最終更新日:2026/9/10

(株)クマモト

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 商社(鉄鋼・金属)
  • 商社(文具・事務用品・日用品)
  • インテリア・住宅関連

基本情報

本社
大阪府
資本金
6,000万円
売上高
73億7000万円(2025年3月実績)
従業員
116名
募集人数
6~10名

【総合職(営業)・一般職(事務)募集中!】創業70年以上連続黒字・完全週休2日制・年間休日127日/ニッチだけどあらゆる建物についている建築金物の商社です!

\\採用担当者からの伝言板!// (2026/09/10更新)

伝言板画像

(株)クマモトの採用ページにアクセスして頂き、ありがとうございます。

会社説明会の日程が決まりましたら、エントリーいただいた方にご案内させていただきます。

皆さんのお申込みをお待ちしております。

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企業のここがポイント

  • ワークライフバランス

    【働きやすい環境】完全週休2日制で年間休日は127日!時間単位の有休取得も可。

  • 社会貢献

    【知らないようで意外と身近!】あなたの家にも必ずある建築金物・建材の商社兼メーカー!

  • 創業70年の安定性

    【事業の安定性】創業以来70年以上連続黒字を継続中!

会社紹介記事

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当社の取扱商品の一例です。カギ、ドアノブ、丁番、戸車・・・。皆さんのごく身近なところ、例えばご自宅の扉や窓などにもたくさん取り付けられている製品です。
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北海道から九州まで全国7拠点展開しており、広域のお客様をフォローしています。

\“ヒトのえがお”をカナモノで支える会社/

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企業ロゴ コンセプトは「ヒトのえがお」   クマモトに関わる人を笑顔にしたい、商品を買ってくれる人、使ってくれる人を笑顔にしたいという思いを託しています

≪ヒトとともに住みよいカナモノを世界に広めよう≫
 この企業理念のもと、当社は成長を続けています。
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「建築金物」とは?実はとても身近な存在
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 皆さんは「建築金物」という言葉をご存知でしょうか?
 あまり聞き慣れない言葉かもしれません。
 しかし実はーー
 建築金物は私たちの身の回りにあふれています。
  例えば、
   カギ・ドアノブ・手すり・宅配ボックス
 これらはすべて建築金物。
 日常生活の中で“当たり前に使っている存在”です。

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建物の内外で活躍する幅広い製品群
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 当社の商品は建物内にとどまりません。
  コンビニの車止め・フェンス・自転車置き場 など
 街中で目にする多くの設備も取り扱っています。
 ビル・マンション・住宅・店舗など、
 「建物」と名がつくあらゆる場所に関わるため、
 有名施設に当社製品が採用されることもあります。

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多業界にアプローチできるビジネスモデル
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 当社の取引先は幅広く、
  住宅業界・建設業界・小売業界(ホームセンター・金物店)など
 多様な業界に価値提供ができる点が特長です。

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全国ネットワーク×圧倒的な商品力
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 全国7拠点から広域のお客様をカバー。
 さらにーー
 同業他社と比較しても圧倒的な商品点数を誇り、
 「建築金物の総合商社」と言えるほど、
 幅広いラインナップを展開しています。

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72年連続黒字の安定基盤
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 こうした
  商材の幅広さ・取引先の多様性・安定したニーズ
 が強みとなり、
 当社は創業以来72年連続黒字経営を実現しています。

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商社だけじゃない。“メーカー機能”も強み
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 当社は商社機能に加え、メーカー機能も保有しています。
 市場にない商品であっても、
 お客様のニーズに合わせて
 自ら企画し、形にすることが可能です。
 この柔軟な対応力が、成長を支える大きな理由です。

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100年企業へ。さらなる挑戦
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 創業70周年という節目を迎えた当社ですが、
 現状に満足することはありません。
 次なる目標は――
 ・100年企業
 ・売上100億円企業
 これからも挑戦を続け、
 さらなる成長を目指していきます。

