(株)CURIOUS PRODUCTIONSの前年度採用データ

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

番組づくりはチームで進めていくためコミュニケーションスキルは必須。より良い番組に仕上げるために、常に現場ではベテラン・若手関係なく活発に意見が飛び交っている。近年では企業のPRなどを目的とする「ブランデッドムービー」の制作にも力を入れている。番組づくりとはまた違う発想が求められるので、新たなやりがいにも出会える。

: 番組づくりはチームで進めていくためコミュニケーションスキルは必須。より良い番組に仕上げるために、常に現場ではベテラン・若手関係なく活発に意見が飛び交っている。

: 近年では企業のPRなどを目的とする「ブランデッドムービー」の制作にも力を入れている。番組づくりとはまた違う発想が求められるので、新たなやりがいにも出会える。

募集コース

コース名	制作職将来のコンテンツディレクター、プロデューサー、アシスタントプロデューサー、デジタルコンテンツディレクター
雇用形態	正社員
配属職種	制作職（1）番組制作・web動画制作クリエイティブの仕事はＡＤ業務から。会議準備、ロケ車の手配、弁当発注、撮影許可どり、カンペづくり、編集データ管理 etc...　先輩ディレクターをサポートする業務からスタートします。地道な仕事が中心ですが、番組を作るうえでなくてはならない大切な役割です。将来ディレクター、プロデューサーになったときに、スタッフの気持ちを感じられるクリエイターでいるために、まずは、一連のAD業務に携わっていただきます。ただしCURIOUS PRODUCTIONSでは、ＡＤ業務は「役割・任務」と考えているので、1年目からディレクターを担当するチャンスもあります。（2）デジタルコンテンツ制作「天才てれびくん」「紅白歌合戦」など視聴者参加の双方向番組の開発。「Venue101」をはじめ、各種番組の付加情報をＴwitterやインスタグラムなどのSNSに連動してネットに展開するデジタルコンテンツの制作・運用。テレビ放送の枠にとどまらない新しいサービスコンテンツに携わっていただきます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施エントリーシート提出締切日：2025年4月20日次回以降未定 My CareerBox 適性検査自己PR動画提出面接（個別） 1回実施予定筆記試験面接（個別） 1回実施予定内々定自己PR動画も提出していただきます。一次面接（個別、対面　※遠方の場合オンラインも対応します）二次面接（個別、対面）※面接時に筆記試験も行います三次面接を行う場合もあります
募集コースの選択方法
内々定までの所要日数	2カ月程度 2026卒新卒採用選考　実施時期 ●書類提出期限　　　　4月20日 ●適性検査受験期限　　4月27日 ●一次面接　　　　　　5月中旬～（大型連休明け） ●二次面接・筆記試験　5月下旬～6月上旬頃まで ●内定　6月下旬頃 ※三次面接を行う場合もございます。
選考方法	●書類選考 ●適性検査 ●自己PR動画 ●面接試験 ●筆記試験 ●面接試験
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なしじっくり話を聞く面接を実施しています。
提出書類	・エントリーシート
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生高専生専門学校生 2026年3月卒業見込の方
募集人数	6～10名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	総合職採用

採用後の待遇

初任給

（年月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
院了	（月給）255,000円	188,500円	66,500円
大卒	（月給）255,000円	188,500円	66,500円
高専卒・専門卒	（月給）255,000円	188,500円	66,500円

（支給額には固定残業45時間分66,500円含む）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
（2024年10月実績）

試用期間あり

※試用期間あり（6カ月）。その間の給与・待遇に変動はありません。

固定残業制度あり

（支給額には固定残業45時間分66,500円含む）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

残業時間が45時間に満たない場合でも全額支給されます。

諸手当

子ども手当、裁量手当（業務手当）、
通勤手当（月25,000円まで）

昇給

年1回（４月度　5月支給時）

賞与

年２回（７・１２月）　初回（7月）の賞与は寸志になります。

年間休日数

120日

休日休暇

（休日）
◎土、日、祝日
◎年末年始
◎その他会社の定める日

（休暇）
◎年次有給休暇
（初年度10日、2年目12日、4年目16日、6年目以降20日）
※労働基準法に準じます。

◎特別休暇（慶弔休暇）、リフレッシュ休暇、育児・介護休業など

待遇・福利厚生・社内制度

◆各種社会保険完備
（雇用保険、健康保険、厚生年金、労働災害補償保険(労災)）
◆ハイパー任意労災（業務災害総合保険）加入あり
◆定期健康診断（生活習慣病予防検診／人間ドッグなど）
◆昇給有り
◆交通費支給（月25,000円まで）
◆私服勤務可能
◆インフルエンザ予防接種費の負担（11月頃）
◆eラーニングによる社員研修サービス有り
◆日当（ロケなど宿泊を伴う出張のみ）
◆社用携帯番号付与
◆ノートパソコン貸与（Microsoft Office）

年間休日120日以上
教育・研修制度が充実
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
対面の研修あり
フレックス制度あり
副業可

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙
屋外喫煙可（喫煙スペースでの業務なし）

勤務地

東京

本社／東京
NHK放送センター内／東京
※ロケなど地方への出張がございます

勤務時間

- 裁量労働制
専門業務型　みなし労働時間

10時間／1日

専門型裁量労働制（ディレクター、プロデューサー）
1日当たりの、みなし労働時間10時間【8時間（休憩60分）＋2時間（残業時間）】
※アシスタントディレクターの期間はフレックスタイム制になります
フレックスタイム制（AD、AP）
・フレキシブルタイム05:00～22:00（標準労働時間8時間・休憩60分）
・コアタイム 11:00～15：00
※担当業務によって異なります。