最終更新日:2025/5/16

(株)グロースライフ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(文具・事務用品・日用品)
  • 医療用機器・医療関連
  • 商社(精密機器)
  • 商社(複合)
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
13億5,000万円(2024年7月期)
従業員
120名(2025年4月現在)
募集人数
11~15名

大手メーカー/リース/保険会社など約4万社との取引あり!信頼と実績のもと20年目も出会いを大切に活動していきます◎

『従業員が本気で働きたいと思える会社』を目指してます!インセンティブ・安心の各種手当が充実 (2025/05/16更新)

伝言板画像

就活生の皆さま、こんにちは!
株式会社グロースライフ採用担当です。

\26新卒採用スタート/

「営業職に興味がある!稼ぎたい!」
「人見知りだけど、営業 大丈夫かな」
「ワークライフバランスを重視。」 などなど
どなたでも大歓迎です!まずは説明会で話を聞いてみませんか?


★グロースライフの特徴★

1.個人宅訪問なし(法人営業のみ)
2.飛び込み営業なし
3.住宅手当(月2万)または社宅完備(安心して新生活をスタート!)
4.年間休日120日以上
5.転勤なし
6.女性も男性も育児休業取得で安心の将来設計

まずはぜひ説明会で会社の雰囲気を感じてください!ご質問などはお気軽にお問い合わせください。
皆様のご応募を心よりお待ちしております。

≪募集勤務地≫
■東京
■名古屋


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株式会社グロースライフ 新卒採用担当
MAIL:saiyo@growthlife.co.jp
採用専用フリーコール:0120-111-202(携帯からもつながります)

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会社紹介記事

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20~30代が中心のグロースライフ。新規・既存のお客さまのサポートを分業化しそれぞれの営業活動を行っています。飛び込み営業はありません。
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毎年、経営方針会や社長賞授与式などが執り行われる社員総会がございます。昨年度は2泊3日熊本県で開催されました!(あいにくの大雨でしたが、熊本城をパシャリ!)

『仕事』も『プライベート』も一生懸命。それが『グロースライフスタイル』です。

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若い世代が中小企業さまにニーズの高い事業を、積極的に取扱う総合商社です。

好きな事と両想いになりましょう。
この考え方を常に大切にしています。

会社と自分
会社と同僚と自分
会社とお客さまと自分

両想いになりたいものですね。
そんな会社でありたいと思います。

設立20年目を迎え、更なる拡大と成長を目指しているグロースライフ。
今年の採用では一緒に成長できる2026年新卒メンバーを、
従業員一同お待ちしております。

● 営業にふさわしい『タイプ』などはありません。

営業の仕事というと
積極的、社交的、体育会系の元気なイメージをもたれるかもしれませんが、
グロースライフの営業職はそんなことはありません。

一人でもくもくと集中して仕事をするのが好きであったり、
専門的であったり、独創的であったり、
色んなタイプのメンバーが活躍しています。

もちろん、営業スタイルも様々です。

営業職とはプロセスの管理が重要であり、
しっかりとプロセス管理をすることによって
お客さまと良い関係を築けているという例も少なくありません。

十人いれば十人十色。百人いれば百人百色。

それが、グロースライフスタイルです。

会社データ

プロフィール

お客様の、業務効率化や経費削減、安心・安全の提供を事業の軸とし、創業以来着実に拡大を続けてきた総合商社です。
東京本社をはじめ、名古屋、宮崎、大分に事業所を展開し、これまでに43,000件以上の導入実績を誇ります。
そんなグロースライフの企業理念は、「すべての『出会い』に『感謝』し、『出会えてよかった』この言葉の追求」 お客様はもちろん、従業員やその家族、取引先様まで、グロースライフに関わるすべての人々が『笑顔』になれるような企業を目指します。

事業内容
● ビジネスソリューション事業
◇法人のお客様対象に業務効率化と情報セキュリティを支援するため、コピー機やUTM(統合脅威管理)などを中心にオフィス機器を提供しています。

◇さらに、近年注力しているのが、次世代型電子黒板「MAXHUB」の提案・販売。プレゼンテーションや会議の生産性を飛躍的に高めるこの製品は、教育機関・企業・医療施設など、さまざまな現場で導入が進んでいます。グロースライフは、導入から活用提案までトータルにサポートし、業務のスマート化を提供しています。

◇また、幼稚園・保育園・介護施設などの福祉・教育機関に向けたAED(自動体外式除細動器)の導入支援も行っており、安全な環境づくりを通じて地域社会への貢献も果たしています。

● フィナンシャル事業
私たちは、生命保険・医療保険等を通じて、お客様の「もしも」のときに寄り添う存在であり続けています。どんなに時代が変化しても、人々の生活に“安心”は欠かせません。だからこそ、私たちは一人ひとりのお客様に最適な提案をし、「安心」という目に見えない価値を提供しています。

