最終更新日:2025/3/19

(株)湘南第一興商

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • レジャーサービス
  • 外食・レストラン
  • 商社(電子・電気機器・OA機器)
  • アミューズメント
  • サービス(その他)

基本情報

本社
神奈川県
資本金
9000万円
売上高
37億円(2024年度実績) 35億円(2023年度実績)
従業員
497名(社員93名・アルバイト404名) (2024年6月30日現在)
募集人数
6~10名

音楽を通して多くの人を笑顔に―自由な気風でやりがいに満ちた仕事を!

マイナビだけでエントリー受付中! (2025/02/12更新)

伝言板画像

圧倒的知名度を誇るカラオケ【DAM】【BIGECHO】の会社です!あなたの「好き」を活かしてエンタメ業界を一緒に盛り上げましょう!説明会3月から随時実施#カラオケ#歌#賞与年3回#年間休日122日

モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 職場環境

    社員間のコミュニケーションも多く、常に音楽が流れる職場は活気にあふれています。

  • 製品・サービス力

    カラオケ機器「DAM」の提供やカラオケルーム「ビッグエコー」の運営を行っています。

  • 安定性・将来性

    圧倒的な知名度を誇るDAMを商材にした安定した企業基盤があります。

会社紹介記事

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【『第一興商』のグループ企業として安定した企業基盤があります】

神奈川県や静岡県にて「DAM」を販売する業務用カラオケ事業、カラオケルーム「ビッグエコー」を運営するカラオケ・飲食店舗事業をメインに展開しているのが『湘南第一興商』です。圧倒的な知名度を誇ることはもちろん、グループとしての連携力・今まで培ってきた豊富なノウハウを強みに、安定した企業基盤を築きながら順調に成長を続けてきました。今後もより良質なエンターテインメントの提供とお客様の満足度向上を目指して、さらなる事業拡大に努めます。

【幅広い事業を通して、地域社会に大きく貢献しています】

当社では、「業務用カラオケ事業」「カラオケ・飲食店舗事業」をはじめ、さまざまな事業を展開しています。「エルダービジネス」では、主事業で培ってきたエンターテインメントや“うた”“音楽”といった分野のノウハウや実績を活かして、機能訓練や介護予防にも役に立つ、生活総合機能改善機器「DKエルダーシステム」を提供。「DKエルダーシステム」は、いつまでも健康で生活できるように、運動・口腔・認知機能といった生活機能を総合的に向上させるのに役立っています。また土地を有効活用し、新しい価値を提供するために、コインパーキング「ザ・パーク」を運営。事業を通して、地域づくりや交流の活性化をサポートしています。

【雰囲気の良い社風が魅力!コミュニケーション量も多めです】

1984年の会社設立以来40年もの間、安定基盤を築いてきた『湘南第一興商』。現在、20代~30代の若手メンバーが中心に在籍・活躍しているということもあって、普段からスタッフ同士のコミュニケーションも多く、活気のある職場です。部署や職種に関係なく、定期的に同期同士で交流する機会もあり、みんなで意見を出し、協力し合いながら業務を進めていく風土が根付いています。また、将来的にマネージメントを担うポジションへキャリアアップを目指すことも可能。もちろん、昇格すると収入がアップする仕組みも整えています。さらに、成果はきちんと評価しているため、チャンスは誰にでもあり!高いモチベーションでチャレンジできる環境です。

会社データ

プロフィール

第一興商グループは、社是「もっと音楽を世に もっとサービスを世に」の精神をもとに、時代の流れを見極める洞察力と確かな技術力でエンターテインメント企業としての足跡を刻んできました。

