最終更新日:2025/5/1

(株)ジャスト・プラン

業種

  • 設備工事・設備設計
  • ガス・エネルギー

基本情報

本社
東京都
資本金
2,000万円
売上高
17億4,000万円(2024年5月 2023年度実績)
従業員
85名

東京ガス協力企業として、ライフラインを支えています#年間休日120日以上

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    大手ガス会社との取引により、配管設計という専門性の高い業種で安定的に成長します。

  • 職場環境

    平均勤続年数17年で、離職率が低いです。

会社紹介記事

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若手設計社員が中心に活躍しています。こちらの西部事業所以外に本社と2カ所の事業所を持ち、連日インフラを基礎から支えています。
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設備・導管設計共に大手ガス会社オリジナルのCADを使うことになり、オペレーション技術についても専門性を身に付けられます。もちろん汎用CADのスキルも習得できます。

ガス配管の設計を通じライフラインを支え社会に貢献

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2007年入社の古川さんと2014年入社の鈴木さん。どちらも文系出身ですが、「インフラという大事な仕事に携わりたかった」と入社。働きやすい環境にも満足しています。

■生活に欠かせないガス管を引くための「測量」「設計」を行う仕事

私たちジャスト・プランは道路に埋設するガス管の配管設計、そして建物内に引くガス配管や給湯設備の設置設計を行っています。具体的には「ここに新しいマンションを建設するので地下にガス管を通したい」という依頼があると、まずその土地の調査から始めます。ガス事業に特化した企業として調査・測量技術は、各方面から高く評価されています。つづいてCADなどを用いてガス管をどのように埋設していくのかを図面に起こしながら設計します。ガス管の埋設は、必ずしも新しい建物だけとは限りません。ときには配管図面のない古い建物の配管設計を行うこともあります。その場合もまずは、調査から取り掛かり、配管図面を新規に作成します。これらの「導管設計」「設備設計」が私たちの仕事です。この後の実際の工事は別の会社が引き継ぐことになりますが、その下敷きとなるのは私たちジャスト・プランの「設計」と「測量」です。新しい施設や建物を建てる際の最初の部分に関わります。縁の下の力持ち的仕事ですが、その責任はとても大きいです。

■将来も安定的に成長していく会社と仕事

当社が取引を行っているのは大手ガス会社。同社のガス配管設計は専門性が高い業種です。なかでも当社は創業100年以上の歴史を持つ(株)川村組の測量設計室から分社独立した企業として、安定的なバックボーンを持っております。「ガスの自由化」で業界に変化はありますが、安全が不可欠となる業界のため、維持・管理における業務は、尽きることはないでしょう。

■充実した教育研修体制で、安心して成長できる社風と環境

じつは私たち2人は理系出身ではありません。4年制大学の文系学部出身、製図の専門学校出身です。どちらもガス管の専門知識がないまま入社しましたが、本社での充実した教育研修と、その後、半年間のマンツーマン指導によって、安心して仕事をスタートできました。社内には若い社員が多く、部所長は設計出身のため相談もしやすい雰囲気です。そんな環境で成長し私たちは今、複数の現場を動かしています。わからないことを正直に相談できる人なら、私たちと同じように安心して成長できる環境です。

(西部事業所 2007年入社・古川智基、2014年入社・鈴木怜於名)

会社データ

事業内容
【導管設計】
・道路埋設ガス管の設計、事前現地調査、測量 等
【設備設計】
・建物内ガス配管・給湯系設計
・家庭用、燃料電池・ガス発電給湯器設置設計
・CADオペレーション 等

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【導管設計】・道路埋設ガス管の設計、事前現地調査、測量 等【設備設計】・建物内ガス配管・給湯系設計・家庭用、燃料電池・ガス発電給湯器設置設計

本社郵便番号 105-0001
本社所在地 東京都港区虎ノ門1-2-3 虎ノ門清和ビル6階
本社電話番号 03-6205-7221
設立 1988年4月14日
資本金 2,000万円
従業員 85名
売上高 17億4,000万円(2024年5月 2023年度実績)
事業部 導管設計
・西部事業所(東京都世田谷区)
・多摩事業所(東京都立川市)
・神奈川事業所(神奈川県横浜市)
・湘南分室(神奈川県藤沢市)
設備本部 (港区本社)
主な取引先 東京ガス(株)・東京ガス関連企業・東京都水道局関連企業
沿革
  • 1972年
    • (株)川村組 測量設計室発足
  • 1988年
    • (株)川村組より分社化独立
      (株)ジャスト・プラン設立
  • 2018年
    • 本社虎ノ門へ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 3 0 3
    取得者 2 0 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    66.7%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.7%
      (15名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
自己啓発支援制度 制度あり
測量士・測量士補資格取得を支援
資格取得後は報奨金が支給されます
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
東京ガス主催の各種企業資格の受講
企業資格により取得後報奨金が支給されます

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、神奈川大学、九州共立大学、駒澤大学、国士舘大学、城西大学、湘南工科大学、駿河大学、創価大学、高千穂大学、多摩大学、玉川大学、帝京大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東洋大学、西東京科学大学、日本工業大学、日本大学、日本文化大学、法政大学、明治大学、明星大学、立正大学、和光大学(50音順)
<短期大学・専門学校>
青山製図専門学校、赤羽高等職業技術専門学校、王子高等職業技術専門学校、亀戸高等職業技術専門学校、品川高等職業技術専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、立川高等職業技術専門学校、中央工学校、東京デジタルテクニカル専門学校、東京マルチメディア専門学校、日本工学院専門学校(50音順)

採用実績(人数)         2023年  2024年  2025年
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大卒       1名     1名    2名
短大専門卒      -     -     1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 1 3
    2024年 1 0 1
    2023年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 3 0 100%
    2024年 1 0 100%
    2023年 1 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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