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最終更新日：2025/6/17
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テレワーク・フレックス制度、育児補助、時短勤務、産休・育児休暇など働きやすい制度が充実しています。
秋田の人々とのつながりを深め、地元に貢献できているという実感と共に働くやりがいを日々感じています。
年平均有給休暇取得日数は2023年度では12.9日と多く、休暇を取得しやすいです。
≪2021年度入社 カスタマー本部 営業第３チーム 後藤花唯さん≫
＜地元に根付く、CNAでのキャリア＞私のキャリアは、地元を愛し、地域に根ざした企業で働くという想いから始まりました。CNAのインターンシップに参加し、地元の酒蔵を取材して番組を制作する経験を通じて、この会社の地域に密着した情報発信の魅力に惹かれました。＜入社後の成長＞入社して3年目、私はカスタマー本部でCNAの主要サービスであるテレビ、インターネット、固定電話業務に携わり、基礎を築きました。現在は、広告プロモーションやイベント広告の制作、販促物のデザインなどを手掛けています。経営学やマーケティングを学んだ学生時代とは異なり、広告プロモーションは新しい挑戦でしたが、わからないことでも上司に気軽に相談できる環境で、イラストレーターを使用してパッケージデザインを作成するなど、自分で決定し進める業務に日々達成感を感じています。＜地域との絆＞何よりも、地元の広告代理店との仕事を通じて、秋田の人々とのつながりを深めています。地元に貢献できているという実感と共に働くやりがいを日々感じています。＜今後の展望＞今後は、カスタマー本部での広告プロモーションの経験をさらに積み、異なる部署で自分のスキルを高めていくことを目指しています。CNAは、放送やインターネットサービスにとどまらず、秋田に関わる多様なサービスを提供する地域密着型企業です。この会社で、さまざまな業務に挑戦できるチャンスがあり、どのような新しい挑戦が待っているのか、これからも楽しみにしています。
秋田を代表する企業として地域貢献を意識した、様々なイベント、スポーツ、文化の発展に参画しております。
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＜大学院＞ 秋田大学 ＜大学＞ 秋田大学、秋田県立大学、秋田公立美術大学、ノースアジア大学、東北学院大学、共立女子大学、帝京大学、東海大学、日本大学、千葉工業大学、宮城学院女子大学、大阪教育大学、津田塾大学、名城大学、国際教養大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 聖霊女子短期大学