エンターテインメントの本質とは時間と空間を越えて人々に感動をもたらし、明日への勇気と希望を与えてくれるもの。

私たち第一興商グループはその本質を胸に【笑顔の輪】を広げていきます。音楽を、サービスを、エンターテインメントを世の中に届けます。

そんな弊社の社風とのマッチ度が高い方、在籍社員の応募理由、ご経験が活かせる内容の一例です。

・とにかく歌が好き、カラオケが好き
・バンドを組んだり歌手を目指している
・相手に喜んでもらえることが自分の頑張りにつながる
・部活動で、後輩育成含めリーダーシップをもって取り組んだ
・新たな人との出会いや経験に楽しみを感じる
・お店のプロデュースをしたい
・チームで目標達成に向けて取組むのが好き
・早くからマネジメント力を身につけたい
・スポーツなどに一生懸命取り組んだ経験がある
・アルバイトでリーダー的業務を任された

志望業界業種
・総合商社
・旅行、ホテルなどの観光業界
・広告、不動産業界
・小売業、接客業

#アミューズメント #歌 #プロデュース #カラオケ #DAM #完全週休2日 #有給休暇取得推進 #年間休日120日以上 #賞与年3回 #BGM #エルダー #パーキング #ビッグエコー #ナイト

事業内容
■業務用カラオケ事業(DAM)/カラオケのリーディングカンパニーとして先進で高品質のエンターテインメントを発信します。

■カラオケ・飲食店舗事業/エンターテインメントを指向し、過ごす楽しさを満喫できる満足度の高いスペースとサービスを提供します。

■パーキング事業/コインパーキング「ザ・パーク」を展開し、ご満足いただける土地の有効活用をご提案します。
本社郵便番号 250-0012
本社所在地 神奈川県小田原市本町2-13-20
本社電話番号 0465237111
資本金 9000万円
従業員 497名(社員93名・アルバイト404名)
(2024年6月30日現在)
売上高 37億円(2024年度実績)
35億円(2023年度実績)
事業所 ■本社/神奈川県小田原市本町2-13-20
■小田原支店/神奈川県小田原市本町2-13-20
■相模原支店/神奈川県相模原市中央区上溝7-12-15
■横須賀支店/神奈川県横須賀市上町3-51
■湘南支店/神奈川県藤沢市円行2-27-12
■沼津支店/静岡県沼津市若葉町15-2
<ビッグエコー>
ビッグエコー平塚本店/神奈川県平塚市紅谷町10-8 都市開発・田中共同ビル1~6F
ビッグエコー小田原店/神奈川県小田原市栄町1-2-9
ビッグエコー小田原駅前店/神奈川県小田原市栄町2-1-28 マルタ第二ビル 1F・2F
ビッグエコー本厚木中央店/神奈川県厚木市中町2-2-22
ビッグエコー鶴ヶ峰店/神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰2-20-1
ビッグエコー横須賀中央駅前店/神奈川県横須賀市若松町2-7 ミウラプラザビル3F
ビッグエコー藤沢駅前店/神奈川県藤沢市南藤沢2-1-2 藤沢プライムビル4F
ビッグエコー湘南台駅前西口店/神奈川県藤沢市湘南台2-4-7 東横ビル湘南台2F
ビッグエコー上大岡駅前camio店/神奈川県横浜市港南区上大岡西1-15-1 camio3F
ビッグエコー茅ヶ崎駅前店/神奈川県茅ヶ崎市新栄町8-2 2~3F
ビッグエコー中山駅前店/神奈川県横浜市緑区寺山町68-1 ファインクレスト中山2F
ビッグエコー伊勢原駅前店/神奈川県伊勢原市桜台1-3-3 いせはらcoma5F
ビッグエコー横浜六ッ川店/神奈川県横浜市南区六ツ川1-282-1 カサベルダ六ツ川
ビッグエコー港南台駅前店/神奈川県横浜市港南区港南台4-17-4 第二鈴木ビル3F
ビッグエコー熱海駅前店/静岡県熱海市田原本町8-6 ハローズビル4F

