最終更新日：2025/4/25

東京技工(株)

正社員
既卒可

業種

設備工事・設備設計
建設コンサルタント
建築設計
道路管理

基本情報

本社: 東京都

資本金: 4,950万円

売上高: 63億2,919万円（2024年9月）

従業員: 284名（2024年10月）

募集人数: 6～10名

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セミナー／説明会	技術系総合職（測量、調査・土木設計）　会社説明会〈WEB開催〉

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【文理不問×技術職（測量・設計）×充実した教育研修】インフラ整備事業を支える総合コンサルタント【創業71年×完全週休二日制】

My Career Boxで応募可

【測量・調査職 / 土木設計職】2026年度卒の新卒採用のお知らせ【文理不問！】（2025/04/25更新）

伝言板画像

こんにちは！東京技工(株)　採用担当です。

当社でも2026卒向けの新卒採用を行います。
今年度の会社説明会はWEB形式にて開催します。

★説明会の日程を追加しました！ご都合の良い日時からご参加ください
　5/1、5/2、5/8

手に職を付けて働きたい方、測量・設計やCADに興味のある方、形に残る仕事に興味のある方は是非ご応募ください！
文系、専門外の方、既卒の方も大歓迎です！

皆様のご応募お待ちしております。

#選考直結

東京技工(株)
採用担当：深澤、木村、南
TEL：0120-11-0797
MAIL：zinji@giko.co.jp

やりがい

パイプライン整備や交通インフラ整備を通じ、地域社会のいたるところで人々の豊かな暮らしに貢献できます！
安定性・将来性

1954年の設立以降、都市ガス関連のパイプライン整備事業を手掛けており、安定した業績を有しています！
職場環境

真面目な社員が多い当社では、わからないことがあったら先輩社員がしっかり教えてくれる土壌があります！

会社紹介記事

創業70年を迎え、100年企業を目指す東京技工の未来は、若い社員たちを中心に築かれていきます。風通しのいい職場で若手社員が活躍中！ガス管を敷設するための測量も東京技工の主要事業の一つ。敷設工事の基準点や地形の測量、埋設されたガス管の沈下測定などには最新のデジタル技術が使用されています。

: 創業70年を迎え、100年企業を目指す東京技工の未来は、若い社員たちを中心に築かれていきます。風通しのいい職場で若手社員が活躍中！

: ガス管を敷設するための測量も東京技工の主要事業の一つ。敷設工事の基準点や地形の測量、埋設されたガス管の沈下測定などには最新のデジタル技術が使用されています。

安定性と社会貢献性を兼ね備えた事業展開

	■事業概要 1954年の設立以降、都市ガス関連のパイプライン整備（測量調査・設計・維持管理など）を手掛ける会社です。大手都市ガス会社とは設立初期から取引しており、道路の地下に埋める“本支管”および建物にガス管を通す“内管”において豊富な実績があります。作業内容、作業手順、作成図面など、過去の案件の中で膨大なノウハウを蓄積し、仕事を進行する際には、お客様に提案することもあります。 ■会社の強み事故が起こらない、起こさないための高い品質基準をクリアする測量設計技術を持つ企業の1社です。強力な信頼関係によって安定した受注量と安定した経営を実現しています。 ■社会貢献住宅や商業施設、ライフライン施設などへ都市ガスを供給するためのパイプライン整備の他、現在では都市ガス関連以外の橋梁や高速道路といった交通インフラ整備にも携わっており、地域社会のいたるところで人々の豊かな暮らしに貢献しています。〈災害時の対応〉災害復旧時には大手都市ガス事業者や全国のガス事業者と共に、スピーディかつ確実な復旧に尽力してきております。当社は図面会社として現地に赴き、復旧に必要な導管図の作成や測量を行ってきました。 ■「自ら考え行動する」人づくり測量、設計のプロフェッショナルを育成することはもちろん、社員が活き活きと働くための人づくりを大切にしています。都市ガス知識、図面の読み方、図面作成、測量・設計の技能などを基礎から学べる体制があるため、文系・理系や学部学科を問わず、多くの社員が技術者として活躍しています。個別の能力開発研修も行い、自律自走できる社員の教育にも力を入れています。

■事業概要

1954年の設立以降、都市ガス関連のパイプライン整備（測量調査・設計・維持管理など）を手掛ける会社です。

大手都市ガス会社とは設立初期から取引しており、
道路の地下に埋める“本支管”および建物にガス管を通す“内管”において豊富な実績があります。
作業内容、作業手順、作成図面など、過去の案件の中で膨大なノウハウを蓄積し、
仕事を進行する際には、お客様に提案することもあります。

