最終更新日：2025/4/24

ローム・アポロ(株)【ロームグループ】

正社員

業種

半導体・電子・電気機器
その他電子・電気関連

基本情報

本社: 福岡県

資本金: 4億5,000万円

売上高: グループ連結：4,677億8,000万円（2024年3月31日現在）

従業員: 1,010名（2023年5月現在）

募集人数: 21～25名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【転勤無 / 福岡県内配属 / 半導体】21世紀の人とエレクトロニクス。無限に広がる関係を、ローム・アポロは創造します。～エントリーいただいた方に説明会のご案内中！～

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私たちはウエハ生産から電子部品の組み立てまで『一貫生産』『垂直生産』を行うことで高い品質と安定した供給体制を両立させています。仕事とプライベートの切替ができるように工場内にグラウンド・ジム・体育館があります。バスケ部、自転車部など16のクラブ活動があり、年齢関係なく交流が出来ています！

: 私たちはウエハ生産から電子部品の組み立てまで『一貫生産』『垂直生産』を行うことで高い品質と安定した供給体制を両立させています。

: 仕事とプライベートの切替ができるように工場内にグラウンド・ジム・体育館があります。バスケ部、自転車部など16のクラブ活動があり、年齢関係なく交流が出来ています！

世の中の今と未来の暮らしを支える　『一貫生産体制から生まれる高品質な製品』

	皆さんは、いま、この画面を何を使ってみていますか？多くの人がスマートフォンやタブレット・パソコンでご覧になっていると思います。私たちは今や皆さんの生活に無くてはならない「電子機器」や、電子部品の塊ともいえる「自動車」をはじめ様々な機械・装置を動かすために必要な半導体・電子部品を始め、LSIやモジュール製品の製造を行っています。 ▼ 企業理念　～われわれは、つねに品質を第一とする～様々な電化製品や産業機械、自動車の車載部品に搭載されている半導体。人々の生命を預かる物にも数多く搭載されるため非常に高い品質が求められます。私たちはウエハ生産から電子部品の組み立てまで『一貫生産』『垂直生産』を行うことで高い品質と安定した供給体制を両立させています。また、国内工場だけでなくグループ内の海外工場を支える“マザー工場”として製造面だけでなく、技術・管理・品質保証などでも重要な役割を果たしています。つねに品質を第一とする製品供給で、文化の進歩向上に貢献するというロームのポリシーは、Credo（原点、志）であり、私たちローム・アポロにも受け継がれています。 ▼ 社風　～チームの総力で問題解決へ取り組む～当社では、部門間の垣根を低く、組織の壁を超えた協働活動を社内に浸透させ、チームの総力で課題完遂・問題解決へ取り組んでいこうという企業風土があります。大きな目標を達成するためには、トップ層自ら現場に足を運び、リーダー・スタッフとともに、目標を共有し、達成するための方法を考える機会があります。また、さまざまな課題にチャレンジしていける環境を作り、さらには社員の前向きなチャレンジを後押ししてくれるような会社です。全員がいつも「お客様の満足を高めること」を優先にした考えを持ち、社内でも「次工程はお客様」との意識が浸透しています。

皆さんは、いま、この画面を何を使ってみていますか？
多くの人がスマートフォンやタブレット・パソコンでご覧になっていると思います。
私たちは今や皆さんの生活に無くてはならない「電子機器」や、電子部品の塊ともいえる「自動車」をはじめ様々な機械・装置を動かすために必要な半導体・電子部品を始め、LSIやモジュール製品の製造を行っています。

▼ 企業理念　～われわれは、つねに品質を第一とする～
様々な電化製品や産業機械、自動車の車載部品に搭載されている半導体。
人々の生命を預かる物にも数多く搭載されるため非常に高い品質が求められます。私たちはウエハ生産から電子部品の組み立てまで『一貫生産』『垂直生産』を行うことで高い品質と安定した供給体制を両立させています。また、国内工場だけでなくグループ内の海外工場を支える“マザー工場”として製造面だけでなく、技術・管理・品質保証などでも重要な役割を果たしています。つねに品質を第一とする製品供給で、文化の進歩向上に貢献するというロームのポリシーは、Credo（原点、志）であり、私たちローム・アポロにも受け継がれています。

▼ 社風　～チームの総力で問題解決へ取り組む～
当社では、部門間の垣根を低く、組織の壁を超えた協働活動を社内に浸透させ、チームの総力で課題完遂・問題解決へ取り組んでいこうという企業風土があります。大きな目標を達成するためには、トップ層自ら現場に足を運び、リーダー・スタッフとともに、目標を共有し、達成するための方法を考える機会があります。また、さまざまな課題にチャレンジしていける環境を作り、さらには社員の前向きなチャレンジを後押ししてくれるような会社です。全員がいつも「お客様の満足を高めること」を優先にした考えを持ち、社内でも「次工程はお客様」との意識が浸透しています。