<カラオケクラブDAM>
カラオケクラブDAM茅ヶ崎店/神奈川県茅ヶ崎市新栄町13-48

<飲食店>
・炙りダイニング楽蔵
楽蔵平塚店/神奈川県平塚市紅谷町10-8 B1

・アイリッシュ&スポーツバー ケルツ
CELTS小田原店/神奈川県小田原市栄町1-2-9
CELTS平塚店/神奈川県平塚市紅谷町10-8 1F
業績 2024年度 売上高 37億円
2023年度 売上高 35億円
株主構成 親会社:(株)第一興商(100%出資)
沿革
  • 1984年 7月
    • (株)川崎第一興商(神奈川県川崎市川崎区砂子2-8-1)設立
  • 1984年 8月
    • (株)小田原第一興商(神奈川県小田原市浜町1-6-13)設立
  • 1985年 8月
    • 沼津営業所開設
  • 1986年  8月
    • 伊豆営業所開設
  • 1989年 2月
    • ビッグエコー1号店オープン(栃木県佐野市)
  • 1990年 7月
    • 湘南営業所開設
  • 1990年 10月
    • (株)小田原第一興商(神奈川県小田原市本町2-13-20)へ移転
      小田原営業所開設
  • 1990年 11月
    • (株)川崎第一興商(神奈川県川崎市川崎区渡田向町29-11)へ移転
  • 1992年 4月
    • (株)川崎第一興商から株式会社京浜第一興商へ商号変更
  • 2001年 7月
    • (株)京浜第一興商・(株)小田原第一興商合併
      (株)湘南第一興商に商号変更、京浜支店開設
      沼津営業所、湘南営業所、小田原営業所 支店へ昇格
  • 2004年 9月
    • ザ・パーク(コインパーキング)1号店オープン
      (神奈川県横浜市)
  • 2006年 3月
    • 横須賀営業所開設
  • 2011年  4月
    • 伊豆営業所・横須営業所 支店へ昇格
  • 2012年 10月
    • 楽蔵1号店オープン(平塚市)
  • 2012年 12月
    • CELTS1号店オープン(平塚市)
  • 2013年 11月
    • CELTS2号店オープン(小田原市)
  • 2015年  2月
    • 京浜支店を相模原支店へ移転変更
  • 2021年  4月
    • 伊豆支店を沼津支店へ統合

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 12時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.8
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (5名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新入社員研修■
入社後数日の座学にて事業概要・各種社内システムやコミュニケーションツールの使用方法等を学び、続いてカラオケ事業・店舗事業・パーキング事業の各現場に同行し理解を深めます。

■グループ研修■
第一興商グループ全体で職種・職位別での研修を行います。他都道府県エリアのグループ社員と触れ合える貴重な機会です。

■e-ラーニング■
ビジネスマナーやコンプライアンスなど社会人として、またDKグループ業務に携わる社員として守るべき項目を動画にまとめ、定期的に閲覧することでレベルの均一化にも役立ちます。

■外部研修■
各種業界団体主催の定期研修や、研修専門機関を活用し、社員の更なるレベルアップを図ります。



自己啓発支援制度 制度なし
■カラオケエンジニア■全国カラオケ事業者協会認定 受講料負担
■音楽健康指導士■日本音楽健康協会認定 受講料負担
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
■カラオケエンジニア■全国カラオケ事業者協会認定
■音楽健康指導士■日本音楽健康協会認定

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
産業能率大学、関東学院大学、文教大学、北見工業大学、東海大学、桐蔭横浜大学、東北福祉大学、中央大学、湘南工科大学、明治大学、多摩大学、帝京大学、松蔭大学、日本大学、国士舘大学、神奈川大学、神奈川工科大学、駒澤大学、専修大学、獨協大学、大東文化大学、白鴎大学、関東学園大学、和歌山大学、早稲田大学、杏林大学
<短大・高専・専門学校>
横浜デジタルアーツ専門学校、東京工学院専門学校、東放学園映画アニメCG専門学校、東京ビジネス・アカデミー、湘北短期大学

採用実績(人数) 2024年卒:6名
2023年卒:2名
2022年卒:2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 5 7
    2023年 1 1 2
    2022年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 7 1 85.7%
    2023年 2 1 50.0%
    2022年 2 2 0%

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