用して、300講座の中から無料でeラーニングの受講ができます。
メンター制度	制度あり「ブラザーシスター制度」新入社員には必ず先輩社員が1名付き、仕事を丁寧に教えてくれます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり半期ごとに目標の設定とフィードバックを上司と一緒に実施
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東洋大学＜大学＞青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、宇都宮大学、桜美林大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、関東学院大学、共立女子大学、近畿大学、國學院大學、駒澤大学、産業能率大学、静岡大学、実践女子大学、尚美学園大学、昭和女子大学、女子美術大学、成蹊大学、成城大学、聖心女子大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京国際大学、東京富士大学、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、名古屋市立大学、二松学舎大学、日本大学、フェリス女学院大学、文化学園大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜国立大学、横浜商科大学、立正大学＜短大・高専・専門学校＞上智大学短期大学部、情報科学専門学校、横浜ｆカレッジ、専門学校ヒコ・みづのジュエリーカレッジもっと見る
採用実績（人数）	2024年度　5名（大卒 4名 / 専門卒 1名） 2023年度　11名 (大卒 6名 / 専門卒 5名) 2022年度　4名 (大卒 3名 / 高卒 1名) 2021年度　4名 (院卒 1名 / 大卒 2名 / 高卒 1名)

採用実績（学校）

＜大学院＞
東洋大学
＜大学＞
青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、宇都宮大学、桜美林大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、関東学院大学、共立女子大学、近畿大学、國學院大學、駒澤大学、産業能率大学、静岡大学、実践女子大学、尚美学園大学、昭和女子大学、女子美術大学、成蹊大学、成城大学、聖心女子大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京国際大学、東京富士大学、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、名古屋市立大学、二松学舎大学、日本大学、フェリス女学院大学、文化学園大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜国立大学、横浜商科大学、立正大学
＜短大・高専・専門学校＞
上智大学短期大学部、情報科学専門学校、横浜ｆカレッジ、専門学校ヒコ・みづのジュエリーカレッジ

採用実績（人数）

2024年度　5名（大卒 4名 / 専門卒 1名）
2023年度　11名 (大卒 6名 / 専門卒 5名)
2022年度　4名 (大卒 3名 / 高卒 1名)
2021年度　4名 (院卒 1名 / 大卒 2名 / 高卒 1名)

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	1名	5名	6名
2024年	2名	3名	5名
2023年	7名	4名	11名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	6名	0名	100%
2024年	5名	1名	80.0%
2023年	11名	1名	90.9%

QRコード

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