最終更新日：2024/10/9

テガラ(株)

業種

商社（その他製品）
コンピュータ・通信機器
商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（ソフトウェア）
商社（精密機器）

基本情報

本社: 静岡県

資本金: 1,000万円

売上高: 29億円(2024年5月期)

従業員: 44人パート・アルバイト従業員7名含む

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

日本の研究開発の発展のためにあなたにも出来ることがあります！

会社紹介記事

研究開発者向けサービスを提供するテガラ（株）。国内有数の企業や大学をクライアントに持ち、研究開発に必要な環境をソフト、ハードの両面から提案・構築しています。 2023年4月にオープンした新社屋では、自由度の高いオフィスレイアウトを実現。部署を越えて連携しながら、社員一人ひとりがパフォーマンスを最大限発揮できる環境です。

: 研究開発者向けサービスを提供するテガラ（株）。国内有数の企業や大学をクライアントに持ち、研究開発に必要な環境をソフト、ハードの両面から提案・構築しています。

: 2023年4月にオープンした新社屋では、自由度の高いオフィスレイアウトを実現。部署を越えて連携しながら、社員一人ひとりがパフォーマンスを最大限発揮できる環境です。

「研究開発を加速するお手伝い」で、イノベーションと日本の未来を支える仕事。

多様な分野の研究者の役に立てることに魅力を感じ入社した立松（左）。快適な新社屋には仲間も増え「会社全体にポジティブな風が吹いている」と話す田丸(右)。	【研究開発者に向けた海外製品調達をサポート】私が所属するUNIPOS事業部では、お客様のニーズに応じ、専門的なソフトウェアや日本未発売の最新機器など、国内では入手困難な製品を世界中から見つけてご提供しています。私自身は海外ハードウェアの調達を担当。特に中国製品やスマートフォンを得意としています。お客様から研究開発に必要な製品のご相談を受けると、メーカーや商社、現地の協力会社などグローバルなネットワークを駆使して情報収集。スピード、コストなどお客様が重視するポイントに合わせて最適な製品や調達ルートを探ってご提案し、調達・納品まで管理します。「何でもやってみなよ精神」という社風のもと、個性やスキルを生かして成長できるのが当社の魅力です。中国への留学経験がある私は、当初は取り扱っていなかった中国製品の調達に挑戦。土地勘や語学力を活かして現地のメーカーやサプライヤーとの関係を築き、新しい調達ルートを開拓しました。こうした働きがメーカーや研究機関の研究開発の推進を支え、日本の発展に陰ながら貢献できることに、この仕事の大きな意義を感じています。（UNIPOS事業部田丸佑／2010年キャリア入社）【知識ゼロからPC・デジタル分野のコンサルティング営業に】研究開発や産業用のハイスペックPCをオーダーメイドでご提供するのが、TEGSYS事業部です。私はコンサルタント営業として、お客様のニーズやご利用環境に合わせて最適な仕様構成をご提案し、社内の技術者と連携して製作・納品までを管理します。現在は官公庁を担当。データ解析用のPC、ディープラーニング機能に必要なパーツの搭載など、大学関連や地域機関で研究開発に携わる方々の多様なニーズにお応えしています。とはいえ、最初からPCやデジタル分野に長けていたわけではありません。入社後はジョブローテーションで各部門の業務や仕事の流れをひと通り把握し、技術研修ではPC製作の基礎を身につけました。配属後は小さな案件からスタート。個々の案件を部署全体で把握してより良い仕事に導くのが当社のスタイルなので、安心して周囲に頼りながら仕事を覚えられました。今では、技術的なことをお客様に堂々とご説明できる場面も増えています。これからは提案力を高め、お客様のご要望に柔軟に応えられる人材を目指します。（TEGSYS事業部立松美香／2022年キャリア入社）

