最終更新日:2024/10/7

エヌ・ティ・ティ・データ先端技術(株)【NTTデータグループ】

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • セキュリティ

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円〔(株)エヌ・ティ・ティ・データ 100%出資〕
売上高
単体     609億円(2023年3月期) グループ合算 702億円( 〃 )
従業員数
単体     1,108名(2024年4月1日現在) グループ全体 1,664名( 〃 )

NTTデータグループの技術担当!ITインフラ&セキュリティ技術で社会貢献!

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会社紹介記事

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当社はNTTデータグループで唯一ITシステム基盤をメインにビジネスを行っています。最新テクノロジーを利用してお客さまに役立つベストプラクティスを提供します。
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一人ひとりの個性や意思を尊重する社風で、社員のワークライフバランスを重視しています。経済産業省が健康経営優良法人と認めるホワイト500に認定されております。

NTTデータの大規模プロジェクトでコア領域を任される高度な課題に応えるIT技術者集団

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様々な専門性をもった技術力の高い社員が多く在籍しており、ITシステム基盤を通して社会を支えます。安定した経営基盤の下で働くことができるのも特長です。

NTTデータ先端技術は、1999年にNTTデータの技術開発本部から分社化して立ち上げたNTTデータグループの中でもITシステム基盤、ソフトウェア、セキュリティの3つの領域で最も高度な知見とノウハウ、実績がある会社です。
最新の製品・技術に精通し、卓越した専門性を持つエンジニアが多数在籍しており、営業面・技術面でNTTデータと連携して官公庁、金融、流通、小売、製造等、各業種のDXを推進し、最新テクノロジーを活用しお客さまに役立つベストプラクティスを提供します。

会社データ

事業内容
ITシステム基盤に関する次の3つのビジネスを柱に
お客さまにソリューションを提供しています。
■プラットフォームソリューション
■ソフトウェアソリューション
■セキュリティソリューション

=====
■プラットフォーソリューション
~商材の導入から運用管理までトータルソリューションを提供~

商材の導入から維持までトータルソリューションを提供することで、お客さまビジネスのデジタル化やクラウドシフトに最適な基盤環境を提供します。

・ネットワーク、サーバー、ストレージ、データベース等の機器を活用した、
「ITシステム基盤」の提案から設計、構築、試験、運用、保守のワンストップ
サービス
・関連するハードウェア、ソフトウェアの販売や設置工事 etc.

▼技術キーワード
クラウド、設計・構築・技術支援、サーバー・ストレージ・ネットワーク、
データベース、仮想化、ファシリティ最適化ソリューション

=====
■ソフトウェアソリューション
~先進的な技術を活用したソフトウェアソリューションを提供~

ビッグデータ、AI、ブロックチェーン等の先進的な技術を活用したアプリ開発、
開発の生産性向上の支援、OSS・MS領域のソフト基盤や運用管理に関する卓越したソリューションを提供します。

・ビッグデータの分析ソリューションの開発
・クラウド基盤技術を活用した開発支援
・オープンソースソフトウェア(OSS)の活用によるシステム開発・構築
・自社ソフトウェアパッケージの開発、販売 etc.

▼技術キーワード
 AI/ビッグデータ、PM、CX(顧客接点)、OSS/MS基盤
 アジャイル/DevOps、統合運用管理
 DX/グローバル人財育成研修

=====
■セキュリティソリューション
~高度化するサイバー攻撃に対応する最新のソリューションを提供~

従来の防衛対策だけでなく、侵入されることを前提にしたレジリエンス対策やクラウドシフトのトレンドに対応するための最新のソリューションを提供します。

・お客さまのシステムのセキュリティ診断
・24時間体制のシステム監視サービス
・情報セキュリティ事故が発生した際の調査・原因究明・レジリエンス対応
・企業のセキュリティ基準のコンサルティング  etc.

▼技術キーワード
セキュリティコンサルティング、セキュリティ監視
セキュリティソリューション、セキュリティ診断

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NTTデータグループの中でもITシステム基盤、ソフトウェア、セキュリティ、マネージドサービスの4つの領域で最も高度な知見とノウハウ、実績がある会社です。

本社郵便番号 104-0052
本社所在地 東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島
本社電話番号 03-5843-6806
設立 1999年8月3日
資本金 1億円〔(株)エヌ・ティ・ティ・データ 100%出資〕
従業員数 単体     1,108名(2024年4月1日現在)
グループ全体 1,664名( 〃 )
売上高 単体     609億円(2023年3月期)
グループ合算 702億円( 〃 )
事業所 品川オフィス:〒108-0075
東京都港区港南1-9-1
NTT品川TWINS DATA棟

