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最終更新日：2026/9/16
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弊社の企業ページをご覧いただきありがとうございます。(株)CMCでは、選考直結型の説明会を実施しており、説明会から社長と会うことができます。どんな会社か気になるという方はぜひお気軽にご予約ください。エントリーお待ちしております！#夏採用＃内々定まで最短２週間
資格、建築知識の早期取得につながり、プロフェッショナルになれるのも早いです。
2024年度の月平均所定外労働時間は20時間と短く、ワークライフバランスの取りやすい職場です。
資格取得支援制度や教育・研修制度が充実しており、安心して学びながら働くことができます。
「社長である私と直接話せる距離感。悩みや希望、社員旅行の行先まで気兼ねなく話せる関係は、居心地のよさに通じていると感じています」と高橋社長。
■信頼で選ばれる建設・不動産会社(株)CMCは、建設・設計・不動産を軸に、リフォームや大規模修繕、新築工事まで幅広く手掛ける企業です。都内を中心にマンションなどの民間案件から、警察署などのような公共性の高い大規模施設まで、仕事の舞台は幅広く広がっています。私たちの強みは、設計から施工、さらには完成後の建物管理やアフターフォローまで、すべてを一貫して担う一気通貫の体制にあります。設計段階からお客様と直接関わることで、無駄なコストを抑えながら最適な形を共に追求できるのも、この体制の大きな醍醐味でしょう。例えば、高齢者住宅を手掛けた際のこと。私たちは機能を満たすだけでなく、いかにも「施設」ではない、まるで自宅のような居心地の良さを追求した空間づくりを提案しました。完成させるのは当然として、お客様のニーズのさらに一歩先、未来を見据えた提案力と確かな技術力で、真に価値あるものづくりを追求し続けています。■最高の営業は「社員の仕事」である当社は全員が営業という気持ちです。なぜなら、私たち社員一人ひとりの仕事の質こそが、最高の営業だからです。皆さんにも、何度も足を運ぶお気に入りの店があるはずです。建物づくりも全く同じ。つくり手の真摯な姿勢と、一つひとつの誠実な対応の積み重ねが、次なる「信頼」を築きます。だからこそ、社員は皆、お客様からの信頼と信用を何よりも大切にし、自らが会社の看板として誇りを持って立っているのです。■話す力で未来をつかむ！5年で現場責任者へ私たちが求める人材は、コミュニケーション能力。技術的な話も含めて、お客様としっかり会話できることが重要です。現場を動かすのは人と人との信頼関係だからこそ、話す力・聞く力を大切にしています。(株)CMCでは新卒採用にこだわり、若いうちから責任あるポジションを任せるスタンスです。通常10年～15年かかるとされる現場代理人（現場責任者）を、当社では入社5年目までに経験していただきます。もちろん、成長へのバックアップは万全。5年目までに一級施工管理技士取得を目標に、会社が外部学習や社内模擬試験などで徹底的にサポートします。皆さんには、物をつくる喜び、お客様に心から喜んでいただける感動を、たくさん味わっていただきたい。そして、会社の未来を共に切り拓く仲間になってほしいと心から願っております。（代表取締役 高橋悦郎）
2007年に設立以来、数多くの工事や施工に携わってきた私たち。お客様とのコミュニケーションを第一に、利用する方の視点に立った建物づくりを行ってきました。結果、多くのお客様からパートナーとして信頼いただけるようになり、住宅や工場、オフィス、官庁工事、高齢者施設など、さまざまな建物づくりをご依頼いただくまでに成長。2020年には東京都台東区に自社開発物件の建築も実現しました。今後も時代のニーズに応えられる対応力・技術力を磨きながら、「もう一棟つくってほしい」と言われるような建物づくりを行っていきます。
男性
女性
＜大学＞ 工学院大学、千葉工業大学、日本大学 ＜短大・高専・専門学校＞ ＜専＞京都建築大学校、仙台工科専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、日本工学院専門学校、早稲田大学芸術学校
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp100783/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！ ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。