多様な分野の研究者の役に立てることに魅力を感じ入社した立松（左）。快適な新社屋には仲間も増え「会社全体にポジティブな風が吹いている」と話す田丸(右)。

【研究開発者に向けた海外製品調達をサポート】
私が所属するUNIPOS事業部では、お客様のニーズに応じ、専門的なソフトウェアや日本未発売の最新機器など、国内では入手困難な製品を世界中から見つけてご提供しています。私自身は海外ハードウェアの調達を担当。特に中国製品やスマートフォンを得意としています。お客様から研究開発に必要な製品のご相談を受けると、メーカーや商社、現地の協力会社などグローバルなネットワークを駆使して情報収集。スピード、コストなどお客様が重視するポイントに合わせて最適な製品や調達ルートを探ってご提案し、調達・納品まで管理します。
「何でもやってみなよ精神」という社風のもと、個性やスキルを生かして成長できるのが当社の魅力です。中国への留学経験がある私は、当初は取り扱っていなかった中国製品の調達に挑戦。土地勘や語学力を活かして現地のメーカーやサプライヤーとの関係を築き、新しい調達ルートを開拓しました。こうした働きがメーカーや研究機関の研究開発の推進を支え、日本の発展に陰ながら貢献できることに、この仕事の大きな意義を感じています。
（UNIPOS事業部田丸佑／2010年キャリア入社）

【知識ゼロからPC・デジタル分野のコンサルティング営業に】
研究開発や産業用のハイスペックPCをオーダーメイドでご提供するのが、TEGSYS事業部です。私はコンサルタント営業として、お客様のニーズやご利用環境に合わせて最適な仕様構成をご提案し、社内の技術者と連携して製作・納品までを管理します。現在は官公庁を担当。データ解析用のPC、ディープラーニング機能に必要なパーツの搭載など、大学関連や地域機関で研究開発に携わる方々の多様なニーズにお応えしています。とはいえ、最初からPCやデジタル分野に長けていたわけではありません。
入社後はジョブローテーションで各部門の業務や仕事の流れをひと通り把握し、技術研修ではPC製作の基礎を身につけました。配属後は小さな案件からスタート。個々の案件を部署全体で把握してより良い仕事に導くのが当社のスタイルなので、安心して周囲に頼りながら仕事を覚えられました。今では、技術的なことをお客様に堂々とご説明できる場面も増えています。これからは提案力を高め、お客様のご要望に柔軟に応えられる人材を目指します。
（TEGSYS事業部立松美香／2022年キャリア入社）

会社データ

事業内容	テガラ株式会社は、【研究開発者さま向け総合サービス】を提供している会社です。研究開発に携わる方々にとって有益な製品とサービスをご提供することで、「夢」のある製品や技術をもっともっと世の中に生み出していく「お手伝い」をしたい。研究者・開発者の皆様のお役に立つこと、ひいては世界に貢献すること。これがテガラの考える使命です。テガラは現在、主にテグシス事業部とユニポス事業部の２つの事業があります。１）テグシス(TEGSYS)事業部：研究開発用カスタムパソコンの製作　最近、「ゲーミングPC」と呼ばれる、映像の美しさや処理速度を高めた　ゲーム専用のパソコンが欲しいという方が増えてきていますよね。　全国の研究開発者にも、それと似たニーズがあります。　例えば最近話題のＡＩや、ＶＲコンテンツを開発するとき、　一般家庭用のパソコンでは性能が低く、十分な研究開発ができないんです。　そこでテグシス事業部では、お客様がやりたい研究開発のためには、　どんなパソコンがベストなのかを設計・ご提案し、　実際にオーダーメイドPCを浜松本社で製作しています。　▼実際のPC構成事例はこちら（弊社運営サイト「テガカリ」）　　https://www.tegakari.net/category/tegsys/ ２）ユニポス(UNIPOS)事業部：研究開発者向け海外製品調達　研究開発のために必要なのに、日本では売っていない！という最先端製品が　世界には溢れています。　ユニポス事業部では、そういった海外製品を国外メーカーから仕入れ、　日本全国の研究開発者さまに販売しています。　例えば… 　・自動運転技術開発用デバイス（ドイツ製）　・災害対策用地形測定ソフトウェア（アメリカ製）　・地震感知センサー（中国製）　・プロジェクションマッピング開発用ソフトウェア（スイス製）　などなど。　自動車業界・環境問題や医療課題の解決・エンタメ業界などの幅広い分野で　ユニポスの「お手伝い」が必要とされています。　▼実際の取り扱い海外製品の例はこちら（弊社運営サイト「テガカリ」）　　https://www.tegakari.net/category/unipos/ 2023年4月に建てた浜松の新社屋から、日本全国の研究者さま・開発者さまをご支援しています