● メディアコンテンツ事業
◇ Web広告やインターネットメディアを活用して、事業主の方々の“集客力アップ”をサポートをしています。Web広告・SNS運用・SEO対策・LP制作など、ITを活用した最適なマーケティング戦略を提案しています。
地域の歯科医院やクリニックなどクライアントの規模や業種はさまざま。
クライアントの「もっと売れるようにしたい」「もっとお客様に知ってほしい」という思いに応えられるよう取り組んでいます。

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ビジネスソリューション事業を主軸に、フィナンシャル事業や、メディアコンテンツ事業など複数展開しています

本社郵便番号 101-0061
本社所在地 東京都千代田区神田三崎町三丁目6-5 原島本店ビル
本社電話番号 03-6866-8510
設立 平成18年8月8日
資本金 1億円
従業員 120名(2025年4月現在)
売上高 13億5,000万円(2024年7月期)
代表者 代表取締役 山田 敏広
事業所 【東京本社】
東京都千代田区神田三崎町3-6-5 原島本店ビル4・5・6階

【名古屋支社】
愛知県名古屋市中区錦1-7-34 HF名古屋錦ビルディング5階

【宮崎CC(コールセンター)】
宮崎県宮崎市橘通東4-2-6 エリーズ宮崎ビル3階

【大分CC(コールセンター)】
大分県大分市都町3-1-1 大分センタービル6階
主な取引先 株式会社アイ・イーグループ
株式会社アクアバンク
朝日生命保険相互会社
アプラスリース株式会社
アフラック生命保険株式会社
株式会社アルテミス
石渡電気株式会社
NECキャピタルソリューション株式会社
FWD生命保険株式会社
エンパワーヘルスケア株式会社
株式会社オリエントコーポレーション
株式会社オリコビジネスリース
オリックス株式会社
オリックス生命保険株式会社
オリーブ少額短期保険株式会社
株式会社クレディセゾン
シャープマーケティングジャパン株式会社
ソフトバンク株式会社
SOMPOひまわり生命保険株式会
株式会社ティーエイト
チューリッヒ生命保険株式会社
株式会社東名
なないろ生命保険株式会社
日本光電工業株式会社
日本生命保険相互会社
日本ペット少額短期保険株式会社
はなさく生命保険株式会社
株式会社光通信
株式会社ビジネスパートナー
プラス少額短期保険株式会社
プリベントメディカル株式会社
プレミアムウォーター株式会社
株式会社まるごとオフィス
株式会社MAYA SYSTEM
株式会社ミルテル
メットライフ生命保険株式会社
株式会社ロカオプ
※50音順(2025年4月現在)
沿革
  • 2006年08月
    • OA機器の販売会社として、資本金9,000万円で豊島区に設立する
  • 2007年10月
    • 保険販売事業を開始する
  • 2008年02月
    • 長野営業所を出店する
  • 2008年09月
    • 名古屋支社を出店する
  • 2009年03月
    • 増資により資本金1億円とする
  • 2010年10月
    • 大阪営業所を出店する
  • 2011年02月
    • 東京本社を新宿に移転する
  • 2012年08月
    • 宮崎営業所を出店する
  • 2013年03月
    • 名古屋支社を中区に拡張のため移転する
  • 2014年04月
    • 宮崎営業所を拡張のため移転する
  • 2014年11月
    • 東京本社を千代田区に移転する
  • 2016年03月
    • 長野営業所を移転する
  • 2018年06月
    • 宮崎営業所をコールセンター拡張のため移転する
  • 2019年09月
    • 大阪営業所を移転する
  • 2020年02月
    • 宮崎営業所を規模拡大のため宮崎支社とする
  • 2021年10月
    • 大分営業所を出店する

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.2
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19.6時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 3 3 6
    取得者 1 3 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    33.3%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 12.3%
      (73名中9名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
外部教育専門機関とのアライアンス提携による研修の実施
ビジネスマナー研修(取引先メーカーさま実施)
営業基礎・考え方研修
テレ技術研修
会社研修
人事制度研修
情報管理研修
PC研修
各会社主要商材研修
心肺蘇生・AED技能講習
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京大学、筑波大学、洗足学園音楽大学
<大学>
愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、大阪経済大学、岡山大学、神奈川県立保健福祉大学、関西大学、関東学院大学、京都女子大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、岐阜聖徳学園大学、久留米大学、群馬県立女子大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、産業能率大学、四国大学、静岡大学、信州大学、実践女子大学、星城大学、摂南大学、専修大学、洗足学園音楽大学、創価大学、大正大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東海学園大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京女子体育大学、東京福祉大学、東京富士大学、東洋大学、東洋学園大学、富山大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良大学、二松学舎大学、日本大学、日本福祉大学、日本文化大学、文教大学、文京学院大学、平成国際大学、法政大学、明治大学、目白大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)
<短大・高専・専門学校>
上野学園大学短期大学部、華頂短期大学、昭和学院短期大学、専門学校駿台外語グローバルビジネスカレッジ、東京ビジネス・アカデミー、福岡女学院大学短期大学部

採用実績(人数) 2025年4月  2名
2024年4月 10名
2023年4月 20名
2022年4月 18名
2021年4月 13名
2020年4月 13名
2019年4月 17名

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 0 2
    2024年 7 3 10
    2023年 9 11 20
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
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