最終更新日:2026/9/11

(株)アゲハ

  • 正社員

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 専門コンサルティング
  • 教育
  • 通信・インフラ

基本情報

本社
東京都
資本金
2,000万円
売上高
3.6億円(2025年12月実績)
従業員
30名(2025年4月時点)
募集人数
1~5名

【内々定まで最短2週間!】最先端×安定で最強のエンジニア集団へ!約8ヶ月のOFF-JT研修でITエンジニアとしてのスタートを完全サポート!

【文理不問】IT未経験OK|これから社会人になるあなたへ 今、ちゃんと育ててもらえる会社を選びませんか? (2026/09/11更新)

伝言板画像

こんにちは、株式会社アゲハの採用担当です。

「ITって気になるけど、正直なにもわからない」
「文系だけど大丈夫?」
「研修って本当に教えてもらえるの?」

そんな不安がある人こそ、読んでください。

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■ 本当に未経験から育てます

・文理不問
・IT知識ゼロOK
・約8カ月の本気研修
・これまで研修脱落者ゼロ
・資格取得費用は全額会社負担
・入社後のメンター制度あり
アゲハは“見て覚えろ”の会社ではありません。

基礎から順序立てて、一人前になれるよう教えます。

学生最後の今、
「なんとなく就職」ではなく、
“手に職”を選びませんか?

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■ どんな仕事?

社会を支える大手企業のITシステムを扱います。
止まったら困るデータを守る仕事です。

派手ではありません。
でも、なくならないそして絶対に必要な仕事です。

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■ 働き方

・年間休日126日(2026年度)
・完全週休2日制
・リモートワーク中心
・残業代1分単位支給
・引越補助あり

ちゃんと休日が取得できて、ちゃんと成長できます。

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■ こんな人に来てほしい

・将来がちょっと不安
・何か強みがほしい
・ちゃんと育ててくれる会社がいい
・優しいだけじゃなく、本気で向き合ってくれる会社がいい

知識はいりません。
やる気も、最初は大きくなくていいです。

一歩踏み出せる人を待っています。

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まずはWEB説明会でお話しましょう。
スーツ不要、カメラOFFでもOKです。

あなたの最後の学生時代を、無駄にさせません。

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企業のここがポイント

  • やりがい

    大手企業クライアントを相手に、システム基幹部分を管理します。

  • 技術・研究

    クラウドデータ基盤とデータベースという相性のよい技術支援を行っています。既存のオンプレも得意です。

  • 職場環境

    研修期間が8カ月以上!!OFF-JTでじっくり学べます。優しい研修担当がいつでも質問に答えてくれます!

会社紹介記事

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普段だけでなく、打ち合わせの雰囲気も和やか。アットホームな社風なので、スムーズな打ち合わせが可能!
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少数精鋭体制を敷く弊社。どのエンジニアのレベルも高く、豊富な経験と高度な技術を併せ持つ社員が多数在籍!

”ホンキ”でスペシャリストを目指せる!! Data Engineering Boutique

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元々、技術者だった吉野社長。技術者の目線で作り上げた弊社の社風を是非見極めてほしい!

『今の自分の能力で人生のスケジューリングを決めないでほしい。
可能性を秘めているので、全てが今の価値観でレールを作らないでほしい。』

Oracle Database(オラクルデータベース)を国内で最初に取り扱ったIT系商社に在籍していたメンバーから始まりました。
Oracle製品を販売することより、可能性の大きさ、今日のデータベースにおけるデファクトスタンダードとしての普及を予見し、2000年にOracle Database の技術サービスを専門的に行う技術者集団として設立したのがAgehaです。

創立以来、一貫してデータベースに特化した技術支援サービスを手がけてきただけに、Agehaには他の追随を許さない豊富なノウハウと技術、実績があります。
そして、さらにそれらを駆使して高い顧客満足を導き出せるデータベースのスペシャリスト達がいます。
そうしたエンジニアの中にはオラクルマスターの最上位資格である『ORACLE MASTER Pratinum』を取得したエンジニアも少なくはありません。
Oracleが実用化に向けて実装した機能『ORACLE RAC EXPERT』も多数の社員が取得しています。

さらにはRACが進化し、サーバとDatabaseが一体化したExaDataの取扱い実績も多数あります。
近年はクラウド環境で実装することも多く、クラウドの設計や設定もも含めてDatabaseを実装することが多くなりました。
それに伴い、次世代へのデータ基盤の架け橋となる、DatabaseとDatabaseをリアルタイムでデータを流す(Change Data Capture)GoldenGateも多数手がけております。
単なるDatabaseというよりはデータ基盤の入口に立つ企業です。
客観的に見ても経験豊富で高度な技術を持つ市場価値の高いエンジニアの割合が高いことは紛れもない事実。
そんな「『データベースのプロ』としての市場価値を存分に磨ける」という点もAgehaの魅力の1つだと言えます。