事業内容

テガラ株式会社は、【研究開発者さま向け総合サービス】を提供している会社です。

研究開発に携わる方々にとって有益な製品とサービスをご提供することで、
「夢」のある製品や技術をもっともっと世の中に生み出していく「お手伝い」をしたい。
研究者・開発者の皆様のお役に立つこと、ひいては世界に貢献すること。
これがテガラの考える使命です。

テガラは現在、主にテグシス事業部とユニポス事業部の２つの事業があります。

１）テグシス(TEGSYS)事業部：研究開発用カスタムパソコンの製作
　最近、「ゲーミングPC」と呼ばれる、映像の美しさや処理速度を高めた
　ゲーム専用のパソコンが欲しいという方が増えてきていますよね。
　全国の研究開発者にも、それと似たニーズがあります。
　例えば最近話題のＡＩや、ＶＲコンテンツを開発するとき、
　一般家庭用のパソコンでは性能が低く、十分な研究開発ができないんです。

　そこでテグシス事業部では、お客様がやりたい研究開発のためには、
　どんなパソコンがベストなのかを設計・ご提案し、
　実際にオーダーメイドPCを浜松本社で製作しています。

　▼実際のPC構成事例はこちら（弊社運営サイト「テガカリ」）
　　https://www.tegakari.net/category/tegsys/

２）ユニポス(UNIPOS)事業部：研究開発者向け海外製品調達
　研究開発のために必要なのに、日本では売っていない！という最先端製品が
　世界には溢れています。
　ユニポス事業部では、そういった海外製品を国外メーカーから仕入れ、
　日本全国の研究開発者さまに販売しています。

　例えば…
　・自動運転技術開発用デバイス（ドイツ製）
　・災害対策用地形測定ソフトウェア（アメリカ製）
　・地震感知センサー（中国製）
　・プロジェクションマッピング開発用ソフトウェア（スイス製）　などなど。

