最終更新日：2026/1/13

(株)東横イン【フロント職採用】

業種

ホテル・旅館

基本情報

本社: 東京都

資本金: 5,000万円

売上高: 1,228億円（2024年3月期） 807億（2023年3月期） 487億（2022年3月期）

従業員: 15,878人（2023年3月期） ※パートタイム従業員含む

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

お客様、地域、仲間を思いそして挑戦し続ける、フロンティア精神で！100年続く企業を目指して！

企業のここがポイント

制度・働き方

年間休日169日！4日に1回の勤務でワークライフバランスで働けます。

会社紹介記事

第40回毎日経済人賞を女性経営者として初めて受賞した、東横イン黒田麻衣子社長。東横インは女性が多数活躍している会社です。年間休日は169日。4日に1回の出勤のため、ワークライフバランスが確立できます。

: 第40回毎日経済人賞を女性経営者として初めて受賞した、東横イン黒田麻衣子社長。東横インは女性が多数活躍している会社です。

: 年間休日は169日。4日に1回の出勤のため、ワークライフバランスが確立できます。

■地域に愛される東横INN

1回の勤務は25時間。そのため、お客様のチェックインからチェックアウトまで、1人のフロントが責任を持って対応いたします！	私たちが目指すのは、地域社会と共存共栄するホテルです。また、ホテル内にレストランを設けず、お客さまには近隣の飲食店やお店をご利用頂きたいと考えております。その他にも、小学生を対象とした「はじめての出張」や、「こども110番」を通して地域の子供たちを見守る活動も行っています。お客さま、地域の方々、スタッフがいつも笑顔でいられるホテルを目指しています！

1回の勤務は25時間。そのため、お客様のチェックインからチェックアウトまで、1人のフロントが責任を持って対応いたします！

私たちが目指すのは、地域社会と共存共栄するホテルです。また、ホテル内にレストランを設けず、お客さまには近隣の飲食店やお店をご利用頂きたいと考えております。その他にも、小学生を対象とした「はじめての出張」や、「こども110番」を通して地域の子供たちを見守る活動も行っています。お客さま、地域の方々、スタッフがいつも笑顔でいられるホテルを目指しています！

会社データ

事業内容	ビジネスホテル運営 46都道府県（高知県を除く）と海外で展開しています。どのホテルも駅前や空港前の便利な立地となっております。

本社郵便番号	144-0054
本社所在地	東京都大田区新蒲田1-7-4
本社電話番号	03-5703-1048
創立	1986年1月23日
代表者	黒田　麻衣子
資本金	5,000万円
従業員	15,878人（2023年3月期） ※パートタイム従業員含む
売上高	1,228億円（2024年3月期） 807億（2023年3月期） 487億（2022年3月期）
事業所	・国内外に350以上のホテルを展開（2024年10月24日現在）・46都道府県（高知県を除く）と海外5か国で展開 ※2026年2月高知県に出店予定
関連会社	【グループ会社】 (株)　東横インホテル企画開発 (株)　東横イン電建 (株)　東横インIT集客ソリューション他26社 ※グループ会社運営店舗に出向される場合は、　社歴は東横イングループの通算となります。（将来的にグループ会社への出向の可能性があります）
平均年齢	35.8歳（2023年3月末時点）
認可	ISO9001：2018品質マネジメントシステム認証取得 (本社6部門・ホテル309店舗)
地域活動活性化支援	■地域の学校との交流小学生がサラリーマンの出張を疑似体験する「はじめての出張」や、中学生の「職場体験」等、地元の方々との交流を積極的に行っています。 ■地域の雇用創出全スタッフを地元から採用し、地元の雇用創出や再就職を支援しています。 ■地域とのWIN-WINな関係づくりホテル内には宿泊以外の施設は設けず、飲食や娯楽は地元のレストランやお店などに足を運んでいただけるようにしています。地域の皆さまとともに支えあい、地域産業の活性化に取り組んでいます。
平均年齢	35.5歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 5年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.7日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	8名	57名	65名
取得者	8名	57名	65名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 96.9%
  （327名中317名）
- 2024年度
役員に占める女性の割合　41.2％　管理的地位にある者に占める女性の割合　96.9%

