最終更新日:2025/6/1

(株)ホンダ茨城南【Honda Cars 茨城南】

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車販売・自動車関連)
  • 損害保険

基本情報

本社
茨城県
資本金
4,995万円
売上高
189.8億円(2025年3月31日)
従業員
300名 (2025年4月)

すべてはお客様の「ありがとう」のために。 社員を育て、5万人のお客様の笑顔と共に!

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    定休日が平日で、外出しても土日のように混雑することもなくゆっくり休暇が楽しめます。

  • やりがい

    お客さまと向き合い提案を続け、成果が出たときの喜びは何物にも代えがたいものがあります!

  • 製品・サービス力

    車検・車両保険・事故対応のレンタカーなど、お客様のカーライフ全てをお手伝いできることが強みです。

会社紹介記事

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入社2年目 営業スタッフ ★楽しい会社と感じて応募 ★休日が明確「完全週休二日制・火曜・水曜日連休」
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「HONDA」ブランドのカーディーラーとして、お客様のカーライフをサポート。茨城県の県南エリアを中心に、16の拠点を運営しています。

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営業の仕事は、昔とまったく違います。主に店舗、ショールーム内での接客応対、商品説明はタブレットを活用して行います。 弊社では女性の営業スタッフも増えています。

ホンダ茨城南は、茨城県の県南地区で15拠点を展開する「HONDA」ブランド専門のカーディーラーです。「すべてはお客様のありがとうのために」をキャッチフレーズに、地域のお客様に喜んでいただけるサービスの提供に力を尽くしています。

~若手営業担当者からのメッセージ~
企業説明会で話を聞いて、楽しい会社だなと感じました。定休日が平日で、外出しても土日のように混雑することもなくゆっくり休暇が楽しめると感じたので、ホンダ茨城南に応募しました。
私自身も人と話すことが好き、学生時代はスポーツなどクラブ活動で体力にも自信があって、そもそも事務やデスクワークには向いていないし。だったら自動車販売会社で営業するしかない!と思いました。ただクルマ好きとは言え、メカに関する知識はほとんどゼロ。自動車保険の仕組みもまったく知らなかったので、いろんなことを一通り覚えるまで、皆さんに迷惑をかけてばかりでした。

店長へ昇格したスタッフから何百人ものお客様を一気に引き継いだので、入社直後はその管理が大変でした。引き継いだのが右も左もわからない若い女性だったので、お客様からみてもとても不安だったと思います。でもそんな時、私のことを女性だからと会社が特別扱いしなかったのは嬉しかったですね。もちろん、アドバイスやフォローはしっかりしてくれましたけれど。女性営業職を育てようという会社としての意思が伝わってきました。

営業というお仕事はとても大変です。お客様一人ひとりと向き合って、その状況や思いに寄り添いながら一つずつ提案をして、課題をクリアする。その繰り返しと積み重ねの結果、ようやく成果が出始める。そこまでにとにかく時間がかかるのですが、成果が出たときの喜びは何物にも代えがたいものがあります。クルマや保険についても知識が増えていけば、その分提案の幅が広がるもの。これからも長い目で見て成長し続けていきたいと思います。

【2022年入社営業】

会社データ

事業内容
★水戸市・土浦市・石岡市・つくば市・取手市・牛久市
 龍ヶ崎市・鉾田市・神栖市・稲敷郡阿見町、茨城県内16拠点 

1)ホンダ車全車種・新車・中古車販売
 ●ミニバン
  ODYSSEY・ステップワゴン・フリード
 
 ●コンパクト
  FIT 
 
 ●セダン・ハッチバック
  アコード・シビック
 
 ●SUV
  WR-V・ヴェゼル・ZR-V
 
 ●軽
  N-BOX・N-WGN・N-ONE 商用車 N-VAN ・N-VANe
  
 
2)自動車整備
3)部品用品販売
4)損害保険代理店
5)その他

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新入社員研修【安全運転講習受講】モビリティリゾートもてぎで実施