会社データ

プロフィール

\72年連続黒字!安定基盤の建築業界企業/

◆企業プロフィール
■創業72年・毎年黒字経営の安定企業
 当社は創業以来72年間、毎年黒字経営を続けている
 建築金物・建材を扱う専門商社(兼メーカー)です。

■“建築金物”とは?暮らしを支える縁の下の力持ち
 「建築金物」と聞くとイメージしづらいかもしれませんが、
  例えばーー
   カギ・ドアノブ・手すり・ポスト など
 これらはすべて建物に欠かせない存在です。
 建築金物は住宅や建物に組み込まれることで、
  部屋の仕切り・扉の開閉・換気機能・防犯対策・バリアフリー対応
 といった、さまざまな役割を担っています。
 普段は意識されにくい存在ですが、
 皆さんの暮らしの“快適さ”を陰から支えている重要な製品です。

■商社×メーカーの強みで幅広い価値提供
 当社は、
  ◎多種多様な建築金物・建材を扱う「商社機能」
  ◎独自ブランド製品を展開する「メーカー機能」
 この2つを併せ持つ企業です。
 幅広い商品ラインナップと開発力を活かし、
 建築用金属製品のトータル提案ができる点が強みです。

■企業理念:人と暮らしを支えるモノづくり
 「ヒトとともに住みよいカナモノを世界に広めよう」
 この理念のもと、
 建物の内外に関わるあらゆる建築金物を通じて、
 より快適で安心できる社会づくりに貢献していきます。

事業内容
\幅広い商材×自社開発で価値提供/
◆事業内容
■建築金物・建材の専門商社として
 当社は専門商社として、
 高層ビル・マンション・一般住宅など、
 あらゆる建築物に使用される幅広い商材を取り扱っています。
 具体的には――
  建築金物・サッシ用金物・エクステリア商品・セキュリティ商品
  ・いたわり商品(バリアフリー関連)・省エネルギー/環境配慮製品
  など
 建物の安全性・快適性・機能性を支える商品をトータルで提案しています。

■建築金物メーカーとしての一面も
 当社は商社であると同時に、メーカー機能も保有しています。
 丁番(ちょうつがい)・戸当り・ドアハンドルなどの建築金物を、
 子会社である「常進工業株式会社」等で製造・販売。
 自社ブランドの商品数は1,400点以上にのぼります。

■長く使われる製品だからこそ、品質にこだわる
 建築金物は建物に組み込まれ、
 長年にわたり使われ続ける重要な製品です。
 そのため当社では、
 耐久性・安全性・使いやすさなど、
 あらゆる観点から品質に徹底的にこだわり、製品づくりを行っています。

\クマモトを表すキーワード/
#建築#建材#建築金物#住宅設備#空間づくり#商社#専門商社
#メーカー#製造業#ものづくり#インフラ#社会を支える
#暮らしを支える#まちづくり#ルート営業#提案営業#BtoBビジネス
#法人営業#自社製品#商品開発#企画力#技術力#品質重視
#安定企業#黒字経営#長く働ける会社#堅実経営#全国展開
#幅広い業界#多彩な商材#縁の下の力持ち#身近な仕事#生活に密着
#大阪#大阪勤務#大阪確約#東京#東京勤務#東京確約
#名古屋#名古屋勤務#名古屋確約

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ブランドロゴ APLUS(アプラス)

