ナガサキ工業(株)の新卒採用・会社概要

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セミナー／説明会	【対面／1時間】説明会×先輩交流ナガサキ工業の雰囲気を体感！【WEB/30分】短時間でつかめる会社説明会

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会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

分け隔てなく話せる、社員の”居心地”の良さをを追求。進化を続けるものづくりの会社です。

積極的に受付中

【WEB/対面有】9月説明会日程を公開しました。夏採用実施中！（2026/08/19更新）

伝言板画像

ナガサキ工業採用担当です！

現在、WEB・対面で説明会を受け付けております。
ナガサキ工業の説明会の特徴をお伝えします！

【説明会特徴】

●WEB版
「まずは様子をみてみたい」という方におすすめです。
・30分でサクッと
・製造工程の管理を行う仕事についてまずは知ることができます
・ナガサキ工業が大切にしている社員の居心地のよさを追求する取り組みについてご紹介！

●対面版
「実際に会って雰囲気を感じてみたい」という方におすすめです。
・1時間でしっかりと
・先輩社員も登壇！
・仕事内容についてリアルを知れます
・新しくできた工場も見学し、雰囲気を体感できます！

WEBのご参加も、対面のご参加でも選考のご案内をさせていただきます。
まずはエントリー！お気軽にお申込ください。

戦略・ビジョン

社員の居心地の良さ向上を目指し、制度改善や工場を建て替え娯楽室も完備しました。
製品・サービス力

豊田自動織機との共同特許をもつ自動車部品生産技術・日本で2社しか作らない送電製品
安定性・将来性

電力機器・産業用車両・センサー事業複数の事業展開で安定性。創業90年を超えます。

会社紹介記事

これまで9つの工場に加えて、25年3月に新工場が竣工。生産性向上に向け、新たな設備や太陽光発電など環境への配慮も進め、2030年までに随時現工場の建替えも計画実行中。国内10電力会社向けの架線金具や、フォークリフト・産業車輌用部品や自動車用NOXセンサー組付組立など、お客様のニーズに合わせたさまざまな金属部品を加工製造している。

: これまで9つの工場に加えて、25年3月に新工場が竣工。生産性向上に向け、新たな設備や太陽光発電など環境への配慮も進め、2030年までに随時現工場の建替えも計画実行中。

: 国内10電力会社向けの架線金具や、フォークリフト・産業車輌用部品や自動車用NOXセンサー組付組立など、お客様のニーズに合わせたさまざまな金属部品を加工製造している。

社員想いのオンリーワン企業で、明るく、楽しく、やりがいを持って働けます！

「理念に共感できる人と、協力し合って楽しく前向きに働きたいですね。若手社員も多く社内イベントを通じて他部門との交流も盛ん、活気のある社内です」林	当社は、経営理念〈ミッションとNCバリュー〉を大切にしています。ミッションとは、会社の存在意義。「何のために日々頑張るのか」です。「お客様・社員・社会」への3つの貢献を大切にし、愛知ブランド企業としてより良いものづくりを続けるため、私たちは日々努めています。そして、ミッションを達成するための行動指針であるNCバリュー。 NCバリューとは、「明るく、楽しく、やりがいを持って働くために」という考えのもと、全社員が共有する価値観として7つの項目があります。難しいことではなく、一般社会にも通じる「情熱」「遵守」「人財」「責任」「計画」「協力」「改善」の7つの内容です。「情熱」何がなんでもやり遂げるような根性論ではなく、やれなかった、失敗した。で終わらず、じゃあ、どうやったらできるのか、成功するのかを考えながら仕事をする姿勢です。「遵守」決められたことを決められた通りにきっちりと実行することです。どこにいてもルールは守りましょうということです。「人財」さまざまなことに興味を持って努力して成長する社員であろうとすること。「責任」決して他責にせず自責の念を持ち、結果に責任を持って仕事をすること。「計画」目標達成のためにPDCA(Plan＝計画、Do＝実行、Check＝確認、Action＝対策)を回しながら進めていくこと。「協力」周囲と力を合わせて何事にも前向きに取り組む姿勢です。「改善」現状に問題意識を持ち、問題を認識したうえで、それぞれが働きやすい職場や作業環境に変えていきましょうといったものです。さらに、全社員が日々効率化や問題点の改善を実施したなかでもっとも良い改善提案には毎月、改善表彰を実施しています。このようなことは、わかっていても継続し続けるのは難しいからこそ、達成した時は正当に評価される人事評価制度も導入されています。その他、NC会という社員同士が集まった有志メンバーにて、楽しいイベントや食事会などを企画運営したり、毎月誕生月の社員へお祝いや補助金制度を活用した旅行、コミュニケーションを充実させた福利厚生などを実施しています。当社は「明るく、楽しく、やりがいを持って」働ける企業です。【林益霏／総務室／2022年入社】

