最終更新日:2025/4/17

(株)コロプラ【東証プライム上場】

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • ゲームソフト
  • ソフトウエア
  • インターネット関連

基本情報

本社
東京都
資本金
6,635百万円(2024年9月末時点)
売上高
25,975百万円 ※連結(2023年10月~2024年9月)
従業員
コロプラ本体:710名(グループ全体:1,235名)(2024年9月末時点)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

“Entertainment in Real Life” エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく

エントリーの受付を開始しました! コロプラ/採用担当 (2025/02/12更新)

みなさん、こんにちは!コロプラ 採用担当です。
弊社のエントリー受付を開始しました。

オンライン会社説明会も随時実施しておりますので
ぜひご予約いただけましたら幸いです!

皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

会社紹介記事

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最新のテクノロジーと独創的なアイデアで、“祖”となるコンテンツを生み出す創出力

当社は、祖業であるGPSを活用した世界初の位置ゲー「コロニーな生活」から始まり、
スマートフォン初の本格的クイズゲーム「クイズRPG 魔法使いと黒猫のウィズ」、指一本で本格的なアクションゲームを可能にした「白猫プロジェクト」など、
最新のテクノロジーと独創的なアイデアで世の中に新しいエンターテインメントを届けてきました。
当社の強みである「“祖”となるコンテンツの創出力」で、今後も多くのユーザーさまに楽しんでいただけるサービスを提供してまいります。

会社データ

プロフィール

コロプラは、「Entertainment in Real Life ~エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく~」をミッションとし、エンターテインメントを通じ、人々の何気ない日常をより豊かにすることを目指しています。

当社はこれまでイノベーションを成長機会とし、自らの変化と挑戦によって道を切り開いてきました。
これからも、過去にない“新しい体験”を届けるエンターテインメントを追求していきます。

事業内容
『エンターテインメント事業』『投資育成事業』の2つの事業を軸に
ミッションである「“Entertainment in Real Life” エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく」の実現に向けて取り組んでいきます。

【エンターテインメント事業】
・スマートフォンゲーム、コンシューマーゲームの開発・提供
・XR、メタバース、ブロックチェーンゲームの開発・提供
【投資育成事業】
・国内外の未上場企業への投資およびファンド運用
本社郵便番号 107-0052
本社所在地 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
本社電話番号 03-6721-7786
設立 2008年10月1日
資本金 6,635百万円(2024年9月末時点)
従業員 コロプラ本体:710名(グループ全体:1,235名)(2024年9月末時点)
売上高 25,975百万円 ※連結(2023年10月~2024年9月)
所在地 〒107-0052東京都港区赤坂9-7-2
ミッドタウン・イースト6F
グループ会社 株式会社コロプラネクスト
株式会社リアルスタイル
株式会社ピラミッド
株式会社360Channel
株式会社エイティング
株式会社MAGES.
株式会社Brilliantcrypto
COLOPL NEXT KOREA, Inc.

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.3時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新卒研修/新卒フォローアップ研修/キャリア研修
自己啓発支援制度 制度あり
カンファレンス参加支援制度/書籍購入サポート
メンター制度 制度あり
ブラザー・シスター制度/メンター制度
キャリアコンサルティング制度 制度あり
1on1 ミーティング(上司と部下が1対1でコミュニケーションを行う1on1ミーティングを実施しています)
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
愛知県立芸術大学、青山学院大学、岩手県立大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪府立大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、九州工業大学、京都大学、京都精華大学、慶應義塾大学、高知大学、公立はこだて未来大学、上智大学、多摩美術大学、東京都立大学、千葉大学、筑波大学、電気通信大学、東京大学、東京芸術大学、東京工業大学、東京造形大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、豊橋技術科学大学、名古屋大学、名古屋工業大学、奈良先端科学技術大学院大学、広島市立大学、福井大学、北陸先端科学技術大学院大学、武蔵野美術大学、室蘭工業大学、明治大学、山口大学、山梨大学、龍谷大学、立命館大学、琉球大学、和歌山大学、早稲田大学
<大学>
愛知県立芸術大学、早稲田大学、琉球大学、立命館大学、立教大学、横浜国立大学、山口大学、目白大学、明治大学、武蔵野美術大学、北海道情報大学、法政大学、広島文化学園大学、福岡工業大学、広島市立大学、兵庫県立大学、一橋大学、日本女子大学、日本大学、南山大学、成安造形大学、名古屋造形大学、名古屋大学、長崎大学、長岡技術科学大学、尚美学園大学、豊橋技術科学大学、東邦大学、同志社大学、東京理科大学、東京都市大学、東京電機大学、東京造形大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京工科大学、東京芸術大学、東京音楽大学、東京大学、東海大学、電気通信大学、筑波大学、中央大学、千葉大学、多摩美術大学、宝塚大学、専修大学、成城大学、成蹊大学、白百合女子大学、女子美術大学、昭和音楽大学、上智大学、静岡大学、国際教養大学、國學院大學、公立はこだて未来大学、神戸大学、高知工科大学、工学院大学、慶應義塾大学、京都精華大学、愛知県立大学、愛知工業大学、会津大学、青山学院大学、茨城大学、大阪大学、大阪音楽大学、大阪芸術大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、開志専門職大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、金沢美術工芸大学、関西学院大学、関西大学、岐阜大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都市立芸術大学
<短大・高専・専門学校>
ECCコンピュータ専門学校、石川工業高等専門学校、アミューズメントメディア総合学院、麻生情報ビジネス専門学校、HAL大阪、HAL東京、HAL名古屋、トライデントコンピュータ専門学校、太田情報商科専門学校、専門学校桑沢デザイン研究所、神戸電子専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、新潟コンピュータ専門学校、東京コミュニケーションアート専門学校、東京デザインテクノロジーセンター専門学校、東京デザイン専門学校、東洋美術学校、名古屋工学院専門学校、香川高等専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院、日本工学院専門学校、北海道情報専門学校

University of Andrews、イェール大学、ギョンミン大学校、セント・アンドリューズ大学、バーリ大学、バンタンゲームアカデミー

採用実績(人数)     2023年  2024年  2025年(予)
-------------------------------------------------
院卒    3名    3名    5名
大卒    3名    11名    4名
専門卒   3名    4名    2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 4 5 9
    2022年 0 0 0
    2021年 13 5 18
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

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