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修（2泊3日） ■ビジネス基礎研修 ■ホテル店舗研修（基本知識からフロント・清掃・朝食サービス研修） ■内観研修　等
自己啓発支援制度	制度あり入社後に取得した資格に対し、手当の支給があります。 ※資格手当は在職中毎月支給となります(内定後に取得した資格にかぎる) 　　(例) 　　　英語検定　　　３級　2,000円　　　日商PC検定　３級　1,500円　　　簿記検定　　　３級　2,000円　　　秘書検定　　　２級　1,500円
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	大東文化大学・皇學館大學・目白大学・立正大学・宮城学院女子大学・愛知東邦大学・近畿大学・桜美林大学・大手前大学・帝京大学・福岡女学院大学・名古屋デザイナー学院・獨協大学・ＩTカレッジ沖縄・インターナショナルスクールオブビジネス・テクノアカデミー会津職業能力開発・愛知学泉短期大学・愛知県立大学・旭川大学・旭川大学経済学部・宇都宮共和大学・横浜商科大学・岡山商科大学・岡山理科大学・岡山理科大学専門学校・会津大学短期大学・学習院大学・関西外語専門学校・関西外語大学・関西外国語大学・関西外国語大学短期大学部・関東学院大学・岩手県立大学盛岡短期大学・久留米大学・宮崎調理製菓専門学校・京都橘大学・京都産業大学・共立女子大学・玉川大学・熊本学園大学・熊本電子ビジネス専門学校・広島女学院大学・国際ホテルブライダル専門学校・国立音楽大学・三重短期大学・山梨英和大学・産業能率大学・鹿児島国際大学・就実大学・駿河台大学・上智大学短期大学部・城西国際大学・常葉大学・神戸女子大学・清泉女学院短期大学・静岡産業大学・大原学園金沢校・大原公立公務員専門学校・大原情報デザインアート専門学校金沢校・大原簿記法律＆美容製菓専門学校・大原簿記法律専門学校・大原法律公務員専門学校・大阪観光専門学校・大阪芸術大学・大阪芸術大学短期部・大阪文化国際学校・大手門学院大学・大正大学・長崎ウエスレヤン大学・長崎外国語大学・長崎県立大学・長崎純心大学・島根県立大学・島根大学・東京国際大学・東京女子体育大学・東京成徳大学・東京福祉大学大学院・東北外語専門学校・南山大学・日本経済大学・日本工学院専門学校・日本女子大・富山情報ビジネス専門学校・福岡大学・福島学院大学短期大学部・文教大学・平成音楽大学・北海道文教大学・名古屋学院大学・明海大学・目白大学大学院・立命館大学・國學院大學もっと見る
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　2024年 --------------------------------------- 　88名　　50名　 64名　　28名

採用実績（学校）

大東文化大学・皇學館大學・目白大学・立正大学・宮城学院女子大学・愛知東邦大学・近畿大学・桜美林大学・大手前大学・帝京大学・福岡女学院大学・名古屋デザイナー学院・獨協大学・ＩTカレッジ沖縄・インターナショナルスクールオブビジネス・テクノアカデミー会津職業能力開発・愛知学泉短期大学・愛知県立大学・旭川大学・旭川大学経済学部・宇都宮共和大学・横浜商科大学・岡山商科大学・岡山理科大学・岡山理科大学専門学校・会津大学短期大学・学習院大学・関西外語専門学校・関西外語大学・関西外国語大学・関西外国語大学短期大学部・関東学院大学・岩手県立大学盛岡短期大学・久留米大学・宮崎調理製菓専門学校・京都橘大学・京都産業大学・共立女子大学・玉川大学・熊本学園大学・熊本電子ビジネス専門学校・広島女学院大学・国際ホテルブライダル専門学校・国立音楽大学・三重短期大学・山梨英和大学・産業能率大学・鹿児島国際大学・就実大学・駿河台大学・上智大学短期大学部・城西国際大学・常葉大学・神戸女子大学・清泉女学院短期大学・静岡産業大学・大原学園金沢校・大原公立公務員専門学校・大原情報デザインアート専門学校金沢校・大原簿記法律＆美容製菓専門学校・大原簿記法律専門学校・大原法律公務員専門学校・大阪観光専門学校・大阪芸術大学・大阪芸術大学短期部・大阪文化国際学校・大手門学院大学・大正大学・長崎ウエスレヤン大学・長崎外国語大学・長崎県立大学・長崎純心大学・島根県立大学・島根大学・東京国際大学・東京女子体育大学・東京成徳大学・東京福祉大学大学院・東北外語専門学校・南山大学・日本経済大学・日本工学院専門学校・日本女子大・富山情報ビジネス専門学校・福岡大学・福島学院大学短期大学部・文教大学・平成音楽大学・北海道文教大学・名古屋学院大学・明海大学・目白大学大学院・立命館大学・國學院大學

採用実績（人数）

2021年　2022年　2023年　2024年
---------------------------------------
　88名　　50名　 64名　　28名　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）