　自動車業界・環境問題や医療課題の解決・エンタメ業界などの幅広い分野で
　ユニポスの「お手伝い」が必要とされています。

　▼実際の取り扱い海外製品の例はこちら（弊社運営サイト「テガカリ」）
　　https://www.tegakari.net/category/unipos/

2023年4月に建てた浜松の新社屋から、日本全国の研究者さま・開発者さまをご支援しています

本社郵便番号	433-8104
本社所在地	静岡県浜松市中央区東三方町211-17
本社電話番号	053-543-6688
設立	1991年6月
資本金	1,000万円
従業員	44人パート・アルバイト従業員7名含む
売上高	29億円(2024年5月期)
事業所	本社（浜松市中央区東三方町）山形支店 (山形県山形市)
業績	29億円(2024年5月期)
経営理念	研究開発を加速するお手伝い Accelerating your R&D
ミッション	研究開発者の日々の活動を支援するために幅広いサポートサービスを提供する【研究開発プラットフォーム】を創り続けていくこと。
定着率	100% ※2020年4月以降入社社員 ※パート・アルバイトを除く
平均年齢	35.7歳（2023年4月）
平均勤続年数	7年（2023年4月）
働き方～休日～	・土日祝日（月に1～2回程、土曜祝日出勤あり）　※土曜祝日出勤時には、通常の業務（主にデスクワーク）や　　各種研修等を行います。　※土曜出勤日に有給休暇を利用しても問題ありません。・年次有給休暇取得率：91.1%（令和4年度）・年間休日：111日・年末年始休暇：原則として12月29日～1月5日の8日間　※2023年は2023年12月28日（木）～2024年1月4日（木）の8日間・夏季休暇：連続8日間・時間有給制度あり
働き方～勤務時間～	・9:00～18時（昼休憩60分、原則12：00 - 13 : 00）・正社員の平均残業時間：月3時間（令和4年度）
働き方～諸手当～	・健康診断・家族手当・通勤手当：公共交通機関は実費、自家用車は10kmあたり100円・住宅手当：対象者は一律20,000円・時間外勤務手当（早出・残業代）・出張手当・役職手当
働き方～昇給・賞与～	昇給：年1回（6月）　社内人事評価制度に基づき実施されます。賞与：年2回（5月、12月）
働き方～福利厚生～	産休育休介護休業、有給休暇、慶弔休暇育児時短勤務制度，継続雇用定年延長制度リモートワーク実績あり社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ★2024年えるぼし認定 3つ星を取得しました！
主な取引先（敬称略）	全国の教育機関（大学・高等専門学校等）、公的機関、企業（以下順不同）～国立研究開発法人のお取引先の例～宇宙航空研究開発機構（JAXA）理化学研究所科学技術振興機構国立国際医療研究センター国立循環器病研究センター研究所国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センター産業技術総合研究所海洋研究開発機構港湾空港技術研究所農業・食品産業技術総合研究機構農業環境技術研究所国立環境研究所森林研究・整備機構情報通信研究機構物質・材料研究機構防災科学技術研究所量子科学技術研究開発機構～その他公的機関等のお取引先の例～独立行政法人国立がん研究センター独立行政法人国際協力機構（JICA）独立行政法人日本貿易振興機構独立行政法人沖縄科学技術研究基盤整備機構独立行政法人水産総合研究センター独立行政法人国立科学博物館独立行政法人国立病院機構静岡医療センター独立行政法人国立病院機構東京医療センター地方独立行政法人静岡県立病院機構一般財団法人化学物質評価研究機構一般財団法人自然環境研究センター一般財団法人先端医学薬学研究センター一般財団法人電力中央研究所公益財団法人未来工学研究所公益財団法人鉄道総合技術研究所～お取引先企業の例～ヤマハ株式会社ヤマハ発動機株式会社浜松ホトニクス株式会社本田技研工業株式会社スズキ株式会社トヨタ自動車株式会社ウーブン・バイ・トヨタ株式会社三菱自動車工業株式会社マツダ株式会社株式会社SUBARU ソニー株式会社パナソニック株式会社キヤノン株式会社株式会社日立システムズリコージャパン株式会社任天堂株式会社株式会社スクウェア・エニックスチームラボ株式会社京セラコミュニケーションシステム株式会社ヤフー株式会社株式会社金沢総合研究所鹿島建設株式会社川重商事株式会社オムロン株式会社株式会社島津製作所株式会社アイシン豊田通商システムズ株式会社富士エアロスペーステクノロジー株式会社株式会社ＮＨＫビジネスクリエイト ▼そのほか、全国の教育機関もお客様です。　お客様一覧から、ぜひご自分の大学があるか探してみてください♪ 　https://www.tegara.com/company/partners
社内組織図	代表取締役会長 │ 社長 │ 経営管理室 ├新規事業開発室兼プラットフォーム推進室 │ ├管理本部 │├商品管理部 │└総務・経理部 │ ├営業本部 │├テグシス事業部 ││├営業企画グループ：コンサルタント営業等 ││├製造管理グループ ││└設計グループ ││ │├ユニポス事業部 ││├海外事業グループ ││├営業企画グループ ││└顧客対応グループ：インサイドセールス等 ││ │└TKS（ターンキーシステム）事業部 │ └マーケティング部
