最終更新日:2025/3/7

あすか創建(株)【JFEグループ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事・設備設計
  • 建設
  • ガス・エネルギー
  • 建築設計
  • プラント・エンジニアリング

基本情報

本社
東京都
資本金
3億5,654万円
売上高
122億円(2024年3月期)
従業員
321名(2024年4月時点)
募集人数
6~10名

【首都圏勤務/東京・埼玉・横浜】東証プライム上場のJFEホールディングスのグループ会社!安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境が整っています。

【2026卒】会社説明会予約受付中! (2025/03/06更新)

伝言板画像

みなさん、こんにちは。あすか創建採用担当です。
数ある企業の中から弊社にご興味を持っていただき、ありがとうございます。

会社説明会は、個別開催可能です。
ご希望の方は「日程の案内を希望」よりお申込みください。

【問い合わせ窓口】
あすか創建(株)採用担当
TEL : 03-3474-0881(8:00~17:00) 
MAIL : saiyo@asksoken.co.jp

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    社会貢献度が高く、この先も必要とされ続ける事業を展開しています。

  • 制度・働き方

    教育体制に自信を持っていますので、入社前の知識や資格は一切必要ありません。

  • 職場環境

    全国転勤はなく、首都圏(東京・横浜・埼玉)で働くことができます。

会社紹介記事

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私たちは、都市ガスや水道といった生活インフラの建設を通じて、人々の暮らしを支える重要な使命を担っています。
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24時間365日、途切れることなく供給され続けるライフラインの安定性と安全性を確保することで、社会の持続的な発展に貢献しています。

全国6社のみの東京ガス指定工事会社として都市のライフラインを支えています。

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【カンパニースローガン】~都市の根っこをこの手で創る~

◆あすか創建の信頼を支える施工管理職

 当社は、道路や住宅における都市ガス配管の工事を軸に、ライフライン建設の最前線で技術を発揮し続けてまいりました。各種工事を一式で東京ガス(株)から請け負い、工事全体のとりまとめを行う施工会社“スーパー工事会社”に位置づけられ、人口密度の高い一帯を重点的に担当するなど厚い信頼を寄せられています。

 施工管理はそんな当社の屋台骨を支える存在。工事計画立案、作業員の管理、資材の発注、工程の調整・管理などを通して、工事を円滑に進めていく役割を担っています。ガスという、扱い方次第で危険物となり得るモノを扱うだけに、高度な技術はもちろん、間違いなく物事を進められる力が欠かせません。

 そうした力を養う教育の場は多数提供します。しかし、それを活かし、自らのスキルアップに繋げるかどうかは自分次第。常に学び続ける姿勢なしには日々進化し続ける工事技術を身に付けることはできません。

 当社は人物重視の採用活動を行っていますので、学生時代の専攻は問いません。前向きで人付き合いの好きな方と是非巡り合いたいですね。

会社データ

プロフィール

JFEグループの一員である私たちあすか創建は、都市のライフラインである都市ガス導管や水道管の建設を手掛けています。
主なお取引先は東京ガス株式会社で、長年使用されたガス導管を最新技術を駆使して伸縮性があり壊れにくいパイプへと入れ替えています。
普段は地面の下に埋まっているため目にする事は無いですが、私たちの仕事が地震などの災害時にガス漏れや水道管の破裂を防ぎ、都市の安全を守る役割を果たしています。

事業内容
■都市ガス配管工事
都市ガス配管工事は、道路や建物内にガス管を繋いでいく仕事です。その中でも都市ガス導管工事は、都心から郊外へと拡大していく中で厳しい環境制約に対応すべく、より高い品質と安全が求められています。
私たち工事会社の使命は、お客様に安心してガスをお使いしていただけることであり、日々技術を高めることに努めています。
また災害などの有事の際に、速やかにガスライフラインの復旧など様々な形で社会に寄与することも使命であると考えております。

■都市ガス利用設備設置
ガスによる温水を給湯・床暖房・浴室ミストサウナ等に利用するTESシステム、天然ガスを利用して電気を作る家庭用燃料電池(エネファーム)、ガスエンジンを利用した冷暖房システム(GHP)等、各種システムや給水設備づくりを行っています。戸建住宅や集合住宅等、お客様のニーズに合わせてプランニングから設計・施工までトータルにサポートします。

■水道配管工事
水道管の耐震化工事・老朽化した水道管の取替工事など、首都圏を支える地道な仕事を行っています。
また宮城県においては、震災復興の工事として、大経管継手補強工事も行っています。

■散水設備工事
ゴルフ場やサッカー場などフィールドの散水設備工事を、高密度長尺ポリエチレン管と専用特殊建機を使った、弊社独自のスプレッド工法で1日200mの施工を行い、工期を約2/3に短縮いたします。ポリエチレン管を使うことで設備の長寿命化も実現しました。

