永昇建設(株)の新卒採用・会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【年間休日125日/転勤なし／資格支援・資格手当有り】建設のプロとして、次代を担う「技術の継承者」を大募集！未経験から街の守り手へ。

会社説明会を開催しています！私服参加OKです。お気軽にご参加ください。（2026/03/28更新）

伝言板画像

3月～4月開催予定日

2026/03/31(火) 13:30～14:30 対面(本社)

2026/04/02(木) 13:30～14:30 WEB

2026/04/07(火) 14:00～15:00 対面(本社)

2026/04/08(水) 10:00～11:00 WEB

2026/04/13(月) 14:00～15:00 対面(本社)

2026/04/15(水) 10:30～11:30 WEB

2026/04/17(金) 10:00～11:00 対面(本社)

2026/04/21(火) 14:00～15:00 WEB

2026/04/23(木) 13:30～14:30 対面(本社)

2026/04/28(火) 10:00～11:00 WEB

2026/04/30(木) 14:00～15:00 WEB

職場環境

アットホームな雰囲気で分からない事も年の近い先輩に聞きやすい環境です。
安定性・将来性

社歴90年以上地域の公共インフラを整備してきた会社です。長く安心してキャリアアップを目指せます。
制度・働き方

資格取得支援制度、資格手当もありキャリアアップも目指せます！

会社紹介記事

美味しい食事を食べながらの懇親会や社員旅行を通じ、先輩・同期との絆が深まるアットホームな職場です。色々な年齢の社員がいますが、皆仲が良くチームワークで現場を進めています。

: 美味しい食事を食べながらの懇親会や社員旅行を通じ、先輩・同期との絆が深まるアットホームな職場です。

: 色々な年齢の社員がいますが、皆仲が良くチームワークで現場を進めています。

地域を守り、働く社員を守る。

代表取締役　永井利昌	当社は昭和5年の創業以来、この街に根ざし、生活に欠かせないインフラを築いてきました。私が代表に就任して10年。地域の未来を創り、守り抜くこの仕事に、私は大きな誇りを持っています。そして、その誇りを共有してくれる社員たちは、私にとって大切な仲間であり家族も同然です。実は、私は先代社長であった父を病気で亡くしています。その経験から、「共に働く仲間には、何よりも健康で、長く幸せに働いてほしい」と切に願うようになりました。だからこそ、当社は「健康経営」に本気です。・40歳以上の人間ドック受診・歯科検診や健康講習会の実施・がん検査キットの実施・万が一に備えたがん保険への加入（会社負担）これらはすべて、あなたの大切な人生を守るための約束です。土木のプロとして地域に貢献するやりがいと、家族のようにあなたを想う安心感。この両方がある当社で、一緒に未来を創っていきませんか？

代表取締役　永井利昌

当社は昭和5年の創業以来、この街に根ざし、生活に欠かせないインフラを築いてきました。
私が代表に就任して10年。地域の未来を創り、守り抜くこの仕事に、私は大きな誇りを持っています。
そして、その誇りを共有してくれる社員たちは、私にとって大切な仲間であり家族も同然です。

実は、私は先代社長であった父を病気で亡くしています。その経験から、「共に働く仲間には、何よりも健康で、長く幸せに働いてほしい」と切に願うようになりました。

だからこそ、当社は「健康経営」に本気です。
・40歳以上の人間ドック受診
・歯科検診や健康講習会の実施
・がん検査キットの実施
・万が一に備えたがん保険への加入（会社負担）

これらはすべて、あなたの大切な人生を守るための約束です。土木のプロとして地域に貢献するやりがいと、家族のようにあなたを想う安心感。この両方がある当社で、一緒に未来を創っていきませんか？

会社データ

プロフィール	業歴９６年を誇る当社は、道路拡張や舗装、橋梁、下水道工事など地域密着型の公共工事を手掛けています。地域インフラ整備への社会貢献を実現し、現在も安定した成長を続けています。
事業内容	地域の住民の皆さんが安心して暮らせる街づくりが私達の仕事です。仕事がカタチになる喜びを仲間と味わうことができます。【官庁工事】　愛知県や稲沢市・清須市など官庁のお客様を中心に元請け事業者　(直接仕事を受注する)として社会インフラの整備を行っています。　　　・道路工事、道路築造、改良工事　　・舗装工事　　・橋梁・河川・水路整備工事　　・区画整理・造成工事　　・上下水道・工業用水・農業用水工事【民間工事】　官庁工事で培った技術力をもとに民間企業の法人様や個人様のお仕事を　請け負います。自社の直営班(建設作業員)が在籍していますので、施工　管理から現場施工まで高い技術力で工事を行います。　　・造成工事　　・擁壁工事　　・駐車場整備工事　　・宅地内給排水管工事　　【社会貢献活動】　愛知県愛・道路パートナーシップ協賛企業　道路美化活動　稲沢市アダプトプログラム美化清掃活動／国交省庄内川清掃活動【働き方改革】　健康経営優良法人／あいち女性輝きカンパニー／愛知県ファミリー　フレンドリー企業／【検索用】中部/東海/愛知/稲沢/一宮/名古屋/あま/津島／建設会社/建設業/施工管理/ /営業/不動産/文理不問/福利厚生/地域貢献/地元密着/ 安定企業/IT/DX/BIM/CIM/チームワーク/技術職/転勤なし/