ですので、入社後8カ月間は研修期間。
その間に、多くの技術者が2年目、3年目で取るような資格を取得します。
資格取得に必要な講習会費、受講料、教材費等々、全額会社負担致します。

会社データ

プロフィール

弊社の案件はほぼすべてが大手企業をクライアントとした、システム基幹部分の実装および管理業務です。
Databaseに関わるサーバーサイドの知識に精通した、実践経験豊富なコンサルタントが、お客さまのビジネスを成功に導くための最適なデータベース・システム・ソリューションを提供いたします。

単にアプリケーションレベルでのデータベースサービスではなく、ミドルウェア、ネットワーク、インフラ各レベルでDatabaseが動作する環境を考え、最適な技術サービスの提供を通じてクライアントの効率的なシステムの運用を支えていくことがAgehaのエンジニアのミッション。
業界のデファクトスタンダードに精通できると共に、それに紐づくインフラや負荷分散、ストレージ管理、クラウドといったコアな技術を身につけていくことができます。

「本気でデータベース、データ基盤技術のスペシャリストを目指したい!」という方であれば、Agehaはその意欲に全力で応えます。

最低でも8カ月の研修期間(OFF-JT、OJT)でスペシャリストへの第一歩を完全サポートします。配属は研修期間終了後です。

ここまで読んでみて、「仕事内容が難しそう」と感じるかもしれません。
確かに誰にでも出来る仕事ではありません。
だからこそ『スペシャリスト』なんです!

Agehaは、データ基盤の中核を成すDatabase、クラウド分散環境に対して、
より効果的、効率的に構築・活用するための各種サービスを提供いたします。
そしてデータベースに精通したエンジニアがお客さまの視点に立ち、
迅速で柔軟な対応を行います。

充実した研修と、その後のしっかりしたサポートがありますので、
ゆくゆくはあなたが『スペシャリスト』として会社の中核を担ってください!!

事業内容
Databaseに関わることは何でも仕事のフィールドとなります。
また時代の変化に伴い、業務内容も少しずつシフトしていきます。

【データ基盤に関する技術支援】
クラウド環境構築
管理業務の受託
管理者の教育、育成
物理設計支援
機能適用調査、実装支援
運用設計支援(定期監視など)
バックアップ/リカバリ設計、システムリカバリープラン策定
パフォーマンス・チューニング支援
稼働状況診断
導入支援(インストール)
移行、アップグレード支援
Database間のリアルタイムデータストリーム(CDC)

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Oracle Databaseをメインとしたデータベースのスペシャリストとして、大手企業のシステム基幹部分を管理するアゲハのスペシャリスト。

本社郵便番号 106-0032
本社所在地 東京都港区六本木2-2-6 福吉町ビル5F
本社電話番号 03-5545-1077
設立 2000年9月29日
資本金 2,000万円
従業員 30名(2025年4月時点)
売上高 3.6億円(2025年12月実績)
主な取引先 野村総合研究所
伊藤忠テクノソリューションズ
CTCテクノロジー
NTTデータ先端技術
アシスト
平均年齢 33歳
事業所 東京都港区六本木2-2-6 福吉町ビル5F

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.5
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.7
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修/ITスキル研修/配属先OJT研修等

資格取得に関する費用に関しては、全額会社負担!
外部研修受講も全額会社負担!
その他の資格取得も会社が認めた場合は、全額負担!

充実の研修は期間が6カ月~8カ月あるので未経験でも安心!

下記、研修を受けた弊社社員の資格取得状況です!

LPIC 101 102       21名
Oracle Master  bronze    21名
Oracle Master  silver    21名
Oracle Master  gold     19名
Oracle Master RAC expert  17名

◇ここまでを研修中に取得出来ます!

Oracle Master Platinum   4名

オラクル社が授ける最上位の資格者がなんと4名もいるのです!!
合格者には報奨金が支給されます!

他、希望があれば野外研修、海外研修、資格取得
自己啓発支援制度 制度あり
【e-learning】会社指定のe-learningを受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。
メンター制度 制度あり
1~2年先輩がメンターとしてサポートしてくれます。
年齢も近く、研修内容以外にも会社生活を送る上でのさまざまな相談にのってくれます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
関係する資格取得に関する助成金支給があります。

キャリアコンサルタント有資格者によるコンサルティングがあります。希望すればいつでも受けられ、自分の目指す方向性や、仕事の悩み、家族の問題など会社生活を快適で充実したものにできるよう、一緒に考えます。
社内検定制度 制度なし
各自能力に合った目標設定をし、達成していくことで評価されます。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、九州大学、九州工業大学、慶應義塾大学、筑波大学、早稲田大学、中央大学、法政大学、甲南大学、日本大学、東洋大学、専修大学、福島大学、東京都市大学、芝浦工業大学、産業能率大学、東北学院大学

採用実績(人数) 2026年:2名
2025年:1名
2024年:2名
2023年:1名
2022年:2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 0 0
    2025年 0 0 0
    2024年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 2 0 100%
    2023年 1 0 100%

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