最終更新日:2026/3/19

医療法人桂名会 重工大須病院

  • 正社員

業種

  • 医療機関

基本情報

本社
愛知県
資本金
なし
売上高
非公開
従業員
640人
募集人数
若干名

【医療事務採用!名古屋市×中区!内定まで最短2週間!】

内定まで最短2週間!説明会 開催致します! (2026/03/19更新)

こんにちは!3月以降から随時見学・説明会を開催しております!
ご興味がありましたら、セミナー画面よりご予約お願いいたします!
職員一同お待ちしております!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    スキルアップ研修&勉強会と研修が充実!

会社紹介記事

01. 働きやすい環境づくり
当院では医師や看護師など医療に関わるスタッフ全員が快適に働ける職場づくりを心掛けています。スタッフ同士が協力し合い「報・連・相」を徹底することで、患者さんにとっても居心地のいい雰囲気を作っていければと考えています。

02. 安心の教育制度
当院では院内での研修やOJT、院外研修など、未経験やブランクがある方も安心していただける充実した教育制度を整えています。研修中は先輩スタッフが指導を行い、わからないことはきちんと質問できる環境が整っていますので、安心してご応募ください。

03. 充実した福利厚生
当法人ではスタッフが安心して仕事に望んでいただけるよう、通勤手当など充実した福利厚生を整えています。気になることがあればお気軽にお尋ねください。

会社データ

プロフィール

2024年1月に重工記念病院と大須病院が合併し、「重工大須病院」が誕生しました。地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来、健診センターなどを幅広い医療サービスを提供しています。
当院では「新しいことや環境に、前向きに取り組める方」や「責任をもって業務に取り組める方」を募集しています。患者さんに安心して医療を受けていただくため、医師・看護師など医療スタッフの方が快適に医療を提供できるよう院内環境を整えています。
私たちは、名古屋市中区で、外来から入院、健診、検査、リハビリなど
幅広い医療をお届けしている病院です。
1971年からここ大須の地で、心の通った医療に取り組んできました。

今、世の中はめまぐるしく変化し、求められる医療も変わり続けています。
そんな時代の流れの中で、“変わらないもの”も大事にしたいと考えています。

私たちが目指すのは、いつもの人、場所、景色にホッと安心できる、
気軽でアットホームな雰囲気の、そんな馴染みの喫茶店のような存在です。

今までも、これからも、心の通ったあたたかい医療で、
地域の皆さんを愛し、皆さんに愛される存在に。

事業内容
重工大須病院は、2024年1月に重工記念病院と大須病院が統合して発足した名古屋市の総合病院です。整形外科と地域医療に強みを持ち、外来・入院診療、健康診断、リハビリテーションなどを提供。250床の規模で「医療の質を極め、地域と共に成長する」理念のもと質の高い医療を行っています。
主な事業内容は以下の通りです。
診療・治療事業: 整形外科(特に強みを持つ)、内科、外科、耳鼻咽喉科、婦人科、皮膚科、麻酔科、放射線科、救急科などの診療。
救急医療・入院・外来: 地域医療を支える総合病院として、24時間体制の救急対応や急性期から回復期までの入院診療。
健康管理・リハビリ: 健康診断(ドック)や包括的なリハビリテーションサービスの提供。
地域医療連携: 名古屋市中区を拠点に、周辺地域の医療機関との連携。
本社郵便番号 460-0017
本社所在地 愛知県名古屋市中区松原二丁目17番5号
本社電話番号 052-212-8981
資本金 なし
従業員 640人
売上高 非公開

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 3
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (3名中1名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<短大・高専・専門学校>
あいちビジネス専門学校

採用実績(人数)
     2024年 2025年 2026年(予)
-------------------------------------------------
専門卒  0名  5名   1~2名
採用実績(学部・学科) 診療情報管理士科、医療ビジネス科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 5 5
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 5 0 100%
    2024年 0 0 0%
    2023年 2023 2023 0%

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