「理念に共感できる人と、協力し合って楽しく前向きに働きたいですね。若手社員も多く社内イベントを通じて他部門との交流も盛ん、活気のある社内です」林

当社は、経営理念〈ミッションとNCバリュー〉を大切にしています。
ミッションとは、会社の存在意義。「何のために日々頑張るのか」です。
「お客様・社員・社会」への3つの貢献を大切にし、愛知ブランド企業としてより良いものづくりを続けるため、私たちは日々努めています。
そして、ミッションを達成するための行動指針であるNCバリュー。
NCバリューとは、「明るく、楽しく、やりがいを持って働くために」という考えのもと、全社員が共有する価値観として7つの項目があります。難しいことではなく、一般社会にも通じる
「情熱」「遵守」「人財」「責任」「計画」「協力」「改善」
の7つの内容です。

「情熱」
何がなんでもやり遂げるような根性論ではなく、やれなかった、失敗した。で終わらず、じゃあ、どうやったらできるのか、成功するのかを考えながら仕事をする姿勢です。
「遵守」
決められたことを決められた通りにきっちりと実行することです。どこにいてもルールは守りましょうということです。
「人財」
さまざまなことに興味を持って努力して成長する社員であろうとすること。
「責任」
決して他責にせず自責の念を持ち、結果に責任を持って仕事をすること。
「計画」
目標達成のためにPDCA(Plan＝計画、Do＝実行、Check＝確認、Action＝対策)を回しながら進めていくこと。
「協力」
周囲と力を合わせて何事にも前向きに取り組む姿勢です。
「改善」
現状に問題意識を持ち、問題を認識したうえで、それぞれが働きやすい職場や作業環境に変えていきましょうといったものです。

さらに、全社員が日々効率化や問題点の改善を実施したなかでもっとも良い改善提案には毎月、改善表彰を実施しています。

このようなことは、わかっていても継続し続けるのは難しいからこそ、達成した時は正当に評価される人事評価制度も導入されています。

その他、NC会という社員同士が集まった有志メンバーにて、楽しいイベントや食事会などを企画運営したり、毎月誕生月の社員へお祝いや補助金制度を活用した旅行、コミュニケーションを充実させた福利厚生などを実施しています。
当社は「明るく、楽しく、やりがいを持って」働ける企業です。

【林益霏／総務室／2022年入社】

会社データ

プロフィール	会社名　ナガサキ工業(株) Nagasaki Industry Co.,Ltd 所在地　愛知県名古屋市緑区鳴海町杜若47番地創　業　1935年4月資本金　48,000,000円従業員　187名主要取引先　(株)豊田自動織機、TDM(株)、NGK(株)等々
事業内容	【ナガサキ工業の事業内容】当社は、社会のインフラから身近な製品まで、幅広い分野でモノづくりを行っています。【ポイント】・電力インフラ、産業車両部品、センサーの3事業を柱とする創業90年を超える安定体制。・産業車両部品の加工技術はナガサキ工業主力の事業。豊田自動織機と共同特許を獲得しており、安定した「豊田自動織機のサプライヤー」としてともに取り組んでいる。・電力インフラ「送電用製品」は日本で2社だけの生産技術。【より詳しく】 1. 電力インフラ関連発電所から鉄塔まで電気を安全に届けるための「架線金具」を製造しています。電力の安定供給を支える、重要な役割を担っています。 2. 産業車両部品フォークリフトやクレーンなど、産業車両の部品を一貫して製造。切断・曲げ・溶接・塗装まで、自社で対応できる技術力があります。 3. 自動車関連ディーゼル車の排ガスを検知する「NOxセンサー」を組み立て、環境に配慮した車づくりに貢献しています。 4. 再生可能エネルギーソーラーパネルの架台を設計・製造し、メガソーラーの設置工事も手掛けています。再生可能エネルギーの普及に取り組んでいます。 5. 新しい挑戦 BBQ用品やインテリア製品など、生活に身近な製品の開発にも力を入れています。ポイント電力・車・エネルギー・生活と、幅広い分野で事業を展開創業90年以上の安定基盤と挑戦する姿勢豊田自動織機のサプライヤーとしてこの産業用車両の部品を製造しています。