沿革	1991年・静岡県浜松市にてテガラ創業 1993年・アメリカからPC/AT互換機を輸入し、大手メーカーの技術者へ納入、　そのころからDOS/Vパソコンの組立販売をスタートする 1995年・この頃よりソフト開発よりもハードウェア提供の比重が高まる・事務所を浜松市紺屋町に移転しPCパーツショップをオープンする 1997年・事務所を浜松市本郷町に移転・小型パソコン“TEGSTAR-Slim”（1,000ドルパソコン）発売　以後オリジナルパソコン“TEGSTAR”シリーズを継続して展開 1998年・工業都市浜松にて大手メーカーを中心に取引を拡大 2000年・山形市城西町4丁目に山形支店開設。地元の国立大学と取引開始 2003年・海外製品調達サービス「ユニポス」をスタート　以後、全国の開発者、研究者の方へユーザーを拡大し、　海外からの仕入ノウハウを蓄積・山形支店、山形市東原町1丁目に移転（山形大学前） 2004年・浜松の大手企業、ベンチャー企業を中心に、　産業機器の制御用など産業用パソコンの納入が増加する 2005年・個人向けPCサポートサービス“パソコン安心本舗”をスタート 2006年・ショップを閉店し、法人向けのサービスに特化・愛知・三河地方の大学、研究機関との取引を開始 2009年・浜松から全国へ向けた産業用PCの製作販売を開始 2010年・納入先が全国の大学、研究機関など200法人を突破・産業用PC製作専門WEBサイト「産業PCおてがら屋」オープン、　テガラのPC製作サービスを全国に向け発信 2011年・研究用PC製作専門WEBサイト“研究PCおてがら屋”オープン 2012年・山形支店、現在の山形市緑町4丁目に移転（馬見ヶ崎川沿い）・山形支店「山形いきいき・子育て応援企業」に登録・海外ソフト（ユニポス取扱製品）に最適化されたカスタムPCの提供を開始 2013年・浜松本社を浜松市細島町に移転 2014年・VR用ヘッドマウントディスプレイ Oculus Rift Development Kit 2を　日本全国の研究開発者向けにいち早く取り扱い開始 2018年・「研究PCおてがら屋」「産業PCおてがら屋」の2つを統合し、　研究用・産業用PCの製作・販売サービス「テグシス」として　WEBサイトをリニューアルオープン 2020年・研究開発の「てがかり」を発信するWEBメディア「テガカリ」をオープン・YouTubeチャンネルを開設し、取り扱い製品の紹介動画を配信・テガラの提供するサービスや取扱い製品に関する　「総合サポートサイト」をオープン 2023年4月浜松本社を浜松市北区東三方町に移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16.5日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 22.2%
  （9名中2名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員向け研修、キャリアアップのための研修　など＜2023年卒入社の新入社員研修の例＞・外部講師によるビジネスマナー講座・社内新入社員研修（約1.5か月）・外部コンサルタントによる新入社員向け面談・OJT 他本人の能力に応じて適宜実施＜その他2023年に実施された研修の例＞・ネクストボード研修　外部コンサルタントによる、次世代幹部候補者向け研修。　経営の基礎知識や、中期ビジョンの理解を深めることを目的とし、　20代～40代の希望者に対して行われました。・ジュニアボード研修　外部コンサルタントによる、経営幹部候補者向け研修。　中期ビジョン策定の過程で、　戦略思考やノウハウを習得する目的で実施されました。
自己啓発支援制度	制度あり・資格取得報酬金・受験料負担　など＜2023年の例＞・ITパスポート取得補助　・1年あたり2回までの受験料全額補助　・1年あたり2回までの受験日（半日）出勤扱い　・社内勉強会の実施　など
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東京大学、東北大学、北海道大学、大阪大学、立命館大学、南山大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、静岡英和学院大学、横浜商科大学、成城大学、京都産業大学、名古屋外国語大学、名古屋商科大学、東北学院大学、三重大学＜短大・高専・専門学校＞大阪学院大学短期大学部、山形県立米沢女子短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　　　　2023年　　2024年(予) ----------------------------------------------------------------- 大卒　　2名（内既卒1名） 4名　　　 4名（内既卒2名）

採用実績（学校）

＜大学＞
東京大学、東北大学、北海道大学、大阪大学、立命館大学、南山大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、静岡英和学院大学、横浜商科大学、成城大学、京都産業大学、名古屋外国語大学、名古屋商科大学、東北学院大学、三重大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪学院大学短期大学部、山形県立米沢女子短期大学

採用実績（人数）

　　　　2022年　　　　　2023年　　2024年(予)
-----------------------------------------------------------------
大卒　　2名（内既卒1名） 4名　　　 4名（内既卒2名）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）