最終更新日：2025/3/3

(株)エス・ケイ通信

正社員
既卒可

業種

広告制作・Web制作
インターネット関連
広告
シンクタンク・マーケティング・調査
ソフトウエア

基本情報

本社: 東京都

資本金: 3,000万円

売上高: 220億円（2024年9月期決算）

従業員: 435名

募集人数: 51～100名

お知らせ・イベント	体育会系学生が知っておきたい企業情報はこちら
エントリー	エントリーはこちらから
セミナー／説明会	採用担当がぶっちゃけるWEBセミナー～リアルな成長とキャリアを知る1時間半～営業出身の採用担当が語る！～キャリア理解を通じて、未来への第一歩を！～ ★2026年仙台支店開設決定！！★立ち上げメンバーのチャンスを掴め！

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【10年分の経験を”3年で”】他にはない圧倒的な成長スピードで、憧れを現実に！

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入社した年の6～8月のMVPを獲得した先輩！仕事で大切にしていることは「自分に負けないこと」新卒でも早期から成長にチャレンジできる環境です！同期も野心家がたくさん！そうはいっても1年目は大変なことばかり…そんな時一緒に乗り越える仲間がいるのは心強い！平均年齢29歳の若手活躍現場★

: 入社した年の6～8月のMVPを獲得した先輩！仕事で大切にしていることは「自分に負けないこと」新卒でも早期から成長にチャレンジできる環境です！

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他社では得られないスピードで成長！短期間で結果を残し、大きく飛躍しませんか？

当社であれば他の同年代の社会人と一線を画す存在を目指すことができ、将来のキャリア選択肢を広げることができます！	当社ならでの魅力は、たったの「3年」で「10年分」の経験が積めるということ！営業職は「実力主義」の代表的な職種のひとつ。ここで得られるスキルは、単に仕事にとどまらず、社会人としての成長にもつながります。お客様との信頼を築くためには、提案力や交渉力、問題解決力、コミュニケーション力などが必要です。これらは、時間をかけて学ぶことが多いスキルですが、当社ではその成長の機会が次から次へと訪れ、他の会社では数年かかるところを、短い期間で一気に習得できます。もちろん、結果を出せば、その分だけ評価され、インセンティブや昇進の機会が与えられます。当社の評価制度は「“完全”実力主義」。頑張りがすぐに報われ、見える形で自分に返ってくる環境です。成績を上げた社員には、月間MVPや昇給など、明確な形で結果が反映されます。これまで、入社3ヶ月で月間MVPを獲得した先輩もおり、その実績が評価され、短期間で存在感を見出しています。「本当にそんな短期間で成長できるの？」と不安になるかもしれませんが、当社ではそのためのサポートも充実しています。営業研修は先輩社員と1対1で現場を経験できますし、業界研修や商品研修など、幅広い知識を得れるプログラムは入社前からご用意しています。この3年で得ることができるものは、単なる「仕事の経験」ではなく、「自分の人生を加速させる時間」です。新卒でいかに力を身に着けるかが勝負！基礎能力がついたら、あとは自分が選びたい未来を選択するだけです。営業担当として1000万円プレーヤーになる未来、20代で管理職になる未来、自分の店を持つ夢を実現させる未来…など、他にはない圧倒的な成長スピードで、憧れを現実にすることができます。 3年間で10年分の経験が積める環境は大変なこともありますが、エス・ケイ通信は大家族主義です。一緒に乗り越える仲間がいることで、さらに新しいパワーが生まれることも！当社での成功体験は、あなたの市場価値を大きく高めます。特に、学生時代に部活やアルバイトや勉強で「1番」を目指して努力してきた人にはピッタリ！社員全員が「自分の1番なりたい憧れの姿」を目指して走り続けています。あなたも、エス・ケイ通信で10年分の成長を一気に経験してみませんか？

当社であれば他の同年代の社会人と一線を画す存在を目指すことができ、将来のキャリア選択肢を広げることができます！

当社ならでの魅力は、たったの「3年」で「10年分」の経験が積めるということ！営業職は「実力主義」の代表的な職種のひとつ。ここで得られるスキルは、単に仕事にとどまらず、社会人としての成長にもつながります。お客様との信頼を築くためには、提案力や交渉力、問題解決力、コミュニケーション力などが必要です。これらは、時間をかけて学ぶことが多いスキルですが、当社ではその成長の機会が次から次へと訪れ、他の会社では数年かかるところを、短い期間で一気に習得できます。