■会社の強み

事故が起こらない、起こさないための高い品質基準をクリアする測量設計技術を持つ企業の1社です。
強力な信頼関係によって安定した受注量と安定した経営を実現しています。

■社会貢献

住宅や商業施設、ライフライン施設などへ都市ガスを供給するためのパイプライン整備の他、
現在では都市ガス関連以外の橋梁や高速道路といった交通インフラ整備にも携わっており、
地域社会のいたるところで人々の豊かな暮らしに貢献しています。

〈災害時の対応〉
災害復旧時には大手都市ガス事業者や全国のガス事業者と共に、
スピーディかつ確実な復旧に尽力してきております。
当社は図面会社として現地に赴き、復旧に必要な導管図の作成や測量を行ってきました。

■「自ら考え行動する」人づくり

測量、設計のプロフェッショナルを育成することはもちろん、
社員が活き活きと働くための人づくりを大切にしています。

都市ガス知識、図面の読み方、図面作成、測量・設計の技能などを基礎から学べる体制があるため、
文系・理系や学部学科を問わず、多くの社員が技術者として活躍しています。
個別の能力開発研修も行い、自律自走できる社員の教育にも力を入れています。

会社データ

プロフィール	－　インフラ整備事業を支え、安全で快適な生活を　－当社は、都市ガス関連の企業として、1954年創業以来、70年にわたりガスパイプラインの事業に関する測量、調査、設計、維持管理等の業務を主体に展開してまいりました。また、設計、維持管理において保有技術を生かした、自社オリジナルシステム開発の開発、販売など新たな取り組みも展開しております。社会資本の整備、特に地下をめぐるパイプラインをはじめとし、高速道路・鉄道・橋梁等の建設と、維持・管理・点検業務を行う「技術集団」として更なる技術力の向上を図るとともに、快適な都市づくりに貢献することで「常にお客様から選ばれる会社」を目指しております。そのためには、いつでも最高の技術・サービス・安心安全をお客様に提供し続けることが大切であり、これからも本業を通じて社会貢献ができる会社「100年企業」を目標に取り組んでまいります。
事業内容	１．都市ガスパイプライン工事に伴う設計、測量、調査、システム製図２．マッピングシステムによる地下埋設物等の情報メンテナンス３．橋梁、高速道路等の建設、補修に伴う測量、調査＃内定まで最短3週間

プロフィール

－　インフラ整備事業を支え、安全で快適な生活を　－

当社は、都市ガス関連の企業として、1954年創業以来、70年にわたりガスパイプラインの事業に関する測量、調査、設計、維持管理等の業務を主体に展開してまいりました。また、設計、維持管理において保有技術を生かした、自社オリジナルシステム開発の開発、販売など新たな取り組みも展開しております。

社会資本の整備、特に地下をめぐるパイプラインをはじめとし、高速道路・鉄道・橋梁等の建設と、維持・管理・点検業務を行う「技術集団」として更なる技術力の向上を図るとともに、快適な都市づくりに貢献することで「常にお客様から選ばれる会社」を目指しております。

そのためには、いつでも最高の技術・サービス・安心安全をお客様に提供し続けることが大切であり、これからも本業を通じて社会貢献ができる会社「100年企業」を目標に取り組んでまいります。

事業内容

１．都市ガスパイプライン工事に伴う設計、測量、調査、システム製図
２．マッピングシステムによる地下埋設物等の情報メンテナンス
３．橋梁、高速道路等の建設、補修に伴う測量、調査
＃内定まで最短3週間

本社郵便番号	100-0011
本社所在地	東京都千代田区内幸町1ー3ー2　内幸町東急ビル10階
本社電話番号	03-3500-3815
設立	1954年
資本金	4,950万円
従業員	284名（2024年10月）
売上高	63億2,919万円（2024年9月）
事業所	本　社／東京都千代田区事務所／東京23区（台東区、荒川区、板橋区）　　　　神奈川県横浜市、千葉県千葉市支　店／神奈川県藤沢市　　　　埼玉県さいたま市営業所／茨城県日立市、牛久市　　　　群馬県高崎市、長野県長野市、岩手県盛岡市
業績	60億4,333万円（2022年9月） 62億3,291万円（2023年9月） 63億2,919万円（2024年9月）
主な取引先	・東京ガス(株) ・東京ガスグループ会社・都市ガス事業会社・(株)IHIインフラシステム・JFEエンジニアリング(株) ・日鉄パイプライン＆エンジニアリング(株)　・地方公共団体・水道マッピングシステム(株) ・(株)関電工　他
関連会社	・(株)技工システムズ・(株)技工トランシット