会社データ

プロフィール	世界的な半導体メーカー、ローム株式会社のグループ企業である当社。次世代パワー半導体として注目されるSiCパワーデバイスの生産能力強化・安定化を図るためにロームグループとして半導体・電子部品の製造を行っています。
事業内容	半導体・電子部品製造、LSI製造、モジュール製品製造【取扱品目】 SiCパワーデバイス、トランジスタ、ダイオード、抵抗器、サーマルプリントヘッド、コンタクトイメージセンサヘッド、パワーモジュール、フォトリンクモジュール、LED照明モジュールほか

本社郵便番号	834-0111
本社所在地	福岡県八女郡広川町大字日吉1164-2
本社電話番号	0943-32-6021
設立	1969年（昭和44年）11月6日
資本金	4億5,000万円
従業員	1,010名（2023年5月現在）
売上高	グループ連結：4,677億8,000万円（2024年3月31日現在）
事業所	●広川本社工場福岡県八女郡広川町大字日吉1164番地-2 ●筑後工場福岡県筑後市大字上北島883 ●長浜工場福岡県筑後市大字長浜280-1 ●行橋工場福岡県行橋市大字稲童字畠ケ田837-1
社名の由来	ローム・アポロは、アポロ計画成功の年、1969年に誕生しました。当社の社名は、人類が初めて月面に着陸したアポロ計画の成功とギリシア神話の太陽神アポロンにちなんだもので、アポロ11号が先端技術を駆使して未知の世界を切り拓き、太陽神アポロンがあまねく地上に光を投げかけるように、私たちもまた、エレクトロニクスの新しい時代を切り拓き、社会に多大の貢献をなしうる企業でありたいとの願いを込めています。
関連会社	●ROHM INTEGRATED SYSTEMS (THAILAND) CO., LTD. ●ROHM ELECTRONICS PHILIPPINES, INC. ●ROHM ELECTRONICS DALIAN CO., LTD.
平均年齢	42歳
新卒社員の定着率	直近10年間の新卒社員の定着率は96％です
沿革	1969 資本金4,000万円でアポロ電子工業(株)を設立 1970 炭素皮膜固定抵抗器生産開始 1979 トランジスタ生産開始 1981 ローム福岡(株)を設立 1987 ローム・アポロ・エレクトロニクス・タイランドを設立（現ローム・インテグレイテッド・システムズ・タイランド） 1989 PM優秀事業場賞受賞 1990 ローム・アポロデバイス(株)を設立 1991 広川工場を竣工 1993 タンタルコンデンサ生産開始 2000 ローム・アポロ・セミコンダクター・フィリピンを設立（現ローム・エレクトロニクス・フィリピン）アポロ電子工業(株)をローム・アポロ(株)に社名変更する 2007 長浜工場生産開始 2008 チップ固定抵抗器のプロセス支援を開始 2009 ローム・エレクトロニクス・大連のプロセス支援を開始 2011 ローム・アポロデバイス(株)、ローム福岡(株)を吸収合併 2020 ISO45001 : 2018年版移行認証取得 SiC新棟を竣工 2021 フレキシブルライン量産開始

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 20.1年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16.0時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.0日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	3名	3名	6名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり【新入社員】　・新入社員研修【2年目以降】　・1年後フォロー研修　・若手社員研修　・主任研修　・係長研修　・管理職研修　等
自己啓発支援制度	制度あり資格取得援助、社外講習派遣援助、通信教育援助　※原則100%補助
メンター制度	制度なし「メンター制度」ではありませんが「トレーナー制度」を導入しています。新卒1年目～3年目の間は先輩社員がトレーナーとして1人の新卒につき、業務面を中心に1人前のエンジニアとして活躍できる手助けを行います。
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大分大学、鹿児島大学、九州大学、九州工業大学、近畿大学、熊本大学、佐賀大学、長崎大学、福岡大学、福岡工業大学、宮崎大学、山口大学＜大学＞大分大学、鹿児島大学、関西学院大学、九州職業能力開発大学校（応用課程）、近畿大学、久留米工業大学、佐賀大学、島根大学、崇城大学、長崎大学、長崎総合科学大学、西日本工業大学、広島工業大学、福岡大学、福岡工業大学、宮崎大学、山口大学＜短大・高専・専門学校＞有明工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、熊本工業専門学校、久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年度：33名 2022年度：22名 2021年度：13名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大分大学、鹿児島大学、九州大学、九州工業大学、近畿大学、熊本大学、佐賀大学、長崎大学、福岡大学、福岡工業大学、宮崎大学、山口大学
＜大学＞
大分大学、鹿児島大学、関西学院大学、九州職業能力開発大学校（応用課程）、近畿大学、久留米工業大学、佐賀大学、島根大学、崇城大学、長崎大学、長崎総合科学大学、西日本工業大学、広島工業大学、福岡大学、福岡工業大学、宮崎大学、山口大学
＜短大・高専・専門学校＞
有明工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、熊本工業専門学校、久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校