もちろん、結果を出せば、その分だけ評価され、インセンティブや昇進の機会が与えられます。当社の評価制度は「“完全”実力主義」。頑張りがすぐに報われ、見える形で自分に返ってくる環境です。成績を上げた社員には、月間MVPや昇給など、明確な形で結果が反映されます。これまで、入社3ヶ月で月間MVPを獲得した先輩もおり、その実績が評価され、短期間で存在感を見出しています。

「本当にそんな短期間で成長できるの？」と不安になるかもしれませんが、当社ではそのためのサポートも充実しています。営業研修は先輩社員と1対1で現場を経験できますし、業界研修や商品研修など、幅広い知識を得れるプログラムは入社前からご用意しています。

この3年で得ることができるものは、単なる「仕事の経験」ではなく、「自分の人生を加速させる時間」です。新卒でいかに力を身に着けるかが勝負！基礎能力がついたら、あとは自分が選びたい未来を選択するだけです。
営業担当として1000万円プレーヤーになる未来、20代で管理職になる未来、自分の店を持つ夢を実現させる未来…など、他にはない圧倒的な成長スピードで、憧れを現実にすることができます。

3年間で10年分の経験が積める環境は大変なこともありますが、エス・ケイ通信は大家族主義です。一緒に乗り越える仲間がいることで、さらに新しいパワーが生まれることも！当社での成功体験は、あなたの市場価値を大きく高めます。

特に、学生時代に部活やアルバイトや勉強で「1番」を目指して努力してきた人にはピッタリ！社員全員が「自分の1番なりたい憧れの姿」を目指して走り続けています。あなたも、エス・ケイ通信で10年分の成長を一気に経験してみませんか？

会社データ

プロフィール	私たち「エス・ケイ通信」は、モバイルマーケティングサービスを中心に、飲食店や美容院などの店舗とユーザーを繋ぐITサービスを提供しています。当社の設立は2000年。代表廣瀬の個人事業からスタートしました。設立当初は複合機や携帯電話の販売事業を経て、モバイルマーケティングサービスへと主軸事業をシフト。集客など、様々なお悩みを持つ中小企業に対し、プロモーションや効果的なサービスツールの導入、その後のアフターフォローまでを行い、クライアントと共に歩んできました。そんな当社のサービスの導入件数は、5万8千店を越え、おかげさまで24期連続売上増加を継続中！新型コロナウイルスの感染拡大など大きく社会が変化している中でも、柔軟な対応で変化を加えていくことで右肩上がりの成長を続けています。東京・大阪・福岡に加えて、22期には名古屋支店を増設！そして札幌や仙台、横浜でも新拠点の立ち上げを計画中です。「常に時流の一歩先を読み、時代にマッチしたサービスを仕掛けられる」この考えのもと、今後も最先端の商品やサービスを提供し、さらなる成長をしていきます！
事業内容	■モバイルソリューション事業エス・ケイ通信が独自開発した顧客集客管理ソフトを利用し、提案から導入後のサポートまでの店舗経営のトータルソリューションサービスと店舗全体のプロモーション活動を行っております。 ■WEBマーケティング事業検索エンジンを活用したWEBサイトのプロモーションやマーケティングの最適化、費用対効果の算出など、適切なWEBページの構成提案を行っております。扱うのはSNSやWEBツール！学生時代から馴染みのあるもので課題解決をしていくお仕事です！入社後すぐに経営者様と接する経験ができるのは、成長への近道になります。

プロフィール

私たち「エス・ケイ通信」は、モバイルマーケティングサービスを中心に、飲食店や美容院などの店舗とユーザーを繋ぐITサービスを提供しています。

当社の設立は2000年。代表廣瀬の個人事業からスタートしました。設立当初は複合機や携帯電話の販売事業を経て、モバイルマーケティングサービスへと主軸事業をシフト。集客など、様々なお悩みを持つ中小企業に対し、プロモーションや効果的なサービスツールの導入、その後のアフターフォローまでを行い、クライアントと共に歩んできました。