プロフィール

業歴９６年を誇る当社は、道路拡張や舗装、橋梁、下水道工事など
地域密着型の公共工事を手掛けています。地域インフラ整備への社
会貢献を実現し、現在も安定した成長を続けています。

事業内容

地域の住民の皆さんが安心して暮らせる街づくりが私達の仕事です。
仕事がカタチになる喜びを仲間と味わうことができます。

【官庁工事】
　愛知県や稲沢市・清須市など官庁のお客様を中心に元請け事業者
　(直接仕事を受注する)として社会インフラの整備を行っています。
　
　　・道路工事、道路築造、改良工事
　　・舗装工事
　　・橋梁・河川・水路整備工事
　　・区画整理・造成工事
　　・上下水道・工業用水・農業用水工事

【民間工事】
　官庁工事で培った技術力をもとに民間企業の法人様や個人様のお仕事を
　請け負います。自社の直営班(建設作業員)が在籍していますので、施工
　管理から現場施工まで高い技術力で工事を行います。

　　・造成工事
　　・擁壁工事
　　・駐車場整備工事
　　・宅地内給排水管工事　
　

【社会貢献活動】
　愛知県愛・道路パートナーシップ協賛企業　道路美化活動
　稲沢市アダプトプログラム美化清掃活動／国交省庄内川清掃活動

【働き方改革】
　健康経営優良法人／あいち女性輝きカンパニー／愛知県ファミリー
　フレンドリー企業／

【検索用】
中部/東海/愛知/稲沢/一宮/名古屋/あま/津島／建設会社/建設業/施工管理/
/営業/不動産/文理不問/福利厚生/地域貢献/地元密着/
安定企業/IT/DX/BIM/CIM/チームワーク/技術職/転勤なし/

本社郵便番号	492-8262
本社所在地	愛知県稲沢市池部町2丁目47番地の1
本社電話番号	0587-21-1131
創業	1930年（昭和5年）4月
設立	1970年（昭和45年）7月
資本金	6,500万円
従業員	15名
売上高	2024年　売上高　4億7,000万円
事業所	本社／492-8262　愛知県稲沢市池部町2丁目47－1 清須営業所／452-0962　愛知県清須市春日江先40
主な取引先	官公庁稲沢市、清須市愛知県一宮建設事務所、愛知県尾張農林水産事務所、愛知県水道稲沢市土地改良区、福田悪水土地改良区、宮田用水土地改良区清須駅前土地区画整理組合
事業所許可	【建設業許可】愛知県知事許可（特-7）第895号　令和7年11月18日特定建設業許可業種　土木一式、ほ装、水道施設、とび・土工、建築一式、解体愛知県知事許可（般-7）第895号　令和7年11月18日一般建設業許可業種　管【産業廃棄物収集運搬業許可】許可番号　第02300062713号　稲沢市水道事業指定　給水装置工事事業店　指定番号第100号稲沢市排水設備指定工事指定店　指定番号　第33号
沿革	1930年 4月永井常吉により、土木・建築請負業を創業する 1951年 4月愛知県建設業者登録を受ける。 1951年 4月代表者変更　永井　昇　代表者に就任 1970年 7月株式会社に改組、永昇建設株式会社設立　　　　　　　　永井　昇　代表取締役社長に就任 1991年 4月新社屋完成 1994年 6月資本金4,000万円に増資 1999年 5月永井　昇　代表取締役会長に就任　　　　　　　　永井喜文　代表取締役社長に就任 1999年 7月産業廃棄物収集運搬業許可取得 2000年 7月平成十一年度302号木前遮音壁設置工事で　　　　　　　　建設省中部地方整備局より表彰を受ける 2003年 12月 ISO90001取得 2008年 1月治安維持に貢献が認められ　　　　　　　　愛知県稲沢警察署より感謝状を受ける 2008年 1月愛知県安全なまちづくり・交通安全パートナーシップ企業　　　　　　　　に登録 2008年 12月愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録(登録番号　C0045) 2011年 6月建設業の発展と技術の向上に尽力した功績が認められ　　　　　　　（社）全国中小建設業協会より表彰される 2011年 5月愛・道路パートナーシップ事業に登録(登録番号　0226) 2013年 11月清須営業所開設 2015年 6月資本金6,500万円に増資 2015年 11月永井利昌　代表取締役社長に就任 2020年 4月創業90周年 2020年 7月設立50周年 2021年 10月 ISO14001取得 2022年　　12月 SDGｓ行動宣言 2025年　　3月　健康経営優良法人２０２５に認定

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10.5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.7日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 50.0%
  （2名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、若手社員研修
自己啓発支援制度	制度あり施工管理等の資格取得の費用負担その他資格費用負担
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知工業大学、金沢工業大学、愛知学院大学、愛知産業大学、琉球大学＜専門学校＞東海工業専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2020年　 2021年　 2022年　 2024年 ----------------------------------------------------------- 大卒　　　　―　　　　―　　　　―　　　―　短大卒　　　―　　　　―　　　　―　　　―　専門卒　　　1名　　　―　　　　―　　　―