最終更新日:2025/2/12

アイニックス(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(精密機器)
  • 商社(電子・電気機器・OA機器)
  • ソフトウエア
  • コンピュータ・通信機器
  • 精密機器

基本情報

本社
東京都
資本金
9,700万円
売上高
38.4億円(2023年4月~2024年3月実績)
従業員
67名(正社員 57名 契約社員 8名 パート 2名)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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□ 2026年度の新卒採用を開始しました! #職種・勤務地別採用 #転勤なし (2025/02/12更新)

アイニックスでは営業職、技術職を募集しています。
選考は職種別・勤務地別で行いますので、志望の職種・勤務地で働くことができます。

会社説明会を順次開催しますので、エントリーをよろしくお願いします!

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    部署や役職の垣根を越えた交流があり、風通しの良い企業風土が特徴です

  • 製品・サービス力

    日々の暮らしに不可欠な自動認識技術で社会に貢献|新事業にも積極的に取り組んでいます

  • 安定性・将来性

    直近5年間の新卒社員定着率100%!(10年間83%)安心して働き続けられる環境です

会社紹介記事

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営業、技術、管理の各部門の距離が近いことが特徴です。そのため、社内の風通しが良く、部署を越えて協力する体制ができています。
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男性の育児休業も推進しているほか、育児のために時差出勤をしている社員もいます。有給も取りやすく、ワークライフバランスのとれる環境です。

アイニックスはみなさんも毎日使っている【自動認識技術】の会社です

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フラットで風通しの良い雰囲気が特徴です。社長も含め、階級に関わらず自由に意見を交わしながら、自分のやりたいことを実現できます。

■私たちの身近で広く利用されている自動認識技術

みなさんは「自動認識技術」というものをご存知でしょうか。バーコードやQRコード、RFID(ICタグ)など、何かを機械で読み取って、識別する技術を自動認識技術と言います。
例えば、バーコードの一種であるQRコードはウェブサイトへのアクセスや、入場チケット、QRコード決済等で広く利用されています。交通系ICカードや図書館の自動貸出機、アパレル店舗等に見られるバーコードを読み取らないセルフレジにはRFIDの技術が使われています。指紋認証や顔認証といった生体認証の技術も自動認識技術の一種です。
ふだん意識はしなくても、自動認識技術は私たちの身近で広く利用されています。

■自動認識ソリューションをワンストップで提供

アイニックスの最大の特徴は、お客様の立場に立って、お客様に本当に必要なものは何なのか、徹底的に考え抜くことです。これまでの30年で築き上げた商社としてのネットワークや課題解決力で、お客様に本当に最適な製品やサービスを探して、メーカーではない、商社ならではの自由な提案をすることできます。
そしてハードウェアやソフトウェアを販売するだけでなく、それらを組み合わせ、活用するところまでワンストップで提供しています。これも多種多様なシステム開発・構築を手掛けてきた技術力があるアイニックスだからこそ実現できること。
お客様のパートナーとして、ともに課題に取り組む。それがアイニックスのワンストップソリューションです。

■グローバルなパートナーシップとチャレンジ精神

アイニックスでは創業当初から新しいことへの挑戦を大事にしてきました。
規模の小さな会社でありながら、グローバルな世界中の企業とパートナーシップを結び、様々な製品を日本のお客様に提供しています。
これからもアイニックスは、新しい製品・新しい事業への挑戦を通じて、お客様に新しい価値を提供し続けます。

会社データ

プロフィール

アイニックスは、自動認識技術とネットワーク技術を利用したシステムにより、お客様に最適なソリューションを提供することを目的に1994年に設立されました。現在の社員数は67名で、部署や役職の垣根を越えた交流があり、風通しの良い企業風土が特徴です。

自動認識に関係する機器を販売する商社機能がメインではありますが、自社ソフトウェアの開発・販売やシステムの構築も手掛けています。機器に関しても、国内のメーカーや代理店から仕入れた製品を販売するだけでなく、海外のメーカーとも直接取引を行っているため、他社にはない多種多様なラインナップの製品を取り扱っています。そのため、小規模な会社でありながら、大企業のような幅広い提案をすることが可能です。

東京、大阪、名古屋の3カ所に拠点を持ち、日本全国のお客様に製品やサービスを提供しています。また、お客様の業種も製造業、流通業を中心に、病院や店舗まで様々です。そのため、お客様が抱えている課題もそれぞれ異なりますので、各営業は、アイニックスの持つ豊富な製品・サービスのラインナップを活かして、お客様毎に最適なものを提案しています。
「お客様に最適な自動認識ソリューションをワンストップで提供」することが当社の理念であり、目標です。

事業内容
  • 受託開発
□国内・海外メーカーの各種自動認識機器の販売

■自動認識に関連するソフトウェアの開発・販売

□各種システムの開発・構築、物流管理システムの販売

■電子棚札(ESL)の販売、関連アプリケーションの開発

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営業部と技術部の完全協力体制でお客様にソリューションを提供しています。