そんな当社のサービスの導入件数は、5万8千店を越え、おかげさまで24期連続売上増加を継続中！新型コロナウイルスの感染拡大など大きく社会が変化している中でも、柔軟な対応で変化を加えていくことで右肩上がりの成長を続けています。東京・大阪・福岡に加えて、22期には名古屋支店を増設！そして札幌や仙台、横浜でも新拠点の立ち上げを計画中です。
「常に時流の一歩先を読み、時代にマッチしたサービスを仕掛けられる」この考えのもと、今後も最先端の商品やサービスを提供し、さらなる成長をしていきます！

事業内容

■モバイルソリューション事業
エス・ケイ通信が独自開発した顧客集客管理ソフトを利用し、提案から導入後のサポートまでの店舗経営のトータルソリューションサービスと店舗全体のプロモーション活動を行っております。

■WEBマーケティング事業
検索エンジンを活用したWEBサイトのプロモーションやマーケティングの最適化、費用対効果の算出など、適切なWEBページの構成提案を行っております。

扱うのはSNSやWEBツール！学生時代から馴染みのあるもので課題解決をしていくお仕事です！入社後すぐに経営者様と接する経験ができるのは、成長への近道になります。

本社郵便番号	160-0023
本社所在地	東京都新宿区西新宿4-15-3　住友不動産西新宿ビル3号館3F、4F
本社電話番号	03-5354-7927
設立	2000年9月
資本金	3,000万円
従業員	435名
売上高	220億円（2024年9月期決算）
事業所	【本社】〒160-0023　東京都新宿区西新宿4-15-3　住友不動産西新宿ビル3号館3F、4F 【大阪支店】〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11　KDX土佐堀ビル4F 【福岡支店】〒810-0001　福岡県福岡市中央区天神3-4-7　天神旭ビル9F 【名古屋支店】〒450-0001 名古屋市中村区那古野1-47-17　名古屋国際センタービル15F ※「仙台支店」「横浜支店」「札幌支店」の開設も予定中
売上高推移	25期（2023年10月～2024年9月）220億 24期（2022年10月～2023年9月）200億 23期（2021年10月～2022年9月）177億 22期（2020年10月～2021年9月）135億 21期（2019年10月～2020年9月）121億 20期（2018年10月～2019年9月）114億 19期（2017年10月～2018年9月）109億 18期（2016年10月～2017年9月）103億 17期（2015年10月～2016年9月）78億8,000万円 16期（2015年9月～2015年9月）6億3,000万円 ※決算期を8月から9月に変更するため変則決算 15期（2014年9月～2015年8月）56億2,000万円 14期（2013年9月～2014年8月）35億6,000万円 13期（2012年9月～2013年8月）34億8,000万円 12期（2011年9月～2012年8月）24億1,000万円
主な取引先	Apple Japan合同会社、株式会社アプラス、アマゾンウェブサービス、Indeed Japan株式会社、SMBC日興証券株式会社、エン・ジャパン株式会社、株式会社オリエントコーポレーション、グーグル合同会社、株式会社クレディセゾン、GMOインターネット株式会社、GMOクラウド株式会社、シャープファイナンス株式会社、株式会社ジャックス、SMBCファイナンスサービス株式会社、大和証券株式会社、日本アイ・ビー・エム株式会社、野村證券株式会社、野村バブコックアンドブラウン株式会社、株式会社ビジネスパートナー、ビジネクスト株式会社、丸紅情報システムズ株式会社、三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社、リコージャパン株式会社 (50音順 / 敬称略)
平均年齢	29歳（2023年4月現在）
平均給与	営業部平均年収：630万円（2023年4月現在）
沿革	1998年・エス・ケイ通信創業　マンションを事務所代わりにし独立。　人を大切にする会社をつくりたいという理想をもち　回線の取次事業をスタート。 2000年・事業拡大のため、東京都港区西新橋に本社を移転。 2002年・ホスティングサービス事業を開始・オフィスコンサルとしてトータルサポート業務を開始 2003年・事業拡大のため、東京都港区新橋に本社を移転。 2005年・顧客管理システム・CRM事業をスタート 2007年・事業所拡張の為、東京都渋谷区に本社を移転。 2010年・取引企業の合併・従業員数50人を超える・資本金を1,900万円に増資・顧客サポートを重質させる為、サポートセンターを拡張・事業拡大の為、東京都渋谷区道玄坂2-10-7に東京営業所を開設 2012年・顧客数が4,000件を超える・WEBマーケティングツールを自社で開発・WEBマーケティング事業をスタート・資本金を3,000万円へ増資 2013年・社員数100名を超える・顧客数7,000件を超える・WEBコンテンツマーケティング事業をスタート・事業拡大の為、本社、東京営業所を東京都新宿区に移転 2014年・従業員数150名を超える・顧客数10,000件突破・事業所拡張の為、福岡県福岡市に支店を開設。 2015年・DBを使った顧客管理システムを構築 2016年・顧客数19, 000件を超える・カスタマーサポートの拡張・事務所拡張の為、東京都新宿区本社を増床。・事業拡大の為、大阪府大阪市に支店を開設 2017年・オウンドメディアでの採用ソリューション事業をスタート・年商100億を超えた。 2018年・顧客数31,000件を超える・情報セキュリティにおける国際規格ISO27001を取得。・アプリケーション事業のスタート 2019年・IT導入支援業者として登録。平成30年度IT導入支援業者として採択。・事務所拡張の為、大阪支店を同市内へ移転。 2020年・AI技術を活用したシステム開発着手。・事業拡大の為、愛知県名古屋市に支店を開設。・Education事業を開始。 2021年・モバイルセルフオーダーシステムを開発。・非対面・DX支援ツールや空気清浄機の企画提案事業をスタート。・採用ソリューション、集客ツールとしてドローン動画やHP漫画制作事業のスタート・K-1 武尊 (タケル) 選手とスポンサー契約締結。・顧客数47,000件を超える