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都市ガス導管工事

本社郵便番号 140-0002
本社所在地 東京都品川区東品川四丁目1番8号
本社電話番号 03-3474-0881
設立 2004年4月1日(同業4社の統合による)
資本金 3億5,654万円
従業員 321名(2024年4月時点)
売上高 122億円(2024年3月期)
経常利益 3.6億円(2024年3月期)
事業所 東京都内4拠点(品川区、板橋区、稲城市、東村山市)
神奈川県1拠点(横浜市鶴見区)
埼玉県2拠点(鶴ヶ島市、三郷市)
株主構成 JFEエンジニアリング(株):57.2%
東急建設(株):21.4%
(株)佐藤渡辺:21.4%
主要顧客 東京ガス(株)
厚木ガス(株)
武州ガス(株)
熱海ガス(株)
太田都市ガス(株)
大垣ガス(株) 
東京都水道局
他 多数
関連会社 (株)テクノあすか
平均年齢 男性:43.0歳
女性:45.5歳
全体:45.5歳(2024年9月時点)
建設業許可 国土交通大臣 許可(特-01)第18216号
キーワード JFEグループ/大手グループ/水道/都市ガス/インフラ/ライフライン/生活に欠かせない/地域密着/社会貢献/全国転勤なし/首都圏勤務/東京/神奈川/埼玉/横浜/安定性/安定した経営基盤/人材育成/縁の下の力持ち/社会貢献度が高い/災害復興支援/施工管理/設計/技術職/建設/設備工事/資格取得/スキルが身につく/現場監督/当たり前の生活/生活基盤/
沿革
  • 1988年4月
    • シンセイテック(株)設立。
  • 2002年11月
    • 鋼管設備(株)より低圧ガス内管事業を譲り受ける。
  • 2004年4月
    • (株)ケージー総合設備と合併。

      東急建設(株)・導管建設事業及び(株)渡辺組・本支管事業を会社分割により継承。

      社名を「あすか創建(株)」へ変更。
  • 2010年1月
    • 溶接専業子会社「テクノあすか」設立。
  • 2010年4月
    • 本社を品川区大崎から東品川に移転。
  • 2012年12月
    • 本社を東品川から大手町に移転。
  • 2014年1月
    • 本社を大手町から東品川に移転(新本社ビルとして自社ビルを建設)。
  • 2017年3月
    • 神奈川導管事業所、溶接管事業部を青葉区すみよし台から鶴見区小野町に移転。
  • 2017年6月
    • 神奈川営業所を青葉区すみよし台、西部導管事業所、首都圏西営業所を東村山市から稲城市に移転。
  • 2017年12月
    • 東部導管事業所、首都圏東営業所を練馬区から板橋区に移転。
  • 2018年9月
    • 東北支店を仙台市青葉区内で移転。
  • 2021年4月
    • 都市インフラ事業部を新設。
  • 2024年4月
    • 設備事業部 三郷営業所を新設。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.8
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 22時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16.5
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (55名中0名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
★専門部署による手厚いサポート
教育部が中心となって、あなたの成長をバックアップ!

★しっかり学べる新入社員研修(約1ヶ月)
・ビジネスの基本が身につく!
 - ビジネスマナー
 - プレゼンスキル
・仕事の専門知識も習得!
 - ガス工事の基礎知識
 - 実践的な配管実習
・現場を知るチャンス!
 - 施設見学
 - 事業所訪問

★ステップアップを支える研修制度
・新入社員フォロー研修
 →毎年10月頃に開催。 困ったことはすぐに相談!
・2年目プレゼン研修
 → 1年間の振り返りと今後の目標を発表
・5年目・10年目研修
 → キャリアの節目でスキルアップ!
・管理職研修
 → リーダーシップを磨く
・グループマネージャー・所長研修
 →会社組織、経営の観点から学ぶ
・技能教育
 → 専門性を高める

★ Point
・段階的に成長できる!
・先輩社員のサポートあり
・実践的なスキルが身につく
・年次に応じた研修で確実なステップアップ

※専門性の高い仕事も、充実の研修制度で着実に成長できます!
自己啓発支援制度 制度あり
★取得にかかる費用をサポート
・受験料&講習料を会社が全額負担
・資格取得で報奨金をGET
・特定資格で毎月手当を支給
(例:1級土木施工管理技士 → 月5,000円)

★目指せる主な資格 ※一部抜粋
施工管理のプロフェッショナルへ!
・1級土木施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士

ビジネススキルも強化!
・第一種衛生管理者
・1級建設業経理士
・1級日商簿記

★Point
・費用の心配なし!
・頑張りがしっかり評価される
・取得後も手当でモチベーションUP
・スキルアップで成長を実感

※仕事に役立つ資格を、会社全面バックアップで取得できます!
メンター制度 制度あり
★新人インストラクター制度
配属後は、専任の先輩社員があなたの活躍をバックアップします!

★Point
・業務の進め方
・分からないことの相談
・職場の雰囲気づくり
・困ったときの相談相手

※研修後も安心!仕事も人間関係もスムーズにスタートできます。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、岩手大学、嘉悦大学、神奈川大学、関東学院大学、工学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、実践女子大学、芝浦工業大学、秀明大学、成城大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、東海大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東邦大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、福島大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山形大学、立教大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、東京ビジネス・アカデミー、日本大学短期大学部(千葉)、日本工学院八王子専門学校

採用実績(人数)      2023年 2024年 2025年(予)
------------------------------------------‐-------
大卒   13名   3名   5名
短大卒   ―   1名    ―
採用実績(学部・学科) 法学部、経済学部、商学部、文理学部、理工学部、生産工学部、危機管理学部、生物資源科学部、社会学部、体育学部、工学部、文学部、環境学部、経営学部、農学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 4 0 4
    2023年 13 0 13
    2022年 12 0 12
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 4 0 100%
    2023年 13 2 84.6%
    2022年 12 6 50.0%

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