本社郵便番号 305-0025
本社所在地 茨城県つくば市花室1127-6
本社電話番号 029-859-0222
設立 1978(昭和53)年8月
資本金 4,995万円
従業員 300名 (2025年4月)
売上高 189.8億円(2025年3月31日)
事業所 つくば花室店、土浦北インター店、桜土浦インター店、荒川沖店、牛久店、龍ヶ崎店、南守谷店、石岡店、石岡正上内店、神栖木崎店、水戸けやき台店、研究学園中央店、阿見店、 鉾田店、つくばみどりの店、土浦藤沢店、U-Selectつくば
主な取引先 本田技研工業
平均年齢 企業全体 37歳
平均勤続年数 企業全体 9.6年
沿革
  • 1978(昭和53)年8月
    • (株)ホンダベルノ茨城南設立
  • 1978(昭和53)年12月
    • ホンダベルノ土浦店(現、土浦北インター店)営業開始
  • 1980(昭和55)年3月
    • ホンダベルノ鹿島店(現、神栖木崎店)オープン
  • 1982(昭和57)年10月
    • ホンダベルノ牛久店オープン
  • 1985(昭和60)年9月
    • 9月:(株)ホンダプラザ設立
      10月:ホンダプリモ水戸店(現、水戸赤塚店)オープン
  • 1986(昭和61)年
    • 3月:ホンダベルノ学園店(現、桜土浦インター店)オープン
      10月:ホンダプリモ荒川沖店オープン
  • 1988(昭和63)年4月
    • ホンダベルノ石岡店オープン
  • 1989(平成元)年6月
    • ホンダプリモ竜ヶ崎店(現、龍ヶ崎南店)オープン
  • 1990(平成2)年4月
    • ホンダプリモ水戸南店オープン
  • 1996(平成8)年11月
    • ホンダプリモつくば店(現、つくば花室店)オープン
  • 1998(平成10)年3月
    • オートテラスつくばオープン
  • 1999(平成11)年10月
    • 10月:(株)ホンダプラザから(株)ホンダプリモ茨城南に商号変更
      11月:オートテラス竜ヶ崎オープン
  • 2000(平成12)年2月
    • ホンダベルノ竜ヶ崎店(現、龍ヶ崎店)オープン
  • 2002(平成14)年11月
    • ホンダプリモ守谷店(現、南守谷店)オープン
  • 2004(平成16)年4月
    • (株)ホンダベルノ茨城南と(株)ホンダプリモ茨城南が合併し、(株)ホンダ茨城南発足
  • 2006(平成18)年7月
    • 屋号をホンダベルノ茨城南・ホンダプリモ茨城南からHonda Cars 茨城南に変更
      土浦店を土浦北インター店、鹿島店を神栖木崎店、学園店を桜土浦インター店
      ベルノ竜ヶ崎店を龍ヶ崎店、つくば店をつくば花室店、守谷店を南守谷店
      プリモ竜ヶ崎を龍ヶ崎南店、水戸店を水戸赤塚店にそれぞれ名称変更
  • 2007(平成19)年10月
    • 水戸けやき台店オープン
  • 2008(平成20)年
    • 1月:(有)ホンダセンター石岡を経営統合し、石岡正上内店としてオープン
      11月:オートテラスつくば閉鎖
  • 2009(平成21)年
    • 1月:桜土浦インター店移転オープン
      10月:龍ヶ崎南店を龍ヶ崎店に移転統合
  • 2010(平成22)年6月
    • 土浦北インター店移転オープン
  • 2011(平成23)年5月
    • 荒川沖店リニューアルオープン
  • 2012(平成24)年3月
    • つくば花室店工場拡張
  • 2013(平成25)年2月
    • 南守谷店 ショールーム拡張
  • 2013(平成25)年9月
    • 研究学園中央店 新拠点としてオープン
  • 2015年12月
    • 阿見店 併設でPDIセンター阿見 オープン
      鉾田店オープン 2017年6月
      つくばみどりの店オープン2018年12月

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.9
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 1 2
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (6名中0名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修   :1カ月間  ホンダの歴史・社会人としての接遇マナー
              安全運転講習
営業基礎研修 :1カ月間  営業職・CA職 (拠点体験・外部講師)

営業研修   :1カ月間 営業職
自己啓発支援制度
メンター制度 制度あり
あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
茨城大学、日本大学、駒澤大学、帝京大学、流通経済大学(茨城)、麗澤大学、常磐大学、中央学院大学、神奈川大学、立正大学、昭和女子大学、茨城キリスト教大学、川村学園女子大学、専修大学、千葉経済大学、白鴎大学、立教大学
<短大・高専・専門学校>
筑波研究学園専門学校、茨城県立土浦産業技術専門学院、専門学校つくば自動車大学校、水戸産業技術専門学院、専門学校水戸自動車大学校

採用実績(人数)          2023年  2024年  2025年(予)
営業       2名     1名     ー
CA        2名   1名    3名
サービス     1名  7名    7名
----------------------------------------------------------------------------
大卒         2名     2名    2名
短大卒      2名      ー    1名
専門卒      1名     7名    7名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 1 2 3
    2023年 1 3 4
    2022年 1 2 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 3 0 100%
    2023年 4 1 75.0%
    2022年 3 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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