ニデックコンポーネンツ(株)【旧社名：日本電産コパル電子(株)】

• 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
• グループ面接なし

「面接は個人面接！」

正直、数十年生きてきて、培ってきた「あなたの良い部分（もちろん、苦手な部分なども含めて）」を短い時間の中で、全体的に判断をすることは難しいと考えています。

グループ面接・ワーク・ディスカッションだからこそ、見れる部分もあると思いますが、私たちとしては、個人面接であなたとじっくり話したい！それが選考スタイルになっています。

• 理系大学院生
• 理系学部生
• 文系大学院生
• 文系学部生
• 短大生
• 高専生
• 専門学校生
• 既卒者

【既卒者について】
　・既卒者で就業経験のある方は、ご経験に応じて、中途採用枠となる
　　可能性も有りますので、お気軽に別途ご相談ください。

• 全学部・全学科

• 総合職採用
• 海外留学経験のある学生を積極採用
• 留学生を積極採用
• 既卒者を積極採用

※私たちの製品はグローバルに展開しております！
　あなたの留学経験を、ものづくりに活かしてみませんか？

（2024年04月実績）

※既卒者の方は最終学歴により上記と同額を支給です。

• 試用期間あり

試用期間は３カ月間になります。
試用期間中の待遇は変わりません。

• 固定残業制度なし

＊社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
＊ニデックグループ社員持株制度
＊退職金
＊確定拠出年金
＊財形貯蓄
＊慶弔慰金
＊住宅手当・借り上げ社宅
＊育児休業制度（2年間）
＊介護休業制度
＊短時間勤務制度
＊再雇用制度
＊健保契約施設（保養所・スポーツクラブ等）
＊各種保険団体割引・有（医療・自動車・火災　等）
＊福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入
＊定期健康診断・産業医面談
＊各種クラブ活動

※育児休業から復帰後、お子様の3歳の誕生日まで、「最大3時間」の就業時間の短縮が
　可能です。　
　ご負担をできるだけ軽減しながら、復帰できるようにサポートしていきます。
　よって、復職率もとても高い状態です。

• 実力主義の給与体系・評価制度を導入
• 年間休日120日以上
• 福利厚生が充実
• ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
• 時短勤務制度あり
• 産休・育児休暇取得実績あり
• 平均残業時間が月20時間以内
• 社宅・家賃補助制度あり

私たちは、「人材こそが『資本』」と考えています。
社員一人ひとりのかけがえのない健康を守るため、
健康保持・増進に向けて、取り組みを展開しています。

• 栃木
• 東京
• 愛知
• 大阪
• 福岡

入社時は新宿本社勤務となりますが、総合職の為、職種によっては転勤の可能性があります。

• 8:20～17:30

  実働8時間／1日

  所定労働時間　８時間00分
  休憩時間　　　50分（12：00～12：50）

• 大学での学問に自信がある人
• 海外経験や語学力に自信がある人
• 学内活動の経験が豊富な人
• 学外活動の経験が豊富な人
• 個性をアピールできる人
• 将来は経営者になりたいと考えている人
• チームワークを重視する人
• こだわりや探究心の強い人
• とにかく負けず嫌いの人
• 冷静に物事を判断できる人

• 会社見学・工場見学あり