最終更新日：2025/2/25

日本赤十字社　長野赤十字病院

正社員
既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

医療機関

基本情報

本社: 東京都

資本金: 規定により非公開

売上高: 規定により非公開

従業員: 1,412名（2023年4月1日現在）

会社概要
採用データ

会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

地域に根ざした医療を提供する信頼の赤十字。

26年卒採用採用開始いたしました（2025/02/12更新）

伝言板画像

この度は当院のページをご覧いただきありがとうございます。
26年卒採用を開始致しました。

会社データ

プロフィール	私たちは、人道、博愛、奉仕の赤十字精神にのっとり、患者中心の医療を実践します。 ≪病院の基本方針≫ 1.人権を尊重し、説明と同意に基づいた医療を行います。 2.自己研鑽に励み、安全で質の高い医療を行います。 3.地域の基幹病院として各医療関係機関と連携し、継続した医療の提供に努めます。 4.健全経営に務め、医療活動を通して地域に貢献します。 5.次世代を担う医療従事者を育成します。 6.災害救護、国際救護、医療保健衛生などの社会活動へ積極的に参加します。
事業内容	内科、消化器内科、呼吸器外科、小児外科、眼科、泌尿器科、救急科、血液内科、循環器内科、消化器外科、小児科、整形外科、精神科、病理診断科、呼吸器内科、神経内科、乳腺・内分泌外科、産婦人科、婦人腫瘍科、リハビリテーション科、歯科口腔外科、臨床検査科、感染症内科、糖尿病・内分泌内科、心臓血管外科、耳鼻咽喉科・頭頚部外科、リウマチ科、放射線科、腎臓内科、外科、脳神経外科、形成外科、皮膚科、麻酔科、アレルギー科

プロフィール

私たちは、人道、博愛、奉仕の赤十字精神にのっとり、
患者中心の医療を実践します。

≪病院の基本方針≫
1.人権を尊重し、説明と同意に基づいた医療を行います。
2.自己研鑽に励み、安全で質の高い医療を行います。
3.地域の基幹病院として各医療関係機関と連携し、継続した医療の提供に努めます。
4.健全経営に務め、医療活動を通して地域に貢献します。
5.次世代を担う医療従事者を育成します。
6.災害救護、国際救護、医療保健衛生などの社会活動へ積極的に参加します。

事業内容

内科、消化器内科、呼吸器外科、小児外科、眼科、泌尿器科、救急科、血液内科、循環器内科、消化器外科、小児科、整形外科、精神科、病理診断科、呼吸器内科、神経内科、乳腺・内分泌外科、産婦人科、婦人腫瘍科、リハビリテーション科、歯科口腔外科、臨床検査科、感染症内科、糖尿病・内分泌内科、心臓血管外科、耳鼻咽喉科・頭頚部外科、リウマチ科、放射線科、腎臓内科、外科、脳神経外科、形成外科、皮膚科、麻酔科、アレルギー科

本社郵便番号	105-8521
本社所在地	東京都港区芝大門1-1-3
本社電話番号	03-3438-1311
設立	1904（明治37年）
資本金	規定により非公開
従業員	1,412名（2023年4月1日現在）
売上高	規定により非公開
事業所	長野赤十字病院＜長野市若里五丁目22番1号＞

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15.4日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・新規採用者研修・階層別研修・接遇研修・専門研修・ハラスメント研修・メンタルヘルス研修　等キャリア開発ラダー、レベル別教育
自己啓発支援制度	制度あり eラーニングを活用した研修環境があります。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	制度ありあり専門研修（院内認定制度）

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞筑波大学＜大学＞金沢大学、國學院大學、埼玉県立大学、静岡大学、信州大学、城西大学、成城大学、東京大学、東京女子大学、東京農業大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、明治大学、立教大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　　　　2020年　　　2019年 -------------------------------------------------------------　事務職員（大卒）　　3名　　　　　　3名　　　　 3名
採用実績（学部・学科）	●事務職員　　外国語学部、工学部、法学部、経済学部、人文学部、教育学部、情報学部、商学部、文理学部、農学部、理学部