関西オフィス:〒550-0004
大阪府大阪市西区靱本町2-3-2
なにわ筋本町MIDビル

子会社 (株)NTTデータ ニューソン
平均年齢 40.1歳
沿革
  • 1999年8月3日
    • NTTデータ先端技術(株)設立
  • 2009年7月1日
    • 以下3社を統合
      (株)NTTデータ・ピー・エム・オー
      (株)NTTデータ・イー・エックス・テクノ
      (株)NTTデータ・テクノマーク
  • 2009年10月1日
    • (株)NTTデータシステムズからオラクル事業の移管
  • 2011年7月1日
    • NTTデータ・セキュリティ(株)と統合
  • 2017年6月27日
    • ニューソン(株)を子会社化(現(株)NTTデータニューソン)
  • 2018年7月1日
    • (株)NTTデータ・グローバル・テクノロジー・サービス・ジャパンとの事業統合を行う

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 24.7時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16.4
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 21 3 24
    取得者 11 3 14
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    52.4%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 7.4%
      (242名中18名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新人研修(基本技術研修・ビジネスマナー基礎研修)
■e-leaning
■英語研修
■階層別研修
■各種ベンダー研修など
自己啓発支援制度 制度あり
■資格取得支援制度(受験費用会社負担)
■検証環境の提供
■プロフェッショナルタイム(業務時間内に専門スキル習得に取り組める制度)
■Udemy for Business
メンター制度 制度あり
■入社後OJT期間中(2年間)はトレーナー(1:1)を設置
キャリアコンサルティング制度 制度あり
■目標面談
■社内公募制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
秋田大学、茨城大学、愛媛大学、大阪大学、大阪工業大学、岡山大学、日本女子大学、佐賀大学、同志社大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、関西大学、関東学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、工学院大学、高知工科大学、埼玉大学、静岡大学、信州大学、情報セキュリティ大学院大学、電気通信大学、東京大学、東京工科大学、東京工業大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、日本大学、広島市立大学、福岡工業大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学、慶應義塾大学、東京電機大学、法政大学、秋田県立大学、宇都宮大学、長岡技術科学大学、富山県立大学、金沢工業大学
<大学>
会津大学、青山学院大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関西大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、公立はこだて未来大学、国際基督教大学、埼玉大学、静岡大学、静岡理工科大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、専修大学、創価大学、千葉大学、千葉工業大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京工科大学、東京電機大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、日本大学、兵庫県立大学、福岡大学、福島大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山口大学、龍谷大学、早稲田大学、中央大学、東京都市大学、滋賀大学、高崎経済大学、熊本大学
<短大・高専・専門学校>
宇部工業高等専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、情報科学専門学校、東京都立産業技術高等専門学校、東北電子専門学校、日本電子専門学校、沼津情報・ビジネス専門学校、北海道情報専門学校

採用実績(人数)     2020年 2021年 2022年 2023年 2024年(予定)
-----------------------------------------------------------------------------
院了  10名   14名  22名   17名   9名
大卒  12名   11名  15名   22名   31名
高専   1名   2名   ー     1名   ー
専門   5名   ー      ー     1名   ー
採用実績(学部・学科) ■2021年
・学部
情報学部
情報科学部
教養学部
文化構想学部
農学部
生産工学部
理工学部
・学科
アーツ・サイエンス学科
文化構想学科
情報科学科
農芸化学科
応用分子化学科
数理情報工学科
創生科学科
コンピュータ科学科
電子情報科学科
・専攻
芸術工学専攻
数理・電気電子情報学専攻
情報知能工学専攻
電子情報工学専攻
情報ネットワーク学専攻
情報学専攻
情報工学専攻
電気・電子工学専攻
海洋生物資源科学専攻
バイオ情報工学専攻

■2020年
・学部
総合理工学研究科
工学研究科
工学部
ネットワーク情報学部
システム理工学部
人間・環境学研究科
情報理工学研究科
理工学研究科
情報通信学研究科
生命科学研究科
知識工学部
理学研究科
システム情報科学部
理工学部
情報科学研究科
理学部第一部
情報通信学部
コンピューターサイエンス科
・学科
工学専攻
AIシステム科
ゲーム学科
情報学科
ネットワーク情報学科
電子情報システム学科
共生人間学専攻
情報理工学専攻
システム理工学専攻
情報システム開発科
情報通信学専攻
コンピュータ制御科
生命科学専攻
電気電子工学専攻
物理学専攻
情報アーキテクチャ学科
精密機械工学科
情報科学科
情報ネットワーク学専攻
応用数学科
経営システム工学科
情報工学科
情報通信工学科

■2019年
・学部
理工学研究科
工学部
理工学部
情報セキュリティ研究科
環境情報学部
工学研究科
情報科学部
自然科学技術研究科
生産工学部
社会情報学部
ものづくり工学科
コンピューターサイエンス学部
システム情報科学部
情報科学研究科
・学科
情報生体システム工学専攻
情報系学科
理工学科
情報工学科
環境情報学科
情報工学専攻
電気電子情報工学専攻
システム理工学専攻
コンピュータ科学科
知能理工学専攻
数理情報工学科
社会情報学科情報デザイン専攻
電子情報工学コース
コンピューターサイエンス学科
情報アーキテクチャ学科
マルチメディア工学
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 31 9 40
    2023年 35 7 42
    2022年 25 12 37
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 40 0 100%
    2023年 42 0 100%
    2022年 37 2 94.6%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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