本社郵便番号 577-0815
本社所在地 東大阪市金物町3番10号(大阪金物団地)
本社電話番号 06-6723-1221
設立 1953年(昭和28年)5月9日
資本金 6,000万円
従業員 116名
売上高 73億7000万円(2025年3月実績)
事業所 本社・大阪支店(大阪府東大阪市)
東京支店(東京都足立区)
名古屋支店(愛知県名古屋市)
広島支店(広島県広島市)
松山支店(愛媛県松山市)
福岡支店(福岡県福岡市)
札幌営業所(北海道札幌市)
売上高推移 73億7000万円(2025年3月実績)
70億4000万円(2024年3月実績)
69億0000万円(2023年3月実績)
66億2000万円(2022年3月実績)
主な取引先 (株)ダイケン、ミネベアショウワ(株)、大鳥機工(株)、リョービ(株)、アトムリビンテック(株)、ナカ工業(株)、(株)エービーシー商会、(株)ユニオン、住友ベークライト(株)、三協立山(株)、YKK AP(株)、三和シャッター(株)、東洋シャッター(株)、(株)ヨコヅナ、ユアサ商事(株)、神栄ホームクリエイト(株)、スガツネ工業(株)、エルティーアイ(株)、日東工器(株)、理研軽金属工業(株)、(株)長沢製作所、その他国内有力金物店、サッシメーカー及びハウスメーカー
関連会社 常進工業(株)
平均年齢 42歳
平均勤続年数 18年
沿革
  • 1953年5月
    • 創業者 故 熊本常吉
      大阪市北区樽屋町において資本金100万円を以って(株)熊本商店を設立。
  • 1962年3月
    • 東京都足立区に東京営業所を開設し、関東以北一円の営業拡充を図る。
  • 1967年8月
    • 大阪金物団地に本社社屋を新築移転し、同時に社名を熊本金属(株)に変更。
  • 1968年5月
    • 福岡市博多区に九州営業所を開設し、九州一円の営業拡充を図る。
  • 1974年11月
    • 名古屋市北区に名古屋営業所を開設し、中部地方の営業拡充を図る。
  • 1978年7月
    • 資本金を3,600万円に増資。
  • 1984年4月
    • 本社に大阪営業所を開設し、近畿一円の営業活動のより一層の進展を図る。
  • 1988年5月
    • 創業社長熊本常吉会長に就任。
      後任社長に熊本博が就任し、役員も増員。組織の強化拡大を図る。
  • 1991年6月
    • 広島市西区に広島営業所を開設し、中国地方の営業拡充を図る。
  • 1992年3月
    • 事業の拡大に伴い、本社社屋の増改築及び本社第二倉庫を新築。
  • 1993年5月
    • 21世紀に向けて社名を株式会社クマモトと改称し、あわせて大阪・東京・名古屋・福岡の各営業所を支店とする。
      札幌に出張所を開設し、北海道地域の営業拡充を図る。
      創業40周年を迎え、記念式典を行い、益々の発展を期す。
  • 1995年12月
    • 松山市西垣生町に松山支店を開設し、四国一円の営業拡充を図る。
  • 1997年3月
    • 資本金を5,000万円に増資。
  • 2003年5月
    • 創業50周年を迎え、記念式典を行い、益々の発展を期す。
  • 2013年5月
    • 創業60周年を迎え、記念式典を行い、益々の発展を期す。
  • 2017年12月
    • 資本金を6,000万円に増資。
  • 2018年5月
    • 代表取締役社長交代。
      熊本博社長、代表取締役会長に就任。
      後任の代表取締役社長に熊本憲仁就任。
      創業65周年を迎え、記念式典を行い、益々の発展を期す。
  • 2023年5月
    • 創業70周年を迎え、記念式典を行い、益々の発展を期す。
  • 2024年4月
    • コーポレートロゴ及びプライベートブランドをリニューアルする。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18年
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13日
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 1名 3名
    取得者 2名 1名 3名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 -
メンター制度 -
キャリアコンサルティング制度 -
社内検定制度 -

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大谷大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、九州産業大学、京都産業大学、京都橘大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、国士舘大学、四天王寺大学、白百合女子大学、専修大学、中部大学、帝塚山大学、同志社大学、同志社女子大学、阪南大学、梅花女子大学、佛教大学、別府大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学
<短大・高専・専門学校>
関西外国語大学短期大学部、大阪学院大学短期大学部、<専>京都建築大学校

採用実績(人数)      2022年 2023年 2024年 2025年 2026年(予)
---------------------------------------------------------------------------
大 卒   3名   3名   3名   2名   3名
高 卒    -    -    -    -    -
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0名 2名 2名
    2024年 2名 1名 3名
    2023年 0名 3名 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2名 0名 100%
    2024年 3名 0名 100%
    2023年 3名 2名 33.3%

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