(株)TKP【旧社名：(株)ティーケーピー】

就職活動をする上で、今後成長していく業界は気になりますよね。
世の中は新型コロナウィルスの影響や景気変動、技術革新など、常に変わり続けています。
そのため、「この業界だから成長している」という判断は非常に難しいです。

しかし、皆さんも「これから成長しそうな業界とは？」と聞かれたら、例えば下記のような業界を思い浮かべるのではないでしょうか。
１．最新ITトレンドを取り入れている業界
最近ではChatGTPなどが登場し、それを取り入れたサービスを提供している会社が増えてきましたね。
また、DX(デジタルトランスフォーメーション)という言葉がトレンドなように、ITに対する注目度は年々高まっています。
２．コロナ禍がプラスに働く業界
リモートワークが推進されたことにより、Web会議ツールの需要が高まったり、自宅での巣ごもり消費によるEC・フードデリバリーの需要の高まりなどが見受けられています。
他にもたくさんあるかと思いますが、このような「成長しそうな業界」に挙げられる業界の特徴は『社会の情勢やトレンドに対応していること』だと思います。

その中で、弊社TKPも「今後成長しそうな業界」に属していると自負しております。
例えば、
１「対面イベントの需要増加/ハイブリッド型イベントの需要増加」
コロナ流行禍では、対面で人が集まることが控えられ、オンラインのイベントが増えました。
新型コロナウイルス感染症が５類に移行してから、オンライン・対面どちらでも参加できるイベントが増加しました。
そのため、会議室の需要増加や配信サポートの需要の増加の傾向があります。

２．イベント企画の需要増加
上述の一方で、オンラインのイベントが増加した結果、
弊社のサービスであるイベントプロデュースの需要が増えました。
イベント・展示会にまつわる戦略立案、総合的なプロデュース、年間マーケティングサポートなど、お客様のイベントの総合的なサポートをしております。

いかがでしょうか？今の社会情勢やトレンドに対応している企業だと思いませんか…？
説明会では、ビジネスモデルや事業内容、仕事内容や社風など、様々なお話をさせていただきます。
皆さんのご参加をお待ちしております！

皆さんの「説明会に参加する目的」は何ですか・・・？
選考を進める企業を増やすことが目的となり、説明会に参加していませんか？
皆さんが説明会に参加する目的は「ご自身に合った企業を見つけ、その企業に就職すること」だと思います。
説明会に参加する上で、事前に会社のマイナビページや採用ホームページなどを見て、どんな会社なのか、どんな社員がいるのかなどを把握してみてください。ご自身が企業選びの際に見ているポイントがあるのであれば、その点も踏まえて企業情報を調べておくだけで、１段レベルの高いインプットが叶います。ご自身で調べ、分からないところを説明会で補完し、それでも解決しないことは積極的に質問してみてください。

TKPの会社説明会では、“独自のビジネスモデル”や“TKPの社風やヒト”など、余すことなくお伝えします！
◇TKPで働く、「楽しさ」や「やりがい」
⇒本当にあった、お客様とのエピソードトーク！
◇新たな事業モデルを創造し500億円企業に成長した理由とは！?
⇒どういった経緯で独自のビジネスモデルがスタートしたのか。
◇若いうちから挑戦できる環境
⇒新卒5年目で課長職に昇格した実績！！

詳しいお話は説明会にてお伝えさせていただきます！
お気軽にご予約ください！！

結論、キャンセルすることは問題ございません。
体調不良などは発生しうる事象ですし、どうしても外せないスケジュールが急遽発生することもあり得ますよね！？

万が一都合が合わなくなってしまった際は、マイナビ上にて予約変更の対応、もしくは採用担当宛に電話・マイナビのメッセージなどから連絡するようにしましょう。
予約のキャンセルや日程変更することで、印象が悪くなることはありません。
企業側が一番困ることは、連絡なく不参加となることです。