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	8名	9名
取得者	1名	8名	9名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 19.0%
  （163名中31名）
- 2023年度
※正社員のみで計算

社内制度

研修制度	制度あり研修セクションの担当者による各種研修を実施します。ビジネスマナー、業界研修、商品研修、営業研修など各セクションに配属される前に研修を実施します。また、配属後にも定期的な「振り返り研修」を実施して、各自の成長の足跡を確認しています。
自己啓発支援制度	－
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知学院大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、神奈川大学、神奈川工科大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、共立女子大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、札幌国際大学、産業能率大学、白百合女子大学、城西国際大学、鈴鹿大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、筑波大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京造形大学、東北大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋学園大学、同志社大学、中村学園大学、長崎大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、日本大学、日本経済大学（福岡）、日本体育大学、阪南大学、広島修道大学、福岡大学、福岡女学院大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、松本大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、山梨学院大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞愛知産業大学短期大学、大阪成蹊短期大学、桐生大学短期大学部、上智大学短期大学部、東京ビジネス・アカデミー、日本ウェルネススポーツ専門学校北九州校もっと見る
採用実績（人数）	2021年：33名 2022年：35名 2023年：47名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知学院大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、神奈川大学、神奈川工科大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、共立女子大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、札幌国際大学、産業能率大学、白百合女子大学、城西国際大学、鈴鹿大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、筑波大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京造形大学、東北大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋学園大学、同志社大学、中村学園大学、長崎大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、日本大学、日本経済大学（福岡）、日本体育大学、阪南大学、広島修道大学、福岡大学、福岡女学院大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、松本大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、山梨学院大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
愛知産業大学短期大学、大阪成蹊短期大学、桐生大学短期大学部、上智大学短期大学部、東京ビジネス・アカデミー、日本ウェルネススポーツ専門学校北九州校

採用実績（人数）

2021年：33名
2022年：35名
2023年：47名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	29名	18名	47名
2022年	24名	11名	35名
2021年	19名	14名	33名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%

先輩情報

経営者と直接話せるので勉強になります。: M.T

23歳

山梨学院大学

経営学部経営学科

営業統轄本部法人事業部

取材情報

具体的な目標を設定し、成果を追求―。挑戦をし続け、あなたも「No.1」へ！: “行動量”や“挑戦心”で成果を導く若手社員2名にインタビュー

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