本社郵便番号 153-0044
本社所在地 東京都目黒区大橋1-6-2
本社電話番号 03-5728-7500
設立 1994年3月
資本金 9,700万円
従業員 67名(正社員 57名 契約社員 8名 パート 2名)
売上高 38.4億円(2023年4月~2024年3月実績)
事業所 【本社(代表)】
東京都目黒区大橋1-6-2 池尻大橋ビルディング1F
【本社営業部】
東京都目黒区大橋1-6-2 池尻大橋ビルディング8F

【大阪営業所】
大阪府大阪市淀川区西中島3-22-20 川丸ビル4F

【名古屋営業所】
愛知県名古屋市東区白壁1-45 白壁ビル10E
株主構成 平本純也、平本泰義、アヴネット(株)、従業員持株会
主な取引先 アヴネット(株)、味の素冷凍食品(株)、(株)イメージャー、(株)オプトエレクトロニクス、(株)関通、サトーホールディングス(株)、サントリーホールディングス(株)、(株)ジーユー、(株)ジャパンミート、(株)スマレジ、(株)DNPデータテクノ、東芝テック(株)、TOPPANエッジ(株)、西川(株)、パイロットインキ株式会社、萩原テクノソリューションズ(株)、BIPROGY(株)、富士通(株)、ブラザー販売(株)、(株)堀場製作所、(株)マーストーケンソリューション、(株)ユニクロ、SoluM(韓国)、Bluebird(韓国)、Generalscan(中国)、PC Worth(台湾)、Marson(台湾)、Ehrhardt Partner Group(ドイツ)、CAPTRON Electronic(ドイツ)、Scandit(スイス) 他 ※敬称略
関連会社 (株)ボーグテクノロジー
平均年齢 44.7歳
沿革
  • 1994年
    • 3月 東京都世田谷区上馬に会社設立
  • 1995年
    • 4月 バーコード作成ソフトウェア BarStar、データ入力ソフトウェア RS-receiverを開発
      5月 ラベル印刷ソフトウェア LabelStarを開発
  • 1998年
    • 4月 大阪営業所を開設
  • 2000年
    • 4月 名古屋営業所を開設
  • 2001年
    • 3月 東京本社を現在の目黒区大橋に移転
  • 2002年
    • 3月 バーコード読取ソフトウェア ImageStarを開発
  • 2003年
    • 1月 台湾PC Worth社と代理店契約
  • 2007年
    • 8月 バーコード検品システム POT Checkを開発
      11月 バーコード複写システム「バーコードコピヤ」を開発
  • 2008年
    • 10月 倉庫管理システム POT Managerを開発
  • 2010年
    • 8月 韓国Bluebird社とディストリビュータ契約を締結
  • 2018年
    • 3月 「捕獲通知方法、捕獲検知器、捕獲機及び捕獲通知システム」の特許を共同取得
      6月 韓国SoluM社の電子ラベル ESL を輸入販売開始
  • 2019年
    • 8月 (株)ボーグテクノロジーに出資し、代表の平本が同社の監査役に就任
  • 2020年
    • 12月 社員数の増加に伴い本社のフロアを拡張
  • 2021年
    • 4月 スイスScandit AG社とリセーラ契約を締結
  • 2023年
    • 7月 エルハルト パートナー ソリューション社とリセーラ契約を締結

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.9
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.4
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
□新入社員研修□
入社研修、ビジネスマナー研修、自動認識技術 基礎研修、社内研修 他

□その他の研修□
ステップアップ研修、オンライン研修、個人情報保護研修 他
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
(受験費用の会社負担、資格によっては報奨金を支給)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東海大学、福島大学
<大学>
愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、大阪工業大学、沖縄キリスト教学院大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、神戸大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、実践女子大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、中央大学、中京大学、中部大学、東京経済大学、東京都市大学、東洋大学、名古屋外国語大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、北海道大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、横浜市立大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
日本工学院専門学校、日本電子専門学校、東京法律公務員専門学校、東京工業高等専門学校

Sun Moon University(韓国)、パコックコンピューター大学(ミャンマー)、ヤンゴンコンピューター大学(ミャンマー)

採用実績(人数) 2021年 大学卒3名
2022年 大学卒1名、大学院了1名
2023年 大学卒1名、大学院了1名
2024年 大学卒2名
2025年(予定) 大学卒5名
採用実績(学部・学科) 外国語学部、経営学部、経済学部、国際学部、国際政治経済学部、国際関係行政学部、社会学部、商学部、文学部、文芸学部、理工学部 他
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 0 2
    2023年 2 0 2
    2022年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 2 0 100%
    2023年 2 0 100%
    2022年 2 0 100%

QRコード

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