皆さんのご予約状況を見て、企業は説明会の会場準備・資料の準備などを行っております。無断欠席の方がいると、企業が困ってしまうのは、皆さんにも容易に想像できますよね…？そのため、参加が難しくなった際には、判明した時点ですぐに連絡しましょう！
連絡をいただければ、別日程のご案内をさせていただきますので！
TKPでは会社説明会を毎月複数日程ご用意しております。是非お気軽にご予約ください！

そして最後に皆さんに1つアドバイスです！
社会人になると、自身のスケジュール管理/タスク管理をすることはとても重要なスキルです。皆さんは今の就職活動期間を社会人になる準備期間と捉え、今のうちから自身に１番合うスケジュール管理/タスク管理の方法を見つけましょう！

この時期、説明会や面接・アルバイトなどたくさんの予定があると思います。
スマートフォンのスケジュール機能や手帳などを利用して、上手にご自身のスケジュールやタスクの管理をしてみてくださいね！

就活の進め方は人それぞれで、その進め方が正解かも人それぞれかと思います。

事前準備として大事なのは、スケジュールをきちんと組み立てて基本的にはその通りに進めていくことになります。
１）準備その１：自己分析・業界研究・企業研究
２）準備その２：ESの書き方・面接対策
３）選考：説明会～選考～内定
上記の順番に進めていくことが一般的かと思いますが、ゴール（就活終了時期）を決めてそこから逆算してスケジュールを組みましょう。

例えば８月中に就活を終えるのであれば、遅くとも8月上旬には内定を保持していないといけません。平均選考期間を1カ月とすると、遅くとも6月下旬～7月上旬には選考に進んでいないと・・・・というように逆算して考えてください。最近の傾向としてインターンシップにたくさん参加する学生さんが増えてきておりますが、それは準備に長い時間を取っていることとなります。

ですが、準備期間が長いければ良いということではなく、短い準備期間でも問題はございません。不安に陥ることも多いかと思いますが、それにはきちんとスケジュールを組んで活動することで事前の不安を払拭し自身を持って就活に挑んでくださいね！
余談ですが、このスケジュールを組む（計画）ことはとても重要で社会人になっても求める人物像の1つに上げたいくらいです。どの企業でも求める人物像は存在しますが、この計画を立てられる方はどの企業でも通用しますので参考にしてください！
こういったアドバイスもぜひ会社説明会でお伝えしたく、多くの説明会を開催いたします。ぜひエントリーしていただき、説明会でお会いしましょうね！お待ちしております。

良くありますよね、満席だけどいきたいときって・・・。

企業側のホンネをお伝えします！
企業側はある程度余裕を持って満席の設定しており、
例えば本当であれば10名で満席のところを8名や9名に満席としております。

これは仮に全員出席＋他の説明会で急遽リスケになった方向けに余計に席を確保している為です。

また、当日のキャンセルも一定あるかと思いますので、
まず企業側は余裕を持っているとお考え下さい。なので、いきたい説明会があれば問い合わせ先に連絡していただき、”ぜひいきたいです”とお伝えいただければ参加できる可能性は高いと思います！

もちろん弊社でもお問い合わせいただければ極力ご希望日時にご案内させていただきますので、お気兼ねなくご連絡ください！

業界や職種によって、服装自由の概念って変わってくると思いますが、基本は「スーツ」が良いと思います。カンタンにいうと間違いがないですね。スーツNGと記載がない以外は基本的にスーツ着用が望ましいと思います。あえて私服にこだわりたいけどと悩んでいる場合は以下のように考え、実践してみてください。

(1)事前にHPなどを確認し、私服で働いているかどうか確認する
(2)学校やアルバイトの都合でどうしても私服で参加したいという場合は、事前に人事担当に申し出る
⇒この気遣いと確認ができると評価あがりますよ。
ちなみにTKPの説明会で服装の記載はありませんが、皆さんスーツで参加されております。私服だった方はあまりお見掛けしないですね。