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 22.0時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.8日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	0名	2名
取得者	2名	0名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （46名中0名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【研修内容】・内定者通信教育、新入社員研修、ビジネスマナー研修、技術研修、階層別研修、能力開発研修　等【研修のポイント】・OJT×ジョブローテーションで適性のある仕事に配属・OJTではイチから教育を受けられ、ジョブローテーションでは自分の可能性を広げられる必ず1人の新入社員に1人の先輩社員がついて、実際の仕事を通じて知識、技術を身に付けるOJT研修と入社後6か月間に2つの職種を3ヶ月ずつ経験してもらうジョブローテーションを実施。都市ガスの知識をはじめ、図面の見方、図面作成、設計測量の知識技能を一から学べます。配属は適性を見て会社が決定します。（例）：新入社員1年目入社前～4月・内定者通信教育・新入社員基礎研修・ビジネスマナー研修　▼　仮配属先でOJT開始 4月～6月・設計に仮配属（OJT1回目）　　　▼　ジョブローテーション及び適性確認面談 7月～9月・測量に仮配属（OJT2回目）　▼　適性確認面談及び本配属先決定 10月～・本配属・以後、本配属先で仕事を通じて更に知識、技術を身に付け、随時行われる技術研修会や階層別研修などに参加（例）：2年目以降・研修機関での実地研修及び資格の取得・配属先で行われる技術研修会や階層別研修への参加・通信教育を中心とした能力開発研修による個別のスキルアップ　他
自己啓発支援制度	制度あり自己啓発援助制度・会社の指定する資格取得者に対して、会社から表彰と報奨金が支給されます。・会社の指定する資格には、測量士、ガス主任技術者、日商簿記、衛生管理者などがあります。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり新入社員には人事によるフォロー面談を実施。上司部下が面談を行い、一人ひとりの課題・適性に見合う目標を設定。
社内検定制度	制度あり能力主義型人事制度：個人の目標の達成度を見ながら評価。会社が目標を強制せず、個人の特性を活かし伸ばすことを主眼とする制度。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、大阪経済大学、岡山理科大学、帯広畜産大学、学習院大学、神奈川大学、神田外語大学、関東学院大学、北里大学、北見工業大学、共立女子大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、城西大学、湘南工科大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、八戸工業大学、文教大学、法政大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山梨大学、立正大学、和光大学＜短大・高専・専門学校＞青山製図専門学校、木更津工業高等専門学校、専門学校国際理工カレッジ、中央工学校、東京ビジネス・アカデミー、船橋情報ビジネス専門学校〈高校〉一関工業高校、宇都宮工業高校、鹿児島工業高校、鹿児島実業高校、加治木工業高校、鹿屋工業高校、川崎総合科学高校、久慈工業高校、黒沢尻工業高校、薩南工業高等学校、高田農業高等学校、藤沢工科高等学校、盛岡工業高校もっと見る
採用実績（人数）	2021年　 2022年　2023年　2024年　2025年（予） ----------------------------------------------------------------------- 大卒　　　　　　　3名　　　　2名　　　5名　　　７名　　　6名短大・専門　　　　3名　　　　3名　　　1名　　　１名　　　1名高卒　　　　　　　1名　　　　3名　　　0名　　　１名　　　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、大阪経済大学、岡山理科大学、帯広畜産大学、学習院大学、神奈川大学、神田外語大学、関東学院大学、北里大学、北見工業大学、共立女子大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、城西大学、湘南工科大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、八戸工業大学、文教大学、法政大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山梨大学、立正大学、和光大学
＜短大・高専・専門学校＞
青山製図専門学校、木更津工業高等専門学校、専門学校国際理工カレッジ、中央工学校、東京ビジネス・アカデミー、船橋情報ビジネス専門学校

〈高校〉

一関工業高校、宇都宮工業高校、鹿児島工業高校、鹿児島実業高校、加治木工業高校、鹿屋工業高校、川崎総合科学高校、久慈工業高校、黒沢尻工業高校、薩南工業高等学校、高田農業高等学校、藤沢工科高等学校、盛岡工業高校

採用実績（人数）

　　　　　　　　2021年　 2022年　2023年　2024年　2025年（予）
-----------------------------------------------------------------------
大卒　　　　　　　3名　　　　2名　　　5名　　　７名　　　6名
短大・専門　　　　3名　　　　3名　　　1名　　　１名　　　1名
高卒　　　　　　　1名　　　　3名　　　0名　　　１名　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	5名	4名	9名
2023年	3名	3名	6名
2022年	6名	2名	8名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	9名	0名	100%
2023年	6名	0名	100%
2022年	8名	1名	87.5%

先輩情報

社会に貢献できる仕事: K.E

2018年入社

29歳

千葉工業大学

工学部　建築都市環境学科

北部事業所埼玉営業所

ガス配管の設計（施工検討、図面作成、積算他）、現地調査など

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp88066/outline.html
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