最終更新日:2026/9/17

砂川産業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(建材)
  • 専門店(複合)
  • ホームセンター
  • 専門店(その他小売)
  • 商社(電子・電気機器・OA機器)

基本情報

本社
茨城県
資本金
5,000万円
売上高
約31億円(2025実績)
従業員
80名
募集人数
若干名

【内々定まで最短2週間!/秋採用積極受付中!】地域に貢献し、人に喜びを与えることが私たちの使命です

【内々定まで最短2週間!/秋採用積極受付中!】採用担当者からの伝言板 (2026/09/17更新)

2027年度卒の新卒採用を開始いたしました。

(オンライン説明会日程)
2026/10/08(木) 13:30~14:30
2026/10/15(木) 13:30~14:30
2026/10/22(木) 13:30~14:30
2026/10/29(木) 13:30~14:30

砂川産業株式会社は、1949年創業の建築金物・産業資材の専門商社です。
70年以上にわたり地域に密着し、建設・インフラ分野を支える企業として
事業を展開しています。

商社の仕事は「モノを売る」だけではありません。
お客様の課題を解決し、地域の発展を支えるやりがいの大きな仕事です。

まずは当社の会社説明や仕事内容をご覧いただき、
少しでも興味を持っていただけましたらぜひエントリーください。
皆さんとお会いできることを楽しみにしています!

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    2025年度の年平均有給休暇取得日数は10日と多く、休暇を取得しやすい環境です。

  • 制度・働き方

    資格取得支援制度や社員旅行、社割制度などがあり、福利厚生が充実しています。

  • 安定性・将来性

    70年以上の歴史を持つ専門商社です。取扱い商材の豊富さ、知識と接客力で建築商材を販売します。

会社紹介記事

地域に貢献し、人に喜びを与えることが私たちの使命です

PHOTO

代表:砂川 秀吉

スナカワは昭和24年4月創業以来、建築金物資材販売業として70年以上に渡り、本社を置く日立市をはじめ、茨城県内において地域密着型の営業を構築してまいりました。

我々が扱う商材は普段目につくことはありませんが、生活には無くてはならない物ばかりです。その商材を必要とする当社のお客様は、地域の安全やインフラを守り発展させる大切な存在です。

お客様の要望に応えるために常に考え行動し、誠実さをもって安心・信頼を提供すること、それがスナカワのミッションです。
取り扱い商材の豊富さと長年受け継がれてきた知識と接客力、そして社員の機動力がスナカワの強みであり会社力です。

商材を提供して頂ける仕入先様や地域の方々と共に、さらなる成長を目指して社員一丸となってお客様へ笑顔と喜びを届けてまいります。

会社データ

プロフィール

私たち砂川産業は、1949年に創業して70年以上にわたり
建築金物商材の販売会社として地域に根ざした営業を続けております。
取り扱い商材の豊富さと長年受け継がれてきた知識と接客力で、
地域の安全やインフラを支える企業の皆様のご要望にお応えします。

事業内容
工具・金物・作業服など、現場をサポートする豊富な商品を取り揃えております。
特に「スナカワプラス」では、取り扱い品目の充実性に特化しており、急な必要品や作業中における不足品の資材調達に対応しております。


スナカワ 本店
創業当時から日立市を中心に県北地域に密着し続けてきました。地場の老舗としてプロ商材を提供致します。日立市と災害協定を締結しており、県北で有事があった際には仕入先と協力し災害に対応します。


本社郵便番号 316-0013
本社所在地 茨城県日立市千石町2-5-7
本社電話番号 0294-33-3411
設立 1949年4月1日
資本金 5,000万円
従業員 80名
売上高 約31億円(2025実績)
沿革
  • 1949年04月
    • 家庭向けと建築用金物販売の砂川産業を日立市多賀町に設立。
      砂川一郎が代表取締役に就任。
  • 1962年05月
    • 建築金物、建築資材部門を現在の本社の位置に新設移転オープン
  • 1968年11月
    • 管工機材及び住宅設備機器等の販売を開始
  • 1985年03月
    • 砂川宏が代表取締役に就任
  • 1986年11月
    • 東海店をオープン
  • 1993年02月
    • 資本金を5,000万円に増資
  • 1993年07月
    • 水戸店をオープン
  • 2006年10月
    • スナカワプラス東海店をオープン
  • 2013年06月
    • スナカワプラスつくば店をオープン
  • 2016年06月
    • 砂川秀吉が代表取締役に就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 20年
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    取得者 1名 0名 1名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (10名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

新卒採用初年度につき、実績なし

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年
-------------------------------------------------
大卒   0名   0名   0名
短大卒  1名   0名   0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0名 1名 1名
    2025年 0名 0名 0名
    2026年 0名 0名 0名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 1名 0名 100%
    2025年 0名 0名 0%
    2026年 0名 0名 0%

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