プロフィール

会社名　ナガサキ工業(株) Nagasaki Industry Co.,Ltd
所在地　愛知県名古屋市緑区鳴海町杜若47番地
創　業　1935年4月
資本金　48,000,000円
従業員　187名
主要取引先　(株)豊田自動織機、TDM(株)、NGK(株)等々

事業内容

【ナガサキ工業の事業内容】
当社は、社会のインフラから身近な製品まで、幅広い分野でモノづくりを行っています。

【ポイント】
・電力インフラ、産業車両部品、センサーの3事業を柱とする創業90年を超える安定体制。
・産業車両部品の加工技術はナガサキ工業主力の事業。
豊田自動織機と共同特許を獲得しており、安定した「豊田自動織機のサプライヤー」としてともに取り組んでいる。
・電力インフラ「送電用製品」は日本で2社だけの生産技術。

【より詳しく】
1. 電力インフラ関連
発電所から鉄塔まで電気を安全に届けるための「架線金具」を製造しています。
電力の安定供給を支える、重要な役割を担っています。

2. 産業車両部品
フォークリフトやクレーンなど、産業車両の部品を一貫して製造。
切断・曲げ・溶接・塗装まで、自社で対応できる技術力があります。

3. 自動車関連
ディーゼル車の排ガスを検知する「NOxセンサー」を組み立て、環境に配慮した車づくりに貢献しています。

4. 再生可能エネルギー
ソーラーパネルの架台を設計・製造し、メガソーラーの設置工事も手掛けています。
再生可能エネルギーの普及に取り組んでいます。
5. 新しい挑戦
BBQ用品やインテリア製品など、生活に身近な製品の開発にも力を入れています。

ポイント
電力・車・エネルギー・生活と、幅広い分野で事業を展開
創業90年以上の安定基盤と挑戦する姿勢

豊田自動織機のサプライヤーとしてこの産業用車両の部品を製造しています。

本社郵便番号	458-0801
本社所在地	愛知県名古屋市緑区鳴海町杜若47番地
本社電話番号	052-892-1296
創業	1935年
設立	1943年
資本金	48,000,000円
従業員	187名（うち、パート・アルバイト 72名）
売上高	3,684,727,000円（2025年12月）
事業所	本社/管理事務所第1工場 / 第3工場 /第5工場 /第6工場 /第7工場/NCT1工場〒458-0801　名古屋市緑区鳴海町杜若47番地
主な取引先	TDM(株) NGK(株) (株)豊田自動織機京セラ(株) (株)京セラソーラーコーポレーション京セラコミュニケーションシステム(株) エナジーサポート(株) 新明工業(株) 林テレンプ(株）両備ホールディングス(株)ソレックスカンパニーなど
主な資格	ISO9001取得 ISO14001取得建設業許可 IATF認証取得
沿革	1935年長崎商店として創業 1943年長崎鉄工所設立 1950年個人商店より法人組織に。名称を合資会社長崎鉄工所とする 1967年 (株)長崎鉄工所に組織変更 1987年ナガサキ工業(株)に名称変更 2005年愛知中小企業経営革新支援企業認定 2006年本社工場完成 ISO9001品質システム認証取得電力機器工場増築 2008年 ISO14001環境システム認証取得 2009年環境保全製品を提供する中小企業グループ「チームエコラボ」設立 2013年 2013愛知環境賞中日新聞社賞受賞 2014年ソーラーシステム事業部SOLARIS HOPE 立ち上げ 2015年産学連携によるアイアン雑貨制作プロジェクト「アイアンラボ」スタート 2016年 SOLARIS HOPE を分社化し、(株)ソラリスホープ設立愛知県より「愛知ブランド企業」として認定 2017年一般社団法人グローバル愛知に出資　代表理事に就任 2018年自社オリジナルBBQギアブランド〔flames〕の販売開始インテリア雑貨ブランド「mod.LIF HARDWARE」の販売開始

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	2名	2名	4名
取得者	2名	2名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 33.3%
  （3名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修 OFF-JT研修 OJT研修
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援…会社指定の資格を受講し合格終了した受講料の補助が受けられます。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞関西大学、南山大学、金城学院大学、名城大学、中部大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、愛知東邦大学、国士舘大学、愛知淑徳大学、朝日大学、名古屋経済大学事業拡大のため新卒採用を始めました。 20代も活躍しています！もっと見る
採用実績（人数）	事業拡大のため、大卒採用を始めました！　　　　 2022年　2023年　2024年 ------------------------------------------------- 大卒　　　ー　　ー　　　ー高卒　　　4名　　ー　　 2名